招聘全职 JOSINY 卓诗尼 无锡海岸城 店长1名 店员1名 要求： 25-40岁，有鞋服装销售经历，善于沟通，会电脑基础操作，有管理经验者优先 薪资待遇：5K-8K 工作时间：上一休一 联系方式：吴女士（同步）

【品牌】：宝姿（高端时尚女装）招聘导购 【商圈】：无锡大东方百货 【要求】：35岁以内，有1年及以上商场中高端品牌销售经验 销售能力强 【待遇】：底薪+个人提成，入职缴纳五险一金 【工作时间】：做五休二 【联系方式】：☎（，戳私聊）

品牌名称:YOUXIZI女装 招聘: 导购 年龄：20~40岁 店员底薪: 3350 提成: 3%-9%（个提） 工作时间:做一休一 工作地点:悦尚奥莱 店员要求：有3年以上的销售经验者，沟通能力强，有团队精神，有上进心，积极乐观，执行力强，对业绩渴求度大。 联系电话: （）

招聘招聘 I.JEEP SPIRIT 招聘岗位:导购1名 待遇：底薪+提成+五险（早晚班）综合收入5000-10000 要求： 1.年龄25-38岁，具备良好的表达和沟通能力！有责任心。 2.有丰富的销售经验，做过大装优先。 联系电话：沈女士 上班地点：无锡悦尚奥莱

威可多商务男装品牌招聘『优秀导购』：工作地点：无锡万象汇岗位：销售导购招聘需求1.年龄25-38岁(优秀的小姐姐可适当放宽)2.有服装销售经验，形象好，肯学习，有责任有团队意识。3.底薪·提成·奖励·法定三薪·工龄·等5000-10000＋凭实力上不封顶。缴纳五险一金联系人：谷女士

工作地址：无锡万象汇招聘： 门店服装销售店员：1名要求：36岁以下，热爱服装销售，阳光积极 待遇：底薪3K+提成+社保工作时间：早晚班☎有意者：（同步）无锡

工作地址：无锡万象汇 招聘： 门店服装销售 店员：1名 要求：36岁以下，热爱服装销售，阳光积极 待遇：底薪3K+提成+社保 工作时间：早晚班 ☎有意者：（同步）

诚招热爱销售的小姐姐有工作经验者优先年龄：18-45岁待人热情，有亲和力.有责任心。底薪3500十提成有能力者不封顶长期稳定者优先电话：地址:官林梦想城博格贝贝童装店

招聘导购 -无锡绫致时装ONLY 招聘店铺：茂业天地二楼，欧尚超市一楼 要求：18-38周岁，性格开朗，有亲和力，抗压能力强 工作时间:做六休一,八小时工作制 待遇： 1.高提点，到手工资 6000-10000元，节假日加班费，年终13薪；以及优秀店铺，改造店铺奖励，奖金丰厚，日常大单等现金奖励； 2.每年免费8套价值千元品牌最新款工作服； 3.带薪年假5-10天； 4.社保 联系方式：邓小姐 (同号）

因工作需要，现招长期临时工1名。，年龄：25-50岁之间，性格开朗，五官端正！有服装销售经验者优先！时间自由，工资月结！联系电话：（），地址：新时代三楼衣为鞋服

井号坐标：无锡 简单点说：搞钱！！！ 预售招人：招 2⃣ 名带组（自带三人即可或到场再配一到两人） 市场介绍：空白市场，市场位置属于无锡下属县级单位后划区目前属于镇独家市场，空白无竞争！场馆属于小型综合体羽毛球➕健身馆 难得处女地 ✅预售周期 25-30 天 ✅包住+做完 ❗招一到两个小组 ❗支持散兵，共同搞钱ω・´) ❗单兵作战能力强优先，如果你是一个弱鸡也可以，只要你想干！给你支持大家一起赚钱 线上流量无限♾支持优秀个人激励 开盘结束一天内清结所有工资不拖沓诚信经营空白市场想赚钱的来 欢迎联系：薪资无底薪制走高提点模式，喜欢的来有拼劲的来！轻松爆点，市场可观！+我私聊 ☎：（）

无锡市惠山区招电焊工一天320日结管饭，九小时，捣江湖来了走人

无锡市滨湖区招电焊

现招熟练装卸工数名，没有什么技术含量，有意者联系。 只需要踏实干活的，眼高手低的就不要联系了，最好是40-50岁左右的。

企业直招，贴标签320/天，工作轻松 免费吃住，长短期都可以，当天入职 薪资待遇:28/小时，320一天，新人奖金3千 工作时间:10小时/天(8:00-20:00，午休2小时) 每月10号准时发放薪资 支持微信 支付宝 玩具厂区：贴标签，检验，搬运，包装产品等简单的工作内容 福利补贴 介绍一个人做满月奖励2000/人 免费三餐+免费住宿，吃住全包 长白班坐岗，工作地点在苏州 有意向直接点击【立即沟通】详细咨询

诚聘： 明珠鞋城女装店现 1⃣招聘:服装销售1名 年龄:18岁-40岁 要求：有责任心，能吃苦耐劳，会基础的搭配陈列！ 2⃣招聘：下午班12：30上班～8：30分 工资面议！底薪➕提成➕全勤➕各项奖金（具体电议或面议） 电话:

