招聘化验员1名，要求：完成有机肥常规指标化验工作，确保数据准确、报告规范，需具备有机肥行业化验经验，熟悉相关检测流程与仪器操作。

工作职责： 负责原辅料、在制品及成品的理化性能检验，严格遵循标准作业流程（SOP）。 如实记录实验过程数据并编制检测报告，发现异常及时上报并配合分析原因。 负责实验室仪器设备的日常维护，保证检测准确性及设备正常运转。 参与质量管理文件的更新与落实，确保检验环节符合规范要求。 任职要求： 大专及以上学历，化学、分析检测、食品/造纸等相关专业背景。 熟悉常规化学分析技术（如滴定、色谱、光谱等），掌握实验室常用设备的操作。 具备认真细致的工作作风和数据整理能力，可独立处理日常检测任务。 熟悉ISO质量管理体系者优先，具有造纸/印刷行业品质检验经验者优先。

岗位职责： 1.建立健全质量及食品安全管理体系，保证其有效运行； 2.监督梳理各岗位工作流程，监督考核质量管理制度执行情况； 3.负责组织制定原辅料、成品的管理规范，审查执行情况； 4.负责出现重大质量异常，向上级领导汇报质量问题情况； 5.监督部门内各岗位的工作落实及异常情况处理； 6.负责自有工厂及代工业务客诉处理进度跟进至闭环，并组织对产品质量投诉进行分析、制订纠正措施并监督落实； 7.负责含代工业务所有供应商审核、考察及管理工作等； 8.负责部门会议资料准备，预算编制、部门工作规划及总结工作； 9.负责组织开展工厂GMP、异物风险排查、专项等检查及相关管理工作； 10.负责工厂日常质量记录报表审核，对异常信息进行现场核查，跟进完成整改； 11.组织统筹OEM代工厂完成前期验证及过程巡检复核等管理工作； 12.组织召开年度质量相关培训并落实； 13.负责与外部相关部门工作对接，包括证件办理、水源地年检、过证审核、体系外审、各级监管部门对工厂日常检查招待及沟通等相关工作； 14.负责水源地日常管理工作； 15.负责海关相关业务办理及对接工作； 16.负责代工业务开拓及业务推广管理，带领团队人员寻找潜在客户，建立并维护与客户的良好关系。

1、根据公司原材料及产品质量检验规范，开展产品理化指标的检测工作，确保原材料与生产过程中的质量控制及检测结果满足公司质量标准。 2、按照公司质量数据管理规定，及时出具检验数据，完成数据处理、填写检验报告，将数据准确录入QIS系统，并在SAP系统中完成过账操作，对数据真实性负责，为原材料和生产过程的质量控制提供可靠依据。 3、遵循公司质量异常处理流程，负责合格原材料的放行，及时上报并跟进不合格原材料及产品的处置，如实记录异常信息，密切关注生产计划、工艺执行情况以及原材料和产品质量波动，确保质量问题得到及时纠正与改进。 4、依据化验员考核管理制度，主动学习并掌握本岗位所需的专业基础知识，定期复核并熟练运用检验标准与方法，确保对原材料和产品质量的判定准确无误。 5、根据化验员考核管理要求，协同创新研发中心与质量管理部完成新产品试产、首产阶段的理化检测任务，妥善保存原始检测记录，按时送检样品并留存备查样品，保障产品包装质量处于有效管控状态。 6、严格执行公司现场6S管理规定，保持工作区域整洁有序，确保6S执行情况符合公司标准。

工作任务一：生产过程监控符合性 对生产过程点检符合性 工作任务二：文件知晓率 知晓并依据检验计划等文件执行 工作任务三：反馈异常信息 异常信息反馈及时性和异常问题解决 工作任务四：操作符合性 检验条件遵守度（检验相关标准、方法、操作规范性等文件的知晓、遵守、执行情况） 工作任务五：记录填报 记录报表、系统数据（个人填写的记录、系统及报表抽查验证） 工作任务五：现场管理 现场管理不符合 工作任务六：其他工作 伊利文化践行（通过日常工作的行为表现体现企业文化价值观的践行（包括重要事项反馈、现场管理、公文查阅、日常监督检查、防护用品佩戴、安全问题、临时安排的工作等）

