岗位职责： 1、配合主设计师完成项目初期的调研及资料整理工作； 2、参与方案构思与优化讨论，提出具有创意的设计思路； 3、承担设计图纸的初步绘制与调整任务，保证内容准确无误； 4、跟踪项目执行进展，协调相关资源确保流程顺畅。 任职要求： 1、建筑学、室内设计或相关专业在读学生； 2、熟练操作AutoCAD、酷家乐等专业设计工具； 3、具备良好的表达能力与团队协作意识； 4、热爱设计工作，拥有较强的学习主动性与创新思维。

毕业于专业设计类院校 精通各类室内设计绘图工具 擅长与设计师进行方案交流，具备出色的沟通表达能力 拥有良好的团队协作意识，工作认真负责，积极进取 了解设计行业的发展现状，立志成长为一名优秀的设计专业人才

人美心善 认真好学 对室内设计行业热爱 基本要求：会CAD SU 工地量尺 跟拍工地 会基本视频剪辑，短视频网感好优先！会施工图直接按提成走！ 薪资面议

负责公司非标设备的设计，投产前产品图纸的工艺审查与工艺评估，编制工艺方案，并提供现场技术指导与服务工作！ 职位招聘3-10人

非标产品的设计，制造工艺编制，现场技术服务等，要求大本科以上学历，3年以上工作经验，吃苦耐劳，积极乐观。职位招聘1人

室内设计师助理，实习，学徒

岗位职责： 1、参与消防车及应急装备新产品技术调研、方案构思、产品图样、技术文档编制与研发全过程工作； 2、承担产品升级优化设计任务，推进产品设计改进与完善工作； 3、逐步掌握消防车相关技术标准与行业规范，循序渐进独立承担技术工作任务； 4、负责产品改进落地执行，提供售前售后环节的技术支持服务； 5、协助开展产品检验检测，跟进样机装配与调试进程； 6、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、本科及以上学历，汽车、机械、自动化、电气等相关专业背景； 2、具备扎实的机械设计基础，拥有机械设计相关工作经验； 3、熟练操作CAD及二维、三维设计软件，可独立完成总成图纸绘制； 4、具备良好沟通能力，思维活跃，富有创新意识，勇于面对技术挑战

产后修复师的工作内容： 1、产妇生活护理：熟悉产后哺乳期乳腺保养及用药相关知识； 2、头面部舒缓调理：掌握产妇头面部特定穴位及对应操作手法； 3、胸腹部恢复护理：实施胸部推拿与腹部推拿等恢复操作； 4、经络调理与淋巴排毒：运用十四经络手法及淋巴引流技术； 5、盆底功能修复：开展盆底肌恢复训练与骨盆矫正操作； 6、产后体质调养：涵盖小产护理、脾胃虚弱调理、内分泌调节及肩颈养护； 7、产后运动指导：教授产后七日操、瑜伽练习及发汗运动； 8、特殊项目护理：包括妊娠纹护理、乳腺增生缓解、便秘调理、宫寒改善、卵巢养护以及乳房萎缩与下垂的干预； 9、心理情绪支持：识别产后常见情绪问题并提供应对策略与辅助疏导方法； 10、营养膳食指导：制定催乳、回乳、加乳、多汗、失眠、厌食、养颜及减重等个性化食谱； 11、满月熏蒸调理：提供满月熏蒸服务及发汗调养方案。 我们的优势： 更高效：就业机会丰富，学成后上岗更安心；专业师资团队全程提供岗前、岗中、岗后支持与辅导。 更贴心：配备免费保险，技能可终身免费复训，职业发展持续稳定。 更多金：定位高端市场，收入水平有保障。

岗位职责： 1、配合主设计师完成项目初期的调研及资料整理工作； 2、参与方案构思与讨论，提出具有创意性的优化建议； 3、承担设计图纸的初步绘制与调整任务，保证内容准确无误； 4、跟踪项目执行进展，协调相关内外部资源确保顺利推进。 任职要求： 1、在校生身份，就读于建筑设计、室内设计或相关专业； 2、熟练掌握AutoCAD、酷家乐等常用设计工具； 3、具备良好的表达能力及团队协作意识； 4、热爱设计工作，拥有较强的学习主动性与创新思维。

