岗位名称：生产光伏电感岗位（包含岗位：绑扎带；绕线；看外观；包装；组装；测试）； 岗位要求：1. 年龄介于16至47岁之间；2. 性别要求男女不限；3. 工期要求为一个月，提前一个星期申请面试并提前提交辞职申请；包吃住。立即可上岗；简单易学。 薪资待遇：统一薪资为每日固定薪资为每天支付薪资。薪资标准15元/天。

岗位职责: 1、根据需求开展分析并制定测试方案 2、独立完成单元测试、集成测试及系统测试用例的设计 3、独立实施软件测试工作，并输出相应的测试记录 4、对测试结果进行评估，问题跟踪与原因分析 5、撰写完整的软件测试报告 任职资格: 1、本科及以上学历，电力电子、自动化、通信等相关专业，具备英语四级水平； 2、2年以上嵌入式领域工作经验，有电源行业背景者优先； 3、熟练操作温箱、电子负载、示波器、万用表等测试设备； 4、掌握通讯原理，熟悉CAN、UART、I2C等通信方式； 5、掌握C语言编程，具有嵌入式开发或单元测试经验者优先； 6、具备良好的沟通能力和实践操作能力 7、高级及以上职位薪酬可面谈

岗位内容： 1. 负责硬件测试计划的规划与执行； 2. 承担产品硬件装配与调测任务，撰写测试文档及报告； 3. 参与硬件问题追踪与管理，配合开展软硬件联调、故障定位与处理。 任职要求： 1. 本科及以上学历，电子工程、自动化或相近专业； 2. 具备硬件测试实际经验，有工业自动化设备测试背景，熟练操作各类测试仪器； 3. 熟悉常用硬件测试技术与流程，能熟练运用C/C++语言及配套开发工具； 4. 具有良好的沟通能力、团队合作意识以及分析和解决问题的能力。

岗位职责： 1。负责软件产品的功能，接口，性能及兼容性测试，编写并执行测试用例 2。参与需求评审与测试计划制定，识别风险并提出改进 建议 4。提交，跟踪和验证缺陷，推动问题及时闭环5。编写测试报告，为产品上线提供质量评估依据 任职要求： 1。熟悉软件测试流程及常用方法 3。具备良好的逻辑分析能力，沟通表达能力和责任心4。学习能力强，能快速掌握业务场景与技术工具至少大专毕业，接受无经验

岗位职责: 1、承担产品/项目研发全流程中的各项测试任务； 2、负责产品功能及自动化测试用例的规划与日常维护； 3、开展具体的功能测试与自动化测试，监控并解析自动化测试日志信息； 4、处理软件上线后运行过程中出现的复杂技术问题。 任职要求: 1、本科及以上学历，计算机相关专业优先；具备3年以上软件测试领域工作经验； 2、依据产品说明与需求文档，制定测试计划、设计测试用例、开发测试脚本； 3、熟练使用MYSQL、PG、SQLserver中至少一种数据库系统； 4、掌握jmeter、loadrunner等工具，能够完成脚本录制、调优，并应用于性能、接口及自动化测试场景； 5、具有良好的文档编写能力，包括测试方案、测试用例、测试报告及操作说明等； 6、能独立主导软件产品的测试工作，配合开展性能与安全方面的测试任务； 7、有仪器仪表或环保行业从业背景者可优先录用。

1. 具备3年以上银行系统测试经验，本科学历，计算机或金融相关专业背景 2. 熟悉银行信贷、风控类系统（如征信、预警、风险授信等）产品及业务流程，至少精通其中一类系统，可独立承担日常测试工作（有对公信贷测试经验者优先） 3. 掌握Linux常用命令，具备MySQL常用脚本编写能力，为必要条件 4. 了解接口自动化测试，能够独立设计并编写自动化测试用例者优先