一、核心职责：槽液化验与工艺监控 槽液取样与检测 按时对前处理各槽液（预脱脂、脱脂、表调、磷化、水洗）进行取样操作。 对电泳主槽、UF 液（超滤液）、后冲洗等电泳相关槽液实施取样。 检测项目包括：pH 值、电导率、温度、固体份、游离酸 / 总酸、碱度、MEQ 值、溶剂含量等关键指标。 参数调整与控制 依据检测数据，按照工艺规范补充添加药剂（如脱脂剂、磷化剂、电泳漆、中和剂等），确保各项参数处于合格区间。 当参数趋近控制下限时，提前发出预警并组织补料，避免影响正常生产运行。 数据记录与上报 及时、准确填写原始记录、化验报表及加料台账，并将数据录入系统归档。 绘制参数变化趋势图，定期提交给技术员、班组长及品质管理部门。 发现数据异常或波动超出标准时，立即反馈并配合查找问题根源。 二、辅助职责：质量检测与实验室管理 漆膜性能检测 对电泳涂层的膜厚、附着力、硬度、光泽、耐冲击性、耐盐雾性能等进行测试评估。 参与首件确认、过程巡检及成品抽样检验，判断涂装质量是否符合标准要求。 试剂与仪器管理 负责标准溶液及化学试剂的配制、标定、储存及有效期管控。 做好化验设备（如酸度计、电导率仪、分光光度计、膜厚仪等）的日常清洁、保养、校准及使用登记。 按周期安排计量器具外送检定，保障测量精度。 实验室与安全 落实化验室6S管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全）。 严格执行化学品操作安全规程，规范处理废液、废弃物，预防安全事故发生。 原材料与污水检测 对新到厂的化工原料（涂料、处理药剂等）开展进厂检验工作。 按规定频率检测生产废水中的 COD、pH、重金属等指标，确保排放符合环保要求。

岗位内容： 1. 负责开展化学、生物或物理类检测工作，涵盖样品前处理、分析仪器操作、数据整理及结果登记。 2. 对实验数据进行分析并撰写报告，保障检测结果的精确性与可追溯性，依照相关规范和标准实施质量控制程序。 3. 定期维护实验室仪器设备，确保其正常运行，并做好相应的维护记录与管理。 任职要求： 1. 具备大专及以上学历，能接受倒班安排。 2. 掌握多种实验技术及常用仪器的操作技能。 3. 具备良好的实验方案设计能力和数据分析解读能力。 4. 思维严谨高效，具备团队协作意识及良好的沟通协调能力。

【工作内容】 - 承担各类样品的检测与分析任务，确保检测结果准确、可追溯。 - 依据标准操作规程（SOP）规范开展实验，保障实验过程的安全与合规。 - 如实记录实验数据，完成数据整理与分析，并编制相应的实验报告。 - 负责实验仪器的日常保养与校验，维持设备良好运行状态。 - 参与实验室质量管理体系运行，如质量控制措施落实、内部审查等工作。 - 配合上级完成其他相关事务性工作。 【任职要求】 - 具有化学、生物化学或相关专业专科及以上学历背景。 - 掌握常见化验设备的操作与维护技能，具备实验室实际工作经验者优先考虑。 - 具备较强的实验数据处理能力及规范的实验记录意识。 - 工作态度严谨，责任心强，具备良好的沟通协作能力与团队精神。

岗位职责： 1. 负责对产品生产全流程的质量监督（包括来料抽检、制程巡检及成品抽检）管理； 2. 协调处理来自内部与外部的质量异常反馈，保障生产各环节质量管控有效执行； 3. 跟进并验证内外部质量问题的改善措施落实情况； 4. 组织开展生产团队的质量控制相关培训工作。 任职要求： 1. 具备1-3年质检相关工作经验； 2. 大专及以上学历，相关专业背景； 3. 能够适应倒班工作安排；

