岗位职责： 1、参与项目初期的技术交流，对客户提供的图纸进行审核与评估，就技术细节与客户充分沟通，确保图纸确认及方案敲定，并主导新产品的报价流程，保障报价时效与数据准确。 2、负责APQP、PPAP项目的全过程管理，组织相关文件的编制与归档，依照标准流程推进各阶段文件的执行与跟踪工作。 3、推动产品开发与研制进程，对项目涉及的产品设计、工艺规划及制造实施等环节提供技术支持，协调解决开发过程中的技术问题，并保持与客户的及时对接。 4、主导样件试制工作，控制试制进度，提供必要的技术指导与优化建议，及时向客户反馈样件状态，更新项目进展，提出可行性改进措施。 5、统筹项目整体进度安排，制定计划并协调资源，监督各节点执行情况，确保项目按期完成并持续推进。 6、完成上级交办的其他工作任务。 招聘要求： 1、大专及以上学历，具备项目管理基础知识，主修机械制造、机电一体化、材料成型及控制工程等相关专业； 2、具有3-4年相关领域工作经验。

长期承接非标电气开发与调试项目，覆盖汽车、3C、锂电、半导体、医疗等领域非标自动化设备。 包含： 1、PLC程序设计与现场调试，熟练掌握西门子、三菱、欧姆龙、汇川、台达、倍福等主流品牌中至少两种； 2、具备与机械手、视觉系统等第三方设备通讯联调能力； 3、可独立完成EPLAN电气图纸绘制； 要求： 1、具备PLC开发经验，精通梯形图、ST、SCL等编程语言，拥有实际调试经历； 2、参与过多个非标自动化项目PLC开发工作，行业包括但不限于汽车、3C、锂电池、半导体、医疗设备等； 3、工作认真细致，沟通顺畅，能配合客户安排并按规范完成技术任务； 您有技术、有空档期，我们有稳定项目资源，期待携手合作！

FIB技术员/助理工程师 本科学历，材料、物理、电子等理工科相关专业。开展芯片失效分析，与客户沟通方案、出具报告，操作FIB制备TEM/SEM样品。 薪资福利:6-10K/月 招工人数:10人 邮箱： 工作地址:苏州、南京、福建、深圳、青岛、北京

岗位职责： 1.负责追踪户外领域潮流动向，整合前沿新材料、新工艺信息及先进技术，协同明确研发路径。 2.熟悉功能性面料的成分构成与织造方式，依据设计团队及企业需求推进材料定向开发。 3.持续跟进供应商研发进展，与其保持高效沟通与紧密协作。 4.明确当季新品所需材料清单，结合品类规划与开发体量完成材料资源整合与最终确认。 5.提炼材料所具备的功能特性与技术亮点，协同品牌与视觉团队完成技术传播支持。 6.主导开发过程中材料风险评估工作，落实质量管控与各项测试流程。 7.统筹材料组整体开发进度，保障各阶段任务按时交付。 任职要求： 1.对户外行业趋势具备敏锐感知力，能独立开展新材料、新工艺的探索与研发。 2.具备优秀的协作意识与沟通技巧，可顺畅对接设计师、供应商等多方资源。 3.拥有较强的统筹规划与项目执行能力，能科学安排并推动材料开发进程。 4.精通材料质量规范，确保所有开发成果满足既定品质标准。 5.熟悉原材料市场动态，具备良好的成本把控能力。 6.乐于迎接挑战，能在高强度工作节奏中保持稳定高效输出。

本企业为氢能领域从事制氢设备研发与制造的高新技术企业，现面向在校学生（含大专及本科在读）招聘实习生，实习表现优异者毕业后可优先录用。 岗位职责：根据北京集团公司制造板块的工作部署，执行生产车间负责人交办的各项任务 工作地点：江苏常熟 工作内容由专业工程师指导开展，属室内岗位 任职要求： 1、大专学历，机械制造、工艺设计等相关专业背景，持有装配工、电工、焊工、钳工等职业资格证书者优先考虑； 2、具备良好的细致度与责任心，具备团队合作意识； 3、能够积极配合上级完成各类临时性工作任务； 4、可保证全天实习者优先，实习周期为1年或接近1年者优先； 5、掌握Solidworks/CAD等绘图软件操作者优先 欢迎26届、27届在读学生投递简历，本岗位为有偿实习，具体薪酬待遇面议