技能要求： 1、掌握mysql、golden DB、达梦等数据库的使用，具备编写数据库脚本的能力，熟悉linux操作系统，能熟练运用linux基本命令。 2、了解常见前端开发技术，如html、css、js、vue等。 3、掌握至少一门后端开发语言，例如java、python。 4、了解银行资产托管相关业务，涵盖托管项目全周期管理、指令处理、客户服务等内容。 5、具有支付、账务处理、清分结算等相关经验者优先考虑。 6、熟悉证券、债券、基金等金融业务者优先。 7、具备接口自动化测试实践经验者优先。

职位描述 1、负责产品研发阶段的硬件设计验证，开展性能、机械及可靠性相关测试工作 2、制定硬件测试方案，搭建并维护测试平台，持续优化测试流程与方法 3、完善硬件产品及其零部件的测试文档与技术资料归档 4、协同采购与设计团队，及时处理生产环节及应用现场出现的硬件问题 5、协助排查产品硬件异常，对测试中发现的缺陷进行跟踪与闭环管理 岗位职责： 1、调研客户实际需求、产品使用反馈及市场动态，参与产品开发讨论与设计评审 2、依据公司产品和测试要求，构建测试环境，导入高效可行的测试手段 3、整理分析测试数据，输出专业测试报告，并引入先进测试技术，不断提升测试效率与质量 任职要求： 1、本科及以上学历，电子信息类相关专业优先考虑 2、掌握电子电路设计原理与测试方法，具备硬件电路调试实际经验 3、熟练操作示波器、频谱仪等常用测试设备，具备一定的测试工具开发能力 岗位要求： 1、精通数字电路、模拟电路、常见端口电路及数字系统，具备EMC问题分析与解决能力 2、擅长产品功能、性能及EMC测试方案设计，能独立编写测试用例，具备较强的问题诊断能力，有测试工程师背景者优先 3、具备良好的沟通表达能力与团队协作意识

岗位职责： 1.团队管理：统筹售后测试团队的日常运作，制定人员能力发展方案；协调跨部门资源，完善售后问题处理闭环流程（反馈-测试-修复），持续提升处理效率。 2.策略与规划：结合云手机产品特征（如卡顿、闪退、黑屏、网络延迟等），制定功能、性能、兼容性及压力测试策略；拟定月度与季度测试计划，明确测试范围、目标和优先级。 3.测试实施与闭环：主导售后场景端到端测试，设计问题复现路径，输出《测试分析报告》；跟进研发修复进展，组织回归测试，确保问题闭环率不低于95%；推动根因分析（RCA）并促进产品改进。 4.数据驱动与质量提升：建立质量数据指标体系（包括问题复现率、修复周期、投诉下降率等），定期输出《质量报告》；结合数据分析与用户反馈，识别产品短板，推进优化措施落地。 5.流程优化与标准化：持续改进测试标准操作流程（提报-分配-测试-反馈-归档），维护测试用例库与自动化脚本；搭建知识共享平台（含解决方案与典型案例），提升团队整体能力。 任职资格： 1.教育背景：大专及以上学历，计算机、通信工程、电子信息等相关专业优先考虑。 2.工作经验：具备5年以上软件测试或质量保障工作经验，其中至少2年团队管理经历；有云手机、云游戏或虚拟化类产品的测试经验者优先。 3.专业技能： •熟练掌握功能、性能、兼容性及压力测试方法，了解云手机售后测试关键点； •具备APP测试实战经验，熟悉adb命令操作，有多手机系统及型号兼容性测试经验者优先； •熟悉敏捷开发与DevOps流程，具备良好的跨部门协作和项目推动能力。

衡阳市祁东县招工地小工/杂工、防水工

【新年开工新人奖5000！】 【新年开工新人奖5000！】 【公司直接招聘，不收取任何费用】 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，公司直招，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工作在苏州工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间：早8晚8

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衡阳市蒸湘区招装修木工、吊顶、隔断

搬运工要求会开车有C一驾驶证吃苦耐劳，工资待遇7000+。五险。工作地点湖南衡阳。

10-30天以上森力电子厂长白班短期工 纯坐班➕无需体检➕工作餐免费➕全勤奖➕生产补贴➕优秀员工奖➕上班可以带手机 【内容】测试，组装，插件 【时间】08:30-20:00 【工资】17/h包吃不包住 【月薪】5000-6000左右 【要求】18−45周岁，男女不限 【保险】【体检】不需要体检 【地址】始信路紫石路交口 【备注】，，工资每个月30号发放。

