职位描述： 1、负责拟定、审核及修订公司各类法律文书、合同及其他文件 2、为公司日常经营活动中涉及的法律事项提供专业咨询与解决方案 3、受公司委派，参与合同磋商与谈判，代表出庭应诉 4、配合公司安排的临时培训任务，接受江苏省内短期出差 任职要求： 1、取得律师执业资格并持续执业满一年以上，具备稳定案件资源 2、工作态度严谨，具备较强的责任感和执行力 3、具备优秀的书面表达与沟通协调能力，恪守职业道德，品行端正 4、具有团队协作精神，思维活跃，认同企业价值观，能适应创新管理模式 工作时间： 8:30-17:30，周末双休，法定节假日照常休息 福利待遇： 薪资详情可电话沟通或面谈（每周需坐班三天） 定期组织下午茶，每月安排团队聚餐，年度两次集体旅游，最大亮点——拒绝加班！

职位描述： 1、负责公司各类法律文书、合同的拟订、审核及修订工作 2、为公司日常经营活动中涉及的法律事项提供专业咨询与支持 3、受公司委派参与合同磋商与谈判，代理出庭等相关法律事务 4、配合公司安排的临时培训任务，接受江苏省范围内的短期出差 任职要求： 1、取得律师执业资格并持续执业满一年以上，具备稳定案件资源 2、具备严谨的工作态度，积极主动，富有责任感 3、具备优秀的书面表达与沟通协调能力，恪守职业道德，品行端正 4、具有团队协作精神，思维灵活，认同企业价值观，能适应创新管理模式 工作时间： 8:30-17:30，周末双休，法定节假日按规定休假 福利待遇： 薪资细节可面谈或来电详询 定期组织下午茶活动，每月安排团队聚餐，年度两次集体旅游，重要的是不强制加班！

会审合同，会写诉状，会立案

职位描述： 1、负责草拟、审核及修订公司各类法律文书、合同及其他文件。 2、为公司日常经营活动中涉及的法律事项提供专业咨询与解决方案。 3、受公司委派，参与商务谈判、诉讼出庭等相关法律事务。 4、配合公司安排的临时培训任务，接受江苏省内短期出差。 任职要求： 1、具备执业律师资格，持有律师证且连续执业满两年，具备稳定的案件资源。 2、工作态度严谨，积极主动，具有较强的责任感。 3、具备优秀的书面表达与沟通协调能力，品行端正，遵守职业道德； 4、具备团队协作精神，思维活跃，认同企业价值观，能适应企业创新发展需求。 工作时间： 8:30-17:30，周末双休，法定节假日照常休息， 福利待遇： 薪资面议或来电详询（每周需坐班三天）， 定期组织下午茶活动，每月安排团队聚餐，每年两次集体旅游，最大亮点——拒绝加班！

一、岗位职责： 1.负责电话资源的对接与面访邀约，有同行业优秀谈案及邀约经验者可优先考虑； 2.维护当事人关系，保持良好沟通与互动； 3.完成案件信息的统计、汇总、整理及申报工作； 二、任职要求： 1.普通话标准流利，表达清晰； 2.熟练使用常用办公软件（如Excel、Word、WPS等）； 3.具备一定的业务推广与营销能力； 4.有客服、市场或销售相关工作经验者优先录用； 三、岗位福利： 五险+法定节假日+团队建设聚餐+节日礼品+生日会等； 四、发展空间： 组长-储备经理-经理-高级经理-储备总监-总监-高级总监； 五、公司氛围： 一群有趣的00后，注重轻松愉快的工作氛围； 实行扁平化管理，老板亲切好相处，强调团队融合与参与感； 六、公司地址： 苏州办公地址：苏州市姑苏区总官堂路288号耀盛大厦811-812室；

岗位职责包括：配合律师开展案件管理与登记工作，确保案件流程有序推进、信息准确无误；协助处理日常法务事务，提高整体工作效率；承担各类法律文书的起草工作，确保文书规范、内容严谨；负责案件款项的结算，保障律所财务运作有序；核算业务人员绩效提成，助力团队激励机制落实；执行收款及对账任务，确保资金流转安全可控；参与纠纷调解工作，促进矛盾妥善化解；协助办理伤残鉴定相关事宜；同时注重与客户保持有效沟通，持续提升服务体验。 我们期待拥有扎实法律专业知识、工作细致认真且具备良好沟通能力的您加入我们的团队

