【岗位职责】 1. 组织公司管理体系的建设与优化，推动各项体系标准的实施与持续改进； 2. 负责体系文件的编制、修订与管理，确保文件与实际运作有效统一； 3. 策划并组织实施内部审核工作，跟踪问题整改并验证闭环效果； 4. 协调外部审核相关事宜，确保公司体系符合相关标准要求； 5. 推动管理体系在各部门的落地执行，提升整体运营规范性与效率。 【岗位要求】 1. 善于沟通协调，能独立推进跨部门协作任务并按...

岗位职责： 1、体系搭建与优化：负责策划并持续完善适用于食品添加剂行业的质量管理体系（如ISO 9001、ISO 22000），组织编制和更新相关体系文件，包括质量手册、程序文件及作业指导书，确保体系符合法规要求并有效实施； 2、审核与改进：主导开展内部审核工作，推动不符合项的整改闭环；协助高层进行管理评审，提供体系运行分析报告及优化建议；对接外部审核机构，保障认证及监督审核顺利通过； 3、培训与宣贯：制定覆盖各层级的质量体系培训方案，面向新员工、在岗人员开展质量管理知识培训，及时解答执行中的问题，提升全员质量意识与规范操作能力； 4、供应商与法规管理：建立供应商质量管理评估机制，组织实施供应商现场审核；持续关注国内外食品添加剂相关法律法规动态（如GB 2760、《食品安全法》等），及时转化为企业内部执行标准； 5、数据驱动改进：整合生产过程质量数据与客户反馈信息，运用数据分析识别潜在风险与改进机会，主导推进质量提升项目，促进产品质量与管理水平双提升。 任职要求： 1、学历专业：本科及以上学历，食品科学与工程、食品质量与安全、质量管理等相关专业背景优先考虑； 2、工作经验：具备3年以上食品添加剂或食品行业质量管理相关工作经验，熟悉食品添加剂生产工艺及关键质控环节者优先； 3、专业能力： 熟练掌握ISO 9001、ISO 22000等管理体系标准，能够独立运用SPC、FMEA等质量工具； 熟悉GB 2760、《食品安全法》等相关法规要求，具备较强的体系文件编写与修订能力； 熟练操作Office办公软件，具备良好的数据处理与报告撰写能力； 素质要求：具备优秀的沟通协调能力，能有效组织审核与培训活动；具备较强的问题分析与解决能力，责任心强，抗压能力强；具有良好的团队协作精神，持有内审员证书者优先

【岗位职责】 1. 负责机加工车间质量管理体系运行维护，主导 IATF16949 体系落地、内审、过程审核、产品审核，跟进不符合项整改、闭环验证； 2. 梳理机加工全流程工艺质量文件：作业指导书、FMEA、控制计划、检验规范，文件更新、版本管控； 3. 现场过程质量管控，针对车、铣、磨、CNC 加工出现的尺寸、毛刺、表面缺陷等质量问题，组织分析原因，推动改善，跟踪 8D 报告； 4. 对接客户审核，准备审核资料，跟进...

工作职责 1. 主导企业质量管理体系（如ISO9001、IATF16949等）的搭建、运行维护及持续优化，确保体系高效运转。 2. 负责体系文件（包括手册、程序文件、作业指导书）的起草、修订与归档管理，确保文件合规且具备可操作性。 3. 组织实施内部审核、管理评审以及外部认证审核的准备工作，落实不符合项的整改与闭环跟踪。 4. 推进跨部门流程改善，识别生产与运营过程中的潜在风险，制定相应的预防和纠正方案。 5. 开展质量体系相关培训，增强员工对质量管理要求的理解与实际执行水平。 任职要求 1. 本科及以上学历，质量管理、机械工程或相近专业者优先考虑。 2. 具备3年以上制造业体系管理工作经验，持有ISO9001/IATF16949内审员资质证书。 3. 精通质量管理体系标准及相关认证流程，能够独立完成体系文件的编制与整合。 4. 具有良好的逻辑思维能力和跨部门协作能力，能有效推动体系在各部门的落地实施。 5. 有金属加工或机加行业质量管理背景者优先录用。

