岗位职责： 1、负责公司日常人事事务管理，包括人员招聘、入职及离职手续的办理等工作； 2、参与员工培训与发展规划的组织实施，助力团队综合能力提升； 3、协助搭建并持续优化人力资源管理体系，保障各项流程高效运行； 4、维护员工关系，及时响应员工咨询与意见，促进良好工作氛围建设； 5、定期整理汇总人力资源相关数据，为管理决策提供有效支持。 任职要求： 1、具备优秀的沟通协调能力与团队协作意识，能高效整合内外部资源； 2、了解国家劳动法律法规，具备较强合规与风险防范意识； 3、熟练操作常用办公软件，掌握基础数据分析技能； 4、责任心强，执行力高，能够独立推进并完成工作任务； 5、有同行业相关工作经验者优先录用。

全职分为带单员和人事，带单员的工作是负责兼职人员的教学和辅导工作，人事则是负责招人。

一、岗位职责: 1、发布招聘信息，邀请客户到店咨询。 二、任职要求: 1、性格开朗，具备良好的沟通能力； 2、熟悉58等招聘渠道的操作，有相关工作经验者优先考虑。 3、年龄20-30岁，掌握电脑基本操作，打字流畅。

小区水电师傅招聘！任职要求:30-60岁，持有电工证，具备基础水电维修技能；福利待遇:综合薪资3000元/月，月休四天。 工作地点:邵阳大道芒果时代广场悦海芳成小区2栋2单元3层。有意者速联。

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人事专员，可兼职

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岗位：人事专员（HR） 上班时间：6小时工作制（主要负责招聘、面试等，下午2点开始上班） 上班地点： 3A级独立办公室 公司福利： ❶包吃包住（一餐制） ❷宿舍提供床上用品四件套 ❸免水电费，宿舍有空调，热水器饮水机 ❹月薪6700~7800 ❺月休4-5天 （自由调休，可以连休） ❻提供带薪培训 ❼每月28-30号组织扶贫公益活动和团建聚餐 工作职责： 上班负责简单人事工作，招聘和员工关系，邀约面试，出入职。 工资每月5号发

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一、工作性质 工作内容：负责在各大网站平台发布招聘信息，邀约到工厂面试，跟踪入职离职等工作。 工作环境：空调下办公，一人一台电脑手机办公桌，工作简单轻松，环境优。 二、任职资格 1、16-30周岁工作积极性高自觉性好能力强有无经验都可以前期有人带 2、性格开朗，活泼自信具备良好的表达能力和沟通技巧，善于与人沟通交流，工作敬业。 3、身体健康，谈吐清晰。思维活跃。 三、薪资待遇 1、底薪3000+提成 2、高提成，40%，长期拿费用 每月提成综合6000-15000以上 工资实时发放 3、工作时间：早8:30-晚5:30做六休一 本公司招业务员，主要工作就是每天在boss-58替求职者找工作，公司人性化管理，每天下午茶，时不时聚餐，领导贴心，同事好相处，上班轻松，冬暖夏凉，月入6000-15000+不等，只要肯勤快工资几万的都有，欢迎来咨询我哦欢迎和我做同事呦

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招聘：电工 薪资：3001-5000元/月 (1)负责矿区供电线路、配电设备、电机和照明的定期巡检，确保电气正常和安全运行，认真填写检查记录， (2)负责矿区电气设备的检验、保养、检修和测试工作，严格执行定期检修和维护制度，检修时要与有关人员取得密切联系，不明了电气设备故障原因前，不允许任何人试车操作；应认真填写检修记录。 (3)会同有关人员制定电气设备大、中、小修计划，提前落实大、中、小修所需电气元件和材料准备情况。 (4)严格执行操作权力，非电工人员不许乱动电气设备；电工人员有权制止超负荷运行和违章供电等冒险作业。 (5)做到文明检修，杜绝胡拉乱放。检修完毕后，及时清理现场，专用仪表和工具要合理整齐存放。 (6)遵守劳动纪律，认真执行交接班制度。 (7)及时完成上级下达的各项任务。

怀化沅陵招水电工，主要负责施工现场临水临电