岗位职责: 1.提供专业法律咨询服务，及时回应客户提出的法律疑问 2.承办法务咨询事务，为企业客户提供法律风险分析与合规建议 3.参与法治宣传工作，传播法律常识，增强大众法治观念 任职要求： 1.经本公司系统培训后，具备独立开展法律咨询服务的能力 2.具备良好的沟通技巧和协作意识，能与客户及团队顺畅交流 3.工作态度端正，责任心强，能按时完成上级安排的工作任务 4.需取得本公司云律资格，并参加三天两夜岗前培训（餐费免费，其余费用自理） 5.有负债情况者优先，具备营销经验者亦优先录用

一、岗位职责： 1.负责电话资源的接听与面访邀约，有同行优秀谈案经验并可协助邀约者亦可考虑； 2.维护当事人关系，保持良好沟通； 3.承担案件信息的统计、汇总、整理及申报相关工作； 二、任职要求： 1.普通话标准且表达流畅； 2.熟练操作常用办公软件（如Excel、Word、WPS等）； 3.具备一定的业务推广与营销能力； 4.有客服、市场或销售相关工作经验者优先录用； 三、岗位福利： 五险+法定节假日+团队建设聚餐+节日礼品+生日会等； 四、发展空间： 组长-储备经理-经理-高级经理-储备总监-总监-高级总监； 五、公司氛围： 一群有趣的00后，注重轻松愉快的工作氛围； 管理扁平化，老板亲切有活力，强调团队融合与参与感； 六、公司地址： 苏州办公地址：苏州市姑苏区总官堂路288号耀盛大厦811-812室；

1.处理日常法律事务， 2.参与起草、审核企业的合同或者规章制度 3.负责整理诉讼材料以及立案文件 4.日常客户法律咨询 任职要求 1.法律相关专业毕业，本科以上学历 2.精通法律知识，如公司法劳动法合同法等 3.具备良好的逻辑思维能力和应变能力 4.有良好的职业道德素质

主要岗位职责： 1.负责客户资源的对接与面访邀约，表现优异的业内人员洽谈合作及推荐入职亦可纳入考虑范围。 2.达成团队设定的各项业绩目标； 3.维持与当事人的良好沟通与长期关系维护； 4.承担案件相关信息的收集、归类、统计及上报任务； 5.依照岗位标准化流程推进日常事务，落实部门各项管理制度要求。 任职要求： 1.拥有较强的沟通技巧和协作意识，能与团队成员顺畅交流； 2.对法律相关工作具有浓厚兴趣，并具备主动学习的意愿； 3.具备优秀的逻辑分析能力与实际问题应对能力； 4.面对高强度工作压力时，仍能保持专注与理性，妥善处理复杂法律事务； 5.具备良好的环境适应力，可胜任节奏较快的工作模式。

电商交易员岗位描述： 1、实时跟进并处理线上指定平台的销售贸易订单； 2、借助线上平台，开展相关产品的销售与采购数据分析； 3、办公地点固定，无需外勤，通过线上系统完成指定产品的进单与出单操作。 岗位要求： 1、不限销售经验，对互联网及电子商务领域感兴趣者欢迎加入。

赛斯草坪招聘保安1名，60以上退休，有社保退休工资，上一天休一天，月上15天班左右，有意者联系：杨

一、工作内容： 负责提醒银行信用卡前端M2逾期客户及时处理还款事宜，公司提供客户资源，无需自行拓客，只需联系客户通知还款即可（操作简单，上手快！） 二、任职要求： 年龄20至***周岁，大专及以上学历（有相关工作经验者可放宽至高中学历）； 个人征信良好，无不良记录，无犯罪记录；（需提供征信报告，且当前无逾期） 三、上班时间： 早九晚六点半 四、薪资待遇： 综合底薪2500+提成+工龄工资，综合收入6000-13000+ 1、底薪+提成+工龄工资构成综合薪酬，业绩易达成，客户资源由公司统一分配，无需自寻客户，仅需通知客户还款，回款即享提成，人均月入6K-1.3W 2、缴纳五险 3、享受带薪假期（年假、病假、婚假、产假、护理假等）+员工聚餐+现金奖励活动+节日福利+团建活动+带薪培训（专业讲师授课） 4、生日派对、惊喜员工活动+美味下午茶（蛋糕、奶茶、披萨，应有尽有） 5、晋升通道：专员-组长-主管-经理-高级经理