福利待遇: 1.试用期4000+提成，单休，转正5500+提成，一周单休一周双休交替 2.免费提供住宿（空调、冰箱、洗衣机等家电齐全，交通便捷，宿舍距公司步行5分钟） 3.公司设置多重奖励机制，助力提升个人收入（含日奖、周奖、月奖等） 4.入职即享免费带薪培训，配备专业一对一指导（无需经验） 5.公司定期组织丰富活动（如烧烤、K歌、聚餐、节日联欢、旅游等） 6.拥有轻松愉快的工作氛围，团队年轻富有朝气，充满干劲与活力 7.国家法定节假日正常休假，公司提供省内外免费旅游及学习机会（五一、十一安排公费出游；优秀员工可赴总部进修） 岗位职责： 1.负责部门协调与团队管理，统筹各项计划的制定与落地执行； 任职要求： 1.愿意立足基层发展，与企业共同成长，接受零经验入职； 2.具备较强表达能力，善于沟通交流，富有亲和力； 3.有责任感，具备团队合作意识，乐于迎接挑战。 培训晋升制度： 储备干部—主管—高级主管—副经理—经理

诚聘全职店员 1、操作收银机下单，按照标准操作流程制作美食； 2、与顾客和同伴保持良好沟通，提供优质服务； 3、按照清洁标准，执行门店和设备清洁，保持干净和舒适的门店环境； 4、男女不限，20-50岁，有无经验均可，免费培训，开业上岗，持有健康证，长期稳定者优先； 5、基本工资+补贴+绩效每月4000元起+工龄50元+公休2天； 工作时间：早9点至晚9点（随商场营业时间调整）； ☎联系人：于女士

参花冷面工薪银铺店招聘 1⃣服务员:5000-7000 2⃣传菜员:5000-6000 时间9:00到9:30 每月3天公休 ☎电话

2026敦化市锅炉厂招聘 成手氩弧焊工：月挣8000-12000元，凭能力挣钱，计件工资，多劳多得，天高任鸟飞，海阔凭鱼跃，老板盼你顿挣钱！免费住宿 电话/ 联系人：于总 广告3.17-

延吉游戏工作室招聘（三角洲护航） 要求：枪法过硬，熟悉图，有团队精神 ⭐考核通过者，一律保底五千， ⭐长期工作者优先，三天打鱼两天晒网的，事多的勿扰，看好再报名， 工作室管吃住，待遇丰厚，干一年奖励5千， ⭐工作室单子较多，努力做一万➕不成问题 ⭐所有东西工作室出，只管打单子就行 大家庭期待你的到来， ☎

招聘： 装卸工 工资：4500左右 上下卸货 ☎电话：

岗位职责 1. 协助设计师完成量房、绘制CAD平面图、施工图、效果图等基础设计工作。 2. 整理设计资料、客户方案、报价清单、合同及施工相关文件。 3. 陪同设计师对接客户，沟通需求，记录修改意见，跟进方案进度。 4. 协助选材、搭配主材、软装，跑工地对接施工进度与问题。 5. 完成设计师安排的其他日常工作。 任职要求 1. 室内设计、环境艺术、建筑设计等相关专业优先，应届生/实习生均可。 2. 会使用CAD、SU、3DMAX/酷家乐等设计软件，基础操作熟练。 3. 做事细心、有耐心，学习能力强，服从安排。 4. 热爱装修设计行业，愿意长期在设计方向发展。 5. 有无经验均可，公司提供系统带教。 薪资待遇 1. 薪资：底薪+绩效+全勤奖+设计提成/奖金 2. 福利：节日福利、团建、带薪培训、晋升通道 3. 成长：设计师一对一带教，可快速成长为独立设计师

