岗位职责: 1. 负责室内设计项目的方案构思与落地执行 2. 对接客户需求，进行需求分析并输出专业设计规划 3. 配合项目团队推进设计工作，保障设计品质与节点达成 任职要求： 1. 具备扎实的设计功底与创意思维能力 2. 沟通表达顺畅，能清晰传递设计意图并推动落实 3. 具有良好的团队协作精神，可跨部门协同推进项目实施

1. 协助项目经理在项目初期开展图纸审查与优化工作，承担成本测算及市场询价任务，并提出商务端的成本管控建议； 2. 负责编制项目投标预算、竣工结算以及分包结算文件，牵头组织结算与索赔的协商谈判工作； 3. 主导项目分包、采购等支出类合同的招标准备、评标分析、定标决策及合同起草签署流程； 4. 负责项目合同及相关商务资料的归集、分类、整理、建档与存档管理，建立动态商务台账，准确呈现收入、支出、成本、合同执行进度、收付款计划节点及月度资金需求等信息，并持续维护更新； 5. 配合完成公开招标过程中的控制价复核、招标文书编制及合同签署等相关工作； 6. 根据工程进展，按月向建设单位或总承包方申报回款，全程跟进进度款结算情况； 7. 深入施工现场，核查实际施工内容与设计图纸的差异，汇总相关数据，整理预结算支撑材料，提出变更与索赔建议； 8. 将总包合同内容分解并落实至投标阶段的各子合同签订中； 9. 持有造价工程师资格证书，具备地铁车站或盾构项目经验，且有与、合作经历者优先考虑； 10. 薪资待遇：结合个人能力与工作经验面议确定； 11. 福利待遇：依法缴纳社会保险，公司重视人才培养，为表现优异员工提供良好的职业发展通道。

岗位职责: 1. 协助开展施工图纸的绘制及调整工作 2. 配合项目组，推进设计方案的落地执行 3. 参与现场施工的对接协调，确保工程有序开展 任职要求： 1. 具备较强的沟通意识，能与团队成员良好协作 2. 工作踏实认真，可按时完成领导安排的工作任务 3. 对施工图设计及相关管理工作具备一定认知和热情

岗位职责： 独立负责客户洽谈、现场量房及整体方案设计（含平面布局、效果图与施工图）。 准确理解客户实际需求，给予专业指导，推动设计合作落地。 配合施工执行团队，全程跟进项目进度，保障设计方案完整呈现。 掌握主材与软装配饰知识，提供科学选型与协调搭配建议。 任职要求： 室内设计或相关专业背景，具有X年以上家庭装修设计工作经验。 精通AutoCAD、酷家乐等设计工具，可独立完成效果图绘制与施工图纸制作。 具备优秀审美能力、表达沟通技巧及客户服务意识，能高效应对多任务并行的工作节奏。 我们为你提供： 薪酬激励：有竞争力的基础薪资 + 高额提成 + 项目专项奖金 成长路径：明确晋升通道（助理→主案设计师→设计总监）及系统化培训支持 资源支持：持续稳定的客户资源、成熟施工协作团队、优质落地案例积累 福利氛围：五险、带薪年假、节日礼遇、省外旅游、每年两次团队建设活动 薪资待遇：底薪+提成+设计费用按三七比例分配 拒绝第三方课程推销人员干扰工作 杜绝形式化、低效的表演类活动 无复杂人际，不搞职场套路 核心理念：让设计师安心创作、专注提升，实现收入与价值双增长 实力决定回报，收益越高越受认可，远离内耗，聚焦实干创收！

1、掌握各类评估规范，具备较强的项目审核能力，能妥善解决复杂的专业技术问题； 2、可独立开展项目评估作业，精通整体资产评估、无形资产评估等方法，能够独立回应内外部审查意见； 3、负责评估团队的日常管理，复核工作底稿，整理与资产评估相关的行业信息，指导并培训项目组成员； 4、服从部门主任工作安排，配合完成各项评估任务，参与与客户的沟通对接工作。 任职要求: 1、全日制本科及以上学历，持有资产评估师执业资格； 2、熟练运用市场法、收益法、资产基础法等评估计算方法； 3、具有5年以上评估机构项目经理工作经验，具备独立带队执行各类评估项目的能力； 4、工作认真负责，具备良好的语言表达、沟通协调、分析判断能力，富有团队协作意识和职业责任感； 5、能适应出差要求，承受相应的工作负荷与压力。