工作内容: 1、主管全程指导，新人享受系统化带教服务，涵盖培训、实操与成交全流程 2、跟进客户订单进展，及时响应并解决客户相关问题 3、提供清晰职业发展路径，晋升通道畅通，能力突出者可快速晋升为主管或经理，工作氛围轻松高效 任职要求: 1、热爱销售岗位，具备自我挑战精神，拥有良好的抗压能力、沟通协调能力及执行力； 2、性格积极乐观，反应灵敏，对收入增长有明确目标和强烈追求； 3、能熟练操作常用办公软件：word、excel； 4、工作时间:8:30-12:00，13:30-18:00，周末双休，法定节假日正常休假 福利待遇 高额底薪3500~4500＋高提成（最高25%）＋月度奖金， 定期下午茶，每月团队聚餐，每年两次集体旅游，最重要的是不加班！

岗位职责: 1.负责对逾期客户进行日常管理，及时掌握并跟踪客户还款动态； 2.通过电话方式与客户开展有效交流，督促并协助其完成逾期款项的偿还； 3.制定合理的还款方案，并推动落实，确保客户按期履行还款义务； 4.负责失联客户信息的核查与更新，推进资料的完善与恢复工作。 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力，能与客户建立良好的互动关系； 2.熟悉逾期提醒流程及客户管理操作，具备相关基础经验； 3.具有独立处理问题与应对突发情况的能力； 4.工作积极主动，具备抗压能力，对待任务富有责任心和热情。

因业务发展需要，拓展重庆诉讼服务市场，拟在重庆注册一家新的律师事务所，现面向本地招聘3-5名执业满3年的律师，要求无任何处罚记录。 【需使用你的姓名登记为合伙人，后续如你离职可依法申请涤除姓名】 合作方式： A模式：授薪制全职工作，签订《劳动合同》，需坐班办案，月薪5000元+社保+案件提成（10%-30%），案件资源优先向你倾斜分配。 B模式：每月固定报酬3000元，仅使用你的姓名注册，无需参与办案、无需坐班。由我方另行招聘其他专职律师负责具体业务。（你以独立律师身份加入，可自主处理个人事务）你承揽的案件需按常规向律所缴纳管理费，并自行承担相关税费。 C模式：提供姓名用于注册，期间你所有承办案件免收管理费及个税。（你作为独立律师，时间自由安排，无需坐班）律所免费为你缴纳社保。 公司地址：大学城金凤科创园b1栋505 工作时间：8:30-12:00，13:30-18:00，周末双休，法定节假日正常休息，不设加班制度

一、人才要求 基本要求 1.法学背景专业； 2.法学背景的在校生或应届毕业生，相比学历我们更看重能力和学习能力； 3.希望小伙伴：自我驱动强，学习能力强，目标感强，时间管理能力强，价值观正（追求法治信仰）； （加分项： 1.职业规划为：拟毕业后留用者优先（真实带教，耗费时间和精力，故希望留用为目的的实习）； 2.熟练使用飞书或对飞书感兴趣者优先； 3.对线上拓展业务，包括但不限于社交媒体营销、短视频、小红书等平台有兴趣； 4.对AI工具使用有热情和兴趣； 5.有相关行业销售经验，有电销或营销、保险、房产等销售工作经验者优先考虑。） 二、工作内容（专业带教） 1.辅助起草简单的法律文书、整理庭前材料； 2.通过飞书（可入职后自主学习）建立并维护电子及纸质材料管理系统； 4.公司提供资源，通过电话咨询沟通，寻找意向客户，对客户诉求做出解答； 5.接待当事人，把握当事人需求，了解详情并做好记录，面谈邀约； 6.定期回访客户，建立长期信任关系，提升客户满意度； 7.弹性工作时间9:00-6:00，时间比较自由； 8.优秀者有奖励。 三、收获 1.专业带教：教练式带教极具成果，成员成长性极强（优秀者1个月一台阶），让你具备良好的执业习惯，同时有展示个人成长成果的平台，定期输出； 2.学会疑难复杂案件的办案经验，有标准化、流程化的办案指引； 3.学会针对客户需求，依法合规地解决客户问题； 4.处于初创改革阶段，跟随团队不断迭代、快速成长、快速革新； 5.直面客户，获取一线的磨练成长； 6.周例会+月复盘，在不断复盘和胜仗中成长受益； 7.实习结束时合格者可开具实习证明。