【岗位职责】 1、熟练操作SolidWorks及日常办公软件，能够细致整理设计类与电气类BOM表，准确核对物料规格与数量 2、具备识图能力，能理解机械设计图纸和电气原理图，识别焊接设备中的关键零部件 3、可独立编写设备使用说明书，梳理操作流程及维护要点，确保文档排版清晰规范 4、协助研究院同事完成资料校对、版本归档工作，及时响应各类修改单需求 5、工作认真严谨，对数据敏感，掌握非标焊机相关基础知识 【任职要求】 1、年龄25～35岁，本科及以上学历，机械自动化或相关专业优先，具备机电行业BOM表及设备资料编制经验者优先考虑，条件优异者可适当放宽； 2、具有一年以上同岗工作经验，熟练运用SolidWorks及常用办公软件； 3、熟悉机械配件基本知识，能读懂机械设计图、零部件图及电气接线图； 4、具备良好的沟通表达能力、判断力、学习能力以及空间想象能力； 5、具备良好的职业素养和团队协作意识，性格谦逊踏实 【薪酬福利】 1、综合薪资：4500-5500元/月 2、工作时间：8:00--17:30，中午12:00--13:30为休息时间，单休 3、提供两餐，缴纳社保，享有交通补贴及员工活动

岗位职责： 1.协助设计师完成方案构思、草图绘制及效果图制作 2.整理和归档设计资料，维护项目文件系统 3. 参与客户沟通与需求调研，记录并反馈设计意见 4.配合完成施工图深化、材料选样及现场交底支持 5.跟进设计项目进度，协调内外部资源保障交付时效 任职要求： 1.设计类相关专业背景，大学专科以上学历 2.熟练使用Photoshop、SketchUp、CAD、Illustrator、D5等设计软件，也有乐于研究和学习AI的兴趣和能力。 3.具备良好的审美能力与基础手绘表达能力 4. 工作细致、责任心强，具备较强的学习意愿与团队协作意识 5.需要有设计公司一年以上经验者

1、协助设计师画图、量房、出方案，学习室内设计的经验与技巧； 2、了解主材的内容，学习关于预算方面的知识； 3、协助设计师谈单，培养自身与客户的洽谈能力与技巧。 任职资格： 1、室内设计和环艺、艺术设计等相关专业； 2、会操作CAD、3D、PS等相关软件； 3、能够吃苦耐劳，服从领导安排，善于沟通； 4、热爱装饰行业，有野心想往上晋升，对装修行业知识有一定的了解和认识。

105、东创集成房屋招聘： 1、网红集装箱、打包箱销售经理各5名，年龄24-38岁，专科以上学历，无责底薪4000元/月+提成； 2、总经理助理1名，，年龄26-35岁，本科以上学历，形象好气质佳，有相关经验优先，薪资面议； 3、主设计师1名，年龄28-45岁，有网红集装箱项目工作经验优先考虑，薪资面议； 4、平面设计师1名，年龄25-35岁，有网红集装箱工作经验优先考虑，薪资面议； 5、网络运营经理1名，年龄25-38岁，有数据运营经验，薪资面议； 6、网红箱、打包箱焊工各10名，年龄45岁以下，有焊工证，能看懂图纸，有同行业经验优先考虑； 7、下料工2名，年龄50岁以下，有同行业经验者优先； 8、普工4名，年龄45岁以下，有同行业经验者优先； 底薪+提成+社保+奖金+团建+月休4天+福利+带薪培训等，工资按时发放。 地址：昌乐县朱刘街道站北街280号 电话：

岗位职责: 1.负责模板组的日常运作管理与工作统筹 2.保障模板组工作任务的执行质量与工作效率 3.协同相关部门，推进各项协作任务顺利完成 任职要求: 1.具备较强的组织规划与团队管理能力 2.具有良好的沟通技巧，能高效协调团队协作 3.工作态度严谨细致，具备较强的责任意识

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店铺装修，主图详情页设计

岗位职责: 1.负责服装生产订单的全流程跟进，保障产品按时交付并满足质量要求。 2.与供应商保持密切对接，确保原材料品质达标且供应准时。 3.对生产环节进行风险预判与评估，及时应对并解决过程中的各类异常情况。 4.全程监督生产执行，确保成品质量达到公司及客户的既定标准。 5.针对出现的质量问题迅速响应，落实整改措施，保障产品品质稳定。 任职要求： 1.具备较强的统筹与协调能力，能高效推进生产订单的执行。 2.拥有良好的沟通表达能力，可顺畅对接内部团队与外部供应商。 3.具备扎实的问题分析与处理能力，能快速应对生产突发状况。 4.熟悉服装生产工艺流程，可独立完成基础性的生产风险判断。 5.具有积极的团队协作意识，能在高强度工作环境下保持良好工作效率。

