薪资福利待遇：10号发薪！10号发薪！ 1、月基本薪资6000元+提成+绩效奖金2000至30000不等+园区社保； 新人首月综合收入约18000-30000元，三个月后平均月薪可达50000以上，上月销售冠军纯收入突破50万 2、工作时间：上午九点至下午六点，每日八小时标准工时制，配备下午茶与甜点，甲级写字楼办公环境，享有国家法定节假日及带薪年假15至20天 3、公司定期组织员工聚餐、团队建设活动，设有月度、季度、年度奖金机制，不定期安排休假旅游与抽奖福利，提供住宿与用餐支持，并享受年底双薪及社保保障 4、每逢传统节日，公司将发放相应节日福利（含现金或实物礼品） 5、表现优异者可获得广阔的职业发展空间。企业氛围积极活跃，致力于营造舒适高效的工作环境 1、公司提供最新优质高端客户资源，办公室固定岗位，线上沟通对接，无需外出跑动 任职资格： 1、年龄22至40岁，性别不限 2、学历不限，具备良好的语言表达与沟通技巧 3、工作经验不限，公司提供系统化一对一免费带薪培训

岗位职责： 1.通过企业微信主动沟通公司提供的客户，了解客户意向解决客户问题 2.做好优质客户跟单计划表 3.参与团队协作，共享销售经验与客户资源，配合市场活动提升转化效果 4.多了解政策以及行业环境 任职要求： 1.年龄22-30周岁，性格开朗，具备良好的语言表达与线上沟通能力 2.具备较强自律性与目标感，认同以结果为导向的销售文化 3.有销售意愿与成长潜力，无经验者可接受系统化带教培养 4. 具备团队协作意识，能适应快节奏、正向激励的办公氛围 5.学历不限，欢迎踏实肯干、渴望长期发展的优秀人才加入

1、无需外出奔波，工作环境舒适，办公室内恒温空调； 2、入职即配资深员工作为导师，全程一对一指导带教； 3、公司分配高质量客户资源，助力快速成单； 4、工作时段13:00-22:00（含一小时晚餐时间），每周做五休一，按组轮休； 5、薪酬结构：无责任底薪3800元+全勤奖励200元+业绩提成（综合收入不低于8K） 岗位职责： 1. 公司提供精准客户名单，对接客户了解其需求，及时提醒并跟进客户参与课程； 2. 借助公司完善的微信运营体系、销售流程及系统化工具，完成客户挖掘、培育、转化及后续服务； 3. 定期进行电话回访，维护老客户关系，推动客户转介绍，拓展新客源。 任职资格： 1. 性别不限，学历不限，具备良好的语言表达与沟通技巧，能顺畅与家长交流； 2. 有明确的收入目标，学习能力突出，可迅速掌握产品知识与业务流程； 3. 具备服务意识，对客户的咨询与售后问题积极响应，确保客户体验满意度。

招募有欠款的同事，居家办公，(有压力才有动力)，工作不会收取任何费用，有被动和主动收入，可以解决你的欠款，经济压力，公司有标准化的培训和各类支持，不地推，不电销，属于网络销售，欢迎加入

工厂招聘长岗位（三名）线上平台，线下门店销售！男女不限，优先，21一36之间要求最好有过至少1年以上线上平台工作经验，熟悉抖音平台拍视频上链接！ 二：仓库配货二名男女不限！招聘要求有线上仓库配货经验做事有耐心责任心，上班时间上午八点至下午六点半[庆祝]福利待遇：包中午饭，新资待遇5000-7000元！具体待遇安个人负责的岗位而定 备注[庆祝]短期工，暑假工，临时工，小白勿扰[烟花][烟花]

超赞岗位！！！薪资丰厚！！！ 无需谈单、不卖保险、无催收压力 享受节假日福利、法定假日及带薪休假 新人入职即享18000+，综合月薪20000-50000 提供带薪培训，每日下午茶与零食供应 内卷？不存在的，工作氛围轻松愉快 加班？从不提倡，准时下班是常态 无聊？同事全是活力满满的小姐姐小哥哥，日常聊天互动不断，快乐不停歇！