广东天磊律师事务所招提成律师，案子主要是工伤和交通事故比较多其他的也有，所有案子都能接。

岗位职责： 1.承办诉讼及非诉讼类案件的相关工作。 2.负责记录作为主办律师所承办案件的工作情况，包括但不限于案件进展与结果、参与人员、费用支出等信息。 3.协同部门经理推进各项任务，共同助力部门目标达成。 4.按时完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1.全日制本科及以上学历，具备一年以上律师执业经历，有知识产权领域实务经验者优先。 2.有意愿长期深耕于知识产权法律服务方向。 3.具备良好的责任意识、主动精神、团队协作能力，能适应高强度工作，抗压能力强。 4.拥有法律与技术复合型背景，即同时具备法律专业及理工科专业学习经历者优先。 5.能够独立处理知识产权类案件者优先考虑。 6.已取得专利代理师资格证者优先录用。

一、岗位职责： 1、处理日常法律事务，提供专业法律支持。 2、独立承办诉讼及非诉讼类法律案件。 3、负责法律文书的起草与审核，合同审查、拟定及相关文件撰写工作。 二、任职要求： 1、品行端正，具备律师执业证A证。 2、法学专业本科及以上学历，具有3年以上独立办案经历。 3、专注于律师业务的持续发展。 4、重视执业风险防控，维持良好职业声誉。 工作时间： 可根据个人安排灵活调整，律所提供固定工位。 薪资福利： 律所可提供案源支持，案件提成达30%、管理费用极低。具体合作细节可与主任面议！

一、【任职要求】 1.年龄23-40周岁，性别不限。 2.法学类专业背景，具备1年以上相关领域工作经验。 3.有律师事务所工作经历者优先录用。 二、【技能要求】 1.持有法律职业资格证书A证； 2.熟练操作Office办公软件及常用互联网工具，可独立完成各类文书撰写与处理。 3.具备良好的沟通、协调、判断与问题解决能力，能够有效识别并防控法律风险。 三、【岗位职责】 1.负责公司日常法律事务管理、合规性审查及相关行政事务支持。 2.编制并优化公司管理制度、标准合同文本及其他法律文件，并监督落实执行情况。 3.协调解决公司在经营过程中涉及的各类法律事项，保障运营合法合规。 4.配合上级处理突发性事件，化解法律风险，助力项目高效推进。 5.维护公司与政府部门、司法机构及外部合作单位之间的良好合作关系。

一、【任职要求】 1.年龄23-40周岁，性别不限。 2.法学类专业背景，具备1年以上相关领域工作经验。 3.有律师事务所工作经历者优先录用。 二、【技能要求】 1.持有法律职业资格证书A证； 2.熟练操作Office办公软件及常用网络工具，可独立完成日常文书撰写与处理。 3.具备良好的沟通协调能力、判断力及问题解决能力，能有效识别并防控法律风险。 三、【岗位职责】 1.负责公司日常法律事务管理、合规审查及相关行政支持工作。 2.组织制定、修订公司管理制度、标准合同及其他法律文件，并监督落实执行情况。 3.协调解决公司在经营过程中涉及的各类法律事项，保障企业依法合规运作。 4.配合上级处理突发性事件，开展法律风险应对，助力项目有序实施。 5.维护公司与政府部门、司法机构及外部合作单位之间的良好合作关系。

1.解答公司日常经营过程中涉及的法律咨询问题 2.协助拟定、修订及审核与公司日常运营相关的合同及其他法律文书 任职要求 1.法律类相关专业背景，具备工作经验者优先，持有法律职业资格证书者优先 2.熟悉与企业经营相关的法律法规及各类法律文件 3.具备良好的沟通能力与较强的保密意识 工作时间 8:30-17:30，周末双休，法定节假日正常休假 福利待遇 定期提供下午茶，每月组织一次团队聚餐，每年安排两次集体旅游，重要的是不加班！

