负责公章管理，办理营业执照相关事宜，以及公文撰写工作

招聘珲春某旅行社职员，25以上45以下，，联系电话：

岗位职责: 1.协助开展日常行政事务，如文件整理、会议安排等相关工作。 2.为团队提供支持，保障信息传递的准确性与时效性。 3.负责基础办公物资的管理，包含采购、发放及台账登记。 4.参与公司内外部联络协调，完成各项行政支持任务。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力，能同时推进多项工作任务。 2.熟悉常用办公软件操作，具备基本的信息化处理能力。 3.拥有良好的沟通表达技巧，可与各层级同事顺畅交流。 4.具备独立应对突发状况的能力，善于分析并解决实际问题。

年龄20-45周岁 要求具备良好的沟通能力

招聘空调售后服务文员，电话日常派单，

世颐堂集团招聘啦[跳跳] 【招聘岗位】：企微客服 【薪资待遇】：首月无责任底薪3500+提成 次月无责任底薪4000+提成 第三月无责任底薪4500+提成（阶梯式增长底薪）+奖金+五险一金 【工作时间】：早8:00—晚6:00 午休1小时，月休4天可自行安排，法定节假日外另享1天休假 工作地点：二道区吉林大路中邑大厦A座（地铁长青站）

有相关统计工作经验者可放宽年龄要求，需要熟练掌握电脑操作，主要负责库房管理，出入库管理，各种公司要求报表的制作考勤，用餐管理等

客服文员每日主要负责微信消息回复，及时处理客户问题 接受零经验人员，可提供实习证明 工作轻松，团队氛围融洽 首月无责底薪3500元+提成 第二个月无责底薪4000元+提成 第三个月无责底薪4500元+提成 第四个月起无责底薪3500元+提成 综合平均薪资5000-8000元 每月休息四天，享法定节假日及年假 福利完善，缴纳五险 不压榨员工，人性化管理 办公地点临近地铁，环境舒适 团队协作友好，工作无压力 定期举办生日会、季度团建旅游活动

招聘：农安4s店招出纳兼内业文员工资3500-4000 农安4s店招出纳兼内业文员

任职要求 1.需具备较强的执行力，做事细致认真，有责任感和耐心 经验不限，年龄不限 2.无责任底薪 首月无责任底薪3500+提成 次月无责任底薪4000+提成 第三个月无责任底薪4500+提成 3.工作内容：医院医生会开展课程讲解，有学习需求的用户会添加公司企业微信。我们每天负责将课程内容发送给用户，引导其观看学习 4.无责任底薪，单双休轮休，法定节假日正常休息 5.所需设备及账号由公司统一提供 6.提供岗前培训，安排老员工带教，享受多项福利待遇

河南桥头附近 饭店招聘 后厨薪资5000 年龄55岁以下 洗碗工底薪4000➕200满勤 年龄55岁以下 服务员年龄45岁以下 ❤薪资4500➕300满勤奖 工作时间早9：30点～晚9：30月休息2天 4⃣前厅小时工45岁以下 每小时18元 下午4：30～晚9：30 以上岗位短期勿扰有经验者优先 地址：河南桥头附近 大洋生鱼片 电话：

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因业务拓展需求，现诚聘家电售后文员一名。 一、售后文员 岗位职责 1. 负责用户售后咨询、报修订单的受理与登记，及时派单给维修师傅； ​ 2. 跟踪维修进度，同步反馈给用户，处理售后回访与满意度调查； ​ 3. 整理维修单据、客户档案及售后数据报表，做好日常台账管理； ​ 4. 协助师傅协调配件申领、退换货等事宜，保障售后流程顺畅。 岗位要求 1. 熟练操作办公软件，具备良好的沟通表达能力； ​ 2. 有家电售后、客服相关经验者优先； ​ 3. 耐心细致，责任心强，能高效处理多线程工作。

文员 试岗7天(带薪)转正后第一月4400第二月4800 工作内容： 日常文件打印整理员工考勤管理处理各类罚单相关事宜办理新员工入职手续数据录入与整理制作PPT及组织开分享会 工作时间:14:00-21:00 月休四天可自由调休，包吃住

岗位职责： 1.负责日常办公文件的整理、归档及数据录入，确保信息准确性和及时性 2.协助部门完成基础行政事务，包括会议安排、物资申领和接待支持 3.处理内外部沟通事宜，如电话接听、邮件回复及信息传递 4.配合完成报表制作、文档撰写等文书工作，提升办公效率 任职要求： 1.学历不限，具备基本电脑操作能力，熟悉Office办公软件 2.工作认真细致，有责任心，能胜任重复性事务处理 3.具备良好的沟通意识和服务态度，团队协作能力强！ 4.有相关工作经验者优先，可接受应届毕业生投递