一、主要工作范围及工作地点 根据公司生产经营计划，组织制定公司年度质量工作计划并实施，开展公司产品涉及类型的生产许可资质的申报和维护工作，组织构建质量管理体系并持续改进，持续推动质量问题处理、质量标准化、计量管理、检验管理等工作，达到公司质量管理的有效性、充分性、适宜性。 1、根据质量工作计划，组织制定企业质量管理的各项制度、标准并监督执行，负责制定品质部的年度、月度工作计划，汇总质量信息，推进质量管理工作全面开展。 3、根据体系要求，策划、实施质量管理体系内外审，组织修订体系文件、手册，持续优化体系管理工作，确保公司质量、HACCP体系监督审核通知，证书持续有效。 4、根据法律法规要求，统筹生产许可年审及换证工作，组织生产许可迎检，推动整改检查中的不符合项，确保公司生产资质有效。 5、根据公司生产经营计划，制定公司质量目标及其目标分解，推动各部门按照既定质量目标分解开展工作，并做好目标监测，跟进各部门质量目标达标情况，确保公司质量持续改进，确保公司食品安全。 6、根据法律法规、公司制度要求，审核质量问题处理及改进，组织技术标准优化，计量管理规范工作，确保质量管理合法合规，质量体系持续改进。 7、根据检验管理制度，建立质量检验体系，制定质检流程，优化质量检验指标，推动检验方法开发，确保质量检验准确性与有效性，提升质检反应、指导生产作用。 8、根据实验室管理制度，推动实验室规范化，通过设备台账建立，人员资质确认，酒体质量研究工作，提升质检能力与置信能力，确保化验室管理的规范性，检验结果的准确性。 工作地点主要在梅河口健康酒业生产园区。 二、招聘要求 1、学历：大学本科及以上，食品安全、生物科学、制药工程相关专业 2、年龄：45岁及以下，具有质量管理体系外审员资质的可酌情放宽年龄限制。 3、专业知识：了解制药相关知识，掌握质量、食品安全、质量管理理论原理、质量相关工具、酒类生产酿造等知识。 4、工作经验：从事食品、药品企业质量部门管理工作3年以上。 5、专业资质: 具有外审员资质优先。 6。无国家规定不得从事食品和酒类行业生产的疾病 7、能很好的遵守公司的规章制度，能很好的落实公司的管理制度，能很好的听从指挥，高效的完成工作任务； 8、沟通协调能力强，做事认真，精于协作，团结同事，敢于承担责任，热爱集体。 三、工作时间： 1、上班时间8:30-17:00； 2、综合工时制。 四、薪酬及福利： 1、每月薪酬4000/月（含个人五险一金部分）； 2、单位统一购买五险一金； 3、每年发劳保用品，法定节假日值班有福利酒； 4、每年组织1次健康体检； 5、公司统一提供员工餐，按照公司要求进行提前报餐，报餐后登记，，扣除标准：早餐3元/人，午餐5元/人，晚餐5元/人；餐费除员工承担部分外，超标部分由公司福利费进行补贴； 6、异地员工可申请员工宿舍（双人间），申请批准后提供员工宿舍；100元/月，在月度工资里面扣除； 7、入职满1年享受带薪年休假。 8、公司不定期团建活动。

松原市宁江区招油漆工，会开曲壁车，喷油漆，打磨焊点，一天350元，十个小时，

[庆祝][庆祝]招聘优秀收银员1人，男女均可，要求年龄25--38岁之间，月综合工资4500以上，每月三天带薪休息，不休息补工资，免费提供食宿，有晋升空间，福利待遇优厚。地址：金钻百货正门斜对面松原印象联系电话:

江北馨怡花园小区招保洁，男女不限，65岁以下，工资1500，

中车项目：一线操作工 面试时间: （周一和周四）面试 一、要求 19～45 周岁，身体健康，无过敏史，服从安排，吃苦耐劳，能适应倒班。 二、工作时间：新入职无经验的员工有老师傅带，试用期内上班时间不超过12小时！倒班采取不固定倒班模式（提前 6-8 小时通知上班） 三、工资待遇 1.实习期薪资 5500（最长两个月实习期） 实习期后班组计件薪资，7000—9000 多劳多得上不封顶，单位，长期用工，工资可靠有保障！ 2.每月 20—25 号发放薪资，按照政策缴纳五险。 3.定期体检＋高温、防寒津各补贴3个月，各300元/月。 4、吃住情况： 每个考勤补贴25元/天餐费 免费提供 4 到6人间宿舍（独立卫浴）水电平摊。 工作地点：松原中车，哈尔滨中车，铁岭中车，任意地点

