机房运维巡检员
5000-8000元/月
运维工程师3-5年学历不限系统运维
职位描述：
岗位说明：
1.负责IT信息中心机房内服务器、存储及配套设备的资源容量规划与管理，统筹设备全生命周期运维；
制定资源申请、分配与使用流程及相关技术规范；
2.承担公司现有服务器与存储系统的日常运维与监控工作，涵盖系统部署、运行监控、性能调优、故障排查；
开展硬件异常的初步诊断与处理，维护平台运行环境稳定，并在故障发生时完成数据恢复；
3.负责企业核心业务系统的基础架构运维保障；
4.协同开发团队推进系统版本升级、架构优化等技术测试与落地实施；
5.编写和维护IT系统、网络相关的技术文档，持续优化运维流程。
任职要求：
1.计算机、计算机网络或相关专业本科及以上学历，具备3年以上IT系统运维及项目实施经验；
2.熟练掌握SQL查询与优化技术，精通MySQL等主流数据库的性能调优方法；
3.熟悉Linux环境下常见服务的配置与运维（如Nginx、MySQL等）；
4.掌握PC服务器及IBM小型机的常规维护操作，包括操作系统与数据库的备份管理等日常管理工作
支付宝碰一碰急招运维专员/无责底薪、五险
6000-10000元/月
运维工程师1-3年大专及以上实施交付运维
急聘！急聘！急聘！
招聘地点：吉林长春
岗位职责：
1.负责设备的安装及调试工作
2.执行设备日常巡检与维护保养
3.及时处理设备故障并完成维修
4.收集设备运行数据并进行反馈
5.协助搭建和完善设备维护知识库
6.维护客户关系，做好沟通与问题处理
任职要求：
1.全日制大专及以上学历，计算机、电子类或相关专业优先，有1年以上运维服务经验者优先
2.学习能力强（可接受零基础人员）
3.具备独立开展工作的能力
4.具备良好的沟通协调能力，工作细致耐心，责任心强，逻辑思维清晰，表达顺畅
岗位福利：
1、五险+工龄奖+广阔晋升空间
2、工作时间：早9:00-晚6:00，中午11:30-13:00休息
3、休息安排：每周日休息，法定节假日正常休假
4、薪资待遇：面议
运维专区监督员（双休+五险一金）
5000-7000元/月
运维工程师3-5年本科及以上WebLogicOracle、SqlServerLinux系统运维
岗位要求：
1.本科以上学历，计算机相关专业；
2.两年以上应用系统运维工作经验，有大型系统运维经验优先；
3.有电力应用系统运维经验优先；
4.熟悉Linux，有Java开发经验优先；
5.熟悉Oracle、SqlServer、MySQL中一种或多种，有数据库开发经验优先；
6.熟悉网络设备，网络协议，有过网络运维经验优先；
7.熟悉WebLogic，能够搭建WebLogic单机，集群环境，能够发布应用系统，有WebLogic等主流中间件经验优先；
8.熟悉华为云上docker，elb，mq，rds，ecs等高级组件优先；
9.为人踏实肯干，能够承受一定工作压力，具有团队合作精神。
岗位职责：
主要负责对国企客户运维专区的变更工作进行全过程监督。对变更各项操作指令、操作过程以及操作结果进行监督，对变更方案进行审核。对明显违反安全操作规程的操作动作进行及时制止，紧急处置，记录和上报等。
福利待遇：
双休+五险一金+餐补+通讯补助+带薪年假+旅游团建+节日福利+良好的办公环境
兼职
200-300元/天
兼职6-10人完工结算
诚聘大学生兼职，只要你是在校大学生，身边同学朋友多，就可以做，下单百亿补贴，我出本金，你负责下单，每单利润50到400不等，每天不限制数量，只要你有能力，下多少我都是照单全收
运维专区监督员（双休+五险一金）
5000-7000元/月
运维工程师3-5年本科及以上WebLogicOracle、SqlServerLinux系统运维
岗位要求：
1.本科以上学历，计算机相关专业；
2.两年以上应用系统运维工作经验，有大型系统运维经验优先；
3.有电力应用系统运维经验优先；