销售岗【综合15K+客户主动找】新人前两月8K+ 不画饼！综合薪资15K左右，新人前两月保底8K+ 纯微信接待客户！不用自己找资源，轻松冲业绩 基本信息 工作时间：08:30-17:30，纯8小时制，时间规律不加班 福利待遇（全是实在的！） 1.薪资：基础底薪+高额提成，综合15K左右，赚钱有底气 2.奖金：每月有个人奖+团队奖，完成目标额外拿500-10000元阶梯奖，多劳多得 3.福利：生日月/中秋/端午/春节送精美礼品，入职满1月还能领新人礼，仪式感拉满 4.成长：1对1专人辅导+专业培训，新人不用慌，快速上手开单 5.长期：透明晋升通道+带薪年假+年终奖，想稳定发展、长期赚钱都能满足 6.氛围：全是年轻人，定期团建+每月聚餐，上班轻松不压抑 岗位职责 1.用微信接待客户，根据客户需求推荐产品，推进成交 2.挖掘客户真实需求，了解消费习惯，提升客户忠诚度 3.引导客户正确认识产品，维护老客户，挖掘潜在消费需求 4.跟着营销计划走，完成个人和部门的销售目标 5.维护和客户的合作关系，保持良好沟通 任职要求 1.想赚钱、目标感强，真心热爱销售工作 2.机灵、思维活，应变快，有服务意识，做事耐心细致 3.有化妆品/旅游/文玩线上销售经验优先，优秀者条件可放宽 4.接受“底薪+提成”模式，想靠能力拿高薪、拼发展 加入我们，不用愁客户、不用愁成长，直接冲高薪，离财富自由更近一步！

诚聘英才：销售与仓库管理能手 工作氛围融洽，沙溪古镇工作，有赚钱得欲望，不限学历，为人诚实，欢迎就近工作面聊 工作内容 网络销售达人 1.发挥创意，精心编辑吸睛的图片与文案，让产品在网络上“C位出道”，并精准发布到各大平台。 2.化身为贴心的售前客服，耐心解答客户咨询，挖掘需求，为成交埋下伏笔。 3.凭借出色的促单技巧，助力客户完成购买，享受成交的喜悦。 4.售后也不松懈，跟进客户反馈，解决问题，维护长期友好关系。 仓库管理大师 1.走进仓库，将各类货物进行科学分类，让每一件商品都有它专属的“小窝”，无论是按用途、尺寸还是其他特性，都能安排得明明白白。 2.整理归纳货物，使仓库布局合理有序，找货发货快人一步。 工作时间 早9点，开启活力满满的一天；晚6点，结束充实高效的工作。中午还有贴心的1小时休息时间，让你劳逸结合。 福利待遇 1.稳定底薪4000元/月-4500元/月，为你的生活提供坚实保障，再加上丰厚提成，收入上不封顶，多劳多得。多平台运作提成面聊 2.一日三餐全包，美味佳肴等你来品尝，让你工作之余也能大饱口福。 3.提供舒适的住宿，如果你想回家，也完全没问题，满足你的个性化需求。 我们期待这样的你：不限学历，为人诚实，有赚钱的欲望，家住太仓沙溪或者公司附近优先 如果你觉得自己就是我们在寻找的那个人，别犹豫，赶紧把简历砸向我们吧！联系方式:

电商快速起店，公司出技术，执行力强肯吃苦，只要愿意干，店铺起了之后月收入不于低于1w 1.有创业心和团队精神 2.无需经验，无需投资，轻松上手。 3.具备良好的沟通能力和团队合作精神。 4.快速学习能力，能够根据公司调整的策略执行 5.有较强的责任心，把事业做好

岗位职责： 1.通过电话、微信、企业微信等线上渠道开发及维护客户，精准推介公司产品与服务 2.负责网络销售全流程跟进，包括需求沟通、方案推广 3社群维护

诚招:细纱3名粗纱1名、并条1名、梳棉1名、自络2名车台好做工资及时发放。 联系电话: 地址张家港保税区上海路8号

好消息，好消息 苏州港招专线司机3人，定点跑苏州保税区业务，月入9000-11000元 有意向可以联系 太仓港A2司机也在持续招募，有朋友可介绍了，奖励最高可达500元

