
售前技术工程师
5-8千/月
水利工程师1-3年本科售前、水资源、技术员
为解决我国日益复杂的水资源问题,实现水资源高效利用和有效保护,“节水优先”已经做为一项基本国策。
我司主要工作是通过对企业开展节水、节能降耗等方面的现场调研,摸清企业用水状况、发现企业在用水中存在的问题和挖掘其节水潜力,进一步加强企业水资源利用效率和提高其用水水平。同时,对企业开展的节水改造进行技术指导,使一批适用的节水技术、工艺、装备和产品应用到企业中,提高企业的用水效率和经济效益。
【岗位职责】
1. 负责项目售前技术支持工作,包括项目前期背景调查,需求调研、制定配套解决方案;
2. 根据部门及项目要求进行相应技术方案编写等;
3. 研究相关制度政策、标准规范,应用于现有项目工作中;
4. 完成部门经理或项目经理交办的其他工作。
【岗位要求】
1. 全日制本科及以上学历,水文及水资源、水利、给排水、环境、生态类相关专业;
2. 2-5年以上工作经验,有涉水资源类技术经验优先;
3. 具有良好的技术方案、报告的编写功底,具有较好的汇报能力;
4. 具有良好的沟通协作能力,较强的抗压能力,擅沟通,具有良好的工作汇报习惯;
5. 工作积极主动,有很强的执行力和团队意识;
6. 能够适应工程类项目节奏,适应出差及相应的加班情况;
7. 加分项有以下行业经验:环保
施工团队
8-9千/月
工长工程师月结
暖通工程项目施工队伍招募
本公司现有两个暖通工程项目,项目总造价约1000万元,施工地点:江苏昆山,现面向社会诚邀专业施工队伍洽谈合作。
招募要求
1. 具备暖通、机电、水电安装相关施工经验,有同类项目业绩者优先
2. 拥有稳定施工班组,技术人员持证上岗,服从现场管理
3. 信誉良好、责任心强,能保证施工质量、安全与工期
4. 可独立完成施工,配合项目验收及相关资料整理
合作方式
面议,欢迎具备实力的施工团队到公司面谈合作细节
公司名称:昆山赢屹新能源设备有限公司
联系人:邢元江
联系电话:
项目地址:江苏昆山
南通崇川区招零星维修施工项目带班/工程师
9千-1万/月
工长工程师月结全职
工业厂房厂区生活区道路维修、钢结构厂房维修翻新、室内外雨污水管道改造维修、设备基础施工、室内外装修 、零星小土建等零星小项目维修改造施工,
1、现场施工带班;有劳务班组带班管理经验;
2、每天负责召开早班会,安排分配每个工人的工作内容;
3、每日签署工作令,进行现场的施工技术交底;
4、每日记录工人工时,对工人安全交底、安全教育等;
5、组织沟通协调能力强,有吃苦耐劳精神,抗压能力强 ;;
6、为人忠实可靠 、有担当、责任心強、不推诿 ;
7、有大局观、执行力强。
科研助理
6千-1万/月
水利工程师1-3年本科水信息水利报告编制经验水利、水文、水土保持有水利工程师经验地信遥感水利工程设计经验不需长期出差设计院工作经验科研市政水利设计经验
1. 专业:水利工程、水文水资源,地理信息、计算机、软件工程和数值计算等相关专业。
2. 身体健康、责任心强、品行端正、能够吃苦耐劳、有较强的协调能力和人际沟通能力,具备良好的团队协作精神。
3. 能熟练使用Office、WPS、GIS等软件,了解水利方面的基础知识,具有水土保持等方面相关科研经历优先。
4. 至少熟练掌握以下技能之一:
4.1 水利信息化系统需求分析和方案编制;
4.2 水文或水动力模型研发或模型应用;
4.3 J2EE开发相关技术和工具;
4.4 基于WEB的三维地理信息系统开发;
4.5 信息化项目相关架构设计和项目管理。
5. 能够协助开展事务性工作的计划、组织与实施,具有较强的文字表达能力和报告编写能力。
6. 具有水利信息化或水文水动力模型、项目管理经验,硕士以上学历者优先。熟练使用Python优先。
售前技术支持工程师
5-8千/月
水利工程师1-3年本科售前、水资源、技术员
为应对我国日益复杂的水资源挑战,推动水资源的高效利用与有效保护,“节水优先”已成为国家基本政策之一。
我司核心业务是面向企业开展节水、节能降耗等方面的实地调研,全面掌握企业用水现状,识别用水环节中的问题,挖掘节水潜力,提升企业水资源利用效率与用水管理水平。同时,为企业节水改造提供专业技术指导,推动适用性强的节水技术、工艺、装备和产品在企业中的实际应用,助力企业实现用水效率与经济效益双提升。
岗位职责:
1、承担项目售前技术支持,包括项目背景分析、需求收集及配套解决方案的设计;
2、依据部门及项目需要,完成相关技术方案的编制工作;