有电工吗楼里改线

岗位主要工作及职责： 1.你将根据客户要求，依据公司标准测试流程，负责润滑油相关测试并出具测试报告； 2.你将负责润滑油实验室新的测试标准的研究和新的测试方法的开发； 工作地址： 上海市奉贤区普工路88号 8：30-17：30 做五休二 工作地址 上海奉贤区上海化学工业区SGS标准技术服务有限公司1层

6月22-23日这两天集中入职，参加完毕当天新员工入职培训后，默认隔天出发到江苏基地开展为期一个半月左右的培训，培训完毕，回来江门实验室长期工作。 学历要求：至少大专，理工科 岗位职责： 1. 按要求对测试样品进行预处理，记录并保存原始数据； 2. 根据测试计划按照测试大纲开展储能测试，及时沟通存疑的测试条件，核对确认工步后启动测试； 3. 履行巡检的职责，测试中发现异常及时处理并反馈给班组长和测试申请人； 4. 处理测试结果，检查数据的准确性，无误后及时归纳至数据库； 5. 实验室6S工作、实验室安全工作及实验室相关的其他工作。 工作时长：参照一般一线质检，轮流倒班。 总结，满足学历要求，接受并意向上述工作即可应聘，默认线上面试。 人员岗位属于集团架构，签署本地合同，初按劳务派遣入职。 20-38周岁，男女不限  发薪日：每月20日（节假日会提前发） 员工政策：同工同酬，基本工资2100元岗补（400）加班费(3000-5000元)车补150元饭补450元绩效根据面试定级1-6级（1级300，2级500，3级700，4级900，5级1100，6级1300以此类推）综合薪酬7500-9500元 上班时间：8:30~20:30，20:30~8:30,算11个小时考勤，两班倒，一个月一倒班或半个月，实际每天工作时间10小时左右算11小时工时，8小时以后算加班，平时1.5倍 周末双倍数 节假日3倍 休息时间：每月排休4天，吃饭时间中午一个小时，晚饭一个小时。 免费提费供4-6人间宿舍，上床下桌，有独立阳台，配置床垫，独立卫浴，空调、热水器、洗衣机、WiFi等，水电均摊自己缴费。 基础设施完善，设有健身房、篮球场、超市、药房、网吧，咖啡店，停车场，菜鸟驿站。 餐补450元，先吃后补，随次月发放上月薪资，菜品丰富多样，米面水果，南风北味。

6月22-23日这两天集中入职，参加完毕当天新员工入职培训后，默认隔天出发到江苏基地开展为期一个半月左右的培训，培训完毕，回来江门实验室长期工作。 学历要求：至少大专，理工科 岗位职责： 1. 按要求对测试样品进行预处理，记录并保存原始数据； 2. 根据测试计划按照测试大纲开展储能测试，及时沟通存疑的测试条件，核对确认工步后启动测试； 3. 履行巡检的职责，测试中发现异常及时处理并反馈给班组长和测试申请人； 4. 处理测试结果，检查数据的准确性，无误后及时归纳至数据库； 5. 实验室6S工作、实验室安全工作及实验室相关的其他工作。 工作时长：参照一般一线质检，轮流倒班。 总结，满足学历要求，接受并意向上述工作即可应聘，默认线上面试。 人员岗位属于集团架构，签署本地合同，初按劳务派遣入职。 20-38周岁，男女不限  发薪日：每月20日（节假日会提前发） 员工政策：同工同酬，基本工资2100元岗补（400）加班费(3000-5000元)车补150元饭补450元绩效根据面试定级1-6级（1级300，2级500，3级700，4级900，5级1100，6级1300以此类推）综合薪酬7500-9500元 上班时间：8:30~20:30，20:30~8:30,算11个小时考勤，两班倒，一个月一倒班或半个月，实际每天工作时间10小时左右算11小时工时，8小时以后算加班，平时1.5倍 周末双倍数 节假日3倍 休息时间：每月排休4天，吃饭时间中午一个小时，晚饭一个小时。 免费提费供4-6人间宿舍，上床下桌，有独立阳台，配置床垫，独立卫浴，空调、热水器、洗衣机、WiFi等，水电均摊自己缴费。 基础设施完善，设有健身房、篮球场、超市、药房、网吧，咖啡店，停车场，菜鸟驿站。 餐补450元，先吃后补，随次月发放上月薪资，菜品丰富多样，米面水果，南风北味。

