
矿建工程监理工程师
5000-6000元/月
监理工程师3-5年大专
矿建延伸项目,需具备矿建井下工作经验,可适应井下作业环境。
5000+饭补(提供工作餐则无饭补)
总监理工程师
1.2-1.5万元/月
监理工程师5-10年大专房建工程
岗位职责:
1、全面主持监理工作:对工程的质量、安全、进度及投资等目标的达成承担主要责任。
2、明确人员配置与岗位分工,合理安排监理团队,负责人员调配,考核并更换不胜任工作人员。
3、审核重要施工技术文件:如施工组织设计、专项施工方案、开工申请、进度计划等。
4、参与分部工程与单位工程验收,主导竣工预验收工作,编制工程质量评估报告,并参与最终竣工验收。
5、协调处理合同相关事宜,调解建设方与施工方之间的合同纠纷,审核费用与工期索赔事项。
任职要求:
1、大专或以上学历,工程类相关专业背景;
2、具备8年以上工程领域实际工作经验;
3、持有中级及以上职称,并取得国家注册监理工程师资格证书;
4、具备较强的沟通协调能力,能够接受出差安排。
地产项目工程负责人
1.5-1.9万元/月
监理工程师5-10年本科工程管理住宅地产项目商业地产项目住宅建筑商业建筑
岗位职责:
1、项目工程管理统筹:全面主导集团旗下多个(或大型复杂)地产开发项目的工程建设管理工作,保障项目按既定计划、高品质、安全有序实施。
2、编制项目工程管理整体方案,审核施工组织设计及关键节点进度安排。
3、统筹管理项目全周期(包括前期筹备、施工建设、竣工验收、交付使用及后期维保)的工程技术事务。
4、进度管控:审定项目总体控制计划、重要里程碑节点以及年度、月度工程进度计划,跟踪实际执行情况,识别偏差成因,调配资源突破瓶颈,确保核心节点如期完成。
5、参与对总包单位、重点分包商及主要设备材料供应商的考察、评估与选定工作。负责协调、监督总包、监理及各专业分包单位的现场履职情况,确保合同执行到位,妥善处理与合作方之间的重大争议及索赔事项。
任职要求:
1、教育背景:本科及以上学历,土木工程、工民建、建筑学、工程管理等相关专业优先考虑;
2、工作经验:具备8年以上房地产行业工程管理从业经历,其中至少3-5年在大型房地产集团或区域公司担任工程经理、项目工程总监或类似管理职务。
3、完整主导过不少于2个大型(通常指建筑面积超15万平方米或涉及超高层、大型综合体、高端住宅等复杂业态)地产项目的全过程工程管理工作,并具备成功交付的实际案例。
4、具有多业态(如住宅、商业、酒店等)项目管理实践经验者优先。
专业监理工程师(机电方向)
6000-8000元/月
监理工程师5-10年大专
工作内容:
对工程项目的计划、设计及施工环节实施全程监管;
开展工程质量的检查与验收工作,确保符合标准要求;
协调施工单位、设计单位与业主各方之间的协作关系;
处理工程过程中涉及的变更、索赔等相关事务;
负责工程项目资料的收集、整理与归档管理。
岗位要求:
大专及以上学历,工程类相关专业;
具备5年以上工程监理或相近领域工作经验;
熟悉工程建设相关规范、技术标准及工作流程;
具有良好的沟通协调能力与团队合作意识;
工作责任心强,态度细致严谨。
雨润酒店集团工程总监
1.5-1.8万元/月
监理工程师5-10年大专酒店工程管理
【工作内容】
1、全面负责雨润酒店集团旗下各酒店工程部的运营管理,涵盖强弱电、暖通、给排水、消防、特种设备、装修维护等各项专业技术工作。
2、组织编制酒店集团年度工程预算、能耗管理方案及设备维保计划,严格管控水电气等能源消耗,有效降低运营支出。
3、统筹旗下酒店设施设备日常巡检、应急维修、大型修缮及装修改造项目的实施与落地。
4、主导工程团队的人才培养、绩效评估等工作,建设专业化、高效率的工程运维体系。
5、结合各酒店经营状况、季节变化及市场能源价格波动,制定节能运行策略及维修费用预算方案。
6、对接与酒店运营相关的市政工程及其他外部职能部门,维护良好的协作关系,保障运营环境顺畅。
【任职要求】
1、大专及以上学历,机电、暖通、电气、建筑工程等相关专业优先考虑。
