【岗位职责】 1. 在部门经理领导下建立和完善公司法律工作制度和流程，参与公司各项规章制度的制定及合规性评价； 2. 在部门经理领导下构建和完善法律风险防控体系，为公司发展提供法律保障和支持； 3. 管理、审核公司合同，参加重大合同的谈判和起草工作，降低公司运营风险； 4. 协助处理公司各类诉讼、仲裁、行政复议和听证等活动及非诉法律事务，对严重侵犯公司利益的违法行为进行调查处理，最大限度地维护公司利益； 5. 负责员工的法制宣传、教育和培训，提供企业管理中的法律问题咨询。

债务协商催收/停息后端法务/+不加班10-15K经验不限大专 有停息法务经验者;能够长期，稳定的和客户耐心沟通岗位薪资: 无责底薪4500+高额案件提成，综合薪资1W+工作时间: 早上十点到下午七点，午休两小时，固定周日休，到点下班不加班! [公司主营业务]停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息等。「任职要求] 1、做过催收、电销客服工作且经验丰富的人才优先; 2、有债务协商、后端法务相关工作经验优先。。 3、******，学历大专及以上，有经验优秀者可放宽年龄和学历要求。 4、思维敏捷、逻辑清晰，有较好的沟通协商能力。 5、工作长期稳定，工作态度认真，与客户沟通礼貌耐心。。 [工作内容] 1、通过电话或网络的形式对接各大银行、信用卡中心、金融机构贷后部门，对客户的逾期进行法务处理，帮助负债的客户解决被催收、起诉的问题; 2、代表客户与债权人(如银行、金融机构、网贷平台等)进行沟通和协商，争取更有利的还款条件(如降低利率、减免罚息、调整还款计划等)根据客户收支情况，定制合理的债务规划方案，并达成结案协议。 3、真诚帮助客户解决债务问题，减轻债务压力，以专业、规范的程序处理客户的逾期账款。。

1沟通无障碍的2工作时间自由3工作无压力4宝妈也可以兼职

连云港市招钢结构安装/打板、光伏安装，找熟练班组或个人

招聘铆工钢结构人员，需参加考试。薪资500，工作地点在连云港，工期2个月。有意者可报名。

江苏泰州招聘二保焊工，焊工学徒，二保焊工 薪资：450元/天，包吃住 要求：年龄18-48周岁，包吃包住 点击右下角（免费聊）联系我报名

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本职位可以是兼职，可以是渠道招商经理。工作内 容是，找到客户。给客户维权，法律咨询。目 前智能手机普及后。有很多广告页面，商家诱导消 费页面，客户在不知情的情况下点了什么东西，后 面就被自动，或者莫名其妙扣费。客户在40-7 0岁人群特别多，或者是大老板的，事情特别忙没 注意的，这种扣费也特别多。我们要做的就是找到 客户帮客户退费。然后。每个客户 。这些费用包含，各大平 台，，，，，超标 ，。除了退费，公司还有其他法律 咨询业务，比如催债，商事债务，货款纠纷。如果 你们有人脉的，可以快速成交几单。利润在一万元 左右。

职位详情：首月保底5000 无经验要求 ，收受应届生 正规法律行业，律所直聘 底薪+提成8%-20%阶梯式+二开提成+各种奖金，日奖第二天直接发放到你手中周奖300一周直接发放到你手中，小白综合薪资也能做到6K-12K 。 1，律所客源精准，客户主动添加企业微信咨询，无需自己开拓; 2，接受无经验小白，入职提供带薪培训对应话术与流程，上手轻松简单; 工作内容: 1.对接公司提供的客户，解答客户的法律咨询问题，负责客户筛选和材料收集，然后对接律师即可 2.收集整理案件基础资料。 成交周期快 客源稳定且充足做的好的可升组长-主管-经理 上班时间10:00-19:00，不用早起

