双休银行信贷部专员 一、工作内容 负责银行信贷相关业务，包括抵押贷款、个人信贷、企业贷款等。 公司提供客户资源，也可自主开发客户，外拓或电话销售方式可自由选择，工作时间灵活自主。 工作时间：早8:30～晚5:00，中午休息90分钟。 提成比例：90%高比例提成。 薪资范围：4000-12000元，上不封顶（符合金融行业正常薪资水平），底薪3800元。 二、福利待遇 1.周末双休，法定节假日正常休假，享有婚假（发放1000元红包）、丧假。 2.公司每月定期组织团队建设活动。 3.每满3个月发放工龄奖300元，累计无上限。 4.，12个月缴纳一金。 5.办公环境优越，团队氛围融洽，成员以95后、00后为主，人才众多，颜值在线。理想收入在这里触手可及，关键取决于你的能力与态度！公司晋升空间广阔，机会丰富，管理岗位内部提拔（拒绝空降）。 有金融、房地产、保险、银行贷款等相关从业经验者优先考虑（退伍军人优先）。 三、提成当天发放～提成当天发放～提成当天发放 重要的事情说三遍 四、公司每季度组织优秀员工旅游，全程费用由公司承担，个人无需支付任何费用。 五、诚信为本，真诚待人 你来就对了

男女不限～经验不限！ ［福利体系］ 1.无责任底薪（无考核，试用期同样享受）+提成（20%-40%） 2.新人试用期月均收入8k-1W，转正后月入2-3万（真实收入水平，只要肯努力，月入过万轻松实现） 3.公司为员工依法缴纳五险 4.完善的晋升通道：客户经理—团队主管—团队区长—总经理—分公司总经理 ［岗位描述］ 1.客户通过后台主动提交贷款申请，我们负责审核资料的真实性和完整性（无需主动迎合客户）； 2.无需外出跑动，无需自行开拓客户，公司统一提供高质量客户资源（告别盲目寻找）； 3.客户线索来源于公司推广渠道（如朋友圈、小红书、抖音、百度、今日头条、360等），获取精准且实时的需求信息； 4.及时对接在线客户，沟通到店事宜，并为客户制定合适的贷款解决方案； 5.公司与多家正规银行长期合作，拥有稳定渠道资源，并提供系统化专业培训； 6.工作内容清晰简单，签单效率高，成交即可获得可观收入；区别于传统电话销售，不拨打陌生名单，不手动筛客，所有客户均已自主提交申请，需求明确，上手快，服务体验佳

后天需要一名氩弧焊工，需自带焊机。

招聘室内楼梯踏步安装人员。工程包括七层楼的四个单元和九层楼的三个单元。要求人员专业。

明天需要两名力工。

招工，常年从事盘地热工作。要求年龄在50岁以内，必须能够长期工作，有相关经验者优先。薪资面议。

江北招聘一名力工，薪资为每天180元，提供工作餐。工作时间为六点半至下午五点，下班时结算工资。

电销，无需会看大盘，普通话流利

提供上市公司平台客户资源，无需拓客！前期专项带薪培训，助力你快速上手业务！高底薪高提成 正常做月入过万，努力做月入20k，全力做上不封顶 工作内容： 1、根据公司提供的精准用户资源，通过同花顺专线电话联系在使用同花顺APP的用户，向客户介绍高端收费产品。 2、指导已购用户功能使用，解决用户在使用软件过程中的问题，促成客户续费升级。（有社群和直播间模式辅助做单） 平台优势： 同花顺股票软件市场占有率接近90% 公司提供海量客户资源，亿级注册用户，千万级日活用户 培训体系： 岗前系统化培训课程，话术、产品、股票技能，理论、实战结合~（带薪培训） 新牛俱乐部、新人座谈会、分享会、专业的职级体系…… 薪资福利： 基本薪资6000元（含补贴，面试定岗定薪）+阶梯式提点+出单红包+产品红包+全勤奖+业绩奖。目前团队平均月薪12K左右，TOP6-7W 独立园区，公司餐厅提供免费中晚2餐，试用期即缴五险一金 下午茶水果福利、定期团建、年度体检、公司有免费班车和健身房…… 证券从业证补贴（500/月）、投顾证补贴（1000/月） 希望你： 持有证券从业资格证（如果没有可以入职考） 大专及以上学历 乐观皮实，对销售充满兴趣 有十足的抗压力，期待成就不凡~

