工作周期：长期兼职 每周工期：3-4天 工作时间：不限 工作时段：按单安排时间 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-06-01 岗位职责： 1.承担英语课程的授课与教学管理，保障教学过程的质量与效果 2.与学生及家长维持顺畅沟通，掌握学习情况，提供针对性辅导建议 3.参与课程内容的设计以及教学资料的整理与准备 任职要求： 1.具备扎实的英语教学技能，能有效调动学生的学习积极性 2.拥有团队协作意识，积极配合团队优化教学流程与成果 3.具备较强的沟通能力，能够清晰、准确地与学生和家长互动交流

有幼少儿英语教学经验者优先 承担各校区日常教学及教研任务 专注提升幼少儿语言综合素养 年薪20万保底 招聘教龄八年以上的资深英语教师 须持有教师资格证或国际认证教学资质 长期续班率保持在90%以上 优先考虑大城市回归的优秀人才

岗位职责：负责3-13岁少儿英语课程授课工作 任职要求：持有英语教师资格证，具备良好英语口语能力，性格积极乐观、富有亲和力 岗位福利：缴纳社保，薪资待遇优厚（含基础底薪与课时提成） 目前设有三个教学点：仕达珠晖万达校区、仕达雁峰区黄白路校区、仕达祝融校区，可按住址就近安排工作地点

1、根据教学大纲及课程要求制定教学计划，完成备课、试讲、授课等常规教学任务； 2、策划并指导英语拓展活动的实施，如英语角、口语练习营、外教互动等； 3、负责班级日常运营管理，组织课堂教学、沉浸式学习及升学辅导等相关工作； 4、参与教研改革、课题探索及教育理论研究，持续提升专业素养与教学能力； 5、指导和培养学习顾问团队，推进人才梯队建设目标的实现； 6、与学员保持有效沟通，掌握学习进展，及时解决其学习过程中遇到的问题； 7、完成上级交办的其他临时性工作任务。

初中英语备课磨课教学。

亲爱的伙伴，你需要： 1.营造轻松活跃的课堂氛围，有效吸引3-12岁儿童的注意力，以全英文授课为主，其中以3-8岁年龄段居多； 2.承担备课、试讲、授课及所有与教学品质相关的工作任务； 我们期待你是这样的： 1.拥有本科或以上学历，英语专业背景者优先考虑； 2.具备扎实的英语基础，口语表达流利且准确； 3.热爱教育事业，性格开朗，富有热情与积极态度！

岗位职责: 1.制定并执行英语口语教学方案，保障教学效果与学生课堂参与水平。 2.运用互动性强的教学方式，提升学生对英语口语学习的积极性。 3.定期开展学习成果测评，并给予针对性的学习建议与辅导。 4.与学生、家长及教学团队保持顺畅沟通，营造积极和谐的教学氛围。 任职要求： 1.具备优秀的语言表达与沟通能力，能高效对接学生及家长需求。 2.热爱英语教育工作，擅长策划生动有趣的课程内容。 3.熟悉现代教学技术与手段，持续优化课堂教学质量。 4.具备协作意识，愿意与团队成员共同成长与提升。

一、少儿英语老师 岗位职责： 1.使用全英文授课，帮助学生建立英语思维能力（教学对象：3-8岁儿童）； 2.按照课程计划认真备课，确保教学任务高质量完成； 3.定期向家长反馈学员在校表现及学习进展，并保持良好沟通； 4.主动参与学校及部门组织的各类培训、教研、讲座和工作会议。 任职要求： 1.大专及以上学历，英语或教育类相关专业优先考虑。 2.有1年以上少儿教育工作经验者优先，欢迎应届毕业生应聘。 3.英语发音准确，口语表达顺畅，具备较熟练的英语应用能力。 4.热爱教育行业，富有爱心与耐心。 福利待遇： 1.无责任底薪+课时提成+推荐奖励+升学激励+住房补贴，综合收入10k-15k！！ 2.晋升通道：教师—教研/师训—总监—校长 3.员工关怀：生日聚会、团队建设、年度健康体检、旅游奖励，全新的社交平台等你加入 4.享有带薪寒暑假、婚假、产假、哺乳假、法定节假日、带薪病假及年假，工作生活平衡有保障 上班时间： 周二至周五：13:30-20:30 周六至周日：09:00-18:00，中午休息2小时 周一固定休息，寒暑假及法定节日均享带薪假期 国家法定假日正常休息带薪暑假4-5天寒假10-14天

