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南通Mechanical supervisor FPSO Topside上的OTSG相关经验，英文面试。下周1-3天时间。 ：

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急招聘 驻场 岗位1：NDT engineer 岗位2：NDT inspector 地点：南通，海门 工期：—12月 资质要求：需要 ISO 9712 NDT证书（最好四项都有） 联系人张工同步

南通市启东市机电工程师一级建造师证，年龄30~40岁，(工资12000~每月)工程师要求，实践三个项目。8千万以上，请联系，

铁路就业： 年龄：18-30岁 学历：高中/中专及以上 性别：不限 身高：男170以上，女160以上 培训周期：3天 培训地点：南京 带薪实训期：3-6个月 上班方式：上二休二 工作地点：就近高铁站 合同签订：铁路局自有公司签正规劳动合同 薪资待遇：8w-13w综合年薪，五险一金，包吃住，其他福利随国家政策。 一份高薪、体面、稳定且有持续发展的高铁工作。 正规就业，非诚勿扰 联系电话：

苏州常熟市，招修路工人数名，沪武高速改扩建项目，现在有两处低变量需要施工班组，附近施工队伍可联系：

岗位要求： ①具备五年以上压力管道领域焊接实操经验； ②熟悉管道焊接工艺流程，掌握氩弧焊、气体保护焊等常用焊接技术； ③有焊接工艺评定及无损检测相关工作背景者优先； ④熟练使用Word、Excel、PPT等常用办公软件； ⑤工作认真负责，执行力强，具备良好的职业操守和团队意识； 岗位职责： 1.依据产品图纸与技术规范，制定科学合理的焊接工艺流程； 2.按照相关标准开展焊接工艺评定，并确认工艺实施的有效性； 3.编制可执行的焊接作业指导书、工艺卡片等标准化技术文件； 4.对焊接过程进行质量监督，并推动质量问题的改进措施； 5.负责焊接设备的日常调试、运行维护及状态管理； 6.持续优化焊接工艺，提升焊接效率与质量稳定性； 7.组织并实施对焊接操作人员的日常技能培训与技术指导。

南通的货车司机A2驾照岗位，月薪范围在8000至14000元，享有提成分红待遇。

南通海门招管道安装/维修，管道/通风保温

招聘：图文店诚聘综合型员工数名 1.熟练图文店常用软件，如：CDR、PS、WORD、EXCEL、PDF拼版、CAD出图等。后期各类工艺熟悉。2.对客户热情态度好，做事认真，踏实肯干，服从安排。3.需

物流公司招聘装卸工50人 不要文化，（高血压. 心脏病）不要，！ 月工资12000-18000元！ 月工资12000-18000元！ 包吃包住 （工资计件4元/吨，多劳多得） 平均每人一天可干120-160吨 工作内容:主要把东西卸到托盘上即可，叉车工就叉走了（物品重量分别是50、80、100、120斤/包） 工作简单，能吃苦就行，多劳多得 地址：省海安市，

南通市如皋市招强电需要电工证

工长 负责市政工程雨污分流项目 薪资福利:15000元/月 招工人数:4人 工作地址:伊春、绥化

招聘：专业工程师(金正建投） 薪资：8.0K-15K 职位详情： 1、大专以上学历，建筑工程、公路、水利、试验、测量、电气等相关专业； 2、3年以上同岗位工作经验，有相关资质证书者有限考虑； 3、工作地点：根据项目所在地分布，南北疆均有。 工作内容： 1. 核心工作的执行，确保完成公司的目标。 2. 对接相关部门，完成跨部门协作。 3. 其他事务： 完成上级领导交办的其他临时性工作任务。

高炉副工长，5 工作地址:辽宁省本溪市南芬经济开发区下马塘办事处 35岁以下钢铁冶金类专科或本科以上

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有经验熟练工，可以兼职，和全职

岗位职责: 1.负责设备日常巡检及故障处理 2.提供现场技术保障，确保设备稳定运转 3.参与设备的安装、调试及相关技术支持工作 任职要求： 1.具备较强的分析与问题解决能力 2.能够独立完成技术任务并及时响应突发状况 3.拥有良好的团队协作意识，善于与同事沟通配合

岗位职责： 1、负责日常维修、计划检修、保养； 2、负责施工监理、配电线路安装等工作； 3、及时巡查，发现问题及时处理； 4、负责内部所有电气设备的维护检修工作。 任职资格： 1.了解电力，机械类知识者优先， 2、具有极强的敬业精神和责任心，遵纪守法，任劳任怨，工作条理性强； 3、机电一体化专业优先。年龄30岁以下。

一、岗位职责 •负责电力检测设备的生产制造工作，严格按照生产标准与流程完成设备组装、调试等环节，确保产品质量达标； •承担电力检测设备的日常维护工作，包括定期检查、故障排查、保养维修及校准，保障检测设备长期稳定运行； •负责户外输电线路相关设备的检测作业，含操作无人机携带检测设备开展现场检测，做好数据记录与初步整理，严格遵循作业规范及安全标准； •作业过程中需与团队成员协作配合（户外检测多为两人协作），高效推进各项工作； •负责作业现场与客户及相关方的沟通协调，及时反馈设备生产、维护或检测过程中的问题，解答基础技术疑问，保障工作顺利推进； •积极参与公司组织的技术培训、技能考核，主动学习设备生产、维护及检测相关新知识、新技能，持续提升专业能力。

