南京鼓楼招工地小工/杂工 岗位职责： 1. 协助施工人员完成基础性体力劳动，如搬运建材、清理场地、搅拌砂浆等 2. 配合各工种进行现场辅助作业，保障施工流程顺畅 3. 按要求做好工具及设备的日常整理与简单维护 4. 严格遵守工地安全规范，佩戴防护用品，服从现场管理安排 5. 完成班组长交办的其他临时性杂务工作 任职要求： 1. 年龄18-55周岁，身体健康，能适应户外及高强度作业环境 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本沟通与协作能力 3. 无犯罪记录，无重大疾病史，能提供健康证明 4. 有工地从业经验者优先，无经验者可带薪培训 5. 学历不限，具备基本识字与计算能力

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南京市浦口区招工招工，地点在南京。主要干干上材料的活，贴瓷砖用的黄沙，水泥，瓷砖。工作时间9个小时左右，日工资270元。有加班。招工要求，年龄不超过60岁，身体健康，没有高血压和心脏病。工资按月发放。常年有活。有意者可电话联系。（微信同号）金地小工/杂工

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招聘2个外架工在加自带一个小工共计3人，有证的两个师傅350/9h,小工260/9h,做2天结账。南京市六合区雄州街道五一路润泽新苑西侧90米。

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南京市浦口区招工： 1.熟练管工5名，（PP/PE/PVC），要有登高证。 2.有安装相关经验小工5名，有登高作业证优先。 3.机电工程/设备安装工地管理代班2名，会看平面图，懂实操，工资面议。

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15638：南京雨花台3口之家，110平米，找一个育儿嫂，8000-9000/26,带3岁4个月男宝，家务做饭保洁，希望阿姨爱干净，喜欢孩子，眼里有活。15667：上海杨浦新江湾白班育儿单早8晚7售后找一个阿姨专带1岁男宝，13000+/22,负责早教，不需要做辅食，希望阿姨45以下，大专以上学历，有幼师背景，普通话标准，心地善良，为人谨慎，上户配合做体检。售后:随时上岗无锡双胎10个月宝宝找育儿嫂，12000-15000/26，随时面试随时上岗，有经验，带睡，白天是宝妈搭手一起带宝宝，工作时间不玩手机。。

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南京菲博思科技有限公司 综合管理岗 招聘需求 招聘人数：1人 工作地点：南京市浦口区文景路61号创芯汇 一、公司简介 南京菲博思科技有限公司（高新技术企业）成立于2019年，专注通信/智能化弱电工程、新能源工程、消防工程，计算机系统集成。目前团队精简高效、业务稳定增长；现需1人全盘接手公司全部门综合事务，一人多岗、直接对接负责人。 二、岗位核心说明 你将接手全公司所有部门的综合工作（行政、人事、财务、项目、商务、资质、后勤），无细分部门，直接向公司负责人汇报。适合愿意全面成长、能独立扛事、接受紧凑工作节奏的人选。 三、岗位职责（全覆盖） 1. 行政与办公管理 • 日常办公：文件收发、归档、印信管理、办公用品采购、办公环境、来访接待、会议组织、后勤保障 • 公司资质：高新技术企业维护（高企复审、季报、季度监测、火炬年报、发展年报填报等）、科小、创新券、营业执照、许可证、安防等各类资质申请/年审/变更/续期资料准备 • 制度与文案：起草通知、报告、合同初稿、对外函件，整理会议纪要 2. 人事与劳资 • 员工考勤、社保/公积金办理、入职/离职手续、劳动合同管理 • 薪酬核算、绩效辅助、人员招聘对接与面试安排 3. 财务与出纳辅助 • 发票开具、发票管理、报销审核、费用台账、银行对账 • 配合外账会计完成税务申报、凭证整理、报表辅助 • 收款/付款登记、往来对账、简单成本统计 4. 工程与项目综合（核心） • 项目资料整理、报验、归档、竣工资料编制与移交 • 投标文件制作、排版、密封、递交 • 项目进度跟踪、各方对接（甲方、施工、供应商）、政府部门手续办理、项目软硬件调试、项目维护 • 合同归档、交底、履约记录、变更签证登记 • 工程材料台账、出入库、成本核对、付款节点资料审核 5. 商务与市场辅助 • 客户信息维护、业务对接、企业入库、报价单制作、合同跟进 • 招投标信息收集、报名、、开标跟进 • 简单市场调研、企业宣传资料整理更新、各类线上平台维护 6. 其他 • 负责人临时交办的所有跨部门、突发性综合事务 • 灵活补位公司各环节缺口，确保公司正常运转，能适合短期出差。 四、任职要求 1. 大专及以上，专业不限（工程管理、行政管理、工商管理、财务、计算机等优先） 2. 3年相关经验优先：有工程公司/科技公司综合岗、行政、项目助理、总经理助理经验者优先 3. 能力要求： 熟练使用 Office（Word/Excel/PPT）、PS软件，会用 CAD/造价软件者加分 文字表达清晰、沟通协调强、细心严谨、执行力强 能独立处理多任务、抗压、适应一人多岗 4. 加分项： 熟悉弱电智能化、新能源工程流程与资料规范，有一定的社会资源关系。 有招投标、合同、资质维护、财务辅助经验 南京本地稳定、长期稳定发展、愿意与小团队共同成长 五、薪资福利 薪资：6K–8K（面议，根据能力与经验） 五险一金、法定节假日、弹性调休、节日福利 小团队、扁平化、负责人直接带教，快速掌握工程公司全流程 表现优秀可提升薪资与权责 六、应聘方式 • 简历投递：[@qq.com] • 邮件主题：应聘综合管理岗-姓名 • 联系电话：[]