岗位职责： 1、承担钢结构图纸的深化设计与细节优化，确保图纸精准且具备现场可操作性。 2、协同项目组成员推进设计工作，保障图纸内容满足项目需求及相关规范要求。 3、开展图纸自查与审核，确保各环节细节达标，并根据需要完成修正与完善。 4、及时处理图纸深化阶段出现的技术难题，保障工程进度不受影响。 任职要求： 1、具备良好的表达与协作能力，能与团队保持顺畅沟通。 2、拥有较强的分析与应变能力，可独立应对图纸深化中的各类技术挑战。 3、在钢结构深化设计方面有扎实实践经验，熟练掌握相关专业软件及工具。 4、精通AutoCAD、SolidWorks等绘图软件，具备快速完成图纸绘制与调整的能力

具备CAD基础，掌握PS基本操作。

岗位职责 1、负责点位图等相关图纸的绘制工作。 2、依据项目需求完成CAD图纸的制作，并结合现场实际情况进行图纸调整与优化。 3、承担施工图的设计与出图任务。 4、前期参与工地现场点位核对，中后期配合施工现场并参与相关沟通协调工作。 5、完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1. 具备室内设计相关专业背景； 2. 熟练掌握CAD、PS、3DMAX、CDR等设计软件； 3. 拥有良好的美学素养，能灵活运用流行设计元素进行创作； 4. 具备项目整体统筹能力，可按时保质推进各项工作； 5. 具备较强的团队协作意识，能合理安排加班，接受出差安排。

工作内容： 1、承担设计方案的制定，以及图纸的调整与优化工作； 2、在施工过程中对装饰工程进行现场监督与进度跟进，确保施工严格按图执行 职位要求： 1、具备较强的学习能力，工作认真负责，富有创新意识和执行能力，沟通表达流畅 2、可独立完成项目设计任务，掌握常用装饰材料及其规格参数 3、具有良好的职业素养与专业操守，思路清晰敏捷，设计理念先进 4、拥有成功案例或曾在设计机构任职者优先考虑

工作内容：按照客户需求完成3D效果图、施工图等相关设计图纸的绘制与制作。 职位要求：1、熟练掌握3Dmax、CAD、酷家乐、Photoshop、VR等常用制图软件； 2、具备良好的沟通协调能力与问题处理能力，踏实肯干，富有耐心，抗压性强，能够接受加班安排； 3、工作认真负责，具有较强的责任意识、职业素养及团队合作精神； 4、接受零基础或技能薄弱者应聘（公司提供系统化专业培训，专人指导，只要积极投入，即可实现能力快速提升） 工作时间：上午9:00~12:00，下午2:00~6:00

步步赢人力 (大家帮忙5点前确定好的提前报一下名单)谢谢 【伟瀚电子】万达边上。 不用体检～不用面试～直接上班，愿意做的包进。 18-47岁 面试岗位：作业员，品检。 员工打卡满30天24元/小时 员工 重点注意⚠面试要求:带上身份证，身份证复印件一张，照片一张 包吃工作餐（免费）工作轻松自由。每个月15号发工资。。 没利润。 【8:20前厂门口】 中介利润： 报道满一天返100打卡7天再返200元。 联系电话 小白

操机、目检、手焊、仓库 07:00、吃饭、厂车免费（厂车到园区各地），提供宿舍。吃饭40分钟，每两个小时休息20分钟。 白夜班240/天，，第六天预支第五天的工资。之后转为月结发工资。要求最低工期2个月，，前5天按同工同酬结算。转月结后，白班245/天，夜班255/天，绩效0-400/月。，要求最低工期2个月，，前5天按同工同酬结算。 打卡5天返500，再打卡8天返1300（共计打卡13天返1800） 操机、目检、手焊、仓库

本厂自产自销女装，正月十二正式开工，现招熟练做整件衣服夫妻对或者3到5人小组做整件（先出工价多劳多得模式，工资月清不压），另招熟练固定大烫2名，裁剪一名，固定包装2名（工资面议）以上包吃包住！每个星期六不加班，一个月休息1到2天！工资月清不压！电话：非诚勿扰（常年外发各类女装）地址，莫城泗泾佳园37号