4.熟悉Linux，有Java开发经验优先；
5.熟悉Oracle、SqlServer、MySQL中一种或多种，有数据库开发经验优先；
6.熟悉网络设备，网络协议，有过网络运维经验优先；
7.熟悉WebLogic，能够搭建WebLogic单机，集群环境，能够发布应用系统，有WebLogic等主流中间件经验优先；
8.熟悉华为云上docker，elb，mq，rds，ecs等高级组件优先；
9.为人踏实肯干，能够承受一定工作压力，具有团队合作精神。
岗位职责：
主要负责对国企客户运维专区的变更工作进行全过程监督。对变更各项操作指令、操作过程以及操作结果进行监督，对变更方案进行审核。对明显违反安全操作规程的操作动作进行及时制止，紧急处置，记录和上报等。
福利待遇：
双休+五险一金+餐补+通讯补助+带薪年假+旅游团建+节日福利+良好的办公环境
智能系统工程师
6000-10000元/月
运维工程师1-3年本科及以上设备运维
薪资6k-10k，面谈，工作地点在吉林省松原市长岭县
岗位职责：
1、数智化产品管理、运维与培训
负责智能养殖设备及系统（如巡检机器人、智能饲喂器、智能环控、过道盘点、智能称重等）的安装调试与运行维护；
指导场区数智化专员或维修人员开展日常保养及故障处理；
协同供应商推进产品性能优化，支持系统功能迭代与升级；
牵头新功能设备的测试验证工作，形成落地评估材料；
组织开展养殖场人员对智能化设备的操作培训，并规范数据录入与使用流程。
2、数据分析、汇报与决策支持
整合设备运行数据，分析设备效率与稳定性，提出可行性改进建议以提升效能、控制成本；
运用数据模型支撑管理决策（如疫病风险预判、饲料转化率优化、生产表现评估），结合实际生产环节挖掘设备应用潜力，持续提升使用水平；定期编制分析报告，向管理层进行书面及口头汇报。
3、技术保障与创新
及时响应并解决系统异常问题，建立健全管理制度、标准操作规程和应急处置方案；
定期深入养殖场开展数智化设备巡检与合规性审查，提交审查结果，确保设备全程受控、规范使用，杜绝遗失或人为损坏；
推动区域公司引入前沿技术（AI、5G等）和新型设备在养殖场景中的试点应用；
参与其他智能化产品的选型比对、采购流程以及部署测试工作。
任职要求：
1、本科及以上学历；
2、自动化/物联网/农业工程/动物科学等相关专业优先考虑；
3、有1年以上智能制造/物联网/农业技术领域项目实施或运维经验者优先，亦可接受应届毕业生；
4、具备较强的数据分析能力并能用于业务优化；熟悉物联网组件（传感器/网关/平台）的实际应用场景。
弱电系统工程师
4000-5000元/月
弱电工程师1-3年学历不限安装施工
1、负责项目本专业范围内的验收与接管事务。
2、承担弱电机房的环境卫生维护工作。
3、执行弱电系统的日常巡检及运行记录任务。
4、按规范要求及时开展弱电系统的定期保养与故障维修。
5、需掌握弱电系统各项功能，熟悉其运行模式，了解系统性能与维护技术，熟知系统构成、工作原理及操作规程，能够正确应对突发事故和异常状况。
6、处理弱电系统日常报修事宜。
7、参与弱电系统运行过程中经济成本的管控工作。
8、积极参与各类业务培训，主动学习提升，持续提高岗位专业能力。
9、结合弱电系统实际运行情况，提出切实可行的节能降耗改进建议。
10、负责检验、测量及试验设备的日常管理工作。
11、负责检验、测量及试验设备的校准与送检安排。
12、完成上级交办的其他临时性工作与任务。
福利：
1.月休4天
2.缴纳五险
3.节假日正常休息
燃气安检员
7000-10000元/月
燃气安检员有提成免费培训6-10人完工结算全职
招聘
岗位:燃气设施安检员
性别:男女不限
年龄:男50岁下、女45岁以下
文化程度:不限
工作内容:负责居民室内燃气设施安全检查、燃气相关延伸产品的推广销售工作