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招聘学徒和工程师。工程师年龄要求为18至50岁，学徒年龄要求为18至40岁，需自备交通工具。工作内容为安装与维修。薪资为每日200至400元，多劳多得，收入上不封顶。工作覆盖全国一二三四线城市，系统按定位就近派单。报名后需答题，通过后可线下签约。平台提供免费技术指导。

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1.负责确保工作人员在工作过程中遵循安全卫生规定； 2.要监督工人是否正确使用防护装备和工具； 3.在工作过程中，监护人需要保持高度的警惕，及时发现并纠正潜在的安隐患； 4.需在扬子公司做过；

招聘配色技术员。薪资范围为9千至1.2万。职责包括：负责公司塑料原料及制品的颜色管控工作；能根据客户来样或色卡要求，进行精准、快速的打样与配色；检测物料性能并记录、归档；操作和维护物性检测、测色相关仪器，如拉伸仪、色差仪等，确保数据的准确性；管理日常检测记录，做好数据整理、归档工作；协助生产部门解决批量生产中的性能、颜色偏差问题，提供技术支持，适当加班；跟踪样品的试产过程，并对颜色和性能进行及时反馈，协助工程师最终确认。要求大专以上学历，高分子专业，三年以上相关工作经验，条件优先者可以适当放宽要求。

岗位名称：空调安装工（大工师傅；中工师傅；小工师傅；学徒工）。 岗位要求：1. 具有空调安装经验。2. 能够熟练操作车辆（对于大工师傅）。3. 能够接受长期稳定的工程工作，跑江湖勿扰。 薪资待遇：1. 大工师傅：9000-12000元/月。2. 中工师傅：7500-8500元/月。3. 小工师傅：6000-6500元/月。4. 学徒工：3000-4500元/月。其他待遇：包吃住，月开工资。 4500-6500元/月 省 南京市

招聘配色技术员。薪资范围为9000元至12000元。职责包括：负责公司塑料原料及制品的颜色管控工作；能根据客户来样或色卡要求，进行精准、快速的打样与配色；检测物料性能并记录、归档；操作和维护物性检测、测色相关仪器，如拉伸仪、色差仪等，确保数据的准确性；管理日常检测记录，做好数据整理、归档工作；协助生产部门解决批量生产中的性能、颜色偏差问题，提供技术支持，需适当加班；跟踪样品的试产过程，并对颜色和性能进行及时反馈，协助工程师最终确认。要求大专以上学历，高分子专业，三年以上相关工作经验，条件优先者可以适当放宽要求。

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招聘岗位：客房客房清扫3天时间：6.12、6.13、6.14地址：百家湖附近要求：熟练工，55周岁以下、有五星级酒店工作经验、能吃苦耐劳薪资：15每间，每天保底20间左右，包吃联系电话；王女士