正月十二开工，本厂招长期记时缝纫工，21-23具体看手脚，另招付工一名，工资面谈，夫妻对优先。逢五逢十不加班，一号十五号休息，每月五号准时发工资，联系电话

苏州园区理想招聘喷漆技师一名联系电话

资产评估师岗位职责： 1、统筹安排项目组成员工作任务，协调各方关系，确保评估项目高效推进与顺利实施； 2、主导资产评估项目的现场尽调、价值测算及报告编制工作； 3、对项目组成员的工作进度与质量进行指导与监督，确保任务按时保质完成； 4、承担资产评估报告的初步审核与最终复核职责； 5、严格执行国家及行业相关的法律法规和管理规定； 6、遵循资产评估准则，规范操作流程，出具真实、客观、科学、合理的评估报告； 7、提供资产交易相关法规政策咨询服务，完善评估档案体系建设，提升文档管理规范化水平。 任职要求： 1、熟悉资产评估执业标准及相关法律法规，工作作风细致严谨； 2、具备良好的沟通协调能力，责任心强，注重效率，专业素养良好，具备团队协作精神； 3、能够洞察行业技术发展方向与业务变化趋势，对核心评估技术有独立见解； 4、具备较强的业务拓展意识与项目管控能力，反应敏捷，善于分析并解决问题； 5、能独立完成符合行业规范要求的资产评估报告撰写工作； 6、具有高度的责任感与职业追求，工作积极主动，充满干劲； 7、有熟练驾驶技能者优先考虑； 8、须持有《资产评估师执业资格证书》。 工作时间：早九晚五，周末双休，法定节假日按国家规定执行。 福利待遇：五险一金，不定期组织团建活动，公司提供免费茶水咖啡等饮品 薪资范围：具体薪酬可面议。

岗位职责： 1. 承担土地估价与房产评估相关业务，为客户提供专业化的咨询支持； 2. 负责撰写土地估价及房产评估报告，并对报告内容进行解读与答疑； 3. 负责相关信息的采集、归集与分析，完成数据整理与深度处理； 4. 与客户保持有效沟通，明确服务需求并制定匹配的解决方案； 5. 协同内部相关部门开展工作对接，保障项目有序推进； 6. 完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1. 持有土地估价师资格证书； 2. 具备扎实的数据分析与处理能力，熟悉相关专业软件操作； 3. 具备良好的沟通技巧和团队协作意识； 4. 工作认真负责，积极主动； 5. 学习能力强，能快速适应新环境与任务； 6. 有同类岗位工作经验者优先录用； 7. 薪资待遇可面议。 该职位需具备土地估价师资质，掌握数据分析与处理技能，善于沟通协作，责任心强，富有工作热情，同时具备较强的学习与应变能力。有相关从业经历者将予以重点考虑。 工作时间：早九晚五，周末双休，法定节假日同步 公司福利：五险一金，公司提供免费茶水咖啡，不定期组织团建活动，每年享有健身旅游补贴。

岗位职责： 1、构建并优化房地产资产的成本架构及收益评估分析体系； 2、对房地产资产的市场价值与使用效益进行专业评估； 3、负责公司涉及抵押、转让、税务、项目评估、可行性分析等日常估价事务，涵盖实地勘查、数据整理及报告撰写等工作； 4、参与房地产领域相关课题的研究与分析； 5、完成上级领导安排的其他工作任务； 6、主导重点项目的实地调研与核查，并提出风险防控建议。 任职要求： 1、了解房地产执业标准，熟知相关法律法规，工作细致认真； 2、具备良好的沟通与协调能力，责任心强，能适应高强度工作； 3、能够洞察行业技术发展动态和业务方向，对核心技术问题有独立判断能力； 4、具备较强的业务拓展意识、项目管理能力、应变能力以及问题分析与解决能力； 5、熟练编写符合房地产估价规范的技术报告及遵循城镇土地估价规程的土地估价报告； 6、具有高度的责任感和进取心，沟通能力强，工作积极主动、富有热情； 7、持有《注册房地产评估师执业证书》。 工作时间：早九晚五，周末双休，法定节假日同步。 福利待遇：五险一金，不定期团建+公司免费茶水咖啡。 薪资范围：具体薪酬面议。

1、需持有资产评估资格证书； 2、具备一年以上资产评估相关工作经验，会计、财务管理、资产评估等相关专业本科及以上学历； 3、熟练掌握收益法评估操作，具备高度的职业敬业精神和良好的团队协作意识，能够适应频繁出差； 4、具有大型评估项目或上市公司财务报告评估项目经验者优先考虑。

企业直招，非中介！本人为人事经理，有意向者可直接投递简历，安排电话沟通！ 【工作时间】 上午8:30-12:00 下午13:40-18:10/18:30（8小时长白班） 月休5-8天，国家法定节假日（如元旦、清明、五一、端午、国庆等）均正常休假 每年享受5-15天带薪年假 【福利待遇】 1、薪资结构：底薪＋新人奖励+无上限业绩提成＋高额度月度奖金＋季度奖金＋年终奖金 新入职员工月薪4k起，平均收入6k-8k，表现优异者月薪可达10000元以上，收入与付出成正比 2、全员依法缴纳五险一金 3、享有国家规定节假日＋带薪年假＋婚假＋丧假＋产假＋陪产假等各类假期 4、设置多项竞赛激励（含现金及实物奖励）＋提供带薪国内外旅游机会 5、办公环境舒适＋提供带薪岗前培训（无需相关经验）＋晋升通道清晰明确 【晋升机制】 晋升体系完善，过程公开透明 纵向发展路径：客户经理→储备主管→团队主管→区域经理→大区经理→处室负责人（管理方向） 横向发展空间：客户经理可转向后线运营类岗位（如销售支持、企划财务、行政管理、培训讲师、人事等） 【任职要求】 1、具备大专及以上学历，能力突出者学历可适当放宽 2、年龄在18至40周岁之间