工作职责 1. 结合人力资源业务场景与公司规范，独立完成商务合同的拟定与模板优化工作。 2. 依据《民法典》合同编、行业监管要求及财税规则，对各类商务合同进行全流程审核与风险排查。 3. 负责电子签约平台的合同文本配置与流程管理，确保线上签约的规范性与高效性。 4. 跟进合同相关系统流程的审批节点，保障业务流转的及时性与准确性。 5. 对接业务部门，及时传达合同管理相关政策调整，跟踪反馈执行情况并优化协作机制。 6. 参与合同管理体系的完善工作，推动合同审核标准化与智能化升级。 任职要求 1. 本科及以上学历，法学、汉语言文学等相关专业，或具备2年以上商务合同审核/拟定的实际工作经验。 2. 熟悉人力资源行业业务逻辑，精通《民法典》合同编核心条款，掌握基础财税知识。 3. 对AI等新型工具应用有探索意愿，具备通过技术手段优化合同管理效率的创新思维。 4. 具备严谨的逻辑分析能力与风险识别意识，工作细致、责任心强，能独立判断合同条款的合规性。 5. 拥有良好的跨部门沟通协调能力，能快速理解业务需求并提供专业法律支持，适应动态工作节奏。

无经验要求 正规法律行业 职位详情： 底薪+提成8%-20%+二开提成+各种奖金，日奖第二天直接发放到你手中周奖300一周直接发放到你手中，小白综合薪资也能做到6K到12K!!!! 1，律所客源精准，客户主动添加企业微信咨询，无需自己开拓; 2，接受无经验小白，入职提供带薪培训对应话术与流程，上手轻松简单; 工作内容: 1.对接公司提供的客户，解答客户的法律咨询问题，为客户提供相应解决方案，最后促成合作转化; 2.收集整理案件基础资料。 我们成交周期快 客源稳定且充足做的好的可升组长-主管-经理 上班时间10:00-19:00，不用早起，

【岗位职责】 1. 负责公司各类商事合同、劳动用工文件的全流程管理，参与合同起草、修订、审核及谈判支持，跟进合同履行情况，及时提示履约风险，建立合同台账。 2. 起草、审核劳动合同、保密协议、竞业限制协议、员工管理制度以及业务采购、销售等各类合同、法律函件。 3. 做好合同及用工法律风险防范工作，维护和更新公司标准合同模板，审核各类商事、用工法律文书，为业务部门、人力资源部门提供合规意见。 4. 解答日常...

职位详情 1. 需持有北京市律师执业资格证 2. 派驻期间可使用律所平台资源，相关函件及手续由分所协助办理 3. 每年享受2~3万元派驻补贴 派驻地：江苏省连云港市 职位福利：五险一金、周末双休

1、英语能力扎实，具备流利的听、说、读、写能力，掌握法律英语基本应用，可使用英语作为工作语言与客户沟通； 2、具备一定的专业服务技能，能独立完成合同起草与修订，撰写相关法律文件及资料； 3、具有良好的法学专业背景，通过国家司法考试，有律所从业经验者优先考虑； 4、熟练操作常用办公软件； 5、具备较强的团队协作精神与创新意识，拥有良好的服务态度和职业责任感，能够适应轮班工作安排； 6、认同盈科律师事务所的发展理念，愿意融入盈科创新发展的管理模式。 岗位职责： 1、以中英文双语形式接待并处理客户咨询； 2、参与盈科标准化合同、法律文本及专业化产品的研发工作； 3、负责合同及其他法律文书的起草、审核与修改； 4、协助执业律师开展案件办理相关事务； 5、加入盈科青年律师成长计划，逐步成长为正式执业律师； 6、承担与盈科专业服务能力提升相关的其他工作任务。 联系方式： 北京市盈科（连云港）律师事务所 人力资源部：王女士 联系电话：*********** *******************************（请注明应聘岗位） 职位福利：五险一金、绩效奖金、周末双休