2、熟练掌握酒店强弱电系统、中央空调、锅炉、给排水、消防、电梯及智能化系统的运行原理与维护技术。
3、熟悉酒店能耗管理、工程预算编制及装修工程全过程管理,具备优秀的成本控制意识与能力。
4、具有强烈的责任心和事业心,学习能力强,适应岗位要求,坚持原则,廉洁自律。
5、能够接受因工作需要在集团旗下各酒店间开展工程巡查及出差任务。
暖通监理工程师
8000-12000元/月
监理工程师5-10年学历不限
岗位职责:
1、参与工程项目现场暖通监理作业,协助监督施工流程符合规范要求;
2、了解工程监理基本程序,具备相关专业知识;
3、核查施工项目中的人力配置、材料使用及主要设备的运行状况,并做好检查记录,保障项目顺利推进;
4、复核或直接从施工现场采集工程计量相关数据,并签认原始资料;
5、依据设计图纸及相关标准,对施工工序进行查验并记录,如实填写施工质量检查结果;
6、执行旁站任务,发现异常及时提出并向专业监理人员汇报;
7、具备较强责任心,能适应工地现场工作环境并配合工作安排;
任职资格:
1、持有国家监理工程师证书(机电、安装方向优先);
2、熟悉工程监理领域的基础理论,具备吃苦耐劳精神;
3、具有5年以上相关行业工作经验,工作地点为深圳。
监理工程师(土建与安装方向)
1-1.5万元/月
监理工程师3-5年大专商业地产住宅地产办公地产公共建筑高层建筑注册监理工程师(土木建筑)
岗位职责:
1、编制本专业监理工作的实施细则;
2、具体落实本专业范围内的监理任务;
3、组织、指导并检查监督本专业监理员的日常工作;
4、审核承包单位报送的与本专业相关的计划、方案、申请及变更资料,并向总监理工程师提交审查意见;
5、主持本专业分项工程及隐蔽工程的验收工作;
6、定期向总监理工程师汇报专业监理工作进展,遇重大问题及时报告并请示处理意见;
7、依据现场监理工作实际情况,如实填写监理日记;
8、核验进场材料、设备、构配件的原始凭证、检测报告等质量证明文件及其实际质量状况,必要时实施平行检验,符合要求后予以签认;
9、承担本专业范围内的工程计量工作,复核工程计量数据及相关原始凭证。
任职要求:
1、大专或以上学历,工程类相关专业背景;
2、具备3年以上工程领域实际工作经验;
3、持有中级及以上技术职称,并取得国家注册监理工程师资格证书;
4、具备良好的沟通协调能力,能够接受出差安排。
总监理工程师/监理工程师
8000-16000元/月
监理工程师3-5年大专
岗位职责:
1、明确项目监理团队的人员分工及各自岗位职责
2、审核项目监理实施细则,全面负责项目监理机构的日常运行管理
3、监督和指导监理工程师的工作,根据项目实际进展动态调整人员配置
4、组织召开监理工作会议(含例行监理会议),签发项目监理机构相关文件与指令
5、主持编制并签发监理月报、阶段性监理报告、专项报告及项目监理工作总总结
招聘要求:
1、大专及以上学历,理工类专业,具备四年以上监理工作经验;
2、掌握监理工作流程,具备扎实的专业知识,良好的沟通与组织协调能力,有房建工程、数据中心工程等相关项目经验者优先;
3、工作态度端正,踏实肯干,责任心强,具备优良的职业操守;
4、持有国家注册监理工程师资格证书,且具有一年以上项目总监履职经历;
5、身体健康,无不良习惯,能接受公司统一工作安排;
桥梁工程监理师、机电设备监理师、监理主管
5000-6000元/月
监理工程师3-5年大专房建工程
1. 具备大专及以上学历,工程类相关专业背景;
2. 持有国家注册监理工程师资格证书、铁路监理工程师资格,具备中级及以上职称;
3. 熟悉监理工作流程,有站房(或桥梁)项目监理实际经验者优先;
4. 具备良好的沟通与组织协调能力,能有效推进各项工作的落实,工作态度严谨、细致,熟练操作计算机者更佳;
5. 服从公司及项目主管的工作安排与调配;
6. 遵守职业道德,廉洁自律,具备优良的职业素养。
工作内容:
1. 在总监理工程师的指导下履行监理职责;
2. 参与工程量的核实与确认;
3. 负责施工现场监理工作,发现问题及时向上级汇报;
