大童保险服务风险管理师 年龄25-50周岁，学历本科及以上（学习能力强可专科）。依托大童保险服务平台资源，为客户及其家庭提供全方位的风险管理方案，包括但不限于保险咨询，方案定制，投保协助，保单托管，理赔代办，医养服务等。 薪资福利:产品佣金+ 欢迎精英人员职业转型，以及兼职获得额外收入与成就，详细可电话//面见了解。 工作地址:家或者任何地方，安静均可

对老客户保费催缴，加保，配合老客户做理赔业务，保全变更地址，电话号。身份证到期等。通知客户到公司参加各种客服活动。

服务续期老客户，包括续期缴费提醒，缴费银行卡变更，受益人变更等售后服务

招聘泰康人寿招聘售后服务精英 要求:年龄25-50周岁 工作时间：8:30至11:00 薪资:1500至8000元+绩效+佣金方案 √全职兼职均可，同业、宝妈、个体优先 贵公司提供面试有礼品！ 工作职责: 1:对接全国高端养老项目 2:负责老客户保全理赔业务，规划教育金、婚嫁金、养老金等等 3:公司提供老客户资源 业务范围: 车险 寿险，医疗 重疾，门诊险 学平险，年金 存款，意外团险雇主险，养老社区等。   地址：长春市 电话同步换长春市内求职) 如有打扰，敬请谅解，

泰康售后服务部

泰康售后服务部招聘（养老社区对接） 500强企业 要求：男女不限，年龄25-50周岁 工作时间:早8:30-11:30 待遇:学习津贴1500元/月-3000元/月+底薪800-8000/月+绩效+旅游 大专以上学历待遇更高[玫瑰] 工作职责: 1.负责电话通知老客户的续期缴费收缴工作 2.老客户理赔申请领钱等业务 3.办理全国的养老社区入住

职位详情 1、为客户提供保险咨询、保单维护、理赔办理、保险金申领、保单复效及售后支持等全流程金融理财服务。 2、维护与管理客户关系，持续挖掘客户需求，拓展业务范围，提升服务体验与客户满意度。 3、按照公司标准组建团队架构，达成晋升目标，带领并管理业务团队。 任职资格: 1、年龄21-45周岁，具备大专及以上学历（条件优异者可适当放宽）； 2、仪容得体，具备积极进取的心态、坚定的自信心、强烈的责任感与自我驱动力，期望通过奋斗实现职业发展； 3、具备优秀的沟通表达能力及团队合作意识； 4、有销售、金融、财务相关经验或团队管理经历者优先考虑，工作时间：上午8:30-下午5:30，办公室固定岗位。 职位福利:意外险保障、节日福利、年度旅游、带薪年假、定期团建活动。 职位亮点:1、团队氛围年轻有活力2、行业资深人士引领成长