品质经理 详情电话了解 薪资福利:详情电话了解 招工人数:1 报名请说明来自，岗位日期(2025.11.8） 工作地址:奉化莼湖

品质主管 详情电话了解 薪资福利:详情电话了解 招工人数:1名 报名请说明来自，岗位日期为2025.12.19 工作地址:宁波市海曙区集士港镇

:田寮星源电子 员工：20元/小时 公司主要生产手机屏幕，平板电脑等，男女不限，年龄16-45岁，两班倒（组装，包装，测试岗位），夜班补贴10元/晚，需体检或7天以后提供3个月内健康证复印件，无尘衣，包吃（，中餐夜宵免费，）不包住（宿舍已满），无大面积纹身，面试时间下午13.00-13：40！ 温馨提示：面试需提供本人身份证，复印件2张，1寸照片2张，工期要求至少3个月以上，（需正常申请离职，） 兵哥，

不用去外地 南宁本地工厂 包住有餐补❗❗还能预支✅ 上满7天每周可预支200 贴标签、音量测试岗位，简单容易上手！年轻人最合适做‼ 【人员要求】 1.普工主要招聘年龄18-42周岁 2.无学历要求，识字即可 【工资待遇】工价15+1一个小时，月综合4500-5500 【工作内容】手机、耳机、音响喇叭测试组装打包贴标签 【上班时间】8:00--20:00，上六休一，坐班 【食宿免费】包住餐补，有热水空调洗衣机。

明天招熟手查货一名，外单，点对点180/天，振兴转盘旁

弘伊制衣，专注11年婴童。今年我们车间新开四组，后整新开二组。 招： 冚车一名 平车多名（保底5000） 四线多名（保底5000） 拉车一名 打枣两名 查货两名（保底4000） 车间巡检QC一名 包装多名 裁床分片拉布一名（记时） 后整组长一名（底薪加提成综合工资可达7000-9000） 地址：九九隆实业西一栋三楼弘伊制衣厂（云集大道盘），罗生，。

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质检员 薪资面议

组长、收发、QC、车板技术员 薪资福利:工资面议，均享有年终奖及带薪年假；总厂员工福利待遇：新进车位员工前10天计时(10元/小时)+计件工资，10天补贴之后60天工作日，享受计件工资+补贴50元/天，后三个月享有计件工资的25%额外奖励+本人计件工资；一个月休4天，休息时间不超过4天含4天，可得全勤奖200元/月；老员工回厂奖励900元(只限奖励一次)；工龄奖最高可达到200元/月；年终奖为全年计件工资的5%-10%；本县城内的员工，下班有公司车辆免费送回家，所有员工包吃包住(不扣不补） 祁东美皇在①归阳工业园、②白地市1点(原磷肥厂内)、③白地市2点(中心小学)、④清水塘小区、⑤体育广场上方、⑥成章学校、⑦城关一中(原城关中学背后)、⑧育贤学校1点、⑨育贤2点、⑩石门路、⑪职业中专旁边、⑫洪丰廉租房(思源学校后面)、⑬风石堰、⑭和坪村市场旁边、⑮双星小区(衡缘物流附近)各设有美皇就业培训分点免费培训并提供就业 工作地址:祁东县政府、一鸿智慧农贸市场西门对面(乘1路车终点站下车、5路车美皇路口下车)

本厂货源充足，公司单，款式简单 招聘 平车，2名(熟手，临时工也可) 熟手尾查2名 电话:()