工作要求:能够熟练使用智能手机，能够吃苦耐劳且有较强的沟通能力，服从统一安排，身体健康，有过相关工作经验者或退伍军人优先录用。
待遇:计件工资7000-10000元
运维工程师
3000-4000元/月
运维工程师经验不限大专及以上实施交付运维系统运维电力系统计算机相关专业
任职要求：
1、大专及以上学历，计算机、电力工程或相关专业者优先；
2、熟练操作Office办公软件，具备较强数据处理能力者优先；
3、具备良好的职业操守与执行能力，工作认真细致、责任心强；
4、具有优秀的沟通表达能力和团队合作意识；
5、能够接受短期出差的工作安排。
6、工作地点：白城市供电公司
岗位职责：
1、负责项目相关数据的收集、录入、整理及分析工作；
2、按时完成各类数据报表的制作与汇总任务；
3、保证数据的准确性和时效性，并定期向上级进行汇报；
4、负责项目文件资料的整理归档与日常管理；
5、配合完成其他信息化相关的辅助工作。
薪酬福利：
福利待遇：五险一金、双休、通讯补贴、餐饮补贴
假期福利：带薪年假、法定节假日
营业员月结
招 营 业 员
（长白山池北区恩都里雪花膏店招聘服务员）
年龄：18-40岁，男女不限
（有销售经验者优先）
要求：性格开朗、有良好的服务态度和沟通能力、工作认真负责，吃苦耐劳
薪资待遇：
底薪：3500元/月 、满勤奖：200元/月 、餐补：300元/月
综合薪资：4000元/月起
工作地点：二道白河镇恩都里、
详情面议
联系人：王先生
联系电话：
吉林延边招聘刷碗工男女均可50岁左右。工作时间9.3.-9.3.11点以后打电话，饭口勿扰
洗碗工
招聘刷碗工男女均可50岁左右。
工作时间9.3.-9.3.
11点以后打电话，饭口勿扰！
弱电工程师
桥下电信招聘装维工程师，不会可学，有师傅带，国企工作环境，工作稳定，有五险一金，有登高证电工证优先。工资5000+，详情可以来支局详谈。
弱电智能化工程师
5000-8000元/月
弱电工程师1-3年大专及以上初级工程师
一、岗位职责：
1.协助完成弱电系统（如综合布线、安防、楼宇自控、音视频等）的日常维护、故障排查及基础功能配置工作。
2.对接设备厂家技术人员，理解并准确应用弱电产品的技术参数和安装规范。
3.在上级指导下参与项目基础方案的制定，协助绘制CAD图纸，包括设备布局、线路路径等设计内容。
4.参与弱电设备的安装与调试，执行技术交底，并在施工过程中进行过程检查和阶段性验收。
5.督促弱电相关材料和设备按时进场，协助监控施工质量与进度，及时发现并上报现场技术问题。
6.参与施工现场的工程条件勘察与评估，协助完成施工方案、项目预算、工程量统计及价格审核等支持工作。
7.编制项目交接文档，记录关键施工信息、设备参数及问题处理过程，确保资料完整可追溯。
8.协助开展客户现场培训，解答基础操作问题，配合提升客户满意度。
9.保持踏实肯干的工作态度，具备较强的动手能力、沟通协调能力和团队合作精神，积极学习专业技术知识。
二、任职要求：
1.大专学历，建筑智能化、智能楼宇、机电一体化、电子信息工程或相关专业；
2.具有1至3年弱电或相关工程领域工作经验；
3.持有相关专业证书（如电工证、弱电工程师证、安防认证等）者优先；
4.踏实肯干，动手能力强，具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。
5.具备良好的学习能力、应变能力，较强的责任心、主人翁意识；
6.具备接受领导安排的意识。
三、用工关系：
本岗位由(母公司)上海如乐建筑科技有限公司统一招聘，实际用工及劳动关系签约主体为旗下控股(子公司)上海众聚源企业信息服务有限公司，与该子公司签订劳动合同，社保、公积金均由该子公司在上海缴纳。
四、工作安排：
日常接受上海如乐建筑科技有限公司业务管理，但劳动关系、薪酬发放、社保缴纳均由上海众聚源企业信息服务有限公司负责。
五、工作基本原则：