新意法4楼招聘： 招聘穿版销售1名 要求身高163-168cm，体重90-100斤，皮肤白，韩系妆容和发型，市场经验3年以上。 性格开朗活泼，会销售，会对镜拍照，会陈列搭配 工资待遇 底薪10000-20000 提成 绩效 年终奖 联系人刘女士：同步

新中洲2楼（急招3名销售） 老意法1楼-进门左手边（急招2名销售） 老意法6楼（急招3名销售） 底薪+高提成+全勤+饭补（年底年终奖） 欢迎销售经验1-2年以上、肤白、能穿版的妹妹加入我们团队 联系电话:（同步）黄女士

导购 有内衣销售经验者优先 薪资福利:3000至4000 招工人数:数名 ▲扫码或长按二维码识别查看电话 工作地址:长江之星新世纪超市外租区香蜜闺秀店

店员 25 - 45岁，普通话标准、热情大方、喜欢小朋友，有服装销售经验 薪资福利:薪资面议 招工人数:1名

职位详情 不接受居家办公 对企业/机构(ToB)销售经验 企业(ToB) 面销/陌拜经验 管培生 储蓄管理干部 公司提供一个开放、包容的学习环境让每一个员工都发挥潜力;公费旅游，外出的员工公司有住宿补贴，喜欢自由95、00的看过来~~~~~~岗位职责: 1.根据业务部门的年度营销计划，执行市场营销策略 2.经理带队深入市场了解产品的市场口碑和拓展产品市场占有率 3.服从公司管理完成公司的业务目标任职要求: 1.具备出色的沟通能力和团队协作精神 2.能够独立策划并实施营销计划 3.对市场动态有敏锐的洞察力，能够快速适应变化 [薪资待遇]: 1、试用期:底薪6600+提成+年终奖金，平均薪资7000-9000; 2、转正后:平均工资8000以上(业绩优秀的员工月薪10000-30000元);属公司基层管理，收入稳定; 2、良好的工作氛围; 3、系统培训:新伙伴的入职(岗前一对一免费带薪培训)，企业内部培训，岗位专业技能培训、管理销售类培训等(不收取任何培训费用)。 4、员工寝室:为员工提供免费住宿(实施齐全)，离办公地点只需10分钟左右路程。 5、节日福利:端午、中秋、生日等特殊节日提供礼金发放 6、公司集体活动:每年组织2次以上的内部员工度假旅游，每逢员工生日公司举办庆祝party。 7、深造机会:公司每年对优秀的员工提供一次/ 或国内进修培训的机会。 员工福利 生日福利 节日福利 宿舍有空调 包住 员工旅游 带薪年假 底薪加提成

招聘  招聘【招聘岗位】：店员1名【薪资待遇】：底薪+提成+奖金+五险一金。【工作地点】：无锡万象城dzzit【工作时间】：上一休一年龄：22-35周岁要求：有责任心，亲和力强，有销售经验者优先录取联系方式：（，随时联系）无锡

招聘 1. 年龄：20～35 岁 2. 形象气质佳，干净利落，精神面貌好 3. 口才好，会聊、会沟通、会讲方案 4. 有销售/业务经验优先，没有也可以，肯学就行 5. 踏实肯干，责任心强，执行力强 【工作内容】 1. 负责周边工厂、企业、单位的团餐对接与开发 2. 上门沟通、报价、制定方案，最终促成签单 3. 维护合作客户关系，确保后期的复购与转介绍 4. 配合团队完成促销活动、客户回访 【薪资结构】 5000底薪 + 高额提成 + 绩效奖金 收入上不封顶，多劳多得，做得好月入过万不是梦！ 【工作氛围】 环境整洁，工作稳定，晋升空间大。 只要你能干、敢拼、肯开口，收入绝对比你预期的高。 【联系我们】 ️ 电话： 地址：江苏江阴 · 稻香园大食堂 欢迎有想法、想赚钱的朋友随时联系，面谈详情，合作共赢！

重点：招聘全职，不招兼职！ 岗位职责：以团队协作方式开展公司产品的推广与销售工作 任职要求：形象端正，气质良好，普通话流利，具备一定的抗压能力 岗位福利：日薪结算300-500元，收入上不封顶，当日工作结束后即时发放 月薪模式：试用期4500元+5%提成，每月10日发放薪资 转正后5500元+5%提成 岗位经验：不限经验，公司提供一对一帮带培训 上班时间：早上8:00—18:00 中介勿扰，企业直招，不收取任何费用！

