1.负责人力资源团队的招聘事务，如发布职位信息、简历筛选及面试安排，保障招聘流程高效有序进行。 2.协助人力资源部门完成日常行政支持工作，包括配合品牌相关事务的执行与跟进。 3.实习期可保证3个月或以上者优先考虑，现阶段暂不提供转正机会。 任职资格： 1.本科及以上在读学历，管理类专业背景优先，具备行政或人力资源实习经验者更佳。 2.具备良好的沟通协调能力与团队协作精神，能适应一定工作压力。 3.熟练掌握常用办公软件操作，了解人力资源分析工具者优先。 4.服务意识强，执行力高，能够快速融入环境并处理多任务工作场景。 岗位福利：提供免费员工宿舍及免费班车

毕业时间:不限 招聘截止日期:2026.12.30 可实习备案!!!可开实习证明!!!欢迎加入我们的大家庭! 1.一对一带教学习产品运营和推广的模式。 2.学习团队运营，从带领1个人开始，直到你会带12人为止，这个过程需要6到8个月，具体看你的学习能力和领悟能力。 3.学习公司内部运营:协助经理参与运营小组的培训、人事招聘、绩效考核、薪酬管理、工商、税务以及公司的内部运营细节，直到管理一家分公司 [任职要求]: 1.专科以上学历(条件优秀者，可适当放宽); 2.强烈的责任感，有较强的实现个人价值的愿望，有志于从事管理方面的工作; 3.有团队管理经验或社团、学生干部优先考虑; 4.有良好团队合作精神,善于自我激励与激励他人; 5、愿意从基础的工作开始，不断学习积累，挑战自我; [薪资待遇]: 1、试用期:无责底薪5100元+1500元绩效(90%可以完成)+提成+管理奖金，综合薪水7000--15000。 2、良好的工作氛围; 3、系统培训:新伙伴的入职(岗前一对一免费带薪培训)，企业内部培训，岗位专业技能培训、管理销售类培训等(不收取任何培训费用)。 4、员工寝室:为员工提供免费住宿(实施齐全)，离办公地点只需10分钟左右路程。 5、节日福利:端午、中秋、员工生日公司举办庆祝party。 6、公司集体活动:每年组织2次以上的内部员工度假旅游，定期团队活动(庆功会、公司旅游、体育活动等); 7、深造机会:公司每年对优秀的员工提供一次/两次的出国或国内进修培训的机会。 [关于公司]: 我们是一家集团性的公司，集研发、生产、销售为一体的综合性企业，旗下业务分四大部门:综合金融事业部、通讯事业部、订单事业部、互联网事业部。 [培养计划]: 公平公正公开的晋升体制，所有管理层内部培养，为了集团的第一个十年计划，100个城市培养500名职业经理人。 【我们能提供的]: 1、公司氛围端(激情、积极向上、快乐工作，幸福生活的工作氛围) 2、总部支持端(提供专业技能课程培训支持) 3、个人成长端(我们采取“传、帮、带”的方式帮助你成长，传授知识技能给你，帮助你成长，帮助你突破，带着你一路走下去，直到你可以独立了，带动你的积极性等) 4、晋升端(公平、公正、公开、数字化的晋升体制，符合年轻人的平台) 员工福利 生日福利 节日福利 宿舍有空调 包住 员工旅游 带薪年假 底薪加提成

