
铁路电力监理工程师
5000-10000元/月
监理工程师经验不限大专四电监理电力监理通信监理注册监理工程师铁路监理工程师中级职称
四电(强电)监理工程师招聘3人,需具备大专学历、中级职称,持有注册监理工程师证书或铁监证者优先;
监理员若干,要求为四电相关专业毕业或有四电相关工作经验。
移动应用技术负责人
1-2万元/月
技术总监经验不限本科全栈开发
岗位内容:
1. 带领并统筹一支高水平的技术团队,协同推进企业IT战略的落地与目标达成。
2. 深度参与技术体系规划及重大决策,主导各类技术项目计划的制定与执行。
3. 保障软件产品在质量与性能方面的稳定表现,持续优化现有系统流程以提升效率。
4. 主管系统的日常运维工作,及时响应并解决系统异常及客户反馈问题。
任职要求:
1. 具备扎实的计算机科学理论基础,熟悉软件开发全流程与系统架构设计。
2. 拥有7年以上IT技术或研发领域工作经验,其中至少3年团队管理经历。
3. 具备跨职能团队管理能力,拥有出色的组织协调与沟通技巧。
4. 富有创新精神与自我驱动力,能快速适应市场变化,持续追求卓越表现。
光学研发主管
3-6万元/月
技术总监5-10年博士机器视觉工业镜头工业相机光学
岗位职责:
1、依据公司战略发展规划开展项目统筹与管控,制定光源产品年度研发规划;
2、主导产品研发全过程管理;跟踪行业动态,分析新技术、新产品的应用潜力,评估技术引进与工艺落地的可行性;持续优化现有产品性能,控制制造成本,增强市场竞争力;
3、引领企业产品技术路线的规划与实施;
4、探索LED封装领域的新材料与先进工艺,推进产品迭代升级,强化产品竞争优势;
5、构建并审核产品开发流程体系及技术规范标准;
6、负责研发团队建设,统筹专利布局、人员培训等能力建设工作;
任职资格:
1、具备5年以上相关领域产品开发工作经验;
2、深刻理解市场趋势与原材料发展变化,对行业前沿技术具备敏锐判断力;
3、熟练掌握产品制程、设备应用及产业现状;
4、拥有团队管理与项目执行经验,能够独立策划并推进工作计划的实施;
5、工作积极主动,抗压性强,具备良好的协作意识以及出色的应变、组织与协调能力。
研发总监(空气净化设备)
3.5-5.5万元/月
技术总监5-10年本科家用电器
核心职责
1. 技术战略与规划:
制定并推进空气净化器产品的中长期技术发展路径,保障技术领先优势。
持续跟踪前沿技术动态(如新型滤材、消杀方案、IoT、AI等),主导新技术的预研与技术储备工作。
开展竞品技术拆解与分析,为产品定义及市场策略提供核心技术依据。
2. 研发项目管理:
统筹产品从概念构思、设计开发、测试验证到量产落地的全周期研发管理工作。
牵头攻克关键技术瓶颈,确保项目按期、保质、在预算范围内交付。
持续建设并优化研发流程体系,提升研发运作效率与输出质量。
3. 团队建设与管理:
带领涵盖结构、电子、软件、算法、测试等多领域的跨职能研发团队。
负责团队人才引进、能力培养、绩效评估与激励机制建设,营造高效协同的研发氛围。
指导成员技术成长,持续提升团队整体专业水平。
4. 技术创新与产品化:
主导关键技术创新与系统集成,涵盖高效低噪风机设计、复合过滤技术(HEPA、活性炭、催化材料等)、多传感器融合、智能控制算法(如自动运行、CADR/CCM优化)、人机交互体验(UI/UX)等方面。
协同产品、市场、供应链及品质团队,推动技术方案转化为具备市场竞争力、成本可控且品质可靠的产品。
5. 质量与标准:
构建并完善产品研发阶段的质量规范与验证体系。
确保所有产品满足国内外相关法规、安全及环保认证要求(如GB, CE, UL, CARB等)。
任职要求
1. 精通空气净化器核心技术:掌握空气动力学原理、颗粒物与气态污染物净化机制、传感器应用、噪声与振动控制技术。
熟悉整机开发流程:对ID/MD设计、电子硬件、软件开发、测试验证等环节具备扎实理解。
了解国内外行业标准及产品认证流程。
2. 领导与管理能力:
具备良好的团队领导力与跨部门协作沟通能力。
拥有优秀的项目统筹与问题解决能力,能高效管理多个并行研发项目。