年龄】25—55周岁（特别优秀者可放宽至60周岁）； 【学历】全日制本科及以上学历（特别优秀者可放宽至大 专） 【工作时间】标准上班时点，周末、法定节假日无安排 【工作区域】福州市区（五一广场附近） 【任职要求】具有良好的服务意识和沟通能力；积极向上，愿意持续学习 【求职优先级】有市场TO C端工作经验人员优先 【招募岗位】优秀者可应聘为合伙人，总监职级（具体薪资面议） 【主要职责】 1、参与公司中高端客户服务团队的筹建工作。 2、能够正常参加公司会议及培训学习，掌握专业知识。 3、综合运用金融工具以及法律、财务等相关工具，为客户提供全面的财富规划咨询及管理服务，制定个性化资产配置方案； 4、根据客户需求及市场变化，确保解决方案落地，提供职业化、高价值服务. 工作支持： 专属政策：人寿省公司专项政策投入专属荣誉：自上而下多形式荣誉专屋培训提供系统化高居昌专业培训专属办公场地：高规格配置财富管理中心 金融综合规划师（Financial Life Planner，简称FLP）—聚焦大中城市中高端客户市场的职业化、专业化、综合化、高素质销售服务队伍。聚焦中高端客户的意外、疾病、医疗、养老、财富等需求，覆盖客户全生命周期，掌握综合运用金融工具以及法律、财务等相关工具，为客户提供保险保障、财富管理服务、以及专业化解决方案。公司将依托完善的培训体系，开展养老规划师、遗嘱规划师、托付规划师、跨境规划师、税务合规师等系列认证培训。

【持有证券从业资格证最佳】 入职后提供带薪证券从业资格证学习培训，边工作边考证（下一次证从考证时间预计是26年3月底），提升你的职场竞争力！！！ 工作内容： 1.公司提供客户资源，通过同花顺专线+企业微信（电销+网销结合）联系【在使用同花顺APP的用户】； 2.挖掘用户的需求，解决客户疑虑促成客户续费升级【会员软件/服务】。 （有社群和直播间模式辅助做单） 平台优势： 1.资源不限； 2.入职系统化培训课程，话术、产品、股票技能，理论、实战结合~（带薪培训） 新牛俱乐部、新人座谈会、分享会、专业的职级体系…… 薪资福利： 基本薪资5000-6000元（含补贴，面试定岗定薪）+阶梯式提点 公司餐厅提供免费中晚2餐，试用期即缴五险一金 证券从业、投顾证补贴（500-1000元/月） 目前团队整体人均收入1.5万左右，优秀精英可达到4-7万/月。 需要你是这样的： 1.大专及以上学历，有证券从业、投资顾问证书者可放宽； 2.良好的表达、理解和沟通说服能力，以及良好的客户服务意识； 3.具有销售经验、强烈做销售意愿者，优先考虑。 能接受直管用工。

公司严格依法为员工提供社会保险等各项福利，收入依法纳税，为来京青年、异地员工提供宿舍及食堂的便利，享受免费的岗前培训、在岗技能培训及金融行业等相关专业培训，同时公司将定期组织优秀员工出国游或国内游作为工作奖励。 月薪构成：基本工资5000+餐补+软件提成8到10%+券商开户业务百分之20-30+现金奖（100-5000元）+职称津贴 岗位年薪：根据公司大数据统计本岗位年平均收入8-12万元，组长15-30万，经理20-50万 专业要求：财经类、电子商务、市场营销、会计、计算机、互联网、商贸、金融证券专业等 （公司会培训考取证券从业资格证，挂证奖励1000元，业绩优秀者加底薪500元/月--1500元/月） 岗位要求： 1、21-35周岁之间，； 2、口齿清晰，思维敏捷； 3、有上进心，良好的团队意识和能力； 4、愿意在金融、营销领域成长并发展，勇于挑战自我； 5、身体健康，无不良嗜好，无明显纹身。 福利待遇: 公司还能免费升学历 1、优秀员工国内外旅游、户外拓展活动 2、每位员工五险一金 3、公司提供员工宿舍 4、每年公司组织定期体检 5、法定假日休息 6、发放任务奖励（金币、金条、现金、大家电、生活用品、数码产品等）

