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工程IT 1.熟悉弱电系统基本原理，了解综合布线、安防监控、网络通信等系统架构；2.具备基础的网络知识，能熟练配置路由器、交换机等网络设备；3.掌握常见办公软件及系统的安装调试，能处理日常电脑软硬件问题；4.工作认真负责，具有良好的服务意识和团队协作精神；5.持有相关职业资格证书（如网络工程师、弱电工程师等）者优先；6.能适应酒店行业工作特点，包括节假日值班和应急抢修需求。1.负责酒店弱电系统的日常维护、检修及故障排除，包括但不限于网络系统、电话系统、监控系统、门禁系统等；2.定期检查酒店IT设备运行状态，确保各系统稳定高效运转；3.及时响应各部门的IT技术支持需求，提供现场或远程解决方案；4.负责酒店内部网络安全管理，定期进行系统漏洞扫描和防护升级；5.建立并完善弱电设备档案，做好维护记录和备件管理工作；6.协助完成新员工IT设备使用培训及相关系统操作指导 薪资福利:3600 - 4400元/月

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要求： 1、年龄55岁以下 2、持建筑电工证 3、负责冷却塔日常用电布置及维护、钢结构施工用电维护 4、无犯罪记录、无不良嗜好、身体健康 福利： 1、缴纳五险 2、包住 3、每月额外餐补500 4、项目长期稳定

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江苏徐圩核电项目急招多工种！薪资优越+稳定五险+福利齐全 一、急需岗位及详情 1.电工（10人）停招 工作内容：负责电力日常操作与维护工作 年龄要求：50岁以下 2.水暖工（20人） 年龄要求：50岁以下 任职条件：核电现场作业经验不低于2年 3.泵送工（人数不限，急招） 年龄要求：48岁以内 任职条件：持有住建厅泵送工证件，相关工龄不低于2年 4.司索工（9人） 年龄要求：48岁以内 任职条件：持有司索工证件，核电司索工作经验不低于2年 5.混凝土工（6人）/混凝土工长（人数不限） 年龄要求：50岁以内 任职条件：现场施工作业年限不低于2年，无红线违章记录 6.监护（普工）（4人） 年龄要求：50岁以内 任职条件：核电现场作业年限不低于2年，无红线违章记录 7.脚手架工长（1人）停招 工作内容：负责土建施工分部脚手架搭拆管理、班组管理及材料统计 年龄要求：50岁以内 任职条件：3年以上脚手架管理工作经验 8.钢筋技术（1人）停招 工作内容：负责钢筋车间全面管理工作 年龄要求：40岁以内 任职条件：具备钢筋车间管理经验及钢筋技术相关工作经验 9、材料库管1人(熟练使用办公软件的普工)，认识电气材料的优先 二、通用要求 学历：无硬性要求，能力达标即可 身体：身体健康，能适应项目现场工作 背景：无犯罪记录，无不良嗜好，遵纪守法 三、薪酬福利 薪资：工资待遇优越，根据岗位及经验核定 保障：缴纳五险，长期稳定就业 福利：涵盖节日福利、高温补贴等，福利体系完善 四、工作地点 江苏徐圩项目现场

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