1. 负责公司质量体系的建设与优化，监督体系执行情况，确保体系运行符合法规要求并保持完整有效；（涵盖体系规划、过程落地、运营监控、绩效评估及持续改进） 2. 跟踪外部法律法规及监管政策变化，进行分析解读，并将其有效整合至质量管理体系中，推动业务合规性提升与质量意识深化； 3. 组织实施质量管理体系的内外部审核及第三方认证工作，主导不符合项的整改闭环，确保顺利通过各项审核； 4. 承担医疗器械相关技术文档（DHF、DMR）的审查、归档及日常维护管理； 5. 负责文件管理系统运作，包括文件的编制、审核、批准、回收、发放与控制； 6. 配合开展管理评审相关准备工作； 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备5年以上医疗器械行业工作经验，其中至少3年从事研发质量管理或体系管理工作； 2. 熟悉GMP、ISO9000、ISO13485、QSR820等标准，持有内审员证书者优先，具有FDA现场检查经历者更佳； 3. 具备良好的沟通协调能力与逻辑分析能力，能够有效推动跨部门协作； 4. 具备一定英文读写能力者优先考虑；

1. 配合运营管理部经理，负责公司安环、质量管理体系、各类资格申报、证书取证、内部培训等工作。 2. 具备相关工作经验者优先，文字能力佳者优先。 3. 有制造行业生产管理经验，或相关体系或安环资质认证公司工作经历者为佳。 4. 薪资面议。 职位招聘1人

负责公司13485体系，可全职可兼职

男女不限，民族不限 不放弃包进 员工工资22元每小时 每月30号发薪（每周可预支500） [强]优势1：两班倒长白班 [强]优势2：工时稳定 [强]优势3:不过安检上班可携带手机 [强]优势4：当天安排宿舍！ 凯程车间:18-48周岁，男女不限 ️推杆车间:长白班生产线打螺丝组装，工作轻松18-45岁 ️钣金车间:长白班，冲压上下料18-50岁 ️喷塑车间:两班倒，挂件岗位，活轻松18-50岁 ️电子车间:长白班空调车间，流水线检验，插线18-40岁 ️装配车间:长白班站班空调车间，打螺丝装配18-45岁 【食宿安排】：午餐3元，晚餐2元，夜宵免费 【住宿】：宿舍免费，2-4人/间，全部下铺！宿舍区（空调 洗衣机等设施齐全），水电费均摊。

保洁天目湖涵田别墅，八点~五点，别墅客房卫生，3500月休四天(周未节假日不能休)。要求:附近人，55以下，干净细心。

常州市溧阳市招琉璃瓦、工地小工/杂工

开始涨价！长白班总价24！目前只有仓管方遒一手单！湖塘科技园附近！减速机厂工人！员工月结22，日结21！！适合长期发展！岗位二:仓管，20-40！有c1驾照！吃苦耐劳就行！会简单电脑表格！有力气！白班8点到18点，9小时，包吃一顿，员工22一小时！厂区负责:

正阳一首单遥观集装箱厂大量招收熟练电焊工，冷加工、油漆和装配、普工，下午1点面试（全岗位招聘）两班倒、高工资、包吃住集装箱招聘48周岁，（夫妻工及少量可以接收）身体健康无纹身，无手术疤，每月工资8000-13000左右（每周可预支生活费）年龄要求:18-48周岁派遣工工资同工同酬集体计件，免费包吃住（两顿工作餐），水电平摊，，当天可以安排住宿，满7天可预支工资。综合岗位工资如下:电焊工岗位：9000-13000油漆工岗位：9000-12000普工工岗位：8000-11000薪资放发：每月15号上班时间：已实际生产为准。入职要求：自带一寸照片，派遣工普通，员工商业保险面试时间：下午1点面试（12点半集合）焊工学徒辅助小白都可以接受厂里定期免费组织人员考取焊工证600长线人多+驻厂老师:

工作时间 实行综合工时制度，以两班倒作业模式为主，按照生产计划进行排班，生产旺季需配合加班。加班薪资严格按照国家劳动法核算，平日加班按 1.5 倍、休息日加班按 2倍、法定节假日加班按 3 倍计发工资。 任职条件 1. 身体健康，能够适应车间流水线作业及倒班工作； 2. 专业不限，机械、汽车相关专业优先考虑，有无相关工作经验均可； 3. 在校实习生，能够配合完成实习周期，公司可出具正规实习证明； 4. 服从车间岗位统一调配，严格遵守企业各项生产管理制度。 薪酬福利待遇 1. 基础工资：2490 元 / 月+全勤500 元 / 月+岗位综合补贴600 元 / 月 2. 加班费：按劳动法标准另行核算，综合计时约 22 元 / 小时，全勤满工时情况下月综合5800‑6200 元以上。 3. 额外奖励：季度激励奖金、年终奖；部门专项激励、技能比武竞赛奖金；高温补贴（夏季 6‑9 月）；过节费、生日福利、节日礼包等福利津贴。 4. 住宿：厂区内 6 人间宿舍，实习生免费入住；宿舍配备空调、独立卫浴、洗衣机、免费 WIFI，物业封闭式管理，水电费宿舍人员平摊，配套篮球场等文体活动区域。 5. 就餐：厂区职工食堂，提供工作就餐。 工作地点：南京市江宁高新园区天元东路 1068 号上汽大通南京分公司厂区