岗位职责： 1、软件操作能力：熟练掌握Adobe系列设计工具（Photoshop、Illustrator、InDesign） 2、行业适配能力：擅长创意海报、主视觉、宣传册及包装设计，能以视觉形式有效传达营销关键信息 3、物料适配：了解各类场景下的设计标准，如印刷品、电子显示屏等，并能根据广告物料材质匹配实际应用环境 岗位福利: 五险/年假/生日福利/工龄工资

岗位职责： 生产计划与执行 依据订单情况编制车间生产排程，科学分配生产资源，保障产品按时按质交付。 跟踪生产进度，统筹各环节（裁剪、缝制、整烫、质检等）协同作业，及时排除生产障碍。 质量管理： 贯彻执行工艺规范和质量标准，定期抽检在制品及成品，有效控制返修率与不良品产生。 主导质量问题溯源分析，并制定切实可行的改善方案。 成本与效率管理： 跟踪物料消耗、人工投入及设备运行状况，减少资源浪费，降低制造成本。 持续优化作业流程，提升产线效能（如运用工业工程手法提高工时利用率）。 人员管理： 负责班组人员的排班调度、技能培训、绩效考核及日常管理，保持团队稳定与高效运作。 推行安全操作规程，定期开展安全教育，预防各类安全事故的发生。 设备与环境维护： 监督设备日常点检与保养工作，确保设备稳定运行，发现异常及时报修。 落实车间6S管理制度（整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全），保持良好作业环境。 跨部门协作： 与采购、仓储、技术等部门密切配合，确保原材料、样版、工艺文件等准时齐备。 协助品质部门完成出货检验，确保产品符合客户验收要求。 任职要求： 教育背景： 中专/高中及以上学历，服装工程、纺织或管理相关专业优先考虑。 经验要求： 3年以上服装生产企业管理经验，熟悉车缝、裁剪等核心工序，具备精益生产实践经验者优先。 技能要求： 掌握服装行业通用质量标准（如AQL验货规范）及常用办公系统（如ERP、Excel）。 具备扎实的现场管控能力、问题应对能力及较强的工作抗压性。 其他： 责任心强，能适应阶段性加班及高强度工作节奏。 有带团队经历，善于沟通协调，具备良好的冲突处理能力。

岗位职责： 1、依据公司需求完成各类海报及活动宣传页面的设计工作 2、负责美团平台及小程序相关产品图片的视觉设计 3、配合完成上级交办的临时性设计任务 4、具备手绘技能，拥有独立原创设计能力

精通CAD会画工装施工图，竣工图能自行完成绘图，学员也可以（）非诚勿扰。

岗位职责: 1.负责生产过程中粘合环节的协调与现场监督 2.保障生产效率与产品品质达到公司规定标准 3.及时处理生产中出现的技术问题，提供专业技术支持 任职要求： 1.拥有良好的沟通技巧和团队合作意识 2.能够高效管控生产流程，确保各项工作按时推进 3.工作态度严谨细致，具备多任务处理能力并保持高效产出

岗位职责: 1.负责服装生产全过程的统筹管理，确保各环节按标准执行。 2.及时识别生产中出现的问题，并制定有效的应对措施。 3.管理生产所需物料，保障供应及时且满足生产要求。 4.持续改进生产工艺，提高作业效率与产品品质。 5.保持生产区域整洁与安全，确保环境达标合规。 任职要求： 1.具备良好的组织协调能力，能够高效解决生产运作中的各类问题。 2.熟悉生产流程控制及质量管控关键点。 3.工作认真负责，具备团队激励与指导能力。 4.掌握常用的生产管理工具与改善方法。 5.能够严格执行公司各项生产管理制度。