岗位职责： 1.负责信用卡产品的推广与销售，完成月度/季度销售目标 2. 主动开拓客户资源，通过面访、电销、线上渠道等方式开展精准营销 3. 向客户清晰讲解信用卡权益、费率、还款规则等关键信息，提供个性化办卡建议 4.协助客户完成申请资料审核、身份验证及后续激活使用指导 5.维护良好客户关系，及时跟进用卡反馈，提升客户满意度与复购推荐率 任职要求： 1. 对金融产品有基本认知，具备较强沟通表达与抗压能力 2.有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 3.诚实守信，具备良好的职业道德和合规意识 4. 具备服务意识与团队协作精神 5. 能适应灵活工作安排，积极主动完成业绩目标

人事助理和售后两个岗位 不用自己找客户，公司发客户 工作时间:周一到周五，上午8点到下午5点，正常法休，双休。 其余时间不用坐班，时间自由 任职要求: 1、年龄:21-45周岁(一定要满21周岁) 2、学历:高中及以上; 3、善于沟通，自律自信; 岗位职责:负责维护中国人寿售后工作，为客户办理手续，保单保全工作等 基本保障: 电话微信

人事助理和售后两个岗位 不用自己找客户，公司发客户 工作时间:周一到周五，上午8点到下午5点，正常法休，双休。 其余时间不用坐班，时间自由 任职要求: 1、年龄:21-45周岁(一定要满21周岁) 2、学历:高中及以上; 3、善于沟通，自律自信; 岗位职责:负责维护中国人寿售后工作，为客户办理手续，保单保全工作等 基本保障: 电话微信

岗位职责： 1. 为客户提供专业的保险产品咨询与个性化保障方案设计 2. 开展客户拜访、需求分析及保单售后服务，提升客户满意度与续保率 3. 维护和拓展客户资源，通过线上线下渠道持续开发新客户 4. 准确解读保险条款、理赔流程及相关政策法规，确保合规展业 5. 参与公司组织的业务培训与技能提升活动，持续精进专业能力 任职要求： 1. 学历不限，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人士加入，公司提供系统化带教培训 3. 具备良好的沟通表达能力、服务意识与责任心 4. 积极进取，具备一定的目标感和自我驱动力 5. 遵纪守法，无不良从业记录，认同保险行业长期价值

为客户办理信用卡，推广金融行业产品，时间自由，上班不用打卡，多种收入叠加被动管道式收益。 年龄28-50岁之间，有销售行业经验者优先，收入弹性高，无收入上限

工作偏自由，双休，节假日休，公司提供保险客单，做好客户维护

男女不限～经验不限！ ［福利体系］ 1. 无责底薪（无考核，试用期同样享受）＋提成（20%-40%） 2. 新人试用期月均收入8k-1W，转正后月入2-3万（真实收入水平，只要肯努力，月薪过万可实现） 3. 公司依法为员工缴纳五险 4. 完善晋升通道：客户经理——团队主管——团队区长——总经理——分公司总经理 ［岗位描述］ 1. 客户通过后台主动提交贷款申请，我们负责审核资料的完整性与准确性（无需迎合客户）； 2. 无需外出跑动，无需自主开发客户，公司提供高质量客户资源（告别盲目寻找）； 3. 客户线索来源于公司运营的推广渠道（如朋友圈、小红书、抖音、百度、今日头条、360等），获取精准且实时的需求信息； 4. 及时响应在途客户，沟通到店事宜，并为客户定制合适的贷款方案； 5. 公司对接正规银行合作渠道，长期稳定合作，并提供系统化专业培训支持； 6. 工作内容清晰简单，签单效率高，成功签约即可获得可观收入；区别于传统电销模式，不拨打陌生电话，不自行筛选客户，所有客户均已明确需求并在平台提交申请，上手快，成单周期短，专注为客户提供高效优质服务 早九晚六 中午休息一个半小时 单休 法定节假日 五险一金

1. 负责贷款申请的评估与审批。 2. 管理并降低信贷风险。 3. 与其他部门协同，完善信贷流程。 4. 更新并遵循信贷政策。 岗位要求： 金融、经济、会计等相关专业背景。 3-5年相关领域经验。 熟悉信贷市场和法规。 良好的沟通和决策能力。 对细节有高度的要求。