1.持续学习：技术工程师必须具备终身学习的精神，随时关注最新的技术趋势和更新。
2.问题解决：工程师应该有良好的问题解决能力，这是工程师的主要职责之一。他们需要能够在遇到问题时找到有效的解决方案。
3.团队合作：一个优秀的工程师必须知道如何与团队中的其他成员有效地合作，因为很少有工程项目是由单个人完成的。
4.精确性和注意力：精确性和对细节的关注是技术工程师非常重要的品质。一个小错误可能导致整个系统或项目失败。
5.项目管理：工程师应该熟悉项目管理的基本原则，包括时间管理、资源规划和风险评估。
6.错误分析：在项目出现问题时，工程师需要能够进行故障排除，找出问题的原因，并提出相应的解决策略。
7.沟通能力：无论是与客户、项目经理还是团队成员沟通，清晰、有效的沟通能力都是至关重要的。
8.遵循行业标准和规定：工程师需要知道并遵守相关的行业标准和规定，以确保他们的工作满足所有的质量和安全标准。
9.客户服务：工程师需要能够理解和满足客户的需求，提供高质量的服务和支持。
10.创新思维：在解决问题和设计解决方案时，工程师需要有创新的思维方式，可以提出新的、有效的解决策略。
六、晋升阶梯及目标：
1.初级技术工程师：负责执行基础的技术任务，包括项目维护、故障排查及基础功能开发等。
2.中级技术工程师：除了完成基础任务，还需要处理更复杂的问题，设计和实现中等难度的系统功能，有时需对初级工程师进行指导。
3.高级技术工程师：需要具备深入理解现有系统的能力，并能提出优化方案，同时负责重要功能的设计和开发，以及对其他工程师的技术指导。
4.专家级技术工程师：在某个或者多个专业领域具有深入的理解和丰富的实践经验，能解决高难度的技术问题，对公司技术方向有重要影响。
5.技术总监：负责公司整体技术的战略规划和框架设计，管理技术团队，协调各部门之间的技术需求，对公司技术发展有决策权。
七、工作禁忌：
1.忽视精确性和专业性：工程师的工作要求高度的精确性和专业性，做事必须严谨，不能马虎大意。
2.拒绝持续学习：技术一直在进步，工程师应保持持续学习的态度，不能对新的知识和技术抱有排斥的态度。
3.缺乏创新思维：在技术行业，创新是推动技术发展的重要因素，工程师应避免创新思维的缺失，固步自封只会让自己掉队。
4.缺少团队协作精神：工程师常常需要与他人合作来完成项目，如果缺乏团队协作精神，工作往往会受到影响。
5.忽视客户需求：工程师应理解并尊重客户的需求，不能仅仅依据自己的想法进行工作。
6.短视行为：工程师应看重长期目标而非仅眼前利益，避免短视的决策。
7.轻视测试：测试是确保工程项目质量的重要环节，轻视测试可能导致问题和系统故障。
8.遗漏文档：工程师应养成做事记事习惯，适当的文档可以帮助其他人理解你的工作。
9.过度依赖工具：工具是用来提高效率的手段，而不是替代基础知识和技能的学习和运用。
10.忽视用户体验：工程师在设计产品或方案时，应始终考虑到用户体验，不能只关注技术层面。
弱电软件系统
5000-8000元/月
弱电工程师1-3年学历不限负责驻场日常运维电工证AutoCADVisio3ds Max酒店智能家居系统有线电视系统楼宇自控系统程控电话交换机系统计算机网络系统初级工程师
-弱电工程师/技术员（主流岗位）：负责酒店及水疗区域弱电系统全流程运维，部分兼IT支持职能。
-弱电主管（管理岗）：统筹系统管理、团队带领及项目落地，要求更丰富的行业经验。
二、岗位职责（核心模块）
1. 系统维护与故障处理：负责监控、门禁、网络、电话、音视频等弱电设备的日常运行、巡检与维修，快速排查故障；维护水疗管理软件（含预约、收银、客户管理等模块）及服务器、收银系统设备。
2. 安装与调试：参与新弱电设备（如安防摄像头、智能传感器）的安装、调试与验收，配合水疗区域智能化升级项目。
3. 安全与资产管理：制定弱电设备安全规范，定期备份系统数据；登记设备台账，管理设备采购、入库及报废流程。