岗位简介 无锡灵鸽机械科技股份有限公司是专注于物料处理系统的技术领先企业，致力于为锂电新能源、精细化工、降解材料、食品加工、橡胶塑料等行业提供自动化整体解决方案与创新产品，持续推动计量配料、混合及输送技术的升级。现面向2025届硕士毕业生，招募人事管理、财务管理、运营管理、质量管理和技术研发方向储备人才，共同成长与发展。优先考虑985/211/双一流高校背景的优秀研究生，期待您具备较强的学习意识、积极主动的态度、良好的团队协作能力以及清晰的职业发展思路。 岗位职责： 1、协助建立并优化公司人力资源管理制度与流程，参与人力资源规划的制定与实施； 2、参与招聘全流程工作，包括信息发布、简历筛选、面试安排、入职手续办理等； 3、协助推进员工培训工作，如调研培训需求、拟定培训方案、组织培训活动并评估成效； 4、参与绩效管理体系运作，配合完成绩效数据整理、绩效沟通及结果运用支持； 5、负责员工关系维护，涵盖劳动合同管理、日常沟通协调、劳动纠纷处理及企业文化推广； 6、协助开展薪酬福利相关事务，如工资核算、社保公积金操作、福利执行等； 7、汇总、归档并分析人力资源相关数据，输出分析报告并提出优化建议； 8、完成领导交办的其他人力资源相关任务。 任职资格： 1、硕士学历，理工类专业背景； 2、有HR相关实习经验者优先，了解人力资源各模块基础理论与实务流程； 3、具备良好的语言表达、组织协调能力及书面撰写能力； 4、熟练掌握Office办公软件，如Word、Excel、PPT等工具； 5、学习能力强，适应力好，抗压性强，工作细致认真、责任感强； 6、认同公司价值观，具备良好团队合作意识与职业操守。 职位福利： 1、双休，标准工时制，8:30-17:30； 2、每月15日准时发放薪资，提供具竞争力的薪酬结构及绩效奖金； 3、五险一金，入职当月即行缴纳； 4、享有带薪年休假及节日礼品； 5、定期组织团建、差旅补贴、免费工作餐、节日关怀等多项福利。 工作地点: 无锡市新吴区珠江路95-2号

每天接待一下面试人员，办理离职和入职

诚招人事专员 1.负责招聘工作，工作占比70% 2.负责数据表格方案整理，工作占比15% 3.负责前台客户接待事宜，工作占比10% 4.其他临时工作 月休4天

有金融领域招聘经验者优先 1.按月完成公司下达的招聘任务，协同推进公司各项人力资源工作，负责员工劳动合同签订、入职手续办理等相关事宜 2.需具备人事招聘实操经验，掌握系统招聘方法，能熟练操作各类招聘平台工具开展岗位推送与人才筛选 3.年龄要求30周岁以下，身心健康，性格积极外向，工作态度严谨务实 薪资结构：4000元无责任底薪+500元全勤奖+入职奖励+企业福利 综合收入约8000元 工作时间：8:50-17:30，周末双休

负责通过各种招聘渠道发布职位信息，吸引筛选候选人参与面试流程，确保招聘质量部门人员储备，协助新员工入职办理公司统一入职培训支持。

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、离职等手续办理，维护人事档案信息 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.负责考勤数据统计、社保公积金申报及其他基础人事运营事务 4.协助组织员工培训、企业文化活动及绩效考核支持工作 5.处理日常人力资源相关咨询，为员工提供高效、专业的服务支持 任职要求： 1.学历不限，人力资源、行政管理或相关专业优先 2.经验不限，有人力资源实习或实际操作经验者优先考虑 3.熟练使用办公软件，具备良好的沟通能力和服务意识 4.工作细致负责，具备较强的学习能力和团队协作精神 5.具备基础的劳动法律法规知识，能适应快节奏的工作环境

岗位职责： 1.负责公司日常行政管理工作，如文档管理、会议组织、员工培训等。 2.协助人力资源部门进行员工招聘、培训、考核以及离职等全员工生命周期管理工作。 3.负责联系客户领取相关礼品等 4.负责对接主管交代的任务 任职要求： 1.年龄在25~45周岁以内，大专及以上学历。 2.具有良好的沟通能力和协调能力，能够独立处理和解决问题。 3.有较强的责任心和团队合作精神。 4.有较强的组织规划能力，能够有效地组织和管理公司内外部的活动。 岗位福利： 1.工作时间：8:30—11:3013:30—17:00双休节假日正常休息 2.薪资：底薪5000＋绩效奖金1000＋交通房补1000 3.奖励:年终奖，定期组织团建，旅游等

负责公司招聘计划执行、落实与检查、汇报需要拍摄视频直播 任职要求： 1.中专及以上学历，有招聘经验/销售/客服优先2.对抖音，快手等短视频/直播平台以及自媒体，社群运营感兴趣，并愿意长期研究 3.具备较强的沟通表达能力和学习能力 4.具备较强的自我驱动能力和目标性 备注:此岗位不是纯文员，有考核要求，欢迎有抗压性想赚钱成长诉求高的朋友投递 1劳务学徒 学习津贴2660加激励00-500加提成 1000-5000(具体根据当月业绩) 学习后可转合伙人模式 2;劳务合伙人 高提成模式:10000-20000(公司面议)要求;五官端正，社交沟通能力强。服从安排，有上进心，有一定的抗压能力，会使用电脑;上班时间;长白班，9-5.30工作内容;公司提供平台资源，需要直播，出镜，简单的剪辑视频，跟求职者联系，介绍工厂的情况位置及待遇，跟员工沟通到位后跟踪。