岗位职责： 1、负责项目方案的规划及可制造性设计（DFM）的编制； 2、完成3D模型细化、2D工程图输出及BOM清单的整理与制作； 3、解决生产加工环节中的各类技术问题； 4、提供装配调试阶段的技术支持，并说明相关规范与操作注意事项。 任职要求： 1.大专及以上学历，机械类相关专业，表现优异的应届毕业生亦可考虑； 2.具备一年以上工装夹具及治具类设计工作经验； 3.熟练掌握2D软件（CAD）、3D软件（SolidWorks/Pro-E/UG）等制图工具； 4.能够正确选型并合理应用常用标准件； 5.项目需要时，能配合前往外地出差； 6.具备良好的团队协作意识，动手能力强，学习积极，能适应一定程度的工作压力。

招聘：我们专业生产吸塑铝模，因业务发展需要现招聘以下人员，画图师傅一名，编程师傅一名，操机师傅一名，学徒工数名，包吃包住，出粮准时，待遇面议，地址昆山，电话，吴先生，欢迎来电，但非诚勿扰。

吸塑铝模设计、编程人员 1:3 - 5年以上雕铣机画图、编程独立实操经验2:熟悉雕铣机加工全流程，无相关实操经验者勿扰。3:吸塑锠模操作经验 招工人数:2名

研发，制程技术员 综合薪资五险一金税后5000-8000，最低2等技术员底薪3610+专业津贴不等 五险一金专业津贴 有半导体/载板技术岗经验 大专含以上学历，本科不限专业/大专（电子/材料/机械/化学）

苏州市吴江区招工地小工/杂工

苏州市昆山市招钢结构焊接两人要求探伤，工资430不管吃住，

【苏州招-地铁站安检员】 直招！！！入职不收取任何费用！！！ 年后急招：全职工；短期工；实习生（可开实习证明） 职位内容:在入口处负责扫描等安全检查，有坐有站，里面有空调不热！非常轻松 职位要求:年龄18-35周岁，没有经验也可以！ 资薪待遇：4800-6500/月，包吃住 工作时间:月休4-6天/自由安排休假，上班每小时休20分钟左右吃饭休息1小时 【工作地点】苏州1号，3号，6号线就近分配站点上班 注：有意者可直接投递简历，或平台私聊我报名！

焊接 工作地址:沃必达 8：00——20：00 如需加班 要配合加班 ，加班另算 21时，到2个月 18-45

焊接 /雷雕/包装检验 工作地址:庞杨五方路小厂 11H 白班200夜班220，2个月

岗位内容： 1. 负责仿真类应用的设计与开发，涵盖建模、算法设计及程序编写等工作； 2. 根据客户具体需求，开展仿真计算分析并完成个性化功能开发； 3. 承担仿真系统的调试、测试与性能优化任务，保障系统运行的稳定性与可靠性； 4. 协同系统集成团队，共同推进技术难题的排查与解决。 任职要求： 1. 本科及以上学历，热动机械、自动化等相关专业，具备扎实的专业基础知识； 2. 具备风冷、液冷散热领域的基本理论认知，熟练操作常用仿真工具（如MATLAB、Simulink等）； 3. 思维敏捷，学习能力强，具有探索精神，对技术研发工作有浓厚兴趣；

第十三事业部精密模塑中心招聘 1.CNC编程工程师 要求：会用powermill编门板、保险杠、仪表板、车灯、花纹等汽车模具优先，会普通模具，散件也可以，最低学历中专或高中，综合工资11000-15000（看能力和经验，小师傅-大师傅），足额缴纳五险一金，车辆补助 2.电极设计工程师 要求：会用UG对门板、保险杠、仪表板、车灯等汽车模具进行电极设计优先，会普通模具也可以，最低学历中专或高中，综合工资11000-15000，（看能力和经验，小师傅-大师傅），足额缴纳五险一金，车辆补助 地点：郑州市航空港区 编程招聘联系人：（） 欢迎自荐和推荐 谢谢提供的平台. 打扰之处望见谅！每次开聊，会有收获。你若找工作，虚位以待，一切刚刚好。

电子厂工程师助理研发/硬件，设备，核心是协助工程师、做技术执行、管资料、跟现场。 一、研发/硬件工程师助理 • 设计辅助：画原理图、做PCB Layout（AD等）、物料选型/BOM制作、封装库维护 • 样品与测试：样板焊接、样机调试、功能/性能测试、数据记录与整理 • 文档与归档：编写测试报告、设计规范、承认书；资料分类、归档、版本管理 • 项目跟进：试产准备、首样验证、设计变更（ECN/PCN）、跨部门沟通 • 问题处理：协助失效分析、电路问题排查、方案改进 • 良率与效率：产线不良分析、TOP问题追踪、工艺优化、提升良率/效率 • 生产保障：指导产线操作、维修培训、工装治具制作/维护 • 品质协同：配合SQE/品管处理客诉、不良改善、标准更新 三、设备工程师助理 • 设备维护：日常点检、保养、报警/故障快速处理、参数调试 • 台账与备件：设备台账、运行记录、备件管理、维修报告 • 技改与改善：参与设备升级、自动化改造、效率提升项目 四、通用基础工作 • 资料管理：文件收发、签署、归档、ERP录入、BOM维护 • 跨部门协作：对接生产、品质、采购、仓库，推进问题解决 • 临时任务：样品制作、数据统计、会议记录、工程师交办事项