柳北沙塘工业区 18-45岁，男女不限，经验，学历不限 月收入4000-5500元/月 主要负责汽车开关零部件制造 工作简单易上手，有专门培训带领

工作职责 1.负责开展汽车造型方向的趋势研究与分析。 2.参与整车外饰前期造型策略制定，主导创意方案输出及相关部件设计工作。 3.跟进并指导创意方案的数据化落地过程。 4.指导并推动造型模型的实施与优化。 任职资格 1.具备大专及以上学历。 2.专业背景：工业设计、交通工具设计、产品设计等设计艺术类相关专业优先。 3.工作经验：具有2年以上在汽车主机厂或设计机构的相关从业经历；曾主导至少1款车型的中期改款或全新整车外饰设计项目。 4.专业能力：具备出色的创新思维和设计表达水平（涵盖手绘草图、效果图表现、三维建模），良好的空间造型掌控力及工程实践基础，能独立完成外造型整体或零部件的设计开发、数据跟踪及研究任务。 5.语言能力：具备基本英语沟通能力，可满足日常设计交流需求。 6.综合素质：具备良好的沟通表达能力、团队合作意识，富有创新精神、责任心强，具备持续学习与自我提升的意识。

我们正在招聘一名经验丰富的自行车技师，负责自行车的调校、测试及性能优化，骑行爱好者优先考虑。 工作内容： 1.负责自行车性能的测试、评估与持续改进； 2.配合团队推进项目相关工作任务； 3.跟踪并解决自行车在技术及质量方面的实际问题。 岗位要求： 1.学历不限； 2.具备1-3年相关行业工作经验； 3.具有良好的团队合作意识和创新思维； 4.热爱自行车行业，对该领域保持高度兴趣。

岗位职责： 1. 负责汽车整车及零部件三维数模的设计、搭建与优化，确保符合工程开发与制造工艺要求 2. 参与产品设计评审，协同CAE、工艺、制造等部门完成数模可行性分析与问题整改 3. 依据GD&T规范进行数模公差标注与装配关系定义，支持样件试制与量产导入 4. 维护和更新数模数据库，保证版本受控、资料完整可追溯 5. 配合BOM搭建、模具开发及检具设计，提供准确的数模支持 任职要求： 1. 熟练使用CATIA/UG/NX等主流汽车数模设计软件，具备实际项目应用经验 2. 熟悉汽车开发流程（V模型）、GD&T及常用车身结构设计规范 3. 具备良好的空间建模能力与工程图纸识读能力 4. 责任心强，具备跨部门协作意识与沟通能力 5. 汽车、机械、车辆工程等相关专业背景，学历不限

依据整车架构需求，开展底盘架构概念数据的构建工作，涵盖悬架、转向、制动、传动、悬置等系统。具备相关技能者优先（尤其擅长悬挂系统设计及底盘调校）

岗位职责： 1、质量战略与体系建设：规划企业全面质量管理（TQM）发展路径，牵头跨职能质量流程再造，实现研发设计、供应链管控、生产制造至售后支持的全链条质量闭环管理； 2、标准落地与合规管理：保障产品满足国内外市场准入要求（如3C行业中国强制性认证），组织应对客户审核（如主机厂SQE审核、大客户验厂），动态跟踪法规更新趋势，识别合规风险并提前制定应对策略；主导建立企业级技术标准体系； 3、质量问题攻关与持续改进：构建质量成本（COQ）分析模型，优化预防、鉴定与失效成本结构，主导重大品质异常（如批量性不良）的根本原因调查，推进8D/6Sigma项目实施，确保问题闭环高效执行； 4、供应链质量协同：统筹供应商质量能力评估与提升工作（SQE），组织实施关键物料供应商的过程评审与制程能力改善； 5、质量文化塑造：搭建全员参与的质量管理机制，推动“零缺陷”理念落地，组织实施QCC小组活动及质量改进建议制度。 任职要求： 1、教育背景：985/211院校本科及以上学历，机械、材料、电子、通信工程等理工科相关专业； 2、具备六西格玛黑带（BB/MBB）、VDA6.3审核员、IATF16949内审员等资质者优先考虑； 3、10年以上汽车（整车/零部件）或3C电子领域质量管理经验，具备3年左右全面质量管理总监/高级经理岗位经历； 4、精通汽车行业五大工具（APQP/FMEA/MSA/SPC/PPAP）或熟悉3C行业核心制程控制（如SMT工艺管理、可靠性验证）者优先。