3、跟踪并研究行业相关政策、法规、标准与规范,并将其融入项目实践;
4、执行部门经理或项目经理安排的其他工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,水文与水资源、水利、给排水、环境工程、生态等相关专业;
2、具备2-5年工作经验,有水资源相关技术背景者优先考虑;
3、具备扎实的技术方案与报告撰写能力,具备良好的汇报表达能力;
4、沟通协调能力强,抗压能力良好,善于交流,具备规范的工作汇报习惯;
5、工作主动积极,执行力强,具有较强的团队协作意识;
6、能适应工程项目的工作节奏,接受出差及必要的加班安排;
7、具备环保领域相关经验者为加分项。
南京秦淮区地面集中式光伏施工电器工长/工程师,需要有一定英语能力,能实操,有社保
1-1.2万/月
工长月结全职
地面集中式光伏施工电器工长/工程师,需要有一定英语能力,能实操,有社保
工长月结全职
南京市浦口区招工长/工程师
岗位职责:
1.负责施工现场的日常管理与进度协调,确保工程按计划推进
2.组织技术交底、安全交底及施工工艺指导,监督施工质量与规范执行
3.协调各工种作业,解决现场技术问题,及时向上级反馈施工难点
4.编制施工日志、验收资料及变更签证等工程文档,确保资料完整可追溯
5.落实安全生产责任制,排查隐患,保障现场人员与设备安全
任职要求:
1. 具备工长或工程师相关岗位工作经验,熟悉建筑施工流程与标准
2. 熟练掌握CAD、广联达等常用工程软件,能独立识图并指导施工
3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识,责任心强、执行力高
4.持有建造师、施工员、安全员等岗位证书者优先
5.能适应南京浦口区项目现场工作环境,服从公司统一调配
焊工学徒焊工
招聘焊工学徒,工作地点为周边城市,需根据项目安排调动出差。薪资为9000-13000元,由底薪、集体计件、绩效奖励及有证津贴等构成,每月15号准时发放。年龄要求20至48周岁。
油漆工月结
招聘油漆工,工作地点为周边城市,需服从调动安排,能适应出差。薪资为9500-12000元,由底薪、集体计件、绩效奖励及有证津贴等构成,每月15号准时发薪。要求年龄在20至48周岁之间。
焊工月结
招聘熟练焊工,工作地点为周边城市,需服从调动安排,适应出差。薪资范围9000-13000元,由底薪、集体计件、绩效奖励及有证津贴等构成,每月15号准时发薪。年龄要求20-48周岁。
水利工程师
7-8千/月
水利工程师5-10年大专不需长期出差有水利工程师经验其他优势经验水利相关专业GISCAD其他优势技能其他水利经验
岗位职责:
1.负责水利工程项目前期勘察、方案设计及施工图编制工作
2.参与水利工程可行性研究、初步设计及技术审查,提供专业支持
3.指导现场施工,解决工程技术问题,确保项目符合水利行业规范与质量标准
4. 开展防洪排涝、灌溉节水、水土保持等专项技术分析与优化建议
5.配合完成项目验收、资料归档及后期运维技术支持
任职要求:
1.水利工程、农业水利工程、水文与水资源工程等相关专业背景
2.熟悉《水利水电工程制图标准》《防洪标准》等国家及行业技术规范
3. 具备CAD、GIS、HEC-RAS或AutoCAD Civil3D等专业软件操作能力
4. 责任心强,具备良好的沟通协调与团队协作能力
5.持有注册水利水电工程师资格证者优先
水利检测项目负责人
8千-1.2万/月
水利工程师经验不限本科水利报告编制经验有水利工程师经验水利中级职称
【岗位职责】
1. 负责水利检测项目全流程落地:收集梳理项目资料,编制检测方案,统筹项目前期技术准备。
2. 牵头组织现场检测实施,统筹内外部协调、资源调度,跟踪管控项目进度,保障现场检测工作有序开展。
3. 负责检测报告审核,严格把控报告数据与编制质量,确保成果合规准确。
4. 承担项目对外对接工作,对接甲方及现场各方参建单位,及时处置项目推进过程中的各类问题。
5. 落实质量管控体系要求,配合部门完成检测技术资料整理、归档等工作。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,水利水电工程或相关工程类专业。
2. 三年及以上水利工程检测工作经验,熟悉水利检测全流程、行业规范及业务重难点。
3. 持有中级及以上工程职称。
4. 优秀的对外沟通、组织协调能力,能高效推进多方对接。