岗位职责 1、负责海外专利新申请的全流程操作，包括新案登记、立案处理、组织文本翻译、准备及修订专利申请文件，并按时提交相关过程文件等。 2、跟踪各类法定期限，如优先权期限、实质审查请求期限、国内新申请官费缴纳、专利维持费用及授权后年费等，确保所有事项在规定时限内完成，避免逾期。 3、文档与案件管理：统筹专利项目相关的文件及案件管理工作，包括接收、发送及归档专利官方文件和审查意见答复材料。 4、专利费用管控：落实预算规划与账单审核，核对费用清单的准确性与合理性，确保账务无误。 5、每月按时维护并更新管理台账，保证数据及时准确。 岗位要求： 1、药学或相关专业背景 2、具备良好的英文读写能力 3、工作细致严谨，责任心强

1、通过国家司法考试。 2、具备一定的专业服务能力，可独立完成合同的起草与修订，能够撰写各类法律文书及相关材料； 3、拥有良好的法学教育基础，有律所工作经历者优先考虑； 4、熟悉常用办公软件操作； 5、具有较强的团队协作精神与创新意识，具备优秀的服务态度和职业操守，能适应轮班工作安排； 6、认同盈科律师事务所的发展理念，愿意融入盈科创新驱动的发展模式。 岗位职责： 1、配合律师开展客户法律咨询辅助工作； 2、参与盈科标准化合同、法律文件及专业化产品的研发与优化； 3、负责合同及其他法律文书的撰写、审查与修改； 4、协助律师处理案件相关事务； 5、纳入盈科青年律师成长计划，逐步发展为正式执业律师； 6、承担与盈科专业服务能力提升相关的其他任务。 职位福利：交通补助、五险一金

【岗位职责】 1. 负责客户咨询的接待与解答，提供专业咨询服务； 2. 协调内部资源，推动咨询项目顺利实施； 3. 跟进客户需求变化，持续优化服务方案； 4. 完成公司交办的其他相关工作。 5. 工作简单，轻松自由，带你创收。 【岗位要求】 1. 吃苦耐劳，认真肯干； 2. 有责底薪，公司提供免费培训； 3. 具体待遇可面谈。

岗位职责 1、负责海外专利新申请的全流程操作，包括新案登记、立案处理、组织文本翻译、申请文件的撰写与修订，以及各类中间文件的递交等工作。 2、跟踪管理各项法定期限，如优先权期限、实质审查请求期限、国内新申请官费缴纳、专利维持费用、授权后年费等，确保所有事项在规定时限内准确完成，避免逾期。 3、负责专利相关文档及案件的系统化管理，包括官方来文的接收、审查意见答复文件的归档与分发，保障资料完整有序。 4、开展专利费用管理工作，进行预算规划与账单核对，审查费用项目是否准确、支出是否合规。 5、每月按时维护和更新专利管理台账，确保数据实时准确。 岗位要求： 1、药学或英语相关专业背景 2、具备良好的英文读写能力 3、工作细致严谨，责任心强

一、工作内容 1. 负责中高端人才寻访、挖掘与沟通，根据企业岗位需求精准筛选匹配候选人； 2. 主动拓展人才资源库，维护优质人才人脉，做好人才储备与跟进维护； 3. 对接合作企业，了解岗位详细需求、任职标准，精准匹配人才资源； 4. 负责简历筛选、面试邀约、面试辅导、入职跟进及后期维系全流程工作； 5. 完成团队既定招聘指标，配合团队完成日常工作对接与复盘。 二、任职要求 学历：本科及以上学历，专业不限，应届生可培养； 经验：有人力资源、销售、招聘相关工作经验者优先； 加分项：具备良好英语听说读写能力、有外企/跨境人才招聘经验者大幅加分； 素养：沟通表达流畅，目标感强，抗压能力良好，有主动学习和创收意识。 三、工作时间 早9:00-晚18:00 周末双休，严格按照国家规定享受法定节假日、带薪年假 四、薪资待遇 1. 薪资结构：无责底薪+高额提成+月度绩效奖金+年终分红，上不封顶； 2. 福利保障：五险一金、带薪年假、节日福利 五、岗位优势 赛道热门、客源稳定、提成结算快，不用盲目拓客，专注人才匹配即可创收，兼顾高薪与生活，适合长期稳定发展。