岗位职责: 弱电智能化系统方案设计 行业经验: 具备三年智能化领域相关工作经验

一、风电定检技改工程师（定检或技改项目） 学历：初中及以上 经验：接受三证齐全的新人 年龄：18—**** 岗位职责： 1、开展风力发电设备机械与电气部分的检修维护，实施风机部件技术升级，加装辅助装置等相关作业。 2、积极参与公司组织的各项培训，主动提升风电专业技术能力。 工作地点：全国各风电项目现场出差 要求：身体状况良好，无影响风电作业的健康限制，具备较强实操能力，能适应长期外派工作，须持有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：薪资按技术水平核定，住宿由公司免费提供，遇刮风雷雨天气可在现场休整，每三个月可返乡休假10天 二、风电运维工程师（运检一体） 学历：初中及以上 经验：具备3个月以上风电领域实际工作经验 年龄：18—40周岁 岗位职责： 1、承担风力发电机组故障排查与处理、日常巡检维护、缺陷消除及机械电气系统保养任务，确保机组安全稳定运行； 2、参与现场安装监督、调试与试运行工作，落实安全隐患检查与整改，并完成相关数据记录与资料整理；服从现场负责人调度，及时反馈工作进度； 3、按时参加公司安排的各类培训，持续提升风电专业技术水平。 工作地点：国内各风电场就近分配 要求：身体健康，无妨碍风电作业的禁忌症，动手能力突出，能长期出差作业，需具备低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：薪酬由现场评级与绩效奖金构成，住宿免费，刮风雷雨天气可在驻地休息，每满三个月享受10天回家休假 风力发电属于国家重点支持的新能源行业，风机投入使用后可连续运行约二十年，岗位稳定性高，发展空间广阔！

招弱电工程师主要做半导体特气柜自控系统

光伏装备研发生产项目 招聘简章公司亮点：13000㎡标准化车间，主攻皖苏光伏+储能市场，项目资源充足，福利完善！急聘岗位1. 光伏支架及构件设计人员岗位职责1、负责光伏支架系统的结构设计、力学计算、详细施工图绘制，并独立完成材料清单（BOM）编制与成本核算。2、依据国家标准及地方规范（重点为皖苏地区荷载要求），对设计方案进行持续优化，确保结构安全与经济性。3、协同生产部门，提供技术支持与现场问题解决方案，保障产品从设计到生产的顺利落地。4、配合市场营销团队，参与技术对接、方案讲解与客户技术支持，助力项目获取与推进。任职要求1、本科及以上学历，机械工程、土木工程、钢结构等相关专业背景。2、具备3年以上光伏支架或钢结构设计经验，有完整项目经历者优先。3、熟练使用 CAD、SolidWorks、PKPM等专业软件，能独立完成结构计算与设计优化。4、熟悉光伏支架相关国家标准及皖苏地区项目设计要求，具备较强的成本控制意识。5、具备良好的沟通协调能力和团队协作精神，能适应跨部门协作与项目支持工作2. 光伏并网及储能营销人员岗位职责1、负责安徽、江苏地区工商业光伏及储能项目的市场开发与客户拓展，为目标客户提供“光伏+储能”一体化解决方案。2、独立完成项目前期的技术沟通、方案报价、商务谈判及合同签订，并统筹协调并网手续办理等全流程跟进。3、负责区域销售目标的达成，积极维护客户关系，建立长期稳定的合作资源。4、收集与分析区域市场政策、竞争动态及客户需求，为产品与方案优化提供市场

设备工程师 工作职责： 1.负责工厂各类设备及设施的全面管理（含维护、保养与技术改造），保障生产运行稳定有序 2.制定设备管理相关制度与操作流程，并监督执行，同时落实自身职责范围内的实施工作 3.管理物料资源（备品备件及工具）与现场环境（5S管理），有效控制成本，助力部门目标达成 4.为新建、改建、扩建工程中的配电系统及设备项目提供技术支持，并组织实施落地 5.负责设备及相关备品采购的管理工作，开展设备资产登记与价值评估 6.组织对相关人员进行设备设施的操作培训，指导日常点检与基础维护工作 7.参与设备选型评估及招投标准备工作，编制对应的技术方案与文件资料 8.执行国家有关技术法规、规范与标准要求，主导工程项目及设备仪器的报检与验收程序 9.协同本部门与其他职能部门的工作衔接，完成上级领导交办的临时性任务 岗位要求： 1.具备机电、自动化、工程类或相关专业大专及以上学历； 2.拥有2年以上设备管理实际经验，能读懂PLC逻辑图与指令表，具备小型PLC单机程序编写能力； 3.熟悉设备机械结构、内部构造及运行原理；掌握国际质量管理体系相关知识； 4.熟练使用办公软件；具备良好的组织能力、语言表达、沟通协调及谈判技巧；视野开阔，抗压能力强，反应敏捷，富有责任心

工作内容 1. 负责机组设备的日常巡检、维护及保养，保障设备稳定运转； 2. 参与设备的技术改造与升级，优化运行效率与系统可靠性； 3. 协助编制设备维保计划，并跟进执行与落实情况； [任职要求] 一、大专及以上学历，机械、自动化或相关专业优先考虑； 二、薪酬福利： 薪资构成：底薪+岗位津贴+技术补助+伙食补贴+高温津贴+工龄工资（根据岗位等级不同，薪资待遇有所差异） 综合薪资：6000-8000元 2、每半年提供一次晋升评估机会 3、享有高温津贴、技术奖励、年终奖金等福利待遇 4、晋升路径：运维初级→中级→高级→运维值长→场长 三、工作时间：每月休息5-6天，支持集中上班与集中休假安排，休假返乡可按二等座高铁票价标准报销往返交通费