工作内容/要求： 1.协助人事经理做好招聘工作 2：协助部门完成考勤工作 3：其他上级交代的文书工作

健身房前台 工作内容： 负责接待到店顾客，协助完成入会及各项手续办理； 定时整理更衣柜区域，确保使用有序； 准确填写门店每日运营报表； 会员信息归档与资料维护； 保持前台区域基本卫生整洁。 工作时间： 早班8:00-16:00，晚班13:00-21:00，需轮班； 其中一人休息时，另一人承担全天班次8:00-21:00（不接受晚班者请勿投递）。 薪资待遇： 月休四天，月薪3000+，享有不定期团队建设活动，员工可免费健身； 工作期间无需长时间站立。 任职要求： 年龄要求20-30岁，能长期稳定工作至少三个月； 优先考虑延吉本地人员或已在延吉定居者； 具备基础表格操作能力，工作细致认真。

岗位职责: 1.负责公司日常行政事务，涵盖固定资产维护、员工宿舍安排、安全生产监督等相关工作。 2.协助拟定并优化企业安全生产管理制度与作业流程，保障各项操作符合安全规范要求。 3.统筹办公易耗品的采购执行、出入库登记及物资发放，建立清晰台账，依据部门实际需求合理调配使用，控制支出成本。 4.承担公司零星费用的审核与报销处理，做好财务凭证的归档与台账记录，确保票据真实、合规、有效。 5.协同人事团队开展工伤事故预防、应急处置及劳资纠纷协调等支持性人事事务。 任职要求： 1.具备扎实的文字表达能力和沟通技巧，能高效推进各项行政任务落实。 2.工作认真细致，责任心强，具备独立分析和解决实际问题的能力。 3.拥有良好的协作意识，能够与各部门人员顺畅交流、协同配合。 4.遵守职业操守，爱岗敬业，严格遵循公司各项管理规定。 5.适应高强度工作节奏，具备较强的组织规划与时间管理能力。

招聘岗位：前台接待专员 公司名称：吉林嘉合中翊商业集团有限公司延吉分公司 薪资待遇：3300底薪+200满勤+生日福利+免费旅游+其他福利 工作时间：早八点半至晚五点，午休一小时半，不包餐 岗位职责： 负责前台日常接待，礼貌迎接来访人员并完成登记与引导； 接听及转接电话，处理基本咨询并做好信息记录； 收发快递与文件，协助办公物资管理及资料归档； 保持前台区域整洁有序，协调会议室使用安排； 配合开展行政支持及其他临时交办任务，包括招聘协助 任职要求： 形象良好，身高165cm以上，具备亲和力，着装规范大方； 普通话流利，表达清晰，具有较强沟通能力和服务意识； 熟练操作Office办公软件及相关招聘工具（如Word/Excel等）； 中专/高中及以上学历，有前台或行政相关经验者优先； 性格积极乐观，责任心强，能同时高效处理多项工作任务 我们提供： 舒适的工作环境，团队氛围和谐温馨 系统的职业培训机制与晋升发展机会 法定节假日休假、生日关怀、免费旅游等福利 期待细心、阳光的你加入我们，共同打造专业高效的企业形象窗口！

职位描述 3000多平健身房 负责前台接待来访顾客 为顾客办理相关手续 定时清洁流动更衣柜

年龄：20-45周岁 要求：具备良好的沟通能力

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岗位职责： 1.协助主管完成日常行政工作，保障办公环境高效有序运行； 2.统筹会议的组织、纪要整理及后续事项跟踪，确保信息传递无误； 3.编写并报送各类报表，包括周报、月报等，为管理决策提供支持； 4.在项目执行过程中，协调内外部资源，跟进进度与质量控制； 5.统筹安排主管日程，包括会议预约、差旅行程规划，提升时间利用效率。 任职要求： 1.本科及以上学历，管理类或相关专业者优先考虑； 2.熟练掌握Office办公软件，具备较强的数据处理与分析能力； 3.具备良好的组织协调能力，能同时推进多项任务并保证细节准确； 4.沟通表达能力强，善于与团队成员及外部合作方保持顺畅协作； 5.责任心强，抗压性好，适应快节奏工作环境并保持稳定发挥。

岗位职责：了解人力资源管理，负责商务接待的相关工作安排 任职要求：形象气质佳，性格积极向上，待人热情大方

岗位职责: 1.负责日常行政事务的执行与跟进，保障办公环境高效有序运行 2.协助推进公司内部各项事务，优化工作流程以提升整体效率 3.参与策划和实施各类公司活动，促进团队协作与凝聚力 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力，能独立完成工作任务并保证质量 2.拥有良好的沟通技巧，善于与不同背景人员顺畅交流 3.适应能力强，能够迅速融入多元文化工作环境并积极投入