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4. 保持工位整洁有序，落实5S现场管理要求 5.配合班组长完成生产记录、物料交接等基础工作 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2.工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 服从管理，有团队协作意识和安全操作意识 4. 无犯罪记录，能接受倒班或加班安排 5.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验可带薪培训 6. 普工初中以上学历，质检大专以上学历，有经验者可放宽条件

1.负责冷墩车间的来料检、过程检、成品检等检验流程。 2.维护检验记录，定期编制质量报告。 3.熟练使用游标卡尺、千分尺、投影仪等检测工具。 4.吃苦耐劳，工作中需要到车间去，有工业风扇无空调。

岗位职责: 1. 负责IATF 16949质量管理体系的策划、执行、维护及持续优化，主导内部审核与管理评审工作的实施； 2. 统筹管理体系文件的起草、更新与有效性控制，确保满足IATF 16949规范及汽车客户特定标准； 3. 运用APQP、PPAP、FMEA、MSA、SPC等核心工具，支撑产品开发过程及生产环节的质量管控与风险防范； 4. 协调各职能部门开展体系运行数据统计分析，推动不符合项整改及纠正预防措施的有效落实； 5. 组织开展IATF 16949相关专项培训，强化团队质量认知与标准化执行水平； 6. 对接外部认证机构及客户审核团队，协助完成第三方审核问题闭环管理与认证资质维护。 任职要求: 1. 本科及以上学历，机械工程、车辆工程或相近专业背景，具有3年以上汽车行业质量管理经验； 2. 深入掌握IATF 16949标准要求，具备IATF 16949内审员资质，熟练应用五大工具方法； 3. 具备较强的流程梳理、文档编制及跨部门协同能力，熟练操作办公软件与质量管理系统工具； 4. 了解主要主机厂质量体系要求（如大众Formel Q、通用BIQS等），能妥善应对客户审核反馈； 5. 具备良好的责任意识、系统思维和改进推动力，可独立推进体系运行优化落地； 6. 遵守国家法律法规，无不良记录，认同企业合规经营理念。

男女不限 18-40岁，男女不限 能配合管理，接受长期稳定工作。 工作地点：江苏时代 / 时代上汽 / 百检仓  薪资模式 日结模式21/小时231/天 后长期日结（） [红包]月结模式 · 22元/小时（） · 两班倒，点对点 · 综合月薪 7200--7800 · 每月 25号发薪  吃住说明 吃住自理，不管吃住，住宿蒋店有宿舍 ️ 注意事项 ·  · 离职提前 7 天申请，。 · 、有案底不收 · ，依法缴纳个人所得税。 .:  年龄要求：18—40 纹身烟疤不限 案底不行 .:  企业优势：全部质检   不体检  管理轻松   日结月结可选

手工活，坐班，站班都有！！！ 长白班，不体检，恒温车间！！ 横林，崔桥，遥观，洛阳，戚墅堰，附近长白班，恒温车间。 年龄放宽17-50周岁，眼神要好！！ [玫瑰]长白班，日结，同步招聘！！！ [玫瑰]，第五天开始预付第四天工资，点到点200/天，管饭！！！ [强]工作时间：8:00-20:00点，6：30-18：30，忙时加到22:00点左右，加班可以自行选择！！！ [红包]岗位1：普工上下料，18/小时，男女不限。 2：显微镜质检岗位20/小时。 电镀岗位21/小时 物流部，要会用电脑录入系统21/小时。 [發]发薪时间：次月15号发上个月工资！ [握手]注意事项：，离职提前30天打申请 [玫瑰]面试时间：下午1点，面试须带身份证，不能穿裙子和拖鞋！！！

1、大专及以上学历，机械制造类专业优先考虑。 2、具有2年以上品质管理及生产质量管理相关经验。 3、熟悉品质管理工具与专业知识，具备独立分析和解决质量问题的能力。 4、精通ISO9001、ISO14001、TS16949等质量管理体系标准并能熟练运用。 5、具备良好的英语沟通能力，可与客户进行流畅的英文交流。