男女不限～经验不限！ ［福利体系］ 1. 无责底薪（无考核，试用期同样享受）＋提成（20%-40%） 2. 新人试用期月均收入8k-1W，转正后月入2-3万（真实收入水平，只要肯努力，月入过万不是梦） 3. 公司依法为员工缴纳五险 4. 完善的晋升通道：客户经理——团队主管——团队区长——总经理——分公司总经理 ［岗位描述］ 1. 客户通过后台主动提交贷款申请，我们负责审核资料的真实性和完整性（无需迎合客户）； 2. 无需外出跑动，无需自行开拓客户，公司提供高质量客户资源（告别盲目寻找）； 3. 客户信息来源于公司线上推广渠道（如朋友圈、小红书、抖音、百度、今日头条、360等），实时精准推送； 4. 及时对接系统分配的客户，沟通到店事宜，并为客户制定合适的贷款方案； 5. 公司与多家正规银行长期合作，对接官方信贷渠道，并提供系统化专业培训； 6. 工作内容清晰简单，签单效率高，成交即可获得高额回报；区别于传统电话销售，不拨打陌生名单，不手动筛客，所有客户均为自主提交申请、有明确资金需求，上手快，服务好，成单周期短 早九晚六 中午休息一个半小时 法定节假日休息 五险一金

工资：正常每月6000-8000，努力可达到10000+、20000+ 薪资：无责任底薪3000元，另加20%-40%提成 二、主要工作内容： 1、完成公司及部门主管下达的各项工作任务。 无需相关经验，不要求专业背景，无需外出拓展客户，全程室内办公，提供带薪岗前培训 三、工作时间： 9:00-18:00（中午休息一个半小时） 四、其他福利待遇： 五险一金+带薪年假+生日及节日礼品+法定节假日正常休息+各类专业培训+不定期组织员工旅游 （包含每月团队聚餐、生日惊喜、户外拓展活动、带薪集体出游等） 五、额外激励： 享有丰厚年终奖金 六、晋升发展路径： 试用期员工→正式员工→业务主管 提供系统化技能提升培训（带薪），公司全面提供客户资源，无需自行开发客户

公司扩编无责底薪5000+提成+奖金+红包，综合月入两万+ 上班时间八点半到六点半，午休12-2 五险一金，单休法休，每周固定下午茶，定期团建 岗位职责： 1.公司提供精准客户资源，无需外出拓展，全程室内办公，办公环境配备空调、冰箱、微波炉等设施 2.提供系统化的新员工培训、岗前指导、在岗提升及晋升通道，资深同事一对一辅导 能力不限，经验不限，性别不限 同时招聘一名团队经理，综合月薪三万元以上，需具备团队管理能力，可独立推进全流程工作 有团队带领经验或行业背景深厚、综合素质强者优先录用

工资：正常每月6000-8000，表现优异可突破10000+、20000+ 薪资结构：无责任底薪3000元+20%-40%业绩提成 二、主要工作内容： 1、完成公司及部门主管下达的各项工作任务。 零经验可入职，不要求专业背景，无需外出拓展客户，全程室内办公，提供带薪岗前培训 三、工作时间： 9:00-18:00（含一个半小时午休） 四、其他福利待遇： 五险一金+带薪年假+生日及节日礼品+法定节假日正常休息+多项专业技能培训+不定期组织员工旅游 （每月部门团建、生日惊喜、户外拓展、带薪出游等丰富活动） 五、额外激励： 年终奖金丰厚，按公司规定发放 六、晋升发展路径： 试用期员工→正式员工→业务主管 提供系统化技能与技巧培训（带薪），公司全面支持客户资源获取，无需外出跑市场

岗位职责： 利用公司提供的客户资源，通过电话或微信沟通了解客户需求，并邀约客户到店 薪资待遇： 无责任底薪6000元+提成+奖金，月综合收入1W以上，上不封顶 上班时间： 8:30-18:00，中午休息12:00-14:00，每周六固定休息，法定节假日享受带薪休假 接受应届及往届毕业生，零基础安排专人一对一指导培训，带薪学习快速上手 团队氛围轻松，领导亲和，工作环境舒适，配备空调、微波炉、冰箱等设施 诚邀您的加入，携手共进，成就更好的自己 另招聘一名团队经理，月综合收入三万元以上，需具备团队管理能力，能独立完成全流程工作 有团队带领经验或行业背景深厚、能力突出者优先考虑

