招珠宝顾问,薪资3000元以上/月,联系梁女士

岗位职责: 1.主动对接客户，深入了解客户需求，提供专业的产品讲解及销售方案建议； 2.持续维护并拓展客户关系，定期开展有效沟通，提升客户满意度； 3.参与销售策略的制定与优化，助力提升整体销售效率； 4.配合团队推进销售目标的达成与计划执行。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力与谈判技巧； 2.能够独立处理问题，同时具备良好的团队协作意识； 3.热爱销售工作，具备较强的抗压能力； 4.有责任心，能按时高效完成各项销售任务。

招聘酒水销售人员，，年龄18到28，工资待遇日结

岗位职责： 1、根据主管分配的任务，接到指令后迅速联系客户确认货物情况，遇异常及时向销售反馈。 2、办理订舱手续，制作单据，与客户核对提单内容，确保满足客户具体要求。 3、向订舱单位获取预录单，全程跟进货物运输进度直至目的港，期间定期向客户和销售更新货物动态。 4、负责审核航空公司或同行提供的账单，依据业务预算将应收应付费用准确录入系统，按时发送到货预报，配合完成收款催办及付款申请流程； 5、执行上级安排的其他相关工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，国际经济与贸易、物流管理等相关专业； 2、具备1年以上货运代理操作工作经验； 3、通过大学英语六级，熟练操作常用办公软件； 4、能适应高强度工作，抗压能力强，态度认真，细致严谨，积极乐观，具有高度的责任心和服务意识； 5、具备良好的沟通协调能力，强烈的团队协作精神与集体荣誉感。

一，【薪资待遇】： 无责任底薪+货量提成+利润提成（长期合作，每单均有提成）。目前入职满1年员工月薪超1万元，优秀业务员月收入2-10万，上不封顶。 二，【岗位职责】： 1，长沙办公。对接国内亚马逊跨境电商、外贸企业及工厂客户的物流需求，负责新客户开发与老客户关系维护。 2，公司提供客户资源，通过电话、网络渠道及线下拜访等方式，与客户高效沟通，精准把握客户需求，挖掘合作机会，解决物流服务问题，努力即有回报，业绩无忧，提成丰厚。 3，根据客户具体需求，完成询盘响应、报价制定及全程沟通，达成个人销售任务目标。 4，定期回访客户，深化合作关系，推动业务持续增长。 三，【任职要求】： 1、具有一年以上跨境电商物流、国际物流或外贸行业工作经验者优先考虑。 2、热爱国际货运领域，具备良好的表达能力与谈判技巧。 3、有意愿在货运销售方向长期深耕发展。 4、渴望挑战高收入，具备强烈赚钱动力。 四，【福利待遇】： 1、五险一金：包含五险； 2、带薪假期：享受国家法定节假日及5-10天带薪年假； 3、员工关怀：节日发放精美礼品，享有节日问候、生日茶会、每月两次下午茶等福利； 4、年终奖金：依据公司经营状况，发放N*月薪资作为年终奖励； 5、工作环境：环境舒适，团队融洽，配套设施齐全； 6、工作时间：周一至周五 8:30-12:00，13:30-18:00； 周末双休，法定节假日正常休息。 五，【职位优势】： 1、提供入职培训、导师带教，定期开展专业技能提升课程； 2、配备客户询盘资源；公司拥有专业市场营销团队，通过百度、抖音、小红书等多平台获取客户线索； 3、设立月度销冠、最佳新锐销售、最佳销售团队评选并给予奖励； 4、晋升机制透明：销售组长→销售主管→销售经理（事业合伙人）→销售总监（事业合伙人）； 能力突出者3-6个月即可晋升；管理层岗位均从内部选拔，不对外招聘。 六，【我们的平台】 上海雄达国际物流有限公司成立于2006年，现有员工200余人，总部位于上海，在美国、青岛、深圳、成都、射洪、长沙、合肥设有分支机构。公司专注美国线路海运、空运服务，主要服务于美国采购商、亚马逊跨境电商及外贸生产型企业。致力于为客户提供高效、稳定的美线海运与空运一站式解决方案，在行业内拥有广泛影响力和良好声誉，客户口碑卓越，源源不断推荐新客源。公司销售团队多人月入过万，加入我们，未来充满机遇！