任职要求 · 学历专业：中专/大专及以上，化学、煤化工、矿产类优先。 · 核心素质：吃苦耐劳、责任心强、细致严谨，能适应倒班及煤尘环境。 岗位职责 · 采样制样：按标准采集煤样，进行破碎、缩分等制备工作。 · 化验操作：在指导下测水分、灰分、挥发分、硫含量、发热量等指标。 · 数据处理：记录原始数据，填写报告，发现异常及时上报。 · 设备维护：维护马弗炉、量热仪等设备，保持环境整洁。

每天检测含有金属的样品，化验含量等。

大魏家地板厂招聘以下人员年龄25—55周岁。叉车司机4人需要叉车证。地板打腻子精修10人，外围码盘拆盘6人，涂漆线上下料4人，涂漆线选料2人，机加车间上下料4人，涂漆线管理1人，包装组班长1人，质检员4人，普工20人。计件工资多劳多得。免费食宿，每个月满勤奖300，月休两天，。每个月二十号发放工资打卡。有班车，老三十里，二十里，十三里，连丰，大魏家，工厂。联系方式：同步非诚勿扰

招聘工装工程师1名。要求全日制本科及以上学历，机械工程等专业。需具备2年以上工装设计经验，2年以上相关维修工作经验，1年以上本专业工作经验。工作内容为在部门经理及主管领导下，协助完成工厂生产设备零部件、生产工装、检测工装的设计、评审、安装调试和验收等工作，通过对工艺装备的持续改进和提高，优化工艺，提高效率保证产品质量。月薪范围为5000-9000元。福利待遇包括五险一金、年终奖、餐补、防寒防暑补贴。以上岗位均与第三方人力资源公司签订劳动合同。工作地址为吉林省松原市江北雅达虹工业集中区中车能源装备智造基地。

1.协助完成体系文件编制及修改; 2.负责第二、三方质量体系审核、过程审核陪同，审核不合格项的整改、跟踪、验证工作;3.负责质量程序文件、作业指导书执行情况的监督检查; 4.负责公司质量目标、各车间质量指标完成情况统计; 5.负责产品审核、过程审核工作; 6.负责公司产品实物质量控制、检验; 7.组织解决内、外部质量问题解决并监督实施; 8.参加质量问题解决会议，并推动问题解决; 9.根据质量控制需要设置或变动相应的检验点、验证点; 10.负责产品可追溯性标识的验证和记录，负责检验和试验状态的标识工作; 11.负责不合格品的管理，组织不合格品的评审、统计、分析工作; 12.参与制定检验计划、检验标准;13.负责检验人员管理和考核。14.参与新品开发项目评审，参与 PFMEA、控制计划、作业指导书的审核;15.根据要求组织各相关车间实现产品的可追溯性; 16.完成领导交办的其他任务。 17.参与新项目开发质量技术规范识别和评审; 18.负责新产品开发阶段检验实验工作，出具检测报告: 单休，早八晚五，免费午餐，五险，没有班车。

岗位职责： 1. 负责产品生产全流程的质量监督（包括来料抽样检验、制程巡检、成品抽样检查）； 2. 协调处理内外部反馈的质量异常问题，保障生产各环节质量控制的有效执行； 3. 跟进并确认内外部质量问题改进措施的落实与效果验证； 4. 组织开展生产团队质量管控相关培训工作。 任职要求： 1. 具备1-3年质检相关工作经验； 2. 大专及以上学历，相关专业背景； 3. 能够适应倒班工作安排；