责任心强,目标导向明确。
3. 创新能力:
对技术发展具有敏锐判断力,富有探索精神与创新驱动力,能够引领技术突破。
4. 其他:
具有家电或消费类电子产品领域研发背景,有空气净化器、新风系统、空调等相关经验者优先。
3年以上研发团队管理经验,完整主导过至少一个产品从立项至量产的全过程。
水处理技术负责人
1.2-1.6万元/月
技术总监1-3年本科废水污水化水工程设计工艺设计设备安装反渗透工艺厌氧缺氧好氧工艺曝气生物滤池
昆山质普环保科技有限公司成立于 2017 年,作为上海质普化工科技的延伸,质普人始终以勤勉务实的态度和不断创新的精神,在环保科技的道路上稳步迈进。昆山公司专注于喷涂污水、工业生活污水、纯水、污泥干化技术的研发与创新,同时在相关工程设备的安装、调试及运维方面积累了丰富的经验。公司的客户群体广泛,涵盖化工厂、各类加工制造厂、生活污水厂、工业污水站,以及新能源与汽车零部件、家电、3C 部件涂装厂等多个领域。
一、岗位职责
技术领导与战略规划
带领公司水处理技术团队,制定技术发展战略与实施路径,保障公司在水处理领域的技术优势地位。
关注国内外水处理行业的前沿动态,开展技术调研与趋势分析,为技术创新与业务拓展提供科学依据。
参与重大项目的方案论证与技术评估,把控技术可行性与潜在风险,确保项目高效落地执行。
技术研发与创新
组织并推进水处理新技术、新工艺、新设备及新材料的研发与实际应用。
优化公司技术研发流程与体系,提升研发工作的系统性与产出质量。
激发团队创新潜能,营造积极进取的技术氛围,持续推动技术升级与突破。
项目技术支持
为水处理项目提供全过程技术支撑,涵盖前期方案设计、实施阶段技术指导及后期运行效果评估。
及时解决项目执行中的关键技术问题,保障项目按期高质量交付。
与客户、合作单位及供应商保持高效技术对接,增强公司在行业内的技术影响力与竞争优势。
团队管理与人才培养
负责技术团队的组织建设与日常管理,明确工作目标与计划,监督执行进度,确保团队高效运转。
主导技术人才的引进、培养与发展,提升团队整体专业水平与综合能力。
构建团结协作的团队文化,促进内部沟通与协同,增强团队凝聚力与执行力。
技术标准与质量管理
制定并完善公司水处理相关技术规范与作业标准,确保技术活动符合行业法规与合规要求。
健全质量管理体系,强化项目各环节的质量控制,全面提升项目交付品质。
参与技术成果评审与质量检查工作,确保技术输出与工程质量达到既定标准。
二、任职要求
教育背景
本科及以上学历,环境工程、给排水工程、化学工程等相关专业。
工作经验
具备5年以上水处理领域从业经历,其中至少2年技术管理岗位经验。
技能要求
掌握扎实的水处理理论知识与实战经验,熟悉主流水处理工艺与技术路线。
具备突出的技术攻关与创新能力,能带领团队完成研发任务与技术革新。
拥有良好的项目统筹能力和团队管理能力,能够高效组织技术资源推进工作。
熟练使用常用办公软件及绘图工具,如 Word、Excel、PowerPoint、CAD 等。
素质要求
责任心强,工作严谨细致,具备敬业精神与抗压能力。
学习能力强,富有创新意识,能快速适应技术与市场变化。
具备优秀的沟通协调能力与团队协作意识,可跨部门协同推进任务。
具有客户服务导向与市场敏感度,能为客户提供专业可靠的技术解决方案。
三、福利待遇
具有竞争力的薪资结构与绩效激励机制。
完善的福利保障体系,包含五险一金、带薪年假、病假、节日福利等。
广阔的职业成长空间与晋升通道,公司重视员工发展,提供系统的成长支持。
优越的工作环境与和谐的团队氛围,配备现代化办公设施与高素质技术团队。
亲爱的伙伴,如果你热爱环保事业,渴望用自己的专业知识为我们的世界带来更多的绿色与希望,那么欢迎加入昆山质普环保科技有限公司这个温暖的大家庭。
专业监理工程师
5000-8000元/月
监理工程师3-5年本科住宅地产公共建筑
岗位描述:
1、在项目总监的指导下,承担工程项目的组织与管理工作;
2、负责施工现场的质量把控、进度跟踪及成本管控;
3、负责审核本专业技术相关的设计调整及现场签认事项;
4、及时协调处理施工过程中出现的各类问题。