CBD家具，全屋定制，硬装软装，提供资源电话销售，门店接待客户。

该岗位不涉及贷款业务！！！ 不涉及催收工作！！！ 不涉及客服岗位！！！ 欢迎无经验应届生投递，入职后提供系统化带薪培训！ 工作时间：8:30-17:30，大小周休息，法定节假日正常休假； 薪酬结构：底薪4500元+提成+奖金，月综合收入15000-30000+元； 员工福利：缴纳五险一金、节日礼品、季度奖励、年终奖金、晋升空间大、定期团建等齐全， 年底参与小汽车抽奖活动，每月享多项绩效奖金与额外福利； 任职要求：需具备大专学历（通过全国普通高考录取的全日制统招大专）。

招聘临时工，主要是栏片打磨，整理、杂工等

岗位急招招满即停 ．企业文化： 我们实行固定早九晚六，周末双休，坚决不加班，到点即可离岗。适合热爱服务行业，同时追求工作生活平衡的人群。对于有晋升意愿、渴望通过努力获得更高收入的伙伴，我们也提供充分的发展机会。人性化作息＋周末双休无加班！ ．福利待遇： 工资构成： 1、无责任底薪＋岗位补贴＋提成＋绩效奖金，综合月收入8-13k 2、依法缴纳社保：包含医疗、养老、失业、生育、意外医疗及住房公积金 ．工作时间： 上午09:30-18:00，每日工作7小时，中午休息一个半小时 周末双休，享受带薪年假及法定节假日

享受三包政策： 一包：保证真实工价320一天，每月工资最高可达8700元! 二包：保证企业自招!可来厂区验真! 三包：保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章! 来了发现上述如有一丝不真实，直接!入职送被褥四件套! 【工资待遇】： 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000! 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000! 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。）【五险一金】：享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不 做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡：入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职 涉及工作地点：苏州

木工 初中以上学历，身体健康、吃苦耐劳、服从安排；为人诚实，做事肯干，有从事木工行业优先 薪资福利:3000 - 4000元/月 招工人数:2人 工作地址:衡阳市衡南县云集新县城鸿业路3号恒佳康医院

打包 小学以上学历；身体健康，品行良好，服从领导安排，吃苦耐劳、有责任心，为人诚实 薪资福利:3000 - 3200元/月 招工人数:6人 工作地址:衡阳市衡南县云集新县城鸿业路3号恒佳康医院

找人：做内挑板、翻板，点工包工都可以电话：

代友耒阳五里牌一家餐饮招炒菜师一名，配菜师炒菜一名，工资待遇当面谈李总，说文总

# 安岳县松宇珠宝-周六福珠宝导购 招聘人数：5名 学历要求：不限 薪资：4000-8000元/月，上半天耍半天 要求：25-38岁，经验不限 工作地点：安岳县上府街 联系人：安女士 联系电话：

珠宝顾问 1、形象好，气质佳;2、有无经验均可，带薪培训。 薪资福利:保底3500➕底薪+提成+奖金+保险+带薪休假 招工人数:2名

介绍产品。热情。有礼貌。

工作职责： 1、负责顾客咨询、接待，了解顾客需求，提供良好的顾客服务； 2、负责整理店铺商品陈列及店铺补货调整，确保店面环境舒适、整洁； 3、熟悉掌握岗位知识和服务标准； 4、熟悉店铺日常工作流程及店铺营运制度，明确销售指标，确保个人销售任务达成，并与团队协同完成门店日常销售任务； 5、做好货品销售记录、盘点等工作，配合店长完成各项销售数据统计工作； 6、完成店长、交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、优秀的沟通表达能力，亲和力，诚信、有责任心，服务意识及团队合作能力强。 2、有销售经验，具珠宝、首饰行业销售经验尤佳。 3、对珠宝行业有热情，有事业心。 4、年龄22-45岁，优秀候选人可放宽。 薪资：底薪+提成（个提），提点4个点 上班时间：做一休一、做六休一

岗位职责： 1.负责珠宝首饰的现场销售与顾客接待，精准把握客户需求，提供专业搭配建议与个性化服务 2. 熟练掌握产品材质、工艺、品牌文化及保养知识，主动开展产品讲解与价值传递 3.做好每日销售记录、库存核对及货品陈列维护，确保展柜整洁、标签规范、动线合理 4.积极参与门店营销活动执行，协助完成会员发展、老客回访及复购转化目标 5.遵守公司服务标准与财务流程，妥善处理收银、开单、售后等全流程事务 任职要求： 1.形象气质佳，亲和力强，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 对珠宝行业有热情，愿意学习专业知识，有奢侈品/零售销售经验者优先 3.具备基本读写能力，能熟练使用收银系统及办公软件 4.责任心强，细致耐心，能适应轮班制及节假日工作安排 5.学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