4. 技术支持与协作：为酒店各部门提供弱电系统使用培训与技术支持，对接网络运营商、软件厂家解决专业问题。
运维工程师（高陵）
5000-7000元/月
弱电工程师1-3年大专及以上
岗位职责：
1、承担智能建筑弱电系统工程（包括网络、监控、门禁、多媒体会议等系统）的现场施工任务，配合项目经理推进项目实施与管理；
2、及时协调并处理工程实施过程中出现的技术与管理问题，保障项目按时交付；
3、在施工现场与客户及相关单位保持有效沟通，妥善解决各类对接事务；
4、协助项目经理完成项目所需技术文档与管理资料的整理与编制；
5、落实项目现场的安全管理措施，监督执行安全生产规范；
6、负责项目交付后的系统运维及技术支持工作。
任职要求：
1、具备工程类相关专业大专学历；
2、具有弱电系统集成领域工作经验（涵盖综合布线、通信机房设备安装调试、计算机网络、安防系统等方向）；
3、工作态度端正，责任心强，具备良好的逻辑分析能力、沟通表达能力和团队协作精神；
4、熟练掌握AutoCAD、Project、Visio及Office等办公软件者优先考虑。
游戏代练有提成免费培训
招聘韩国游戏代练
用心干很赚钱
月入过万真的很轻松
工资:提成制➕
(无责任保底新手3500-成手5000)
新手,月收入6000左右(用心干很轻松，除非你躺平)
老手,月收入10000以上(我说真事)
要求:年龄25以上,思维灵活,有赚钱欲望.
新手有专人培训，工作氛围好。（管理教导新人，培训很用心，培训也算工资）
工作内容:玩游戏➕游戏资源调配（搬砖）
你想挣钱,我,大家合作共赢!
招聘文员，熟练使用办公软件，每月工资4000+
地址:兴安大集附近
☎电话:
吉林延边招聘游戏代练♦高工资高提成♦满勤+提成♦薪资：4000-10000♦提供吃住环境好
4000-10000元/月
游戏代练包住包吃月结
招聘游戏代练
♦高工资 高提成
♦满勤+提成
♦薪资：4000-10000
♦提供吃住 环境好
♦不拖欠工资
☎/：
临时工有提成
招聘❗凡在 22～55 岁之间，高中及以上学历符合条件都可以应聘重要通知❗❗❗凡在 22～55 岁之间，高中及以上学历符合条件都可以应聘
适合宝妈，待业人员，工作时间自由早8点~10点
薪资待遇：底薪➕提成➕新人奖
速来报名：
兼职
公司急聘
要求：男女不限，年龄25-50周岁
优秀者可以放款年龄
宝妈/教培人员/刚退休或即将退休人员/应届大学毕业生/兼职可专职
家庭工作两不误
工作时间:早8点半-11点
待遇:学习津贴1500元/月-3000元/月+底薪800-8000/月+绩效+旅游
大专以上学历待遇更高
联系电话：
吉林延边游戏代练年龄29岁以上，愿意玩游戏，有过网络游戏经验。玩游戏，供2餐，有专业人教薪
3500-10000元/月
游戏代练包吃月结
游戏代练
年龄29岁以上，愿意玩游戏，有过网络游戏经验。玩游戏，供2餐，有专业人教
薪资福利:玩的最差的，一个月3500工资；玩的一般的，一个月5000工资左右；玩的好点的，一个月10000工资以上，不压工资，每月1号准时开上月全部工资
工作时间为早9点 - 晚9点，新手也能收入过万
工作地址:建材市场往西800米
吉林延边ATV招洗送照片人员，七点左右上班下午五点左右下班，管午饭，兼职也可以，18-35
兼职包吃
ATV招洗送照片人员，七点左右上班下午五点左右下班，管午饭，兼职也可以，18-35岁，联系电话：
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供延边IT运行维护工程师招聘在线招聘信息，主要招聘延边运维工程师相关人才。作为运维工程师工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解运维工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