江阴农机配件厂大量招聘中 高薪优质企业 18～53岁！ 23元/小时！记薪10.5个小时241.5元/天，岗位；机械手、打磨大物件，工资7000元/月左右， 22元/小时，计薪10.5个小时，231元/天，岗位，冲压工，工资6500以上。 21元/小时！记薪10.5个小时，220.5元/天，岗位，打磨小物件，工资6500左右 17元/小时，计薪12个小时，204元/天，岗位，挂件，综合工资6000左右。 年龄18～53岁，要求一定要会填简单表格 主要生产收麦机底盘，工位有：冲压、钣金、焊工、自动焊、打磨！！！！ 提供豪华工作餐() 工人住宿豪华公寓宾馆式宿舍、独立卫生间、独立阳台、全自动洗衣机，住宿费150元/月， 每个月28号发上个月工资 不转正长期支付、二次进厂提前报备！ 以上岗位均要达到70%效率， 、入职按月购买。

会盖雨布撒网会用运满满优先，能吃苦耐劳

因业务需要，本公司诚招大圆机机修工数名，地址：江阴市云亭镇松文头路22号德鼎纺织，电话

招工启事: 本厂因生产需要，面向社会诚招： 1.梳棉、并条 、粗纱挡车工 各1名 熟练工优先 2.福利待遇：薪资待遇面议初八报道，初九开工 地址：江阴市南闸 联系电话:同步

馨提醒：请带好行李，面试当天，直接安排宿舍！ 一、岗位要求 年龄18-48周岁，男女不限，身体健康无钢钉钢板，面试包进 二、小时工待遇 30一小时，315一天，包吃住，两班倒，做六休一，月薪8500左右 夜班津贴：9元/天。全勤奖金500，其他福利210.岗位补贴210 三、员工福利 公司为每位员工缴纳五险，工龄奖，年终奖4000～10000（每年春节前发放） 四、工作时间：早八点到晚八点 （白夜班一个月一倒班） 五、宿舍环境 员工当天面试安排住宿，宿舍6人间，宿舍区设有空调、无线网、独立卫浴、衣柜、影视厅、自动售卖机等方便员工生活 员工福利： 包吃、包住、五险一金、加班补助、全勤奖、无试用期、带薪年假、高温补贴, 晋升空间大，坐着上班，不穿无尘服，恒温车间，手动操作上手快

[庆祝][庆祝][庆祝]本公司因业务发展需要 诚聘办公室文员数名 18-40岁 长期工 要求踏实肯学 沟通能力强 熟练使用电脑 会办公软件的优先 纯办公室坐班 不外出 无业绩要求 模式一：上五休二 每天10小时 月薪2500元+餐补500元 模式二：上六休一 每天10小时 月薪3500元+餐补600元 模式三：月休两天 每天10小时 月薪4000元+餐补600元 以上模式 培训期7天 模式三 每干满6个月涨薪500元，月薪6000元封顶 地址：苏州市吴江区江陵街道三里桥村西二弄11号

温江区招聘办公室文员 长白班，朝九晚六双休 不论背景，不论入公司时间长短，不论学历高低，按能力挣钱 一、薪资待遇： 1、基本工资+全勤+补贴+提成＋年终奖+社保，薪资上不封顶 2、公司提供一切资源，定期组织拓展培训 3、节假日福利，每月定期团建聚餐，员工集体旅游等 二、工作时间及地址： 9：00--18:00，上五休二 温江区高档写字楼 三、工作内容： 信息发布、简历筛选，邀约； 部门之间的人员调动及组织协调工作； 后期维护及数据统计与分析； 四、岗位要求： 1、年龄20-35岁，学历不限，有无经验均可（条件优秀可放宽年龄） 2、口齿清晰，普通话流利，性格开朗。 3、热爱人力资源工作，对招聘工作感兴趣。 4、有良好的沟通能力和亲和力。 5、工作积极认真、责任心强。 只要你愿意付出，按能力和平时工作表现提供及时的、广阔的发展空间