岗位职责： 1、按照市场营销计划达成销售目标；（提供精准客户资源，无需自行开发） 任职要求： 1、年龄38周岁以下，五官端正，形象良好，气质出众； 2、具备出色的沟通表达与人际交往能力，亲和力强； 3、有保险行业销售经验者优先考虑，具备较强的客户服务意识； 4、性格开朗乐观，能够适应一定工作压力。 福利待遇： 无责任底薪3000元+高比例提成+各类奖金+五险，综合月收入6-12K，上不封顶 缴纳五险，定期组织下午茶及团队建设活动 工作时间： 8:40-17:30，每月休息4天，可灵活调休，法定节假日另行安排 公司团队涵盖80后、90后及00后成员，员工结构多元，工作氛围融洽，无复杂人际关系，拒绝内卷，诚邀加入！

电销网络营销经验 客户关系维护 职位要求： 1、18-35岁，善于交流。 2、心态良好，对工作充满热情，敢于挑战了、保持学习，不断突破自己 4、公司提供资源，新人快速上手，晋升快。 5、具备良好的应变和抗压能力，有赚钱欲望和集体荣誉感 6、公司现有业务员对工作热情高涨，集体展现积极上进的工作氛围，望同志打破我执，共谋发展 薪酬福利: 1、上岗前提供完整的系统性培训。 2、综合薪资5k-10k 3、生日福利，每月团建.工作之余放松身心，享受生活。 4:良好的工作环境，工作环境优雅，享有独立的办公区域。 工作时间一天8小时灵活安排

[烟花]尚为集团2025年招聘[烟花] 招聘岗位：销售工程师 [烟花]工作范围：衡阳市内 条件：本科及以上学历，退役军人优先，能适应湖南省内出差，具备销售经验者优先[太阳]性别不限 工资待遇：转正后月薪4700元，另享油费补贴800元、提成、出差补助、防暑降温补贴、住宿补贴，享受国家法定节假日及双休制度（周末偶有团队会议），提供五险及完善的员工福利 诚邀有志之士携手共进，共谋发展。 联系人：周***********

工作内容： 通过电话沟通、网络推广，接待客户并带看房源，协助客户完成交易流程 职位要求： 1. 不限销售经验，只要踏实肯干、积极主动、具备学习意愿 2. 年龄在18-50周岁之间，身体健康 待遇： 工作时间：早上8:30到12:00 下午14:30到18:30 中间休息两个半小时，月休四天，可自由调配，也可半天半天休 公司待遇：底薪+提成（45％-70％）新人收入平均4千～8千，正式员工收入平均7千～2万+左右，做得好一点的年薪大概十几万，优秀的员工年薪收入几十万 职位福利：不加班、资深导师指导、提供住宿、带薪年假、午休2个半小时、团队氛围融洽、定期组织团建活动、晋升机制公开透明，无裙带关系 职位亮点： 1、工作灵活，便于平衡家庭与事业，晋升通道清晰，职业发展明确 2、公司配备完善的团队支持体系，快速入门，高效创收 3、门店团队协作紧密，氛围和谐，注重互助共赢 4、可根据住址就近分配工作（同时提供住宿，房型为3室2厅，每间入住1-2人，家电齐全，营造温馨居家体验）

郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系新能源企业招聘日结320天包吃包住，可长期可短期，包吃包住，人走账清。【薪资待遇】模式:1、小时工待遇:32元每小时，一天工作10小时320一天一个月试用期，保底8200，新人奖励满30天奖励3000。厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资10万+2、工作时间:上6休1，每个星期6天，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。3、招聘岗位:SMT，扫描，生产，组装，操作机台，质检，品检，包装，贴签，看小型全自动机器等等岗位【福利待遇】1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。8、外宿补贴每人500一个月。【招聘要求】1、年龄:16周岁---55周岁(男女不限)不限学历，不限经验，新手有老员工带教。2、无不良嗜好，可以接受厂区安排。3、经验不限、学历不限。4、要求本人身份证，临时身份证也可 工作地址：江苏无锡

一、薪资待遇： 底薪3000+45%提成 薪资范围：3000-20000+/月 二、工作要求： 1、年龄18-50岁，不限经验，性别不限； 2、性格开朗，具备良好的沟通能力，愿意表达交流； 3、敢于突破自我，有强烈的赚钱目标和动力； 4、能够配合安排带客户实地看房； 三、工作时间： 上午8:30-12:00，下午14:00-18:00，每月休息四天， 休息时间灵活调配，支持半日或连续休假，享15天带薪年假。 四、工作内容： 1、业务涵盖租房、新房及二手房，房源充足，信息共享； 2、客户均为主动咨询，无需地推、发传单或驻点拓客； 3、合作项目多样，只要客户有真实购房或租房需求，总能匹配合适房源； 4、提供专人带教与完整培训体系，助力快速上手并实现高收入，成长为销售骨干； 5、时间自主性强，可自行合理规划工作安排； 6、无刻板流程或固定话术限制，注重结果导向，方式灵活，充分展现个人能力； 7、晋升机制透明且公平，不看背景关系，不论年龄大小，唯才是举； 8、可协助安排住宿，也可根据情况分配至就近门店工作。