1. 主导公司 IATF16949 体系的建立、更新及版本切换（新标准转换），编制质量手册、程序文件、三级作业指导书及相关记录表单；推动 APQP/PPAP/FMEA/MSA/SPC 五大工具在实际业务中的应用落地； 2. 制定年度内部审核计划，组织内审团队实施体系审核、过程审核与产品审核，形成审核报告，并跟进闭环所有不符合项（含外部审核及客户审核发现）； 3. 建立并维护客户特殊要求清单，将其有效转化为内部操作流程； 4. 负责质量持续改进项目的策划，统筹改进活动的执行，并对改进成果进行跟踪与验证； 5. 监督检查各部门质量管理流程及相关规范的实际执行情况； 6. 编制产品质量提升、优化及管理工作的实施计划，并负责组织落实、监督协调、检查考核等工作； 7. 负责质量相关数据的统计分析及文件资料的归档整理； 8. 完成上级交办的其他工作任务。

岗位职责： 1、承担软内饰系统的方案设计、产品开发及实物验证与问题整改工作； 2、开展造型可行性评估、CMF工程化分析，完成断面结构与数据模型的制作并推动冻结发布； 3、编制并发布软内饰系统相关的图纸、技术大纲等各类工程文档； 4、主导产品OTS阶段的认可与评审工作； 5、识别并推进新材料、新工艺的技术分析与实际应用落地； 6、具备良好的问题归纳与经验总结能力，能够形成可复用的知识沉淀，负责相关零部件设计规范的编写与持续更新。 任职要求： 车辆工程、机械设计或材料类相关专业，本科及以上学历，具备两年以上工作经验，具有较强的沟通能力和项目协调能力；有乘用车软内饰部件开发经验者优先。

岗位职责 1、根据图纸与工艺卡进行产品检验； 2、操作影像仪器与精密检验仪器进行精度把控； 3、按照要求进行检验记录填写并定期开展计量与留样。 任职要求 1、数控与机械制造相关专业； 2、中专及以上学历，有检测类设备操作经验者优先录用； 3、动手能力强，沟通良好，能加班能倒班。

【岗位职责】 1. 负责汽车零部件的创新结构设计、详细图纸绘制及技术文档编制。 2. 使用CAD/CAE软件（如CAXA, Creo等）进行建模、仿真分析与公差设计。 3. 与生产、质量、供应商等部门紧密协作，解决试制及量产过程中的技术问题。 4. 参与新技术、新材料、新工艺的研究与应用，持续提升产品竞争力。 5. 支持跨部门项目，确保研发项目按计划高质量交付。 【岗位要求】 必备条件： 1. 本科及以上学历，机械工程、车辆工程及相关专业。 2. 具备优秀的识图、制图能力，熟练掌握至少一款主流三维设计软件。 3. 英语四级（CET-4）或同等水平以上，能够阅读并撰写英文技术资料。 优先考虑： 1. 良好的沟通协调能力、团队精神和项目推动力。 【薪资待遇】 月薪7-15k

【岗位要求】 1. 本科及以上学历，生物医学工程、机械、电子、医学、生物工程、护理学、康复、检验学或理工科相关专业。 2. 有3年及以上二类/三类有源医疗器械质量体系或注册相关工作经验。 3. 熟悉欧盟、美国等医疗器械相关法律法规。 4. 熟悉IEC 60601系列、UL、ISO 14971等国际标准要求。 5. 熟悉ISO 13485:2016及QSR 820或MDSAP质量体系。 6. 了解MDR/21 CFR等相关法规，有出口欧盟及美国产品设计开发工作经验优先。 7. 具备优秀的沟通协调能力和项目推进管理能力。 8. 能熟练使用英语，能够阅读相关标准。 9. 可接受出差。 【岗位职责】 1. 负责协助研发部门输出DHF及DMR文档，确保设计开发各个阶段文件满足法规及标准的要求。 2. 负责产品研发DHF资料的收集、审核及协助整改，对接项目组收集研发各节点输出的资料，确保各节点资料输出及时准确、完整。 3. 负责产品申报资料的审核，外部核查的准备，协助完成相应不合格项整改及报告编制。 4. 协助研发部门进行流程梳理及完善，组织进行研发相关培训，对公司各部门进行国际标准、国际法规、国际质量体系相关培训。 5. 跟踪、搜集国际医疗器械监管部门的政策法规文件、指南及标准等，为公司提供培训和法规支持，并进行合规导入和风险管理。 6. 根据ISO 13485:2016及QSR 820或MDSAP法规及标准要求，对质量管理进行维护，推动完善公司质量管理体系、流程，并监督实施。 7. 协助或组织内外部审核工作，就审核发现的不合格项进行整改、跟踪和验证，以及其他国际标准及体系相关事项。