4. 对施工单位的实施计划及施工进度进行监督、检查并做好记录;
5. 依据设计图纸及相关规范标准,对承包单位的施工工艺和工序过程进行检查与记录。
地产项目工程负责人
2.5-3万元/月
监理工程师5-10年本科住宅地产商业地产产业地产
岗位职责:
全面负责项目工程的进度、质量、安全与成本管控工作。
统筹协调设计、施工、监理等各参建单位,保障项目按既定计划顺利实施。
处理施工过程中出现的重大技术难题,审定施工组织方案及技术措施。
负责工程团队的日常运作管理及人才梯队建设。
任职要求:
工民建、土木工程或相关专业本科及以上学历。
具备8年以上房地产工程管理经验,完整主导过至少3个项目的全过程管理。
熟悉国家建筑法律法规、技术规范及行业标准,持有高级工程师职称者优先考虑。
具备优秀的沟通协调能力及团队领导能力。
南京栖霞区招聘:新店开业,招聘厨师三名有意者面聊联系电话,秦总(迈皋桥营苑北路1号
厨师3-5人
招聘:新店开业,招聘厨师三名有意者面聊联系电话,秦总(栖霞区迈皋桥营苑北路1号
营业员促销员
低温鲜奶酸奶招聘[庆祝][庆祝][庆祝]南京超盒算NB建邺东南邻里茂店22-55岁,工作认真积极,会售卖,有健康证联系电话:
钣金工长期
明天面试[红包]高工价24元/小时[烟花][烟花]日结250元/天[玫瑰]将军大道新能源钣金工:18-45岁,会打孔攻丝就行,长期工:24元/小时。大部分白班,忙时有夜班,[玫瑰]日结:后日结,22元/小时+20餐补,第五天开始发第四天工资。综合收入7000+[玫瑰]工作内容:负责对充电桩维修,会用手电钻,角磨机,就可以[玫瑰]工作时间:8:30-20:30,忙时候有夜班[玫瑰]福利待遇:吃饭额外20元/天餐补,。需要体检[玫瑰]面试时间:下午1点面试[玫瑰]地址:航空工业产业园将军大道558号本地人已报名电话:
安全监理专监
7000-8000元/月
总监理工程师3-5年大专安全专监监理工程师培训证土木建筑工程
数据中心项目,招聘安全监理(专监)若干名,熟悉现场安全管理及安全规程,有丰富的现场经验
锅炉汽机专监
8000-10000元/月
总监理工程师
监理单位直聘汽机锅炉专炉专监,要求5年及以上相关工作经验,55岁及以下,身体健康,大专及以上学历,持监理培训证。
福利待遇:面议,五险一金,定期体检,重疾救助,送清凉,培训取证,评职称,降温费,过节福利等。一周休一天,3/4个月探亲一次,报路费。
镇江句容市招装修监理(装修项目经理)岗位职责:1.负责装修项目全过程监理,包括施工前图纸审核、材料进场验
5000-10000元/月
总监理工程师学历不限
镇江市句容市招装修监理(装修项目经理)岗位职责:
1.负责装修项目全过程监理,包括施工前图纸审核、材料进场验收、施工质量与进度管控
2.监督施工单位按图施工,及时发现并整改工艺、安全及规范性问题
3. 协调业主、设计师、施工方等多方沟通,确保项目按期保质交付
4.编制监理日志、验收报告及阶段性评估文件,留存完整过程记录
5.对隐蔽工程、防水、电路等关键节点进行专项验收并签字确认
任职要求:
1. 熟悉国家及地方装修施工规范、验收标准和安全生产条例
2. 具备现场问题判断与协调解决能力,责任心强、原则性强
3.有装修现场管理或监理经验者优先,能适应镇江市句容市本地项目驻场
4.持有监理员证、建造师证或相关职业资格证书者优先
5. 学历不限,具备良好沟通表达能力和文档处理能力
招聘带业绩总监
1-1.2万元/月
总监理工程师5-10年本科
浙江丽水招聘总监
岗位要求:持有高工,持证5年以上,有市政造价5000万业绩以上(可提供全套资料扫描件,中标,合同,竣工备案表),年龄55岁以内,谈好可尽快安排转注,前期证书注册好人不用过来,5000/月,中标后上岗
总监
8000-10000元/月
总监理工程师1-3年学历不限注册监理工程师土木建筑工程
岗位职责:
1.负责工程项目全过程监理工作,包括质量、进度、成本、安全及合同管理
2. 审查施工组织设计、专项施工方案及技术措施,监督执行情况