岗位职责： 1、按照市场营销方案达成销售任务；（提供精准客户资源，无需自行开发） 任职要求： 1、年龄38周岁以内，形象良好，气质出众； 2、具备良好的沟通表达与人际交往能力，服务意识强； 3、有保险行业销售经历者优先考虑，注重客户体验； 4、性格开朗，能适应一定工作压力。 福利待遇： 无责任底薪3000元+高比例提成+奖金+五险，月收入6-12K，上不封顶 缴纳五险，定期组织下午茶及团队建设活动 工作时间： 8:40-17:30，每月休息4天，可灵活调休，法定节假日另行安排 公司团队涵盖80后、90后、00后各年龄段，工作氛围融洽，无复杂人际关系，无内卷现象，欢迎加入！

我们公司专注于为建筑工程行业提供一站式企业服务，涵盖资质、证书、财税及法律等领域。目前衡阳分公司主要聚焦于资质与证书相关业务。现诚聘销售岗位人才，欢迎对岗位感兴趣者投递简历，具体细节可进一步沟通！ - 工作时间8:30-17:30，午休1.5小时，周末实行大小周，法定节假日正常休息 - 享受国家规定的各类假期，包括带薪年假、产假、婚假、病假等 - 薪酬结构：底薪4000元+全勤奖100元+提成4%-15%+多项奖金+年终奖 - 资质团队人均月薪已突破万元 - 每日提供下午茶，享用时长15分钟 晋升通道： 销售专员→组长→部门主管→部门负责人→分公司负责人

岗位职责： 热爱用户运营工作，认可公司企业文化。 (2) 年龄要求：18 周岁（含）以上。 (3) 学历要求：初中及以上学历。 (4) 善于人际交流，思维条理清楚，具备良好亲和力。 (5) 态度积极乐观，具备较强的抗压能力。 (6) 有互联网用户运营、金融领域客户服务与销售经验者优先考虑。 任职要求： 1、具备基本电脑操作及打字能力； 2、执行力强，具有良好的团队协作意识； 3、了解电商销售或客户服务的运作模式，拥有电商销售背景者优先； 4、普通话流利标准，具备优秀的沟通表达能力； 5、年龄范围：18至40周岁； 工作时间： 上午9:00-12:00 下午13:30-18:00 每周日休息，每月休息4天，享受国家法定节假日。

享受三包政策： 一包：保证真实工价320一天，每月工资最高可达8700元! 二包：保证企业自招!可来厂区验真! 三包：保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章! 来了发现上述如有一丝不真实，直接!入职送被褥四件套! 【工资待遇】： 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000! 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000! 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。）【五险一金】：享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不 做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡：入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职 涉及工作地点：苏州

