因公司发展需要现招以下人员:食堂职业经理人一名工厂内部送餐人员3名（需要c一驾照）打单人员两名（55周岁以下）

招聘：必胜客储备经理-吾悦薪资：4050~5500元/月【工作职责】1. 必修之路：经轮岗熟悉掌握餐厅服务流程的标准（实现营运初体验）2. 必业之旅：经培训独立完成餐厅日常的值班管理（快速变身管理者）3. 必胜之行：经学习熟练掌控连锁经营管理的核心（智能化、数字化）4. 必胜之巅：经培养逐步成为独当一面的职业经理（领导力、战略思维）【职业发展】1. 系统培训：配备各阶段线上+线下课程+全程1对1导师辅导等培训计划2. 快速晋升：**快一年内成长为百胜核心人物——餐厅经理（专业品牌打造者、销售利润管理经营、人员管理专家以及公关达人）3. 清晰发展：储备经理—副经理—预备餐厅经理—餐厅经理—小区经理（管理7-9家餐厅）—大区经理（管理超过40家餐厅）—乃至更高职级【薪资福利】1. 月薪约为：从(根据城市标准)4050元/月起（基本薪资随职级提升而增长，**快2-4个月晋升餐厅副理）2. 季度奖金：根据餐厅业绩等指标达成状况额外发放3. 六险一金：除了常规五险一金外，增加商业医疗保险（子**也可以享受）4. 假期福利：每年10天年假（随年资增长**可达20天）5. 员工关爱：员工关爱热线、在线问诊+年度体检、爱心援助计划、百胜少年团（子**教育）、百胜俱乐部、家庭日、公益活动、管理组年会6. 工会福利：节假日福利、结婚&**慰问金、住院关怀、重疾保障7. 餐厅经理独享福利：股票激励、全家福（父母、配偶、子**皆可享受）、购房福利、百万医疗、餐厅经理年会【工作时间】1. 做五休二：每天8小时工作制2. 倒班：早班（9:00~18:00）；晚班（15:00~24:00）【任职要求】1. 年轻积极：33岁以内，具备大专及以上毕业学历（如大专以上学历的应届生亦可应聘）2. 热情肯干：乐于从事餐饮服务行业，并能接受餐饮工作节奏3. 勤奋好学：具备强烈的学习意愿和接地气的执行能力以上内容的**终解释权归公司所有

招聘一名前厅经理

管理店面日常工作

诚邀在烧烤海鲜排档有过3年以上履历、能够组织团队管理约五百平方、50桌左右(300左右人次)

蛙喔店助4600-5000月休四天法定节假日补休一天节假日都有福利协助店助日常楼面运营管理能带头干活主动管理机灵处理客诉不会都可以去教前提是肯学人品好

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招聘：呷哺2025届校园储备餐厅经理（东北区域）薪资：4500元以上/月岗位职责：1、接受餐厅服务、管理及相关业务知识的培训及实际操作训练；2、进行日常营运管理，包括：人员管理、排班管理、货品管理等；3、服从公司的统一安排和调动。

招聘：餐饮储备经理薪资：4500元以上/月岗位职责：1、中餐厅、西餐厅、宴会厅储备经理岗位，负责日常对客接待，提供用心做事服务；2、良好的对客沟通锻炼，独立处理事情的能力得到良好锻炼；3、酒店职业经理人发展方向，晋升空间较大；

招聘：酒店餐饮主管13薪薪资：4500元以上/月1.全面负责餐饮部的经营管理工作；2.负责制定餐饮部长期、短期的年度和月度计划，组织、督促完成各项任务和经营指标，并对月度、年度经营情况作分析并汇报餐饮经理；3.制定服务标准程序和操作规程。检查下属各岗位人员的服务态度、服务规程，保证食品的质量，促使本部门做好卫生请洁工作，开展经常性防火、安全教育；5.与财务部配合作出每年的预算和月计划，研究扩大销售范围和销售量，增加经营收入；6.根据市场情况和季节拟订并组织食品的更换计划，控制食品、饮品标准规格和要求；7.与人事部配合招聘、挑选、奖励、处罚、晋升、调动、开除餐饮部员工，并负责组织餐饮部员工的业务和卫生知识的培训工作。

北京通州四星级会议酒店招聘餐厅经理，有婚庆团餐宴会餐经验的，优先录取，月休4天，提供食宿，薪资待遇面谈，联系电话：陈总

急聘！！！！门店经理岗位！！店铺类型：早餐/晚餐新式连锁餐饮店铺位置：浦东新区龚华路231号工资月结：7000元-9000元，对店铺有作出贡献，上线具体可面议。培训：初级管理者（有管理经验但2年以下）店总可全程带教，手把手帮带，15日免责期工作时间：白班/晚班具体面议****餐饮管理经验2年以上者优先面试

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我们是江苏省南通市安装公司，因业务发展需要现招一名54岁以内的厨师给20－60人做饭，要求身体健康，干净卫生，工资9000－11000元/月。。

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