世界500强企业直招﹣泰康高端养老社区销售合伙人﹣最高底薪40K 岗位介绍： 1．健康财富规划师（HWP）是泰康创新打造的全新职业路径，依托泰康大健康生态体系，专注于为中高净值人群提供覆盖全生命周期的健康与财富综合解决方案。 2．HWP团队于2018年底正式组建，集团战略投入资源，致力于打造一支高学历、高素质、高绩效的专业化营销队伍。 3．团队倡导绩效导向与晋升激励文化，注重个人成长与团队共赢。 任职要求： 1．年龄25-50周岁 2．学历要求本科，学信网可查；表现优异者可放宽至大专学历 3．工作经验不限，税前年收入不低于10万元，或具备养老、健康、教育、旅游、市场营销等相关经验者优先考虑 4．具备较强的责任意识、团队协作能力、出色的沟通协调技巧，吃苦耐劳，工作积极主动 薪酬待遇： 1．月薪范围：3000-40000元／月 2．底薪标准：3000、10000、16000、40000元／月（按职级设定） 3．收入结构：底薪＋业务提成＋季度奖金＋年终奖金＋持续服务奖励＋管理津贴 4．全面福利保障：包含意外险、住院医疗险、疾病险、身故险、养老保险及企业年金等多项保障 5．多样化激励：涵盖各阶段现金奖励、旅游激励、晋升奖励及实物回馈 6．完善培训体系：入职即享系统化培训支持，配备培训基金与新人津贴，助力快速融入与成长 晋升机制： 鼓励内部晋升，最快半年可晋升至管理岗位，享受相应管理津贴 工作时间： 上午8:30-下午3:30，周末双休，法定节假日正常休息 岗位职责： 1．公司提供客户资源，采用线上邀约、线下跟进模式，组织客户参观养老社区，通过沉浸式体验推动签约达成 2．落实总公司高客经营战略，结合总部部署与客户回访反馈，推进具体执行工作 3．负责现有客户信息整理与维护，持续跟进客户需求并推动转化 4．策划并组织小型高端沙龙活动，深化客户关系，实现客户维系与二次开发 泰康养老社区简介： 1．已在全国36个城市布局建设44个养老社区，支持候鸟式旅居养老服务 2．社区设四大功能区域：活力生活区、协助生活区、专业护理区、认知照护区 3．社区文化服务体系包括：居民理事会、兴趣俱乐部、老年大学、爱心公益基金、时间银行等 4．构建“五位一体”服务体系：温馨家园、开放学堂、优雅社交空间、专业医疗中心、精神心灵归属地

早八到十点薪资待遇看个人努力，底薪2400。双休，节假日休息。卖保险以及招聘人才就有提成。公司不定时发放多种福利。

岗位职责： 1.分析客户需求，推荐合适保险产品。 2.为客户提供专业咨询和售后服务。 3.参与保险产品的推广和营销活动。 4.公司旗下全国养老社区的推广。 任职要求： 1，你可以具有销售经验。 2，你可以手里人脉广泛。 3，你可以励志高薪挑战。 4，你可以做事踏实肯干。 5，你可以崇尚心地良善。 6，你可以决心行业转变。 无论你具备上述哪一条，都可以选择加入泰康，在这里你可以获得丰富的学习资源和广阔的发展天地，实现梦想华丽转身，请你坚信自己的选择，泰康欢迎你的加入。 福利待遇： 1，周一至周五半天班，周六、日双休。 2，无责底薪+高提成+奖励。 3，意外险及公积金。

招刺绣白班撵活一组

门店站长一名专，专职骑手4名兼职骑手若干名，待遇从扰

明天电厂用两个力工，早七点到晚五点，160不供饭，要求年轻点的，活有点埋汰，能定准的来。

“不用挤早晚高峰，不用应付复杂职场关系，在公司当全职语聊主播，把聊天变成正经事业! 薪资6000-12000+(不封顶)，稳定有保障，只要你有挣钱的欲望，这里就有祝你成功的底气; 公司提供专业场地和设备，不用自己操心开播琐事，专心聊天就能出业绩; 团队氛围超轻松，同事都是爱唠嗑的小伙伴，上班像和朋友聚会; 用声音和情商圈粉，社牛社恐都能来一只要你爱聊天、会倾听，就能把兴趣变成收入!别让“找份好工作”变成压力，来这儿，用说话的本事赚踏实钱，每天上班都像在“带薪唠嗑”~等一个会聊天的你!

后海七号团队招人啦，招聘男女服务人员各一名，工资2500，满勤500，有意者，电话同步

首先要服务好客户，准确了解他们的需求把产品讲明白帮他们办好，投保然后要做好后续跟踪，比如提醒续费协助理赔，维护好客户关系，如果是带团队的管理岗还要负责培训新人，帮新人熟悉业务一起开发客户。

岗位职责 1，维护已经购买保险的客户 2，与西湖益联保客户建立联系，做好售后服务与客户问题 解答保险行业是当今时代飞速发展的行业，也是国家高度认可大力支持的行业，需要的不是人数，而是人才 1，任职要求年：25～55周岁 高中及高中以上学历优秀者可观条件 2，可接受无经验 3，入职后会有专业系统的培训 5，有销售或者服务行业经验优先 6，仅接受全职，长期稳定发展事业有一定抗压能力自我约束，鞭策能力 工作时间： 早上9:00到下午5:00 周末双休+法定节假日，准点下班，不定期公司旅游聚餐，团建活动， 我们团队氛围好，领导和同事都超级nice，很好沟通，新伙伴也可以快速融入团队，工作自由度高，晋升空间大。