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苏州市太仓市招工地打磨工、工地小工/杂工、工地力工

招大烫一名烫常熟市场货现在来烫 地址：港下五一工业园 晨曦电子院内 电话：

引流客户维护客户 需要长夜班，多劳多得，提成日结

岗位职责： 1. 通过电话、微信、企业微信等线上渠道主动开发及维护客户，完成销售目标 2. 熟悉公司产品/服务，精准匹配客户需求，提供专业咨询与解决方案 3. 跟进意向客户，推动签约转化，及时录入并更新CRM系统信息 4. 定期复盘销售数据，优化话术与流程，提升转化率与客户满意度 5. 配合市场活动开展线上推广，参与直播、社群运营等新型销售支持工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有网络销售、电销、电商客服或相关经验者优先，无经验可带教培养 3. 熟练使用办公软件及主流社交工具，具备基础的数据整理与分析能力 4. 积极主动，抗压能力强，有较强的目标感和团队协作精神 5. 认同公司文化，愿意长期在互联网营销领域深耕发展

岗位职责： 1.通过电话、微信、企业微信等线上渠道主动开发及维护客户，精准推介公司产品与服务 2.负责网络销售全流程跟进，包括需求沟通、方案推荐、报价支持、合同签订及售后协调 3.定期分析客户数据与销售线索，优化话术与转化策略，提升成单率与客户满意度 4. 配合市场活动开展线上推广，参与直播带货、社群运营等新型销售形式 5.及时录入并更新CRM系统信息，确保客户资料完整、跟进记录清晰可追溯 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识，有销售敏感度者优先 2.经验不限，欢迎应届毕业生及转行新人，公司提供系统化带教与成长路径 3. 熟练使用办公软件及主流社交工具，能适应快节奏线上工作模式 4.积极主动、责任心强，具备基础抗压能力与团队协作精神 5.无不良从业记录，认同公司价值观，愿长期稳定发展

公司直招，真实靠谱，欢迎零基础小白加入，入职即享一对一导师指导！！！ 【职位详情】 工作内容简单轻松，全程线上操作，上手快，会说普通话即可~（无需外出奔波！） 【综合薪资】 前两个月综合收入8k至3w，转正后月入3w至5w 【工作时间】 1、标准行政班，9:30—18:30，午休1.5小时 2、每月休息8天，享受法定节假日 【福利待遇】 1、完善奖金机制，节日福利多多（传统节日发放礼品、礼金或购物卡，春节额外赠送开门红包） 2、团队以95后、00后为主，氛围轻松活泼，沟通无代沟； 3、下午茶点+生日庆祝+空调办公环境（工作惬意轻松） 4、环境舒适，节奏友好，岗位门槛低，快速适应上岗~ 不包吃住！不包吃住！ 期待有意向的小伙伴投递简历~

职位详情 企业(ToB)售前服务电话销售经验 仅招五人！半年提奔驰，销售岗位享五险加双休 此岗位非贷款、非信用卡、非催收、非保险，属于2025年新兴高薪行业！ 上班时间：9:30-18:30，午休12:30-14:00，每月休息8天 薪资范围：10000~40000元/月，提成上不封顶，收入随业绩飙升，机会丰富，奖励不断！¥我们提供¥ 1、拥有海量客户资源，无需担忧客源问题，只需通过电话沟通，全程公司办公，无需外勤拓客。 2、公司精准分配资源，仅需通过电话及微信与客户对接，推动合作达成！新员工入职即享业务培训，通常3天内掌握流程，90%新人一周内成功签单。 3、工作环境轻松，办公期间可听音乐，提升工作效率。 ¥薪酬待遇¥ （新人首月收入普遍7k-3w起，优秀员工月入稳定在3万元以上）