教育行业发展前景好，12号发薪、入职就买社保、公积金，~长节假日15天、国家法定休息，一定会审核简历才打电话邀约面试，不需要冲招聘的KPI！觉得合适才打招呼聊，可以先电话沟通再约面试 【希望你和我们一起】 （1）为中小企业家、企业负责人一把手提供管理类课程培训及咨询服务； （2）主动开发年产值规模在1000万以上的新客户资源； （3）激活老客户并持续跟进服务，达成续单或转介绍； （4）根据公司数据持续跟进，为企业家提供个性化服务； （5）通过上门服务、试听营销，让企业家获得企业管理课程学习的机会； （6）通过日常的微信运营，为企业家提供实效的专业增值服务； （7）帮助中国民营企业家高效提升管理能力，成就名企； （8）人脉的积累：对接企业，客户均为企业负责人，管理层； （9）企业文化：扁平化管理，简单公平的的环境，氛围很好，自我驱动，诚信进取、专业协作。 【希望你是】 1、大学专科以上学历，做过行业销售冠军（需要销冠证明）的可以放宽学历，从事过教育行业课程顾问经验者优先考虑； 2、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，有销售经验2年以上。 3、阳光开朗、独立性强、能吃苦、善学习 ； 4、具亲和力、沟通力、协调力，口才良好 ； 5、具有良好的客户服务意识，喜欢销售工作； 6、正直诚信、具有良好的职业道德和团队精神，工作认真负责、有责任心和上进心，心理素质好，皮实、不玻璃心。 【你的未来你做主】 1、薪酬 ：无责底薪+能力工资（不考核，根据面试情况定级）（P1:6300-P12:15000），半年调整一次薪酬，绩效奖金（1500-3000）+全勤奖（100）+1-12级底薪，底薪最高12K（+提成+邀约奖金+月度奖励+季度奖金+年度奖金+入职买六险+氛围非常好的团队。综合年薪15万-30万，去年新人平均收入2万以上。 2、公司晋升： 内部管理方向：销售主管→销售经理→分公司经理→大区负责人 专家方向：初级客户经理→中级客户经理→高级客户经理 咨询方向：初级教练→中级级教练→高级教练→公司咨询师 【我们提供】 1、工作时间：9:10-12:00 13:30-17:50。（避开早晚高峰期）周六上半天 2、办公环境：公司自购1000平米5A级写字楼，交通便利，地铁2号线万家丽站、地铁5号、6号线芙蓉区政府站。 3、健康保障：每年安排一次免费体检，入职社保公积金+意外险。 4、休假：员工依法享有法定节假日、产假、哺乳假、婚假、丧假及年休假。 5、团队活动：员工生日会、入职周年纪念、年会、每两个月一次跨部门集体聚会团建。 6、年度旅游：公司每年度组织一次集体旅游，增进员工感情；业绩突出员工每年至少一次国内/外旅游机会。 7、薪酬制度：公司提供同行业极具竞争力的薪资，月度奖励季度奖励、年底丰厚奖金，三年内有IPO的计划，优秀员工可获股权激励公司。 8、培训与发展：新员工新星特训营、企业内部培训、内部交流研讨会；优秀员工可享受专业培训、跟班学习、外派学习等机会。 9、其他福利：开年利是，专属节日“三八 ”女神节、教师节、中秋节、光棍节、圣诞节、元旦节、感恩节等。 【公司介绍】 博商经过19年稳健快速发展,博商品牌版图持续扩张。在国内,博商以珠三角地区作为战略枢纽,构建覆盖北京、上海、广州等全国 12个重点城市的分教中心网络。博商于2023年正式开展全球拓展 步伐,现已在东京、新加坡、吉隆坡、雅加达、胡志明市设立分 教中心。2000+位博商员工正齐心协力为全球企业家及商界精英提 供高效优质的教学服务与学习体验。未来,博商将持续壮大队伍,深入更多地区和城市,为更多民企赋能。 【我们的品牌优势】 1、2006年品牌博商正式成立、2008年突破成长成立珠三角分教中心，企业家学员突破1000人、2010年组织社群成立博商同学会。(现名为“博商汇”) 2、2012年赢取殊荣获“深圳中小企业服务中心推荐民企商学院"。 3、2014年被中国培训与发展协会评为“最受欢迎企业管理培训机构”。 4、2007携手清华成为清华大学合作商，隶属于清华大学深圳研究生院 年培养企业家学员总量排名前列。 5、2009年区域布局完成南粤区域布局，2011年战略转型清华合作和博商品牌双线运营。 6、2013年启动公益启动博商公益慈善事业 在大凉山捐建博商爱心学校启动1对1贫困学生帮扶项目。 7、2015年品牌独立更名为“ 博商管理科学 研究院”成立博商公益基金会。 8、2016年 - 2018年布局全国博商品牌全国布局, 主办深圳市民营企业家盛典连续三年成功举办, 邀请到潘基文、龙永图、徐少 春、冯仑、王石、马光远、吴晓波、秦朔、林正刚、沈博阳等众多商业领袖和累积数万名民营企业家共 襄盛举,成为中国商界具有影响力的民营企业家年度品牌盛典。 9、2019年战略升级总部进驻前海主办首届企业家海上商学院，主办新商业十二时辰跨年演讲。 10、2020年数字化转型构建线上营销矩阵被中国互联网新闻中心 评为 “2020年度影响力 民企商学院”，获评腾讯教育“2020年度行业标杆教育集团”。 11、2021年数字化增长成立新媒体运营中心获评《商界评论》“2021 中国最佳企业家教育机 构排行榜第4名"。 12、2022年数字化全面升级以数字化驱动企业运营管理全面升级被标信国际评为“企业评 级 AAA级信用企业"。 13、2023年进军海外成立新加坡、吉隆坡、 雅加达、胡志明市、东 京分教中心深化企业家及企业服务 线上线下融合、人工智 能应用，主办第四届民营企业家盛典。 14、2024年-2025年深化企业服务，聚焦增效.全域深耕，线上线下融合，精益产品战略。 15、博商商业IP孵化趋势流量主战场：张琦老师、章义伍老师、顾俊辉老师等等。