1.解答公司日常经营过程中涉及的法律咨询问题 2.协助完成与公司日常经营相关的合同及法律文书的起草、修订与审核工作 任职要求 1.法律类专业背景，具备相关工作经验者优先，持有法律职业资格证书者优先 2.熟悉与企业经营相关的法律法规及各类法律文件内容 3.具备良好的沟通能力与较强的保密意识 工作时间 8:30-17:30，周末双休，法定节假日按规定休假 福利待遇 定期提供下午茶，每月组织一次团队聚餐，每年安排两次集体旅游，核心优势：不加班！

1.解答公司日常经营过程中涉及的法律咨询问题 2.协助完成与公司日常运营相关的合同及法律文书的起草、修订与审核工作 任职要求 1.法律类相关专业背景！具备工作经验者优先，持有法律职业资格证书者优先 2.熟知与业务相关的法律法规及各类法律文件内容 3.具备良好的沟通能力与较强的保密意识 工作时间 8:30-17:30，周末双休，法定节假日按规定休假 福利待遇 定期提供下午茶，每月组织一次团队聚餐，每年安排两次集体旅游，重要的是不强制加班！

职位描述 1、针对公司日常经营活动中涉及的法律问题提供专业解答。 2、参与公司日常经营相关合同及法律文书的起草、修订与审核工作。 3、对公司业务产品、运营管理及风险控制等环节中的法律隐患进行研判，出具风险评估报告并提出合规防范建议。 4、完成公司管理层安排的其他任务及相关法律事务处理。 任职要求： 1、法学类相关专业背景，具备工作经验者优先，持有法律职业资格证书A证者优先。 2、掌握与企业运营相关的法律法规及政策文件。 3、品行端正、诚信可靠，具备良好的沟通能力和较强的保密意识。 工作时间： 8:30-17:30，周末双休，法定节假日按规定休假， 福利待遇 综合月薪4000-7000元 定期下午茶点，每月组织团队聚餐，年度两次集体旅游，核心优势：不强制加班！

1.解答公司日常经营过程中涉及的法律咨询问题 2.协助起草、修订及审核与公司日常运营相关的合同及法律文书 任职要求 1.法律类专业背景！具备工作经验者优先，持有法律职业资格证书者优先 2.熟悉相关法律法规及其他法律规范性文件 3.具备良好的沟通能力与较强的保密意识 工作时间 8:30-17:30，周末双休，法定节假日按规定休假 福利待遇 定期提供下午茶，每月组织一次团队聚餐，每年安排两次集体旅游，核心优势：不加班！

1.解答公司日常经营过程中涉及的法律咨询问题 2.协助拟定、修订及审核与公司日常运营相关的合同及法律文书 任职要求 1.法律类相关专业背景！具备工作经验者优先，持有法律职业资格证书者优先 2.熟悉各类与企业经营相关的法律法规及政策文件 3.具备良好的沟通能力与较强的保密意识 工作时间 8:30-17:30，周末双休，法定节假日按规定休假 福利待遇 定期提供下午茶，每月组织一次团队聚餐，每年安排两次集体旅游，核心优势是不加班！

职位描述 1、针对公司日常经营活动中涉及的法律问题提供专业解答。 2、参与公司日常经营相关合同及法律文书的起草、修订与审核工作。 3、对公司业务产品、运营流程及风控环节中的法律风险进行研判，出具风险评估意见并提出合规防范建议。 4、完成公司管理层安排的其他任务及相关法律事务处理。 任职要求： 1、法学类相关专业背景，具备工作经验者优先，持有法律职业资格证A证者优先。 2、掌握与企业经营相关的法律法规及政策文件。 3、品行端正、诚信务实，具备良好的沟通能力和较强的保密意识。 4、需持有有效驾照，表达能力佳，公司配备公务用车。 工作时间： 8:30-18:00，周末双休，法定节假日正常休假。 福利待遇： 综合月薪4000-7000元 定期下午茶，每月团队聚餐，每年两次集体旅游，倡导高效工作，拒绝无效加班！

法务行业经验优先 互联网团队管理优先 搭建销售团队 分解公司业绩目标