岗位职责： 1. 负责员工入职、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3. 办理社保、公积金申报与日常维护，及时处理相关增减员及政策咨询 4. 协助组织员工培训、绩效考核支持及基础员工关系事务处理 5. 整理汇总人力资源基础数据，协助优化HR工作流程与表单标准化 任职要求： 1. 人力资源、行政管理或相关专业优先，学历要求：不限（大专及以上优先） 2. 经验要求：不限（有1-3年人力资源助理或实习经验者更佳） 3. 熟练使用Office办公软件，具备良好的沟通协调能力与服务意识 4. 工作细致负责，具备较强的学习能力与保密意识 5. 普通话标准，能适应快节奏协作环境，认同企业价值观

招聘职位： 招聘人员（福州） 职位描述： 因业务发展需要，现诚聘招聘人员。本岗位旨在寻找一位在福州发展的伙伴，我们提供广阔的学习平台，无需特定经验与学历背景。 任职资格： 1. 工作地点需为福州 2. 经验、学历不限，公司提供岗前培训。 3. 具备良好的沟通能力和团队协作精神，做事认真负责。 我们提供： 完善的培训体系与融洽的工作环境，助你快速成长。

公司是做外卖配送的，此职位是人事专员 工作内容：主要通过58、boss等线上招聘骑手 公司提供账号资源 薪资构成：基本薪资3000+全勤200+话补100+提成，综合月均薪资5-7k 上班时间：09.00-12.00 13.30-18.00 月休四天，可以调休，加法定假4-7天。 要求：有电话需求，日均电话量50+

【工作时间】 实行早晚班轮岗，每日工作八小时，排班灵活自主。可选时段：早8点至晚9点。 【任职要求】 1、具备中专及以上学历，有2年以上咨询行业经验者优先考虑； 2、具备较强的问题分析与处理能力，拥有咨询背景者优先； 3、具有医疗相关专业学习经历或医疗岗位工作经验者优先； 4、注重团队配合，能适应行业动态发展，积极应对变化。 【薪资福利】 执行八小时工作制，提供五险一金、工作餐、定期组织团建活动、员工生日关怀、节日津贴、带薪年休假、免费年度体检等福利，配备员工专用停车位。

岗位职责： 1、销售成交：接待来自京东、百度、淘宝天猫、新渠道、抖音等平台的咨询客户，推动订单达成，并负责后续的生产跟进、发货安排、安装协调及售后服务等工作流程，具备自主开发客户能力者优先考虑。 2、复购转介绍：维护与经销商、代理商的良好合作关系，提升客户满意度，促进重复购买及客户推荐。 岗位要求： 1、学历：中专及以上学历；年龄******。 2、能力：具有一年以上销售工作经验者优先，有家具、建材、五金、机械等相关行业销售背景者更佳。 薪酬： 1、保底：3000元-6000元（按经验评定初、中、高级），提成按级别对应毛利的30%、40%、50%计算（超出保底部分享受提成）；成熟员工月均收入15k-30k，上不封顶。 福利待遇： 2、学习成长：公司提供系统的培训支持及职业发展通道，支持横向或纵向晋升，助力个人持续成长。 3、福利：包住宿（前3个月免费）、缴纳社保、节日福利、员工生日会、设立爱心基金、组织员工旅游、定期开展团建及户外拓展活动。 启功集团官网：http://www.qigonggate.com 公众号：启功集团 抖音号：启功车牌识别道闸厂家

1、通过线上渠道拓展新客户（包括厂家、经销商），达成销售任务，并确保销售款项在规定账期内及时回款； 2、按时向直属上级提交业务相关分析报告（涵盖市场动态、客户情况、销售成果及优化建议等内容）； 3、全面负责所辖客户的售前咨询、售中跟进及售后维护等全流程服务工作。 公司地址：江阴市联东U谷(金山智造科技园)9B，天安数码城A2栋14楼 要求：大专及以上学历，****及以内 工资：底薪3k+提成，综合薪资6k+，五险一金，有意向详聊！