畜牧相关专业，具备饲料厂品质控制及化验经验者优先考虑

吉林市舒兰市招化学分析员 肥料类型化验检测 有机肥数据分析

任职要求： 1、本科及以上学历，化学、环境、食品、微生物、医药等相关专业毕业； 2、具有一年以上相关领域工作经验； 3、熟练操作紫外分光光度计、原子吸收光谱仪、原子荧光分光光度计、电感耦合等离子体发射光谱仪、离子色谱仪、液相色谱仪、气相色谱仪、气相-质谱联用仪等常规检测设备，掌握其工作原理，具备环境样品（如空气、烟尘、土壤、噪声等）分析能力； 4、掌握实验室化学分析的国家标准与技术方法； 5、具备良好的抗压能力，责任心强，具有团队协作精神。 岗位职责： 1、承担职业病危害因素相关的实验室检测任务，按规定时间节点完成检验并提交报告； 2、协助设备管理员开展仪器的送检、接检及内部校准工作； 3、负责本岗位所辖标准物质、仪器设备（含便携式设备及小型装置）及其配件的使用、维护、保养、期间核查、测量不确定度评估，以及自动化系统和配套软件的管理； 4、维护实验室日常环境整洁，对收样进行分类存储、制备、保管、流转、登记、管控及废弃样品处理； 5、负责药品试剂、玻璃器皿等耗材的规范使用与管理，收集本岗位产生的化学废液，并将危险废物移交有资质的第三方单位处置； 6、准确填写检验原始记录、仪器运行日志、环境监控数据等相关文档； 7、承担其他实验人员原始数据和记录的复核工作，汇总信息并编制正式检验报告； 8、严格执行质量管理体系中本岗位对应的各项要求，落实相关职责。 职位福利：五险、年底双薪、绩效奖金、带薪年假、定期体检、员工食堂

岗位职责 1. 负责船体质检工作，把控船体修理质量 2. 依据标准对船舶修理过程进行质量把控 3. 及时反馈船体质量问题并跟进整改 任职要求 1. 船舶相关专业大专及以上学历 2. 熟悉船体质检流程和标准 3. 具备良好沟通及团队协作能力 4. 有船体质检工作经验者优先 5. 熟练掌握船舶质检相关各类软件

岗位职责： 1. 承担蛋白纯化/ADC中试生产相关操作，协调小试与生产部门的技术对接； 2. 编制中试阶段蛋白纯化/ADC工艺方案，完成数据整理及技术文档撰写； 3. 对接QA完成SOP、偏差、变更等相关文件的编制与归集； 4. 负责原始实验数据的归档保存及设备日常维护工作； 岗位要求: 1. 本科及以上学历，生物化学、生物工程、生物学、药学等相关专业背景； 2. 具备2年以上商业化或中试生产经验，熟练掌握相关实验操作技能； 3. 具备较强抗压能力，专业技术扎实；

岗位职责 1、质量策划与标准制定: 定义新产品质量目标、可靠性测试方法及验收准则；按客户需求或行业标准制定检验规范、测试方案及内控标准。 2、设计评审与风险管控: 参与新产品设计评审，识别潜在质量风险（如声学性能、结构可靠性、材料兼容性等）；主导DFMEA，把控项目研发过程中的质量风险 试产阶段质量验证: 主导试产（EVT/DVT/PVT）阶段的质量验证，跟踪问题闭环；推动试产、量产及可靠性发现问题的分析、验证与回归。 3、测试与失效分析: 负责可靠性实验室管理及相关标准建立；组织硬测、软测及可靠性试验失效分析，跟进改善回归验证。 4、客户需求对接: 处理客户质量需求（如品牌商特殊测试要求），主导客户投诉的根因分析，完成8D报告 标准转化与文档输出: 制定产品质量检验规范，审核BOM、图纸、规格书，确保设计符合客户要求及行业标准。 任职要求 1、学历专业：大专或本科以上学历，电子工程、声学、机械设计、材料科学等相关专业优先； 2、工作经验：3年以上音频行业（PARTY箱/Soundbar/耳机）DQE或品质管理工作经验。 3、行业背景：必须有声霸（Soundbar）或PARTY箱等电声行业同职位工作经验