理赔服务 客户接待 上门拜访

［工作内容］ 1、客户资料更新、整理 2、客户信息保全服务 3、客养服务工作 5、理赔办理工作 工作内容［岗位要求］ 1，学历：大专或以上学历 2，责任心强、口齿伶俐、热情有礼、乐观向上3，具有团队的组织建设与管理能力。 上班时间早上9:00~下午5:30，周未双休，法定休息。 工作时间相对自由，工作氛围很好，不加班，团队年轻有活力，没有勾心斗角的哟～期待您的加入！!!

一、岗位职责: 1、负责西湖益联保续收服务 2、负责西湖益联保保单递送 3、负责西湖益联保社区宣传服务 4、负责西湖益联保理赔服务对接 5、负责西湖益联保客户的其他服务 二、职位详情： 1.熟悉客户的需求，为客户定制合理的保险产品，规划利用公司平台，开发客户资源积极参加公司的培训，不断提升自我 2.公司定期组织去国内外旅游 3.公司为您补充商业保险 4.公司提供专业的培训，各职级培训，终身免费培训 5.团队管理:组建管理团队，团队日常管理、团队培训辅导，团队绩效管理 三、任职要求: 1、大专及以上学历，年龄在21--50周岁优秀者可放宽条件 2、具备良好的书面口头表达能力、具有亲和力和服务意识、沟通领悟能力强 3、性格开朗乐观，有较强的主观能动性和团队合作精神，热爱保险金融行业，对销售充满热情 四、工作时间 1、周一至周五8:30-17:30，中午午休2小时，周末双休，法定节假日正常休息 2、不固定上班时间，弹性工作，下班无需打卡，薪资构成:6000+销售额提成，综合6000-11000元/月。 3、职工福利:带团队，绩效奖金，弹性工作、员工旅游、节日福利、无试用期、晋升机会多多！期待你的加入！

吉林四平洗车店寻求干洗服务，现严重缺人。

招聘钣金喷漆工职位，涵盖大工和中工，年龄限制在25至45周岁之间，寻求具备工作经验的人才，工作地点在吉林四平，工资待遇待议。

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招聘修理工2名 大工9000 中工7500 电话

招聘洗车工，（会开车） 早八晚六， 供三顿饭， 俩天工休， 咨询电话 薪资五千

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【工作内容】 1.负责车辆清洗、内饰精洗、抛光、打蜡、封釉、镀晶等美容项目操作； 2.完成车辆交车前的质检检查，确保服务质量； 3.与客户保持良好沟通，解答疑问并提供专业建议。 【岗位要求】 1.年龄18-50岁，有汽车洗车美容经验者优先； 2.具备服务意识，工作踏实沉稳，责任心强； 3.大工需熟练掌握各类美容项目，中工需会基础清洗及打蜡。 【工作时间】 常规8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班次日可10:00到岗，月休4天（调休制），节假日轮休 【工资福利】 底薪+提成：中工底薪2000元/月，大工底薪3000元/月；标准洗车提成5元/辆，美容项目提成30%（个人施工），综合薪资5000-7000元/月（以实际区域及门店为准） 【其他福利】 1.包吃包住：2-3人套房住宿，门店中晚餐； 2.大工享交通补贴500元（依门店情况）； 3.统一办理雇主责任险（需提供身份证照片，不扣工资）； 4.节假日礼盒或现金福利。

京东养车门店高薪招聘 店长、前台、机修技师、洗美技师 门店氛围好，工作环境整洁 有意者私信我地址：阳光新城南门 联系我

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【工作内容】 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 年龄20-35岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 薪资构成：综合薪资7000-12000元 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 节假日福利：节日礼盒或现金。 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。1