初中英语备课磨课教学。

岗位职责： 1.面向3-12岁学员开展全英文教学，及时解答学生学习过程中的疑问； 2.与学管老师协同配合，有效促进家校沟通，提升家长及学员的服务体验； 3.依据课程标准制定教学方案，完成备课、试讲、授课等常规教学任务； 4.参与教学研究、课程改革及教育理论相关的课题探索工作。 任职要求： 1.本科及以上学历，英语或教育相关专业优先，优秀应届毕业生亦可考虑； 2.持有教师资格证、大学英语六级或同等以上证书，具备教学经验或口语能力突出者条件可适当放宽； 3.英语口语流利，发音准确规范； 4.热爱教育事业，喜爱儿童，具备创新意识和学习精神； 5.具备良好的沟通能力和团队协作意识。 薪资构成： 无责底薪约3000+房补+课时费+教龄工资+续班奖金+业绩提成+绩效奖金+社保，综合收入（7-20k） 【福利待遇】 丰厚奖金：不定期激励奖金、季度奖励、岗位绩效奖、期权股权激励 法定福利：社会保险、意外伤害险、节日福利、生日礼品 人性福利：享受法定节假日、超长带薪寒暑假、婚假、团队建设、员工旅游 丰富培训：入职引导培训、导师带教、内部专项培训、管理能力提升课程

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【急聘精英】 岗位： 客服服务员（5人） 要求： 25-50岁，高中及以上学历 ⏰ 时间： 上午 9:00-11:00（时间超自由！） 薪资： 底薪2000-8000元 + 丰厚奖金 福利： 周末双休，不耽误带娃和生活！ 地点： 云集镇云峰南路 联系： 盛总 （） ⏳ 面试时间： —14日（下午15:00-18:00） 机会难得，欢迎咨询！

招聘压路机司机1名，铲车司机1名！工作地点黄丰桥，陈

车脚顶班13+14号两天

1．教授初中数学、英语或其他科目，制定课程计划和教材，为学生提供高质量的教育。2．管理学生的学习过程，跟进学术进展并向家长汇报表现。3.与其他教师和学校管理层协作，为学生和学校发展做出贡献。任职要求：1．拥有教育学或相关领域的本科或以上学历；教育学位优先考虑。2．有初中教育经验，熟悉课程设计和教学方法。3．具备良好的沟通技巧，与学生、家长和同事保持有效合作。4．热爱教育事业，对学术成就有追求。

主要是通过线上一对一老师和孩子全程打开摄像头进行咱们的授课。主要是教小学、初中、高中的孩子英语单词学习。薪资是每月一结算，以微信转账的形式发到你的手里。一节课是一个小时，你可以得到35元的薪资。那具体挣多少，取决于你自己多劳多得。

职位描述： 我们正在寻找一位优秀的线上兼职英语教师，负责使用原版英语教材进行系统教学。如果您热爱教育，英语功底扎实，并且渴望在一个灵活的时间里发挥专业价值，欢迎加入我们。 岗位职责： 1.负责一对一或线上小班授课，使用指定的英语原版教材进行教学。 2.根据教学大纲和学员水平，进行个性化的课程准备与设计。 3.课后布置并批改作业，与学生及家长保持良好沟通，反馈学习进度，确保教学效果。 4.保证稳定的带班周期，至少半年以上，认真负责地完成教学任务。 任职要求： 1.学历与专业：本科及以上学历，英语相关专业优先。 2.语言能力：  ·持有英语专业四级（TEM-4）或英语专业八级（TEM-8）证书；  或提供大学六级英语（CET-6）成绩550分以上成绩证明；  或提供有效的雅思（6.5分以上）、托福（90分以上）成绩证明。  ·需要具备全英教学能力。  ·英语发音标准（英音/美音均可），口语流利。 3.时间承诺：  ·能保证每周工作日（周一至周五）下午5点以后的稳定时间，周六、周日能全天排班者将优先考虑。  ·承诺至少带班半年，不临时中断。 4.技术要求：熟悉线上教学平台（如ClassIn、Zoom等）的操作流程，网络及设备稳定。 5.教学经验：有英语原版教材（如Powerup,Think等）教学经验者优先。 6.个人特质：性格活泼开朗，有耐心和责任心，热爱教学工作，善于与学生互动。 薪资待遇： ·60-200元/小时，具体根据试讲水平和所授课程级别面议。 ·薪资按课时结算，周期明确。 工作形式： ·线上远程教学，地点不限。