行业概况： 个人债务领域提供全流程解决方案，帮助债务人实现重新履约，拥有强劲的市场竞争力，身处万亿级蓝海赛道，业务网络遍布全国 主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷款逾期处理：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，停止罚息及违约金累积，最长可分60期偿还 2、互联网金融平台/网贷项目：降低催收影响，合理减免超出司法保护利率上限的高额利息与罚息 3、房地产综合解债服务：涵盖断供保房、担保解除、工资卡解冻、法拍房权益维护等一站式支持 帮扶制度： 1、多维度培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教零基础新人顺利起步 2、一对一导师机制：采用师徒制模式，提供从入门到精通的全程陪伴式成长支持 3、深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能一线作业 4、客户服务支持：操作无忧，及时响应客户咨询与需求 5、专业法务 backing：携手中国 top10 律所，以专业严谨态度保障客户权益 6、持续创新机制：不断拓展新项目，确保业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极向上、年轻化心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备明确目标感，善于思考达成路径 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并能在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房产、新车二手车交易、人力外包等相关行业的人员，上手更快 工作内容： 1、公司提供高意向精准客户资源，无需自主拓客，转化率高 2、依托全网流量导入，通过微信与客户建立联系，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系 工作时间： 可根据个人安排灵活选择工作时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日关怀 + 生日福利 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰机制，包含荣誉证书、奖杯、奖金与实物奖励 定期开展技能提升与专业知识培训 公司为优秀员工提供国家级职业资格认证的费用支持 薪资详情 薪资范围：10000-15000元/月

渠道开发维护从事过空调渠道经验有一定的经验积累能很好的完成目标

一、岗位职责： 1、参与公司提供的实战型一对一岗前培训，掌握业务流程与产品知识，助力快速投入工作。 2、准确捕捉客户真实需求，灵活应对，提供专业化、个性化的解决方案与服务支持。 3、具备市场敏锐度，积极开拓新客户资源，同时巩固并深化现有市场关系。 4、依据销售目标，协助制定及优化销售策略，并推动各项方案落地执行。 二、任职要求： 1、年龄18—28岁，有志向的青年男女均可报名。 2、性格开朗，善于交流，踏实肯干，主动性强，具备良好的语言表达与沟通技巧。 3、积极进取，为人诚信正直，学习能力强，能快速吸收新知识并付诸实践。 4、富有创新思维，头脑灵活，对工作充满热情与责任感。 5、渴望自主突破，愿意充分释放个人潜能者优先考虑。 6、欢迎应届毕业生及拥有销售经验人员投递，同等条件下优先录取。 三、福利待遇： 1. 薪资范围6k-1.3w，另享提成，免费提供住宿（配备空调、洗衣机、热水、厨房，生活设施齐全） 2、培训体系涵盖岗前集训、产品知识讲解、销售技能提升、管理能力培养及职业综合素质拓展（如自信心塑造、勇气训练、口才强化、心理突破、洞察力提升等）。 3、集团每年组织两次及以上国内外旅游活动，内部定期开展团队聚餐、野外生存挑战、户外拓展、节日出游、生日会、带薪年假及年终Party等丰富活动； 4、提供清晰晋升通道：销售代表—销售主管—销售高级主管—销售经理，助力职业成长。 5、入职后由部门销售主管、销售总监亲自带教，实施“一带一”辅导机制。 6、免费安排员工住宿，配置洗衣机、24小时热水供应系统。 公司承诺：无需经验，全程免费培训，不收取任何费用。 公司地址：苏州市姑苏区广济南路18号中盛艾美写字楼 乘车路线：地铁1号线、2号线至广济南路站3号口出，步行最近 公交：广济南路（西城永捷生活广场）站可乘304路，318路，332路，333路，88路，921路，932路

负责家具销售和客户对接

苏州市网络信号设备安装，天馈布放 工程：三网，运营商室分 没有经验的可以学习，工作态度需要良好。 包住，有饭补。

飞橙教育于2019年创立，五年内做到行业头部，目前深圳、北京成都、苏州均有分公司； 飞橙教育在抖音有接近200个矩阵账号，服务了八万家客户，获得超500亿的流量曝光，1000W+矩阵粉丝； 将矩阵打法复制教给企业，方便企业快速利用短视频获客！ 岗位职责： 1. 通过电话或面谈方式与客户（企业负责人）建立联系，深入沟通了解其需求，邀请客户参与公司组织的线上或线下培训课程，借助直播或会议场景推动成交。 2. 维护已有客户关系，提升客户复购率及推荐意愿。承接前端销售已签约学员，通过电话、企业微信等方式提醒学员按时参加线下课程； 3. 落实课程后续服务工作，及时响应并解决学员在学习过程中遇到的问题； 4. 线下课程部分在公司内部开展，部分设在全国各地星级酒店，无需外派出差，客户由专属助教老师负责对接 工作时间： 9~6:30，午休2个小时，单双休，节假日正常休息，超长年假~ 晋升渠道： 课程顾问--督导--经理；每月10号发薪~ 每月不定期下午茶，固定聚餐，不加班，不要求电话量，工作氛围好，资源分配公平，快来加入我们吧！！