角美五金厂招聘工程师，研发助理数名，必须会熟练使用SolidWorks/ AutoCAD这两个软件，另聘品管数名，需要有工作经验，6000至12000元以上工资待遇面议，联系电话微信同号

【华通电脑自招储备干部】亮点：不体检，包吃包住，五险一金，，每月10号准时发薪 应聘要求： 1.18-27岁，男女不限； 2.全日制专科学历可投，已取得毕业证，开年暂无专业要求； 3.所有岗位均无经验要求，都有师傅带； 4.广东省内当月无参保，入职要购买社保； 5. 身份证有效期大于3个月； 6.身体健康，无不良，品行端正，吃苦耐劳，服从安排； 7.接受两班倒工作制，接受岗位随机分配，能接受则投； 以SMT/FPC生产管理/线路板设计/SMT工程等三大类岗位为主 »女生则以质量管理类等大类岗位为主 说明：此岗位为基层管理储备岗位，刚来需在产线历练学历三个月后转技术员，转技术员后也需在产线协助现场管理及生产，以及带新人等工作，不接受，许愿的勿投！ 工作时间： »白班（08：00~20：00)固定 »夜班（20：00~08：00)固定 ◎含：工作时间10小时（8小时正班+2小时加班），吃饭休息2小时 »周休1天，月休4天，一个月转一次白夜班 薪资待遇： »前3个月刚入职到手5500左右/元+ »满3个月转正后到手6000左右/元+ »6~12个月晋升后到手6500元以上 ◎每月10号准时发放上月工资（例如1月内入职，2月10号发1月工资） 晋升路径： 管理路线-储备干部»技术员»领班»主任»工程师助理»副课长»课长»经理»往上 技术路线-储备干部»技术员»工程师助理»工程师»高级工程师»资深工程师»往上 员工福利： 吃饭免费：三餐免费（包括休息、休假、请假）为员工提供多元化饮食，由十二条窗口提供丰富菜式，包括米饭，小炒（辣味，不辣味），面食，粉类，包子，饺子，煎饼等；每周加餐两次，发水果等； 住宿免费：免费提供住宿、水电费免费，配备空调、洗衣机、免费WIFI;每周免费发放洗衣粉、纸巾等； 外宿补助：外宿者可申请外宿津贴， 120~ 150元/月； 有薪假期：员工除休息日，法定日休假以外，依照法律相关规定，享受婚假3天，产假168天，看护假15天，年休假5天，产检假等带薪假期； 结婚礼金：员工婚礼，公司赠送礼金1000元或以上； 五险一金：（养老保险、工伤保险、医疗保险、生育保险、失业保险）；三个月后买一金； ：所有新入职员工享有免费入职体检、定期体检； 节日慰问：端午粽子、中秋月饼、节日加餐、春节聚餐、年终红包、年终奖、生日礼物； 休闲娱乐：公司每年举办各种各样活动娱乐员工，如篮球赛、羽毛球赛、乒乓球赛、足球赛、电竞、摄影、摄像、卡拉ok比赛、滑旱冰、拔河比赛、罗浮山登山赛等。

岗位职责: 1.负责服装产品生产工艺的分析与研究，推动生产流程持续优化； 2.参与产品设计阶段的技术评审，从生产角度提供可行性建议； 3.全程监控生产执行情况，确保各环节质量达标； 4.策划并参与产前准备会议，保障生产前期工作落实到位。 任职要求： 1.具备优秀的组织协调能力及良好的沟通表达能力； 2.能独立识别并解决生产过程中的各类技术难题； 3.拥有团队协作意识，可高效协同团队推进生产进度； 4.熟悉服装制作全流程工艺，具备专业的工艺改进能力； 5.工作认真负责，执行力强，能有效把控产品质量。

招聘 工厂领班一名，年龄55以内岁（条件优秀可谈），工作时间8小时，每月工资5500，上六休一，地址：吴中区郭巷淞苇路2186号 联系电话：

岗位职责： 1、负责单机设备的装配图与零件图绘制，编制并整理BOM清单 2、协同生产车间，处理产线技术问题，及时更新相关图纸及技术文件 3、参与自动化产品机械结构与部件的设计与开发工作 4、配合电气工程师开展设计与改进工作，兼顾生产过程中的产品优化与成本控制 5、承担产品专利申报、技术文章撰写及资料归档任务；完成上级交办的其他工作任务 任职要求： 1、大专及以上学历，机械类相关专业（能力突出者可适当放宽，接受应届毕业生） 2、具备扎实的理论知识，熟练操作二维及三维制图软件 3、具备较强的应变能力和逻辑分析能力 4、具有良好的沟通协调能力，富有团队协作意识，能承受一定工作压力 职位福利：五险一金、绩效奖金、节日福利