任职要求:
1、持有专业监理工程师资格证书或二级建造师执业证书;
2、具备4年以上相关岗位工作经历;
职位福利:五险一金、绩效奖金、交通补助、定期体检、定期团建、旅游假、提供住宿
电动摩托研发主管
2-4万元/月
技术总监5-10年本科制造业新能源摩托接受出差
电摩研发负责人
一、岗位概述
负责电动摩托车技术中心的战略布局、研发项目推进及团队管理,全面覆盖产品设计开发、技术创新升级、量产落地等关键环节,需具备跨部门协同能力与行业发展趋势洞察力。
二、岗位职责
1. 技术规划与研发管理
- 制定三电系统(电池、电机、电控)中长期技术发展路径,突破关键技术瓶颈,形成技术领先优势。
- 主导整车研发流程,包括样车制造、图纸校核、供应链技术对接及量产阶段问题攻关。
- 持续优化制造工艺并控制成本,推动产品架构迭代与性能提升。
2. 项目管理与执行落地
- 统筹技术中心运作,保障研发节点达成(如4A标准),高效调配跨部门资源支持项目推进。
- 基于测试数据制定安全防护方案,健全技术资料归档与标准化体系。
3. 团队建设与能力提升
- 领导10人以上技术队伍,构建合理人才结构,强化团队专业素养与执行效率。
三、任职要求
1. 学历与经验
- 本科及以上学历,电子电气类、机电一体化或相关专业背景。
- 5-10年电动摩托车或汽车三电领域研发经历,具备3年以上团队管理实践。
2. 专业技能
- 熟悉电驱控制逻辑、BMS策略设计,掌握三电系统匹配与选型方法。
- 能熟练操作三维设计软件,了解模具成型、焊接工艺及涂装流程。
3. 综合素质
- 具备全局观与市场意识,能适应高强度工作节奏。
- 出色的组织协调能力、应变能力和抗压能力。
木模综合承包建筑木工1-2人
南通市海安市招木模,农村自建房,全框剪的2层半的,还有3栋砖混结构的同时交换做,现在进场就可以上班的,上下班自己要有车,要木工6到8个人,只要包工的,农村自建房,有住宿可以做饭
总监理工程师
绵阳市游仙区,招聘专业监理工程师1名,具有8年以前的监理工作经验,能独立开展监理工作,熟悉监理工作流程
监理工程师
4000-6000元/月
总监理工程师3-5年中专/中技注册监理工程师监理工程师培训证土木建筑工程交通运输工程
专业监理工程师 土建 机械 电气
要求有,
7000-8000元/月
总监理工程师经验不限大专注册监理工程师土木建筑工程
岗位职责:
1.负责工程项目全过程监理工作,包括质量、进度、成本及安全控制
2. 审查施工组织设计、专项施工方案及技术措施,监督执行情况
3.组织并参与工程例会、隐蔽验收、分部分项验收及竣工验收
4.及时发现并协调解决施工过程中的技术与管理问题,签发监理通知单及联系单
5. 编制监理日志、月报及工作总结,确保资料真实、完整、可追溯
任职要求:
1. 持有国家注册监理工程师证书
2.熟悉建设工程法律法规、监理规范及行业标准,具备扎实的专业知识
3. 具备良好的沟通协调能力与责任心,能独立开展现场监理工作
4. 身体健康,适应施工现场环境,能接受项目所在地常驻安排
5.无不良执业记录,职业道德良好,服从公司统一调配
总监理工程师
8000-10000元/月
总监理工程师经验不限学历不限注册监理工程师土木建筑工程
西藏山南地区招持证土建总监理工程师一名,工资待遇1万,月发80%,,海拔约4000,有意者联系:,微信同号,有意者加微信了解
招聘带业绩总监
1-1.2万元/月
总监理工程师5-10年本科
浙江丽水招聘总监
岗位要求:持有高工,持证5年以上,有市政造价4000万业绩以上(可提供全套资料扫描件,中标,合同,竣工备案表),年龄55岁以内,谈好可尽快安排转注
安徽芜湖招聘总监
岗位要求:持有高工,有20万平厂房业绩或者10万平电子厂房业绩(可提供全套资料扫描件,中标,合同,竣工备案表),年龄55岁以内,谈好可尽快安排转注
联系电话:(同微信)
结构设计工程师
6000-10000元/月
结构工程师1-3年高中AutoCADSolidWorks装配工艺
结构工程师(6000-10000)
岗位职责:
1. 负责现有产品结构的改进与优化,完善BOM清单;