5. 可接受短期/长期项目出差,服从公司外地项目派驻安排。
6. 工作严谨细致,责任心强,具备良好的项目推进能力与风险把控意识。
水利检测室副主任
9千-1.4万/月
水利工程师5-10年本科水利报告编制经验有水利工程师经验不需长期出差水利高级职称
【岗位职责】
1. 统筹金属结构、机械电气板块检测业务,承担核心技术把关,牵头解决现场技术难点,确保检测数据真实准确、全过程符合规范与体系要求。
2. 全面负责水利检测项目全流程技术与项目管理,统筹项目实施进度、人员及设备资源调配,落实质量管控,保障项目高标准按期交付。
3. 负责检测方案评审、检测数据分析研判、检测报告终审,严控技术输出质量。
4. 协助主任开展部门运营管理,优化业务流程与人员配置,持续提升部门技术服务能力,支撑公司水利检测业务拓展与市场发展。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,水利水电工程或相关工程类专业。
2. 五年以上水利检测技术管理、项目全流程管理实战经验,熟悉水利检测行业规范。
3. 精通水利工程各项检测技术,具备检测数据综合研判、复杂技术难题攻关能力。
4. 拥有水利检测项目统筹管理经验,能够独立开展项目策划、资源调度、质量风险管控。
5. 硬性条件:持有水利水电专业高级工程师职称;拥有 3 个及以上水利检测员证书,其中必须包含金属结构专业。
6. 优秀的团队管理、内外沟通协调能力,原则性强,责任心强,有良好职业操守。
工长月结
省常州市百川服务公司现招聘带班工长1名,要求能看懂施工图纸,负责施工现场测量放线工作。薪资为6300-7100元,并提供节日福利。
工长/工程师工地小工/杂工
华星光电招聘派遣员工,岗位为设备维护与操作,负责处理报警故障、材质更换及设备操机运营,不看画质。要求年龄18-35岁,高中以上学历,会26个英文字母及颜色单词(如红色、蓝色等),能接受无尘衣、两班倒、站班居多的工作环境。车间为空调恒温恒湿,工作轻松,有发展前景。
薪资方面,9月份为300元/天,10月份为280元/天,11月份为270元/天,12月起长期工价为270元/天,另有餐补550元/月。工资先按250元/天周结,10号发薪日需在职,否则按250元/天发放。合同期至少3个月。上班时间为7:30至7:30,计薪10小时为1天。住宿水电费平摊,面试当天可安排住宿,拎包入住。不住宿者提供免费厂车,路线覆盖跨塘、斜塘、唯亭、甪直、胜浦、青剑湖、尹山湖等区域。
月薪7000元以上,过年过节有福利。有意者可报名。
扬州江都区会技术及预算,并且有一定石化安装经验,电脑要精通,年龄50周岁内,薪资待遇面议!
400-500元/天
工长工程师月结全职
会技术及预算,并且有一定石化安装经验,电脑要精通,年龄50周岁内,薪资待遇面议!
外包工长
1.6-2.3万/月
工长
我们主要做的是沿街或商场的店铺餐饮类工装。
(必须有自己的施工团队)
目前招徐州,郑州,合肥,济南,南京的储备工长;(目前筹备中)
岗位职责:
1、与公司合作形式,自带泥工、木工、油漆工等工人,负责整个施工项目的正常运行;
2、代表公司行使工程的管理、施工人员的组织及管理;
3、对工程质量、工期负责。
任职要求:
1、行业经验3-5年及以上;
2、有自己的工人师傅,并认同公司;
3、能按照公司要求规章制度等完成各个项目。
关键字:施工队长 项目 工装 包工包料 合作
地区:徐州本地
安徽:蚌埠市、亳州市、滁州市、阜阳市、淮北市、合肥市、淮南市、宿州市
河南:开封市、漯河市、商丘市、许昌市、周口市、郑州市、菏泽市、济南市、济宁市、临沂市、青岛市、日照市、泰安市、淄博市、枣庄市
江苏:淮安市、连云港市、南京市、宿迁市、泰州市、徐州市、盐城市、扬州市、镇江市
招水利水电高工一人,项目经理一人,。
1-1.5万/月
水利工程师1-3年本科
招水利水电高工一人,项目经理一人,要有证书,水利工程,运土方。工地在内蒙古赤峰。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供常州水利工程师在线招聘信息,主要招聘常州水利工程师相关人才。作为水利工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解水利工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。