工作内容： 1、销售管理岗位，负责本职能领域内的核心目标与规划，主导或协同上级落实相关策略及管理制度 2、提升所辖客户的采购占比、采购频次及单客消费金额，增强客户在Metro的采购黏性，促进分配客户的销售增长、利润提升与市场份额扩大 3、通过实地拜访拓展优质新客户，持续扩大客户基础并推动其销售业绩增长 4、与商场内销售服务部门的主管、专员及管理团队保持良好协作，共同提升顾客购买体验 5、整合客户需求，联动商场内部各团队高效配合，提升整体服务水平与客户满意度 6、围绕行业动态与促销活动，策划并开展客户交流座谈会议 7、定期维护并更新客户资料，确保客户信息的完整性与准确性 岗位要求： 1、大专及以上学历，市场营销或相关专业优先 2、具备3年以上渠道销售经验，拥有丰富客户资源或餐饮行业背景者优先考虑 3、有大区市场开发与管理经验，具备团队管理经历且过往业绩突出 4、具备较强的独立分析与解决问题能力，市场洞察力强，沟通协调与组织能力良好 5、抗压能力强，能适应高强度工作节奏

本岗位为客服类职位，请知悉，不合适者勿扰！ 1、薪资结构：底薪5000元＋最高40%提成＋绩效奖金，综合收入12k～24k以上； 2、新员工入职即享系统化专业培训及营销技能指导，助力个人能力持续成长； 3、公司为表现优异者提供明确晋升通道与发展平台； 4、新人平均开单周期在10至20天内。 公司统一组织培训，配备主管一对一辅导，提供高质量客户资源（无需自行盲目拓客）。 <员工福利> 1、每月组织团建活动，每季度安排大型团建并含省外旅游，工作日下午茶点饮品零食供应充足； 2、带薪岗前培训，依法缴纳五险一金（公积金助力你在苏州安家落户）； 3、团队氛围积极热情，新人融入快，同事关系和谐，协作紧密； 4、享有生日礼遇及各类日常激励奖励（管理层亲和力强，关注员工实际需求，福利投入到位）； 5、团队持续扩张，内部晋升机会多，推荐人才成功入职可获现金奖励。 包教包会，包分配客户资源，欢迎有意者咨询了解。 公司名称：阳光金服 工作地点：苏州市工业园区星合广场1座1001室 交通方式：地铁1/8号线（时代广场站）三号出口

电话线上邀约纯线上邀约公司提供资源 双休无加班纯无责底薪无绩效考核 1.无责底薪月入过万平均薪资8000-1.5w 2.工作时间：8:30—11:3013：00—18：30 3.福利：五险一金+激励方案+节日福利+下午茶、节假日福利、生日福利。法定节假日带薪休假。 任职要求： 要求贼简单年龄18-40周岁，性别不限有赚钱欲望的想要开奔驰小跑的 应届毕业生行业小白都可以 带薪一对一带薪培训无业绩压力无业绩考核不需要外出办公室坐班纯白领化办公

岗位职责： 1、面向本地餐饮商家开展BD拓展与深度运营，推动新商户入驻及老商户复购，确保业绩目标达成； 2、基于交易数据与一线反馈，诊断商户在下单、履约、售后、结算等环节的痛点，协同中后台优化流程与体验； 3、定期实地拜访客户，建立长期信任关系，挖掘增量需求并推动定制化服务落地； 4、收集市场竞品动态与行业趋势，及时反馈至产品与策略团队，助力本地化运营策略迭代。 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先，00后候选人更易融入年轻化团队； 2、具备较强的目标感、抗压能力与逻辑分析能力，能独立拆解问题并推动解决； 3、语言表达清晰流畅，具备良好的沟通协调能力与客户服务意识； 4、热爱一线业务，适应高频外出走访，有快消、O2O、本地生活类BD经验者优先。