2. 根据个人能力评估结果,可承担新项目的独立开发任务;
3. 协助推进产品从设计图纸到生产线出货组装的全过程;
4. 完成上级交办的其他相关工作。
公司福利:
1、入职即按规定缴纳五险一金;
2、公司免费提供工作餐,节日发放丰富礼品;
3、享受年度团建旅游或亲子活动机会。
[任职资格]
1、高中及以上学历;
2、熟练掌握AutoCAD与Solidworks软件操作;
3、居住在石庄周边者优先考虑。
工作地点:南通市如皋市石庄工业园区建邺路5号
信息技术主管
1.7-2.5万元/月
技术总监5-10年本科制造业
1、制定本部门相关管理制度,协调处理与信息部相关的对内对外事务;
2、统筹企业整体软件系统的规划、建设与运维,持续提出优化建议,熟悉ERP系统,结合公司实际需求,协同相关部门设计并完善ERP业务流程;
3、负责公司网络系统的日常管理、维护及数据处理,管理关键系统访问权限,保障网络稳定运行,制定计算机管理规范与操作规程;
4、监控和维护公司内部局域网,及时排查运行风险,负责软件部署、调试、权限分配及系统维护,确保网络设备始终处于良好运行状态;
5、深入了解各关联部门的协作模式,提升对业务流程的理解与支持能力;
6、依据公司业务特征与发展目标,制定切实可行的中长期IT战略与流程规划,编制年度IT预算、费用计划及系统维护方案;
7、主导公司信息系统的选型、搭建、运维管理,保障IT系统安全、高效、稳定运行,为经营管理提供有力信息化支撑;
8、建立和完善IT流程管理体系,确保各项流程、程序及变更得到有效执行,保障服务质量和标准;
9、根据业务部门实际需求,组织实施OA、ERP、CRM、MES、PLM等系统的部署与应用,承担系统二次开发任务,满足业务发展需要;
10、负责IT团队的建设与日常管理,不断提升团队服务能力与用户满意度。
锂电隔膜研发经理/工程师-技术支撑
1.5-3万元/月
技术经理5-10年本科能源/化工/环保技术支持锂电隔膜
1、年龄不超过45周岁,具备本科及以上学历,身体健康,具备良好的职业素养。
2、具有5年以上锂电池隔膜新产品研发经验,熟悉高端锂电隔膜产品的技术标准,掌握隔膜在电池电芯中的应用需求,了解隔膜导入的全流程管理。
3、熟悉IATF16949质量管理体系,熟练运用五大工具者优先考虑。
4、对于从事锂电隔膜研发工作满10年以上的人员,学历条件可酌情放宽。
叶片技术经理
2-3.5万元/月
技术经理5-10年大专制造业汽轮叶片
岗位职责:
1.技术规划与设计:制定技术发展路径与方案设计,确保项目具备技术可行性,符合客户需求与实际应用要求。
2.提升产品品质、优化加工工艺流程、提高生产运行效率
3.质量控制:把控项目全过程质量管理体系,保障交付成果符合高标准质量要求
4.风险管理:识别并评估项目潜在风险,制定应对策略并实施防控措施,保障项目顺利推进
任职要求:
1.大专及以上学历,机械或自动化相关专业;
2.具备较强的现场统筹协调能力与问题分析判断力;
3.具有良好的职业操守、责任心及团队协作精神,具备团队带领经验;
4.5年以上叶片制造领域加工实践及团队管理经历
锂电隔膜研发经理/工程师-技术支撑
1.5-3万元/月
技术经理5-10年本科能源/化工/环保技术支持锂电隔膜
1、45周岁以下,本科及以上学历,身体健康,具备良好的职业素养。
2、具有5年以上锂电隔膜新产品研发经验,熟悉高端锂电隔膜产品的技术标准,掌握其在电芯中的应用需求,了解隔膜导入的全流程。
3、熟悉IATF16949质量管理体系,熟练运用五大工具者优先考虑。
4、对于具备10年以上锂电隔膜研发经验的应聘者,学历要求可适当放宽。
架构师
1-1.5万元/月
架构师1年以下大专JavaGoPython微服务架构分布式技术容器技术系统架构设计供应链技术解决方案研发流程优化
工作职责
1. 主导公司核心业务系统的架构规划与技术方案制定,保障系统具备良好的可扩展性、稳定性和安全防护能力。
2. 深入把握商贸领域业务需求,围绕供应链管理、订单履约等关键环节设计技术实现路径,支持业务持续快速演进。