【工作职责】： 新人无责任底薪5000元起，提成比例10%-23%，负责中后期金融M12-M24+业务，新项目优质数据支持！非多轮次资产包！ 【工作时间】： 9:00～18:00 【福利】： 五险一金，提供住宿

1、持有造价员证或一级、二级造价工程师资格证书及中级以上职称优先考虑。 2、熟练掌握MicrosoftOffice软件，以提高工作效率。 3、具备在第三方造价咨询公司的相关工作经验的优先。 负责对项目成本的追踪管理,确保工程进度与实际施工进展相符合。 4、协助处理与合同相关的造价咨询工作。 5、参与项目成本控制核算及索赔处理等相关工作。 6、完成领导交办的其它工作。

会使用新点等相关软件

岗位职责： 1. 照明系统开发：依据项目需求，制定光源设计方案并参与相关专业方案评审，具备光谱与均匀度等核心指标的设计及调控经验。 2. 熟悉典型光源的设计、加工及制造流程，了解生产工艺环节，具有实际量产落地经验。 3. 技术规划与风险识别：掌握光源设计方向及探测器测试领域发展趋势，能为公司测试设备的光源技术提供可行性规划，对在研项目可快速识别潜在风险并提出有效应对措施。 4. 照明系统设计与光学器件选型：根据照明方案指导光学工程师完成各类照明组件的设计与选型，并开展仿真分析与性能优化工作。 5. 指导机械工程师完成光机结构设计：对光源系统进行公差分析，协同机械工程师推进光机设计，协助制定光学系统的装配与调试流程。 6. 供应商管理：筛选合适供应商开展光学元件、照明部件的定制开发与技术合作，熟悉主流灯珠厂商及其产品体系。

岗位职责： 1、依据银行提供的客户信息，开展电话催收相关工作。 2、与客户保持有效交流，促进逾期款项的及时回收。 3、准确记录客户的还款约定及实际还款进展，并同步更新至系统。 任职要求： 1、具有良好的沟通技巧和语言表达能力。 2、具备足够的耐心与应变能力，能妥善应对客户的质疑和抵触情绪。 3、拥有团队协作意识，能够协同团队共同达成工作目标。

预算员

岗位职责： 1、全面负责设计团队的日常管理与统筹工作；主导项目的整体策划，把控方案设计、色彩搭配、材料选型等核心环节； 2、合理分配项目设计任务，监督并指导团队成员的日常工作，审核各项设计成果的规范性与可行性； 3、组织协调公司各类设计项目的具体执行与落地实施； 4、定期组织部门例会，制定学习计划，推动团队内部经验分享与工作总结，持续提升设计团队的专业能力； 5、具备扎实的设计功底，能够与客户顺畅交流，准确理解客户需求与心理预期，确保设计任务按时高质量交付。

岗位职责： 1、依据银行提供的客户清单，开展电话催收相关工作。 2、与客户保持有效交流，促进逾期款项的及时回收。 3、登记客户的还款约定及实际还款进展，按时维护系统信息。 任职要求： 1、具有良好的沟通技巧和语言表达能力。 2、具备足够的耐心与应变能力，能妥善应对客户的异议及抵触情绪。 3、富有团队协作意识，能够协同团队共同达成工作目标。

工作内容： 1、承担工装项目的室内设计任务，涵盖空间布局、方案构思及施工图纸绘制； 2、对接客户需求，输出专业设计提案并完成方案讲解与汇报； 3、协同项目组成员推进工作，保障设计方案按时保质落地； 4、主导装饰效果图的创意呈现、制作执行与过程跟进，确保视觉效果与进度双达标； 5、参与现场施工支持及验收环节，及时处理与设计相关的技术问题。 任职要求： 1、了解室内设计全流程及效果图制作流程，具有优秀的审美素养与创意表现力； 2、精通AutoCAD、SketchUp、3dsMax、Photoshop、Enscape、V-Ray、AI等设计工具； 3、具备良好的责任意识与团队协作能力，能够承受阶段性高强度工作压力。

◆【一】、工作内容: 1、设计并实施催收策略，全面负责逾期账款的回收工作，确保团队达成既定业绩目标； 2、落实公司分配的各项催收任务，完成考核指标； 3、构建并优化部门组织架构，提升团队运营效率与执行效能； ◆【二】、薪资待遇: 平均8000-15000，根据个人能力核定 ◆【三】任职资格: 具备一年以上催收团队管理经验，能适应出差安排 ◆【四】、晋升路线: 主管---经理---总监 每季度开放晋升通道