3.组织现场巡视、旁站、平行检验,及时发现并督促整改质量问题与安全隐患
4. 主持或参与工程例会、专题会议,协调参建各方关系,处理工程变更与索赔事宜
5. 编制监理日志、月报及竣工验收资料,确保归档文件真实、完整、规范
任职要求:
1.持有国家注册监理工程师资格证书,专业匹配且在有效注册期内
2.熟悉建设工程法律法规、监理规范及行业技术标准
3. 具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应施工现场环境
4. 有房建/市政/水利等同类项目监理经验者优先
5. 无不良执业记录,职业道德良好,服从项目调配
技术总监(南京)
2-5万元/月
技术经理10年以上本科技术经理/项目管理医疗信息化制药/医疗三甲医院兼职/项目承包实施开发
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:月结
招聘截止时间:2025-11-23
注意:此岗位为兼职性质,属项目制用工,我们医院有多个持续开展的项目,现需一名技术负责人,主要承担医院相关系统的实施与开发任务。若您具备空余时间,可承接项目,并能安排时间前往医院现场参与会议,欢迎加入,非常契合您的情况
岗位要求:
1. 具备扎实的技术功底,熟练掌握编程语言、操作系统、数据库、网络等相关核心技术。
2. 经验:拥有丰富的技术实战经验,曾参与大型项目实施,具备复杂系统优化经历。
3. 沟通能力:具备出色的沟通协调能力,能与不同客户及内部团队高效对接。
4. 学历:全日制本科及以上学历,专业为计算机科学、软件工程等相关方向。
6. 证书:持有微软认证工程师、高级职称软件工程师等资质者优先考虑。
岗位职责:
1. 为客户提供专业技术咨询支持,解答技术难题并提出有效解决方案。
2. 技术培训:面向企业内部技术人员开展培训,分享新技术、新产品信息及其应用方式。
3. 技术研究:跟踪行业前沿技术动态,评估新技术新产品的适用性,并提出引入建议。
4. 协作开发:与项目团队协同工作,协助分析技术问题并制定可行实施策略。
5. 项目控制:为各项目提供全程技术支撑,确保项目按既定时间节点和预算顺利推进。
6. 报告撰写:归纳总结技术问题处理过程、解决路径及实践经验,编写技术报告并向管理层汇报
雷达相控阵技术总师
2.2-4万元/月
技术经理10年以上硕士电子/通信/半导体
一、岗位职责
1.技术战略与规划:制定并推动公司相控阵体制雷达中长期技术发展路径的落地实施。
2.核心技术攻关:牵头开展相控阵雷达系统架构设计、技术方案论证及关键难点突破,主导核心子系统的开发验证,解决重大技术难题。
3.产品研发全周期管理:全面主导或指导新型相控阵雷达产品从立项到定型的全流程研发工作。
4.建立健全研发流程、技术标准及知识管理体系,提升团队技术沉淀能力。
二、任职要求
1、985、211院校硕士及以上学历,专业方向为雷达、电磁场、信号处理等相关领域(具备博士学位或突出科研成果者优先考虑)。
2、深入掌握相控阵雷达系统的工作原理、体系结构及相关核心技术。
3、有主导或作为核心成员参与低慢小目标探测类相控阵雷达项目并实现成功应用者优先。
装修项目现场管理
7000-12000元/月
装修工程师3-5年大专商用建筑连锁店面内装二级建造师安全员B证熟悉工程清单造价5年以上工作经验熟悉成本控制方法
岗位职责:
1.负责装修工程的现场管理与施工进度把控,确保项目按期高质量交付
2. 审核装修图纸及施工方案,协调设计、施工、监理等多方单位推进落地
3.监督材料进场验收、工艺标准执行及施工安全规范落实
4.处理施工过程中的技术问题与变更事项,及时反馈并提出优化建议
5. 配合竣工验收、资料归档及后期维保工作
任职要求:
1.具备装修工程相关工作经验,熟悉住宅/公装项目全流程
2.熟悉国家及地方装修施工规范、质量验收标准和安全生产条例
3. 具备良好的沟通协调能力与现场问题解决能力
4. 能熟练使用CAD等基础绘图软件及办公软件