1、积极参与班组及车间组织的各类学习活动，持续提升个人专业能力。 2、负责管辖区域内设备设施的维护、保养、技术改造及生产现场操作人员行为规范的监督。 3、严格按照月度设备维护计划执行保养任务，快速响应并处理设备运行中的各类故障，确保生产连续稳定。 4、配合完成车间临时零星任务及相关立项工作的实施。 5、定期对设备操作人员开展设备使用、安全操作等方面的培训工作。 6、组织开展所辖区域员工对环境因素和危险源的识别、培训与日常检查。 7、确保责任区域内设备设施处于良好运行状态，发现异常及时排查并修复。 8、承担夹层区域的清洁作业及日常巡检工作。 9、主动推进设备设施的技术改进与创新，助力提升产品品质、降低制造成本。 10、加强与设备或生产班组长的沟通协作，落实设备维护措施，保障设备完好率。

岗位职责： 1.负责日常生产设备的维护、检修和故障排除，确保设备正常运行。 2.参与设备安装、调试、验收工作，保证设备性能达到生产要求。 3.对设备运行数据进行监控和分析，提出改进措施，提高设备效率。 任职要求： 1.没有实际的工作经验，公司可以接受和愿意培养，但是要求通过基层顶岗实习，不断学习和提升个人技能，适应行业变化。 2.熟悉各类生产设备的结构、原理及操作方法，具备一定的电气和机械维修能力。 3.能够处理设备故障，具备良好的分析和解决问题的能力。 薪资待遇： 1.月薪：5500-8000元，具体面议。 2.提供五险一金，带薪年假，法定节假日等福利。 3.公司提供良好的职业发展平台，定期组织学习和技能提升。 4.工作环境舒适，设备先进，工作氛围良好。 我们期待您的加入，共创美好未来！

职位描述： 1. 负责新能源汽车电驱系统中压铸类部件（如电机壳体、电池壳体、减速器壳体等）的结构设计与优化工作； 2. 参与产品全周期开发流程，涵盖概念设计、方案评审、可制造性分析、样件试制跟进及问题闭环处理； 3. 与工艺团队协作开展压铸可行性评估，包括壁厚设计、脱模角度、加强筋布置等，确保结构满足生产工艺需求； 4. 主导轻量化设计方案，结合材料选型与拓扑优化技术，在保证性能前提下实现产品减重目标； 5. 对接客户技术需求，制定可行的技术路线，并输出三维模型、二维图纸、物料清单等工程文件。 任职要求： 1. 学历专业： 本科及以上学历，机械设计、材料成型、车辆工程等相关专业背景； 2. 经验要求： 具备3年以上压铸零部件设计经验，有新能源汽车电驱系统铝合金壳体项目经历者优先； 熟悉高压压铸及一体化压铸工艺规范与行业标准（如GD&T、DIN/ISO等）； 熟练操作UG/CATIA/SolidWorks等设计工具，具备CAE仿真能力（结构强度、热力学分析）者更佳； 3. 技能要求： 掌握压铸件设计基本原则（如最小壁厚控制、圆角过渡设计、脱模斜度设置等）； 熟悉常用铝合金材料特性（如AlSi10Mg、AlSi12）及其后续处理工艺（T6/T7热处理、表面处理）； 具备较强的工程技术分析能力，能够运用FMEA等方法识别并规避潜在设计风险； 4. 其他： 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识，英语读写能力良好，可理解海外客户技术文档。

苏州：机械研发（1、立式加工中心研发 ；2、立式车床 3、卧式车床） 南通：机械研发（卧式 立式 功能配件 可以独立做机械设计研发的人）

1、本科学历 2、有mes开发经验 3、有一定的抗压能力 工作时间：单休 上班时间：周一-周五早8点-晚8点，周六5点下班

1. 掌握车、铣、磨等机械加工工艺流程。 2. 熟练使用常用办公软件。 3. 具备生产协调能力，有跟单工作经验。 4. 能够与采购商保持高效沟通与协作。 5. 工作态度端正，服从安排，责任心强。

苏州招钣金工程师、焊工、做过半导体的优先、公司平台好、半桶水的勿扰、交五险一金、工资1.4-1.7、有意者私聊、电话。

招聘：压铸项目工程师 薪资：10000-14000元/月 三年以上经验