全广州就近分配校区入职！ 【岗位职责】 1、负责教授对应科目 2、完成教学、教研及培训活动； 3、配合部门其他活动； 4、与家长沟通学员学习情况，做好家校互动； 5、对学员的学习效果负责，解决学员在学习中的疑难，并给出专业的咨询和学习建议 【任职要求】 1、本科及以上学历，有相关经验优先，相关专业优先，具有教师资格证优先； 2、逻辑清晰，语言表达有条理，化繁为简带领学生快速学习； 3、能够从学生和家长的角度思考问题，善于用不同的方式与家长和学生进行沟通； 4、热爱教育事业，了解并认同新东方企业文化。 【工作时间】双休 【晋升序列】 a.专业序列：教师－组长－主管－经理－总监 b.综合管理序列：教师－助理校区经理－校区经理－大区经理－总监 【加入我们，您将能享受】 √薪酬待遇：新东方根据员工的工作职责提供业内富有竞争力的薪酬，并且每年对绩效表现持续优秀的员工保持有竞争力的薪酬增长； √五险一金：签订劳动合同即开始缴纳，为您提供全方位的保障； √礼金福利：享受逢年过节的节日费，生日、生育、结婚礼金，高温补贴等福利； √带薪年假：新东方在国家规定年假基础上，根据司龄额外增加5-10天年假； √年度调薪：教师岗每年享受2-4次调薪机会 √年度旅游：新东方为员工提供年度旅游项目，按照司龄提供不同额度的旅游津贴，国外旅游还提供额外津贴； √部门团建：新东方为各部门提供月度活动费用，由部门自由组织丰富团建活动，还有女神节、粽子节、圣诞节等丰富节日员工活动等你来玩； √免费体检：新东方为保障员工身体健康，每年为全体员工提供一次免费全面健康检查，另外员工家属体检还享有内部优惠，关注员工自身同时关心家人健康； √报班优惠：在新东方报读课程，员工本人享受5折甚至免费报班优惠，亲戚朋友享受8折报班优惠，不限城市！全国新东方学校通用！

1．教授初中数学、英语或其他科目，制定课程计划和教材，为学生提供高质量的教育。2．管理学生的学习过程，跟进学术进展并向家长汇报表现。3.与其他教师和学校管理层协作，为学生和学校发展做出贡献。任职要求：1．拥有教育学或相关领域的本科或以上学历；教育学位优先考虑。2．有初中教育经验，熟悉课程设计和教学方法。3．具备良好的沟通技巧，与学生、家长和同事保持有效合作。4．热爱教育事业，对学术成就有追求。

岗位职责: 1.策划并执行面向不同年龄层与能力水平的英语课程教学方案； 2.运用互动性强的教学方式，如英语游戏、音乐活动等，提升学生课堂参与度与学习兴趣； 3.定期与学员及其家长交流，反馈学习表现及成长过程中的关键进展； 4.营造积极向上、包容互助的学习氛围，关注每位学生的个性特点与学习习惯。 任职要求： 1.具备扎实的英语综合能力，能熟练运用英语开展课堂教学； 2.热心投身教育事业，富有教学热忱，善于调动学生对英语学习的积极性； 3.拥有良好的沟通协调能力及团队协作意识，可与学生和家长保持有效互动； 4.持有英语教学相关资格证书或具备实际教学经验者优先考虑。

岗位职责: 1.负责语文科目的教学工作，提升学生的阅读理解与写作水平； 2.设计并布置课后作业，认真批阅且给予学生有效反馈； 3.参与校内外教学研讨及交流活动，积极融入教学团队协作； 4.关注学生学习情况，定期评估学习成效，针对性解决学习难点； 5.管理班级秩序，营造积极、有序的课堂氛围。 任职要求： 1.热爱教育事业，具备高度的责任感与持久的耐心； 2.拥有良好的表达能力及团队协作意识； 3.能够科学组织课堂教学，调动学生参与积极性； 4.具备较强的教学规划与执行能力，能合理制定授课安排； 5.持有相应教师资格证，有实际教学经历者优先考虑。