岗位职责： 1、熟悉利用互联网及电商渠道开展国际空运、国际快递等物流服务的销售工作； 2、主动开拓新客户资源，做好客户关系维护及应收账款跟进； 3、性格开朗，思维敏捷，具备良好的语言表达能力，拥有较强的沟通技巧与人际交往能力，富有亲和力； 4、工作认真负责，能适应较高强度的工作节奏，具备客户资源者优先考虑。 5、有传统物流领域从业背景者优先录用。 职位要求： 1．大专及以上学历，具有一年以上国际快递或跨境物流相关工作经验； 2．应变能力强，办事细致，品行端正、踏实肯干、责任心强，愿意迎接多样化挑战； 3．具备扎实的专业素养，优良的职业操守，出色的沟通协调能力、语言表达能力与敏锐的市场洞察力，同时具备一定的销售管理能力；自信积极，具有强烈的成就动机，能吃苦耐劳、持续奋斗； 4、熟练操作Office等常用办公软件； 5、执行力强，具备一定团队协作与凝聚能力； 熟悉DHL，UPS，FX，TNT，EMS等主流国际快递公司的运作模式与业务渠道。 福利待遇：有五险一金，年终奖，生日礼物，团建等

负责老客户的业务维护后勤工作

销售邀约客户

岗位职责: 1.在门店中对产品进行展示与销售，向客户介绍产品特点和优势； 2.负责接待顾客，提供专业的购买建议； 3.维持店面环境清洁与吸引力，确保商品摆放符合标准； 4.积极参与销售活动，完成销售目标。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和客户服务意识； 2.对销售工作充满热情，能够自我激励达成销售目标； 3.能够有效管理时间，完成销售任务； 4.有团队合作精神，能够与同事共同推动销售增长。

无锡在梁溪区、锡山区、新吴区、惠山区分布四家校区，可就近安排 【岗位职责】 1、进行⽬标客户的筛选、电话咨询及现场咨询的邀约，持续跟进维护客户，完成月度销售任务； 2、接待来访，为家长和学⽣提供专业的学习⽅⾯的咨询服务，制定个性化的学习辅导计划和方案； 3、与校区教学老师做好学生交接工作，做好开课前的维护工作； 4、协助后期教学和教学部做好在读学员的维护，提高学员、家长满意度，助力学员续费、扩科及转介绍等； 5、积极参加公司及部门组织的各种培训和学习，不断充实个人涵养，提升销售沟通能力； 6、服从上级管理，完成上级安排的工作任务。 【任职要求】 1、统招大专及以上学历，教育学、心理学、市场营销等相关专业毕业或了解中小学生学习特点与家长心理者优先考虑； 2、有一定的销售经验或咨询顾问经验，有一定的生活阅历，心态成熟； 3、具备良好的表达能力、抗压能力、高收入欲望，有一定的亲和力，良好的职业素养； 4、热爱教育事业，认同公司文化； 5、综合能力较强或有培养潜力的，学历和经验要求可放宽，优秀的应届生可培养，学习能力强的2-3个月即可成为初级咨询师。 【薪酬福利】 1、薪酬结构：无责任底薪+新签提成+总业绩奖金+转介绍提成+全勤奖+餐补+工龄工资+ 各种激励奖金+年终奖，综合收入月度平均8000-15000，优秀者20000左右，寒暑假可达30000-40000左右。 2、福利： 1）节假日福利：1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节，节节有福利，月月有欢喜，仪式感和家文化氛围浓重； 2）年度福利：送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假，管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利、父母每月工资津贴300-1500元不等； 3）年度旅游福利：百名优秀员工双飞游（国外优先）、上半年春游、下半年团队短途游，除此之外高级管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴； 4）在职员工子女报读公司托管课程可享有8.5折-6.5折，校长及以上高管的折扣更高！让员工在公司工作更加安心，同时每年子女托管费用可节省几万，这是我们吸引人才的特色和优势之一！ 5）大型表彰会：暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、全员大年会，明星员工和优秀管理层父母受邀参加公司年会，给足员工成就感和自豪感； 6）常规福利：五险一金、优秀员工评选。 【培训学习】 1、内部培训：月度管理培训、精英提升训、读书分享会，各级管理层精心策划每一场会议和培训，公司作为行业内最专业、最系统的经营与管理的天花板，与优秀的人为伍可以让自己更加优秀。 2、外部培训：公司和全国资深的企业管理培训公司均有合作，例如君里畔学院、世华教育，每年至少一次线下全员千人学习盛会、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程，涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、职场心态、家庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等各领域，集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体，打造优秀职场人士和业务专家； 【职业发展】 咨询师-储备管理干部-组长-主管-校长-区域总经理 【企业文化】 1、核心理念：大爱、利他。 2、利他的三位维度：利员工、利客户、利社会。 3、利员工的三个维度：利员工的物质收入增长、利员工的综合能力提升、利员工情商智慧与福报的提升。

职责： 1、全面分析公司销售产品，涵盖产品核心优势、价格策略及市场竞争格局等方面。结合市场需求推进产品优化升级，提升产品销量与市场占有率； 2、制定并执行营销方案，确保完成既定销售目标； 3、积极拓展新市场，开发新客户资源，持续维护并深化客户关系； 4、收集整理行业动态及市场相关信息。 要求： 1、具备良好的沟通能力、团队合作意识以及问题解决能力； 2、性格积极乐观，抗压能力强，执行力强； 3、热爱销售工作，并愿意长期专注于销售领域发展； 薪资详情： 3000-9000/月 五险一金 按销售额提成