5. 责任心强,具备较强的抗压能力与团队协作意识
高级信息技术负责人
1-1.5万元/月
技术经理经验不限本科制药/医疗
岗位职责:
1、价值评估:搜集并审核业务日常需求的价值,涵盖业务流程规范、数据指标及软硬件相关要求。
2、需求管理:整理需求方案,建立并执行信息化管理制度,根据价值产出情况,实施信息化需求分级管控(日常需求)。
3、信息化方案设计:主导信息化方案的规划设计(协同开发、数据与基础架构),设定可量化的业务数据指标,保障方案具备可行性与实效性。
4、负责日常需求对应的系统建设工作,覆盖需求管理、落地实施、测试验证、验收交付及后续升级,确保业务成果高质量交付。
5、日常系统运维:提供技术支撑与故障处理服务,及时解决用户在信息系统使用过程中遇到的问题,保障业务连续稳定运行。
6、技术培训与支持:面向业务部门开展新系统的技术培训与支持工作,包括系统操作指导、问题答疑、异常排查等,确保项目顺利上线运行。
任职要求:
1、全日制本科及以上学历(985/211院校优先)
2、具备良好的需求分析、需求管控及项目推进能力
3、有HR系统(人事基础、薪酬、绩效、人才发展等)、ERP财务与供应链模块实施经验者优先
4、具有数据分析或报表开发背景者优先考虑
5、需掌握扎实的计算机科学与信息技术基础知识,熟悉项目管理、原型设计、系统配置、数据库技术等内容,深入理解所负责系统的部署、配置与优化流程
6、具备较强的分析与问题解决能力,能快速定位信息系统异常并提出有效解决方案,可根据业务需求推动系统优化改进
7、良好的沟通协调能力,能够与用户、开发团队、管理层等多方角色高效协作
高级信息技术负责人
1-1.5万元/月
技术经理经验不限本科制药/医疗
岗位职责:
1、价值评估:收集并审核业务日常需求的价值,涵盖业务流程规范、数据指标及软硬件相关要求。
2、需求管理:整理需求实施方案,建立并落实信息化管理制度,基于价值产出开展信息化需求的分级管理(日常需求)。
3、信息化方案设计:主导信息化方案的设计工作(涉及协同开发、数据体系与基础架构),设定可量化的业务数据指标,保障方案的可行性与实效性。
4、负责日常需求相关的系统建设,包括需求统筹、落地执行、测试验证、验收交付及后续升级,确保业务成果高质量交付。
5、日常系统运维:提供技术支持与故障处理,及时解决用户在使用信息系统过程中遇到的问题,保障业务运行顺畅。
6、技术培训与支持:面向业务部门开展新系统的技术培训与支持工作,包含系统操作指导、问题答疑、故障排查等内容,确保项目顺利上线运行。
任职要求:
1、全日制本科及以上学历(985/211院校优先)
2、具备良好的需求分析、需求管控及项目推进能力
3、有HR系统(人事基础、薪酬、绩效、人才发展等模块)或ERP财务与供应链系统实施经验者优先
4、具有数据分析或报表开发经验者优先
5、需掌握扎实的计算机科学与信息技术知识,熟悉项目管理、原型设计、系统配置、数据库技术等领域,深入理解所负责系统的部署、配置与优化过程
6、具备较强的分析与问题解决能力,能快速定位信息系统异常并提出有效解决方案,或结合业务需求推动系统优化改进
7、具备良好沟通协调能力,能与用户、开发团队、管理层等多方干系人高效协作
支付系统架构师-南京
2.5-5万元/月
架构师5-10年本科
解决方案架构师(偏架构咨询)
职位描述
-聚焦于为企业客户提供IT解决方案的架构咨询与实施支持,需具备扎实的技术背景和业务洞察力,能结合客户的实际业务场景与发展目标,输出具备可执行性的技术架构规划与落地路径
-需拥有全面的技术视野与跨领域协作能力,能够高效联动业务单元与技术团队,推动技术方案在复杂环境中的顺利落地
职位要求
1、5年以上软件开发与系统设计经验,掌握多领域技术体系,涵盖云计算、大数据、人工智能、网络安全、数据库管理、网络架构等方面;具备构建高性能、高可用、安全合规系统架构的能力,能快速定位并解决架构层面问题
2、能够深入理解客户业务诉求与战略方向,将业务需求转化为可行的技术实现方案;保持对新技术发展的敏感度,持续将前沿技术成果应用于解决方案设计中