工作职责： 1. 协助归集公司各项法律文书、合同范本及合规类资料，确保档案管理符合规范要求。 2. 参与基础性法律事务处理，如合同内容审核、法律法规查询及合规事项初步排查。 3. 配合推动公司合规制度的实施，汇总并整理各业务条线的法律支持需求。 4. 协助上级开展法律文件的拟订与修改，完成一般性法律争议所需材料的整理工作。 任职要求： 1. 法学或相关专业在读本科/硕士，具备扎实的法律知识，了解《合同法》《公司法》等基本法律法规。 2. 熟悉Office办公工具，具有较强的文书表达与信息整合能力。 3. 工作认真负责，注重细节，能够高效处理常规性文档任务，保障信息精准无误。 4. 具备良好的团队协作与沟通意识，能准确理解业务诉求并协同推进工作落实。 该岗位工作地点可选徐州、西安、南京。实习期薪酬100/天，转正后5000-6000/月。

1、具备律师执业资格证书； 2、专业能力优秀，业务水平扎实； 3、无任何不良执业行为记录，未曾受到司法行政部门或行业组织处罚； 4、工作态度认真细致，品德良好，具备较强的团队协作精神； 5、认同盈科的发展理念，能够融入并支持盈科的创新发展模式。 职位福利：五险一金、周末双休

【岗位职责】 1. 负责为公司各部门提供法律服务与咨询，处理公司一般诉讼、仲裁案件、法律纠纷等，协助处理、整理相关证据及法律文书。 2. 负责公司各类合同、对外函件的起草、修改、审核等事务，参与公司重大合同谈判，为合同签订提供法律意见。 3. 参与公司有关重大决议、规章制度及其他重要法律文件的合法性审核，协助完善公司各项制度以避免合同纠纷产生。 4. 协调解决合同履行中出现的法律问题，尽量避免合同纠纷产生。 5. 为公司各级相关人员提供法律知识培训，处理其他法律相关事务。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，法律专业，3年以上法律相关工作经验。 2. 熟悉公司法、合同法、经济法等方面的法律法规，具备法律职业资格证书或律师职业资格证者优先考虑。 3. 熟悉企业经济相关的法律法规与政策规定者优先。 4. 能独立承担合同审查、法律咨询、法律风险管控等相关工作。 5. 工作认真细心、责任心强，具备良好的语言、文字表达能力和沟通能力，有良好的职业操守和专业水平。

岗位职责： 1、配合处理企业日常法务工作，涵盖合同拟定、审查与修订，保障公司经营行为合法合规； 2、参与针对内部管理及外部客户重点项目的法律风险研判，出具专业意见与应对策略，介入涉外合作流程及相关协议的合规性评估； 3、承接外部客户案件资源，完成公司及客户委托的诉讼、仲裁事务，协助准备并递交相关法律文书； 4、负责企业法律资料的归档管理，确保文件齐全、安全与保密； 5、与内外部法务顾问及相关职能部门保持有效协作，拓展法务支持网络，保障法务流程顺畅推进。 任职要求： 1、法学类专业本科及以上学历，具备法律职业资格者优先考虑； 2、拥有3年以上法务或相关岗位工作经验，表现突出的应届法学硕士亦可酌情录用； 3、精通民商事法律、劳动法、公司法、国际法等相关法规，具备扎实的法律分析功底和持续学习能力； 4、能熟练运用英语开展工作，具有涉外法律实务经验者优先； 5、工作认真严谨，责任感强，具备优秀的沟通协调能力和团队协作意识； 6、具备出色的书面表达与逻辑思辨能力，可独立应对复杂法律事务。 7、思维条理清晰，善于兼顾法律规范与客户需求，具备良好的表达技巧与共情能力，有直接服务客户经历者优先。 8、对多元化法律服务领域充满兴趣，能迅速适应各类业务场景，具备较强的抗压能力。 岗位福利： 客户签约即可获得额外奖金。 早9:00﹣晚6:00、午休一个半小时、周末休息、节假日正常休息；加班有补贴。 无责底薪4k＋阶梯式提成，优秀者综合薪资可达10k及以上，业绩突出的没有上限，有各种奖金等; 正常缴纳社保，节日福利！现金奖励、物品奖励、新人奖励等。 工作地址10号线中胜站！氛围积极活跃不压抑。 作为深耕高端服务领域的专业机构，我们始终以链接优质资源、提供专业解决方案为核心，已成为众多高净值人群及企业信赖的合作伙伴。我们汇聚了法律、金融、实业等多领域的资深人才，以开放协作的团队文化和精准高效的服务能力，更致力于为每一位成员打造“与优秀者同行、向高端圈层学习”的成长平台。 你将负责公司分配客户的全流程法律对接与支持，在与客户的沟通协作中，将法律专业逻辑转化为易懂的解决方案，建立长期信任。服务的客户多为行业企业家、资深投资者等高净值人群，他们的个性化需求将驱动你拓展知识边界，在实务中快速精进专业能力。 你的同事均来自各领域资深圈层，带着丰富的成功经验与专业视野，共事氛围开放无壁垒。项目中的跨界探讨、案例分析时的思维碰撞，都将成为你职业成长中宝贵的“隐形资源”。 这里不只是一份工作，更是一个能链接优质资源、实现职业突破的成长平台。如果你渴望在专业上精进、在圈层中提升，欢迎投递简历，与我们一同探索法务职业的更多可能！