岗位职责： 1、根据教学大纲及课程要求制定教学方案，完成备课、试讲、授课等常规教学任务 2、策划并指导英语相关活动的开展，落实学习过程中的监督与辅导工作 3、负责班级日常运营管理，组织课堂教学、沉浸式学习及续费跟进等相关事务 4、参与教研创新、课题探索及教育理论实践，持续提升专业素养与教学能力 5、完成上级安排的其他临时性工作任务

1、根据教学大纲及课程要求制定教学方案，完成备课、试讲、授课等常规教学任务； 2、策划并指导英语类拓展活动的实施，如英语角、口语练习营、外教互动等； 3、负责班级日常运营管理，组织课堂教学、沉浸式学习及升学辅导等相关工作； 4、参与教研改革、课题探索及教育理论研究，持续提升专业素养与教学能力； 5、指导并培养学习顾问团队，推进人才梯队建设与发展； 6、与学员保持有效沟通，掌握学习进展，及时解决其在学习过程中遇到的问题； 7、完成上级交办的其他临时性工作任务。

工作周期：长期兼职（至少3个月） 每周工期：不限 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结（每月10号结算上月） 招聘截止时间：2026-12-31 工作薪资：40元/小时 工作内容： 通过公司提供的教学软件，采用标准化流程开展线上一对一授课，课程为AI辅助教学模式，备课简单轻松 任职要求： 英语专业者优先考虑 非英语专业需具备大学英语四级或以上水平 口语标准，无明显地方口音

工作周期：长期兼职（至少3个月） 每周工期：不限 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结（每月10号结算上月） 招聘截止时间：2026-12-31 工作薪资：40元/小时 工作内容： 使用公司提供的教学软件，依照标准流程开展线上一对一授课，采用AI辅助教学模式，课程准备简便 任职要求： 英语专业者优先考虑 非英语专业需具备大学英语四级或以上水平 口语表达清晰，无明显地方口音

1、根据教学大纲及课程要求制定教学方案，完成备课、试讲、授课等常规教学任务； 2、策划并实施英语类拓展活动，如英语角、口语练习营、外教互动等； 3、负责班级日常运营管理，统筹安排课程教学、沉浸式学习及升学辅导等相关工作； 4、参与教学研究、课程改革及教育理论探索，持续提升专业素养与教学能力； 5、指导并培养学习顾问团队，推进人才梯队建设目标的实现； 6、与学员保持积极沟通，掌握学习进展，及时解决学习过程中出现的问题； 7、完成上级交办的其他临时性工作任务。 薪资结构：无责任底薪2500+课时费+续费奖励 上班时间：周一固定休息，主要集中在周末授课，平时工作时间为上午九点至下午六点，中间含两个半小时休息

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-10-31 负责备课、磨课及授课，做好学生与家长的沟通与服务。 课时报酬高，时间安排灵活自主。 需具备责任心、教学经验，居住地靠近校区者优先考虑。

亲爱的伙伴，我们需要你： 1.营造轻松活跃的课堂氛围，有效吸引3-12岁儿童注意力，以全英文授课为主，其中以3-8岁学生居多； 2.完成备课、试讲、授课及所有与教学品质相关的工作任务； 我们期待这样的你： 1.拥有本科或以上学历，英语相关专业者优先考虑； 2.英语基本功扎实，具备流利自然的口语表达能力； 3.热爱教育事业，性格开朗积极，富有感染力与正能量！ Ishow作为一家快速成长的英语教育机构，我们将为你提供： 1.无责任底薪+高额课时酬金+教师资格证一次性补贴2000元+多项激励奖励+入职即缴纳社保 2.系统化职业发展培训（包含入职培训+资深导师带教+定期专项提升） 3.广阔的发展平台与晋升通道（未来想成为主管、培训师或校区负责人？你的目标可以更高远~）

1、根据教学大纲及课程要求制定教学方案，完成备课、试讲、授课等常规教学任务； 2、策划并指导英语类活动实施，如英语角、口语练习营、外教互动等拓展项目； 3、负责班级日常运营管理，统筹安排课程授课、沉浸式学习及升学辅导等相关工作； 4、参与教学研究与改革实践，开展课题探索及教育理论学习，持续提升专业素养与教学能力； 5、指导学习顾问团队成长，推动人才梯队建设目标的实现； 6、与学员保持积极沟通，掌握学习进展，及时解决其在学习过程中遇到的问题； 7、完成上级交办的其他临时性工作任务。