浙江、山东、江苏 均可选择 1. 负责公司指定区域内伺服产品的销售工作，达成各项销售目标， 2. 具备一定客户基础，持续开拓新客户，维护现有客户关系，拓展产品市场覆盖范围， 3. 根据公司要求完成市场信息的收集整理及竞争对手分析等相关工作 任职要求： 1. 大专或本科以上学历，自动化、机电一体化等相关专业优先， 2. 有2年以上电气行业销售工作经验，具备自动化领域（如伺服、PLC、触摸屏、传感器、导轨、减速机等）经验者优先考虑， 3. 品行端正，工作态度认真负责，责任心强，具备良好的沟通协调能力，性格亲和，富有团队合作精神， 4. 学习能力强，能有效组织并推动项目顺利实施， 5. 欢迎优秀应届毕业生投递，薪资待遇优厚！ 薪酬结构：底薪6-10K+提成

新车客户经理（工作地点：市区，江阴） 岗位职责： 1、负责4S店的开发与日常关系维护，提供贷款业务咨询及业务办理服务 2、达成个人资产规模及中间收入等相关业务指标 3、合规、高效处理各项业务流程，提升客户及合作经销商的服务体验 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，金融类相关专业优先考虑 2、具备银行消费信贷营销工作经验者优先，熟悉信贷流程，具有较强的财务与风险判断能力 3、工作积极主动，具备良好的内外部沟通协调及公共关系处理能力 4、能适应较强的工作压力，责任心强

工作职责： 1.公司提供资源，开展客户沟通与对接 2.跟进客户意向，并完成邀约到访 工作要求： 1.普通话流利 2.性格积极，具备良好的抗压能力 3.有电话销售经验者优先考虑 5.无经验亦可，提供系统培训并配备专人指导 工作时间： 9：00-12：00 13：30-18：00 福利待遇： 1.节假日按规定正常休息 2.节日礼品丰富，下午茶供应充足 3.享有生日关怀，定期组织团建活动，团队氛围融洽 4.管理层沟通顺畅，同事关系和睦 5.配备导师全程带教，帮助快速适应工作节奏 6.公司实力强，团队稳定可靠

岗位职责: 1.通过筛选意向客户，对有贷款、融资需求中小企业和个人提供专业咨询、解决资金难题。(公司提供精准客户资源，百分之百意向客户，不用打骚扰电话，不用大海捞针，客户资源没竞争) 2.了解和分析客户情况，为客户提供专业、有效、合理、快捷办理途径方案。 3.进行客户的邀约、签约，跟进后期手续的办理。 4.接受小白无经验主管一带一 底薪：7k+奖金+提成：奖金3000-30000无上限 提成：15%-40%阶梯式 年龄：20-35，男女不限 公司优势: 1.专业谈单团队帮忙谈判成交，让你无邀约后顾之忧 2.固定签约合作多家银行，都有深度合作，社会资源丰富 3.客户资源质量，资源管足，不计成本推动大家拿高工资

青阳力航招聘 招聘专员2人 男女20-35岁，性格活波开朗 做六休一，每天8小时 负责日常信息发布统计 会用抖音小红书快手等自媒体平台 工作自由，公司氛围好 有一定的抗压能力 底薪+提成+社保

无需外出，无强制性业绩指标，工作环境轻松且稳定。 本岗位仅面向金融贷款行业从业者开放！ 工作要求： 具备良好职业态度，普通话流利，沟通能力出色； 有贷款领域客服相关工作经验者，薪资可上调至更高档位！ 工作时间： 8:30-12:00 13:30-18:00 福利待遇： 五险一金+节日福利+下午茶点+团队氛围佳+晋升通道广阔 持续更新中……

岗位职责： 1、通过线上提供医疗咨询服务； 2、主动了解患者需求，做好解答和邀约。 任职资格： 1、有医疗咨询经验，保健品、药品、保险销售经验的优先； 2、接受无相关经验，但要有销售经验； 3、能吃苦、好学、有赚钱欲望的； 4、具备良好的执行力和沟通能力。踏实肯干，不怕失败有上进心。 薪资待遇： 1、薪资结构：基本工资+绩效奖金+提成，综合薪资5-8k 2、免费住宿+工作餐：拎包入住，四菜一汤，每天不重样 3、五险一金 4、年度健康体检 5、节日福利：购物卡、生日礼物、蛋糕 6、工作满一年享有工龄津贴 7、多元化晋升发展： 纵向：客服专员→资深客服→客服组长→主管助理→客服主管→客服总监，入职绩效达标当月就可晋升 横向：客服转岗→运营部、数据部、培训部等