急聘银行贷款专员3名 工作时间：上午8:50-下午5:00，中午休息一个半小时，11:30-1:00 周末双休，法定节假日正常休息 无需加班，无外勤，全程在办公室内办公 工作环境舒适，团队氛围融洽

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2026-10-12 尊享贷信贷专员招聘： 产品特点：全国可进件，额度高审批快，通过率35%，户均15万，最高可贷100万，工薪族、三无人员均可申请，准入条件宽松 工作性质：兼职 收入：三重收益：授信奖励70元+返佣0.3%+放款奖金+客户服务费2% 收入示例：若成功放款20万，可获得收入为：70元（授信奖）+600元（返佣）+6000元（服务费），业内皆知实际服务费远不止两个点 任职要求：需具备贷款行业相关从业经验，无经验者请勿投递

男女不限～经验不限！ ［福利体系］ 1.无责任底薪（无考核，试用期同样享受）＋提成（20%-40%） 2.新人试用期月均收入8k-1W，转正后月入2-3万（真实薪资水平，只要肯拼，月入过万很现实） 3.公司依法为员工缴纳五险 4.完善晋升通道：客户经理——团队主管——团队区长——总经理——分公司总经理 ［岗位描述］ 1.客户通过后台主动提交贷款申请，我们负责审核资料的真实性和完整性（无需迎合客户）； 2.无需外出跑业务，无需自主开发客户，公司统一提供高质量客户资源（告别盲目寻找）； 3.客户线索来源于公司投放的推广渠道（如朋友圈、小红书、抖音、百度、今日头条、360等），获取精准实时需求信息； 4.及时对接平台来的客户，沟通到店事宜，并为客户定制合适的贷款方案； 5.公司与多家正规银行长期合作，提供系统化专业培训支持； 6.工作内容清晰简单，签单效率高，成单即享高回报；区别于传统电话销售，不拨打陌生号码，不自行筛客，所有客户均为已有明确借贷意向并在平台提交申请者，上手快，转化高，专注服务好每一单 早九晚六 中午休息一个半小时 法定节假日休息 五险一金

男女不限～经验不限！ ［福利体系］ 1.无责任底薪（无考核，试用期同样享受）＋提成（20%-40%） 2.新人试用期月均收入8k-1W，转正后月收入2-3万（真实薪资水平，努力就有回报，月入过万可实现） 3.公司按规定为员工缴纳五险一金 4.完善的晋升通道：客户经理——团队主管——团队区长——总经理——分公司总经理 ［岗位描述］ 1、客户已在系统后台主动提交贷款申请，我们仅需核实资料真实性（无需迎合客户）； 2、无需外出跑业务，无需自行开发客户，公司提供高质量客户资源（告别盲目寻找）； 3、客户线索来源于公司投放的推广渠道（如朋友圈、小红书、抖音、百度、今日头条、360等），实时获取精准需求信息； 4、及时对接线上客户，沟通到店办理流程，并为客户制定合适的贷款方案； 5、公司合作正规金融机构，全程提供专业培训支持； 6、工作内容清晰简单，签单效率高，成交即可获得丰厚收入；区别于传统电话销售，不拨打随机名单，不手动筛选客户，所有客户均已明确表达需求并完成申请提交，上手快、转化高，专注为客户提供高效服务

男女不限～经验不限！ ［福利体系］ 1.无责底薪（无考核，试用期同步）十提成（20%-40%） 2.新人试用期一个月平均8k-1W，转正每月2-3万（真实收入水平，只要肯努力月入过万不是梦） 3.公司为员工缴纳相应五险一金 4、公司完善晋升机制：客户经理一—-团队主管—一团队区长一-一总经理一-一分公司总经理［貺位描述］ 1、客户主动在后台提交贷款申请需求，我们审核资料准确性（不需要求着客戶）； 2、无需外出，无需开发客户，公司提供优质客户资源（不用大海捞针） 3、客户资源由公司的推广平台（朋友圈、小红书、抖音、百度、今日头条、360等）得到精准的实时客户的信息； 4、及时跟进实时客户，联系客户到公司线下办理，给客户匹配合适货款方案； 5、公司对接正规渠道，提供专业知识培训； 6、工作性质简单，签单率高，谈单成功即可拿高薪资；与传统电销模式不同，我们不打白名单，不用自己筛选客户，我们的客户都是自己有明确需求并且已经在平台上提交了申请，简单易上手，成单快，为客户提供优质服务