招聘残疾人员工3名，要求头脑灵活、沟通正常、会操作手机和电脑。可居家办公，需自备智能手机和电脑。每月需完成规定的招聘指标，遵守劳动纪律。前期以兼职方式按计件试用和培训，符合要求后转为正式工。薪资福利为底薪2600元加提成，完成指标预计每月到手3300元，缴纳社保。双休，每天工作八小时。工作地址为衢州市柯城区白云街道盈川西路。

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招聘日结大学生兼职，从事短视频广告出镜工作。要求为大学生。薪资待遇优厚。工作时间自由。工作地址为常山县金川街道鲁里万华工业园区6号。

招聘暑假工，具体薪资待遇面谈。工作地址位于浙江省衢州市龙化路。

招聘小时工，薪资为20元每小时。工作地址位于浙江省衢州市南区百汇路261号。

招聘办事员（工地协调员）。要求年龄22-36岁，持有C1驾照并具备驾驶能力，能够听从领导安排完成跑腿任务。

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招聘熟练气保焊工，要求持有焊工证，并能熟练使用行车。 每日工作时间为8.5小时，月薪7500元，每月休息两天。公司提供社保和工作餐，不提供住宿。 工作地点位于衢州市衢江区东港三路。

熟练气保焊，有焊工证，会熟练使用行车，日工作时间8.5小时，7500元/月，月休两天，交社保，管中餐，没有住宿。工作地址：衢州市衢江区东港三路16号

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10.31有空的大工吗？会做的。

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岗位任职要求：1、学历专业：本科及以上学历，化学工程、材料科学、质量管理等相关专业。2、工作经验：5 年以上新能源化工行业质量管理工作经验，3 年以上品质管理团队管理经验，熟悉正极电池等领域的产品特性及生产工艺。3、专业能力：精通质量管理体系标准及工具（SPC、FMEA、MSA 等），掌握新能源化工产品的检验方法和仪器操作（如激光粒度仪、ICP等）。4、综合能力：具备较强的问题分析与解决能力、跨部门沟通协调能力，抗压能力强，有高度的责任心和质量意识。 核心工作职责：1、体系搭建与认证；2、全流程质量管控；3、质量问题处理与改进；4、质量团队管理与能力建设；5、跨部门协作与外部对接。

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招聘美食探店嘉宾地点：衢州工作内容：测评衢州鸭头和烤饼要求：热爱美食，善于表达，男女不限，善于表达。待遇：300元/4小时电话：

1、重点工作职责 1.1 负责各类记录的填写与归档管理，以及实验室相关记录的定期整理与收集工作； 1.2 承担每日浙食链点检任务及每周周排查信息的系统录入工作； 1.3 负责实验室仪器设备的日常维护，妥善保管设备检定证书； 1.4 落实实验室现场环境卫生管理，保障实验操作安全规范执行； 1.5 准确记录检测数据，并依规定完成原始记录及出厂报告等相关文档填写； 1.6 对检测数据进行分析，及时跟进并反馈检测结果； 1.7 针对生产过程中微生物关键控制点开展分段验证，每周一次；当产品出现不合格情况时，化验品控人员须于次日完成问题环节复检，明确问题点并通知生产部门整改； 1.8 协助开展原辅料入厂验收工作，完成相关台账的建立、填写及归档管理； 1.9 负责标签制作、每日标签核查，以及内部标签复核工作，确保无因标签错误导致的客户投诉发生。

浙江衢州招聘软件开发岗位。要求本科及以上学历，专业为计算机科学与技术、软件工程、网络工程、数据科学与大数据技术、物联网工程等相关专业。薪资范围6000-10000元。

招聘综合管理员。薪资为4000-5000元/月。岗位职责包括：负责日常行政事务处理及固定资产盘点管理；对接总部人事、财务相关工作。任职要求：大专及以上学历，通信工程、财务、人力资源管理等相关专业优先；熟悉办公软件操作，具备良好沟通协调能力。工作时间：周一至周五8:30-12:00，14:00-17:30。