3、具备优秀的沟通表达能力,可与海外客户不同职能角色(如研发团队、项目负责人、业务部门等)顺畅交流,确保技术方案的有效推进与执行
加分项
1、英语听说流利,具备日常沟通能力,有海外工作经历、跨国项目经验或留学背景者优先
2、熟悉公有云、专业云及行业云等云平台架构的部署与运维,具有主流云厂商数据与AI类解决方案的设计与落地实践经验
3、持有相关解决方案架构认证,如AWSCertifiedSolutionsArchitect、MicrosoftCertified:AzureSolutionsArchitectExpert等
技术管理工程师(变更管控)
1-1.5万元/月
技术工程师3-5年本科
技术管理工程师(变更管理)
岗位职责:
1、统筹研发设计变更、采购供应商变更等全周期变更事务,涵盖变更提报、影响评估与评审、变更任务督办等环节,确保变更有序高效落地;
2、依据技术管理标准化规范,对变更实施过程中的各项活动进行统一管控与流程梳理;
3、主导变更管理相关流程、方法及工具的搭建与优化,并组织开展培训宣导与推广应用工作。
任职要求:
学 历: 本科及以上学历,电气、自动化等相关专业背景,持有PMP证书者优先考虑。
工作经验:
1、具备3年以上产品开发设计经验,或2年以上变更管理相关工作经验。
专业知识技能:
1、掌握研发流程、项目管理及变更管理相关体系流程;
2、具备良好的工作规划与执行推进能力;
3、具备出色的沟通协调能力,工作细致有条理,能妥善处理复杂问题,抗压性强;
4、积极主动,责任心强,具备良好的团队协作意识与多任务并行处理能力,可高质量完成各项工作交付。
产品研发负责人
2-3.5万元/月
技术总监5-10年本科制造业
岗位职责:
1. 制定企业产品研发战略,主导一次性纸浆环保餐具与豆腐猫砂产品的技术路径、创新方向及中长期研发布局;
2. 搭建并管理研发团队,统筹项目立项、资源配置、进度管理及成果评估,保障技术研发向产品转化顺利落地;
3. 主导环保材料的技术攻关:提升纸浆餐具的可降解性与耐高温性能;优化豆腐猫砂的结团效果、除臭能力及低粉尘特性;
4. 改进现有产品配方与生产工艺流程,降低制造成本,提高产线效率与产品市场竞争力;
5. 关注全球环保材料与宠物用品领域发展趋势,洞察客户需求,驱动新产品研发进程;
6. 面向市场需求开发具有差异化的新型产品,构建专利保护体系,保持技术领先优势;
7. 跟进国际环保政策与宠物消费动向,确保产品满足FDA、ISO等国际认证要求;
8. 协同生产部门攻克规模化生产中的技术瓶颈,配合销售团队提供专业技术支持;
9. 建立健全研发质量管理体系,确保产品符合食品级安全标准及宠物用品行业规范。
岗位要求:
1. 统招本科及以上学历,专业涵盖材料科学、化学工程、生物工程、造纸工程、食品科学与工程等相关方向;
2. 具备8年以上环保材料、食品包装或宠物用品领域的研发经验,3年以上团队管理经历,有纸浆模塑/植物纤维制品或猫砂类产品开发背景者优先;
3. 精通纸浆、淀粉基、植物纤维等环保材料的改性技术及其应用,熟悉热压成型、模具设计等相关工艺;
4. 拥有从实验室研发到量产落地的全流程管控经验,熟练掌握研发项目管理工具;
5. 了解国内外环保法规、食品接触材料标准及宠物用品行业相关规范;
6. 具备敏锐的市场感知能力和创新意识,能快速应对行业动态变化;
7. 具备出色的跨部门协作与资源整合能力,拥有国际化视野与思维格局。
备注:需长期驻场山东集团工厂,非诚勿扰。
技术合伙人
2.5-4.5万元/月
技术合伙人5-10年本科
岗位职责:
1、依据公司发展战略,制定技术发展蓝图与产品规划,明确整体技术路线,主导技术研究与开发(R&D)工作的推进与落地;
2、聚焦大数据、人工智能等核心技术在医疗领域的深度应用,带领团队围绕用户实际需求,实现产品从概念到规模化落地的全过程演进;
3、作为产品与研发体系的核心负责人,全面统筹团队的人力配置、预算管理、资源调配、薪酬绩效体系搭建及流程制度建设(含风控机制);