岗位职责： 1、负责公司各项法律事务的办理，规避法律风险，开展合同管理及法律知识培训等法务相关工作 2、审核各类法律文书及相关文件； 3、配合上级完成其他日常事务性工作。 4、应对和处理日常涉及的诉讼案件。 5、为公司各职能部门提供法律咨询服务。 任职资格： 1、本科及以上学历，法学相关专业； 2、具备1年以上法务岗位工作经验； 3、作风严谨，具备良好的职业操守； 4、具备较强的沟通协调能力、责任意识，学习与适应能力较强。

岗位职责： 1：负责对接客户推广公司法务服务。 2：根据客户需求，提供专业、准确的法律咨询服务，并制定合适的解决方案； 3：定期回访客户，维护良好的客户关系，促进长期合作； 4：跟踪销售进度，完成个人及团队销售目标。 任职要求：（接受小白） 1：具备良好的沟通能力和销售技巧。 2：熟悉电话销售流程，有相关工作经验者优先； 3：工作认真负责，具备良好的团队协作精神和客户服务意识。 我们提供： 1：有竞争力的薪酬待遇和提成方案； 2：完善的培训体系，帮助员工不断提升专业技能； 3：广阔的职业发展空间和晋升机会； 4：舒适的工作环境和积极向上的团队氛围。 上班时间：8；30-12点，下午：2：00-6：00周日休息，国家法定日正常休息

岗位职责： 1、负责公司各项法律事务的处理，规避法律风险，开展合同管理及法律知识培训等法务相关工作 2、对各类法律文书进行审查与把关 3、配合上级完成其他日常事务性工作 4、应对并协调处理日常涉及的诉讼案件 5、为公司各职能部门提供专业法律支持与咨询服务 任职资格： 1、本科及以上学历，法学相关专业 2、具备1年以上法务岗位实际工作经验 3、作风严谨，责任心强，具有良好的职业操守 4、具备优秀的沟通协调能力，学习适应能力强，富有团队责任感

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岗位职责： 负责法律合规相关事务。 任职要求： 2026届应届毕业生，本科及以上学历，法学专业，需持有A证。 本岗位对毕业院校有一定要求，请慎重考虑后投递。

任职要求： 本科及以上学历，法律类专业背景，具备法律职业资格证书。 熟练掌握合同管理及风险管控，可独立承担复杂法律文书的起草与审核工作。 拥有较强的逻辑分析能力与沟通协作能力，能够妥善协调合规要求与业务推进之间的关系。 工作态度认真细致，具备良好的职业道德和保密意识。