岗位介绍：调车员、安检实名制。 二、招聘条件 1.遵守国家法律法规，品行端正，勤奋敬业，有良好的职业操守和服务意识，有较强的团队合作精神，具有良好的语言表达能力，热爱并自愿从事铁路工作，岗位和工作地点服从安排，无不良社会记录。 2.年龄18-35周岁。身高1.65米及以上，条件特别优秀的可适当放宽。该岗位需夜班及户外工作，对体力要求较高 3.2026年7月1日前取得国家认可的大专及以上学历（在读人员需为全日制），所学专业为铁道交通运营管理、铁道车辆运用与检修、铁道运输服务、铁道运输管理、交通运输、交通运输工程、交通运输规划与管理、交通工程、城市轨道交通运营管理、交通运营管理、交通枢纽运营管理、智能交通技术、智能交通技术运用、现代物流管理、铁路物流管理、物流工程、物流工程技术、物流与供应链管理、物流管理、道路运输管理、道路运输与路政管理、集装箱运输管理、铁路运输、城市交通运输、高速铁路运营管理、智慧交通、公路运输与管理、机械工程、车辆工程、电气工程及自动化、机电一体化技术、电气自动化技术、载运工具运用工程、轨道交通运输、智能运输工程、物流工程与管理及相近专业。 4.身心健康，五官端正，身材匀称，身体外露部位无明显缺陷，无纹身，无色盲、色弱，矫正视力1.0及以上（且双眼裸视力均在0.5及以上），听力正常，口齿清晰，无神经精神疾病、传染性疾病以及其他不适合岗位的疾病，能适应轮班工作制。 5.家庭所在地在工作地附近优先。 6.现已在中国铁路上海局集团公司管内单位工作的人员不在此次招聘范围内。 三、工资待遇等情况 1、薪资待遇 定职独立顶岗后月均税前7800-8500元左右（试用期间按国家规定支付），具体薪酬与工作岗位、工作绩效及表现情况挂钩。按规定缴纳社会保险、公积金，依法享受假期、劳动保护和相关福利待遇。 2、入职体检 面试合格人员参加统一组织的体检，。 3、面试录用 经面试、体检合格人员，经双向选择与本公司签订劳动合同，并办理录用手续，试用期二个月。 4、培训录用 培训结束后需取得岗位培训合格证书和技能等级证书，未能取得上述证书视为不符合录用条件。 5、食宿情况 不提供住宿，工作期间提供工作餐。 遗失物品管理、重点旅客服务、实名制验证岗位人员若干。 招聘要求 1.具有良好的思想政治素质和道德品质，政治可靠，品行端正，责任心强，诚信良好，无违法犯罪记录。 2.女性，身高1.58米及以上，男性身高1.68米及以上，年龄18至35周岁；身体健康，符合服务行业从业人员健康条件，五官端正，身体外露部位无明显疤痕，无残疾，无色盲、色弱、高度近视（矫正视力不达0.4）等眼科疾病，无慢性病、心脏病、等器质性或传染性疾病；能适应铁路轮班制工作要求，自愿从事相关岗位工作。 3.学历要求：报名重点旅客服务、遗失物品管理岗位的人员须取得国家认可的全日制大专及以上学历，所学专业为交通运输、客运服务、乘务服务、旅游管理、酒店管理、市场营销、播音主持等及相近专业；报名安检、实名制验证岗位的人员须取得高中（或同等学历）及以上学历。 • ✦ 薪资待遇等情况 工作时间：依法实行综合工时制，轮班制作业。 薪酬待遇：定职顶岗后月均税前6300元左右，试用期期间工资按相关规定发放,按国家规定缴纳“五险一金”。 3、注意事项： ①录用：经面试、体检合格人员，经双向选择与本公司签订劳动合同，并办理录用手续（试用期二个月，试用期间发现不符合应聘条件的人员将予以辞退）。 ②组织培训：拟录用人员须参加岗前任职资格培训，取得相关岗位培训合格证书方可上岗，不合格人员予以辞退。 ③本人食住宿原则上自行解决。