4、统一协调产品全生命周期各环节——涵盖设计、开发、测试、交付实施及后期运维,确保项目进度可控、质量达标;
5、负责团队人才选拔、梯队建设与绩效激励,营造兼具创新意识与执行效能的组织氛围;
6、参与企业知识产权布局与专利战略制定,推动技术成果保护与转化,主导或协作开展外部联合研发及人才共育项目;
7、配合市场与销售团队,深度介入推广策略策划,并以公司技术与产品核心发言人身份,支撑各类市场活动高效执行。
任职要求:
1、年龄不超过40岁,全日制硕士及以上学历。若在以下条件中具备两项以上突出表现(英语能力除外),可放宽至全日制本科/学士学位;
2、具备6年以上智慧医疗或大数据领域产品从0到1的研发经历,其中至少3年带领10人以上研发团队的经验;有教育、金融、政务或大型企业级数据服务类项目经验者优先(软件合同额超2000万元);
3、扎实的技术积淀,具备对行业趋势的敏锐判断力,能深入洞察新技术、用户需求、政策变化、竞争格局及资本动向;
4、具备良好的英文读写译能力,可熟练查阅并理解国际技术文献;
5、逻辑思维出众,自我驱动力强,责任心强,执行力优异,能适应创业环境中的不确定性,抗压能力强,勇于面对挑战。
加分项
具备以下领域相关经验:计算机软件·医疗健康·大数据
中间件开发
1.8-3万元/月
架构师5-10年本科JavaAndroid开发经验C++架构经验C架构设计/优化Android客户端产品研发研发流程优化计算机/软件工程相关专业
1. 系统架构设计:
参与Android系统整体架构的规划与调优,保障中间件组件的高效性与稳定性。
2. 模块开发与维护:
承担Android框架层、HAL(硬件抽象层)及其他关键中间件模块的开发任务,涵盖多媒体系统、网络通信、图形图像处理等功能模块。
3. 接口设计与实现:
定义并实现简洁高效的API接口,支持上层应用调用,同时协同硬件团队完成硬件接口的对接与适配工作。
4. 性能优化:
深入分析内存使用、CPU占用等核心指标,实施系统级性能调优,提升运行效率与用户操作体验。
5. 问题排查与解决:
快速响应并处理系统层面的异常情况,如程序崩溃、运行卡顿、设备兼容性等问题,确保系统稳定可靠。
6. 版本迭代:
跟踪Android系统新版本发布动态,开展版本迁移适配及新功能开发落地。
7. 技术研究:
持续探索Android底层核心技术,涉及系统内核、编译器机制、图形渲染等领域,推动先进技术在产品中的应用。
8. 协同工作:
与应用开发、测试验证等团队密切配合,保障软件研发各阶段高效协同与顺利推进。
学历:
大学本科及以上
专业:
计算机科学与技术相关专业
经历或经验:
5年以上软件研发经验,其中3年以上车载行业软件研发与设计经验,5年以上娱乐类、电子类产品的软件研发经验
知识技能:
1、熟悉行业发展趋势,能够持续关注技术动态并把握前沿技术方向;
2、具备车载电子产品多个软件模块的研发与设计经历,并有成功量产交付案例;
3、掌握软件架构中MPU、MCU等相关模块原理,具备扎实的Android framework能力,熟悉Android系统结构,包括HAL(硬件抽象层)、Binder机制、JNI(Java Native Interface)等;
4、具备出色的问题分析与解决能力,既能主导一线开发,也能优化现有软件设计,可为团队提供稳定的底层模块与工具支持;在项目中协助架构师与研发负责人发挥技术引领作用。
具备良好的沟通与表达能力;
素质:
具有强烈的责任意识,持续学习能力,以及实现个人价值与企业目标相统一的内在驱动力
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供南京注册总监理工程师招聘在线招聘信息,主要招聘南京监理工程师相关人才。作为监理工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解监理工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。