3. 推进团队工程能力建设,完善研发流程体系,提高开发效率与代码规范性。
4. 关注行业技术发展动态,评估并落地契合业务需要的新技术,持续优化架构水平。
注册安全工程师
8000-10000元/月
安全工程师3-5年本科注册安全工程师
1. 熟悉企业安全技术与安全文化建设,具备安全类文案的撰写能力;
2. 能够系统识别项目现场存在的安全隐患,并掌握相关隐患所涉及的法律法规依据;
3. 具备与业主单位及政府监管人员有效沟通的能力;
4. 定期向安全管理部门报送安全生产情况报告,及时汇报工作进展;
5. 按照规范要求编制安全隐患排查报告;
6. 针对发现的安全问题提出整改建议,并跟进复查整改落实情况;
7. 根据安全状况对项目进行安全等级划分;
8. 组织并开展必要的安全生产培训工作;
任职要求:
1)大专及以上学历,具有3年以上安全生产相关工作经验;
2)持有注册安全工程师资格证书;
3)具备良好的职业操守;
4)抗压能力强,能够适应现场工作环境,吃苦耐劳。
职位福利:五险一金、交通补助、通讯补助、定期体检、员工旅游、高温补贴、补充医疗保险
结构设计工程师
6000-10000元/月
结构工程师1-3年大专AutoCADSolidWorks
结构工程师(综合月薪可过万)
岗位职责:
1. 负责公司产品结构方案的改进与优化,承担新产品及新项目的研发任务;
2. 承担公司产品3D建模与2D工程图的设计工作;
3. 编制BOM清单及相关技术规范,协同采购、生产及售后团队推进工作落实;
4. 完成上级交办的其他工作任务。
[任职资格]
1. 大专及以上学历;
2. 机械工程、材料或工业设计相关专业;
3. 熟练使用AutoCAD、Solidworks等设计软件,具备独立完成产品三维与二维结构设计的能力。
信息技术主管
1.7-2.5万元/月
技术总监5-10年本科制造业
1、负责本部门相关制度的拟定,以及与信息部相关的对内对外协调工作;
2、负责企业整体软件系统的规划、建设与运维,持续提出优化建议,熟悉企业ERP系统,能结合公司实际,协同相关部门设计并完善ERP流程;
3、负责公司网络系统的运行维护、数据管理与信息安全,管理保密权限,保障系统稳定运行,制定计算机管理规章制度及操作规范;
4、负责企业内部局域网的日常监控与维护,及时排查运行风险,完成软件部署、调试、维护及使用权限分配,确保网络设备始终处于良好备用状态;
5、熟悉各关联职能部门的业务衔接关系,提升对业务流程的理解与支持能力;
6、结合公司业务特性与发展需求,制定切实可行的中长期IT战略与流程规划,编制年度IT预算、费用计划及系统维护方案;
7、主导公司信息系统的选型、实施、运维管理,保障IT系统安全、高效、稳定运行,为经营运作提供有力信息化支撑;
8、建立完善的IT流程管理体系,确保流程执行、程序操作和变更管理规范到位,保障服务质量;
9、根据业务部门实际需要,推进OA、ERP、CRM、MES、PLM等系统的部署与落地,承担系统二次开发任务,满足个性化业务需求;
10、负责IT团队的组建与管理,不断提升团队专业能力,优化服务体验,提高用户满意度。
土建施工注册安全工程师
9000-12000元/月
安全工程师5-10年大专安全教育房建工程中级注册安全工程师主管安全员B本安全员C本
岗位内容:
1. 制定并优化现场施工安全管理制度,推动制度落地实施与持续改进。
2. 开展施工现场安全巡查,及时发现隐患并提出切实可行的整改措施。
3. 组织开展现场安全教育与培训,提升作业人员的安全防范意识及应急响应水平。
4. 对施工所用设备与材料的质量及安全性能进行监督审核,确保符合规范要求。
任职要求:
1. 掌握施工安全管理专业知识,具备5年以上相关领域实际工作经验。
2. 熟知国家安全生产相关法律法规及行业标准,能独立开展现场安全管控工作。
3. 具备较强的沟通协调能力与团队协作意识,能够妥善应对突发情况。
4. 形象良好,语言表达清晰,书面写作能力突出。
栏目概述
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