车位工、手工、包装工、查货 生熟手均可 薪资福利:计件工资可达2500~6000元；总厂员工福利待遇：新进车位员工前10天计时(10元/小时)+计件工资，10天补贴之后60天工作日，享受计件工资+补贴50元/天，后三个月享有计件工资的25%额外奖励+本人计件工资；一个月休4天，休息时间不超过4天含4天，可得全勤奖200元/月；老员工回厂奖励900元(只限奖励一次)；工龄奖最高可达到200元/月；年终奖为全年计件工资的5%-10%；本县城内的员工，下班有公司车辆免费送回家，所有员工包吃包住(不扣不补） 招工人数:多名 祁东美皇在①归阳工业园、②白地市1点(原磷肥厂内)、③白地市2点(中心小学)、④清水塘小区、⑤体育广场上方、⑥成章学校、⑦城关一中(原城关中学背后)、⑧育贤学校1点、⑨育贤2点、⑩石门路、⑪职业中专旁边、⑫洪丰廉租房(思源学校后面)、⑬风石堰、⑭和坪村市场旁边、⑮双星小区(衡缘物流附近)各设有美皇就业培训分点免费培训并提供就业 工作地址:祁东县政府、一鸿智慧农贸市场西门对面(乘1路车终点站下车、5路车美皇路口下车)

招查货临时工：2名地址：河村电话：湖南衡阳

岗位职责: 1、负责新测试设备的验收工作，并撰写相应的验收文档； 2、依据产品电子设计方案，评估并确定适用的测试方案； 3、制定测试设备的操作指导文件； 4、完成测试设备标准样机的制作及日常点检任务； 5、搭建测试系统架构，完成测架的设计与组装； 6、针对测试发现的不良品进行及时分析，定位根本原因并推动改进措施。 任职资格: 1、大专及以上学历，电子信息工程或机械制造相关专业，具备TE相关实习经验者优先； 2、具备良好的沟通技巧和团队合作意识； 3、熟悉电量计IC（如TI、美信）的通信协议，包括HDQ、I2C、SMBUS等； 4、掌握DC Source、E-Load、示波器、内阻仪、万用表等仪器的使用方法； 5、熟练操作办公软件，具备较强的报告编写能力。

岗位职责: 1、负责新测试设备的验收工作，并撰写相应的验收文档； 2、依据产品电子设计方案，进行测试方案的分析与确认； 3、制定测试设备的操作规程与作业指导文件； 4、完成测试设备标准样机的制作及日常点检维护； 5、搭建测试系统整体架构，完成测架的设计与组装； 6、针对测试过程中发现的不良品，及时开展分析，定位根本原因并推动改进措施。 任职资格: 1、大专及以上学历，电子信息工程或机械制造相关专业，具备TE相关实习经验者优先； 2、具备良好的沟通表达能力及团队合作意识； 3、熟悉电量计IC（如TI、美信）所涉及的通信协议，包括HDQ、I2C、SMBUS等； 4、掌握DC Source、E-Load、示波器、内阻仪、万用表等常用仪器的操作方法； 5、熟练使用办公软件，具备较强的报告编写能力。

【岗位职责】 1. 负责公司各类软件产品（Web端、移动端、小程序等）从需求分析到上线发布的全流程测试工作，涵盖测试计划制定、用例设计、执行验证、缺陷管理及回归测试，确保产品交付质量符合标准。 2. 参与产品需求评审与技术方案研讨，结合测试视角提出建设性意见，提前识别质量隐患，提升需求的可测性与合理性。 3. 准确识别并记录软件问题，详细描述问题表现、复现路径及影响范围，持续跟进修复进展直至闭环。 4. 归纳测试过程中的典型问题与实践经验，形成测试报告，优化测试策略、用例体系和执行方法，不断提升测试效率与产品质量水平。 5. 协同推进产品版本迭代与发布流程，完成上线前的质量验收，快速响应线上异常问题，提供有效的排查支持与解决方案。 6. 跟踪测试领域前沿技术与工具发展，积极引入适用的新方法，推动团队测试能力的技术升级与自动化演进。 【任职要求】 1. 大专及以上学历，计算机相关专业背景，具备2年以上软件测试工作经验。 2. 掌握软件测试基本理论、流程与方法论，熟悉黑盒、白盒测试逻辑，能够独立承担完整测试任务。 3. 具备较强的需求分析与逻辑思维能力，能系统化拆解业务需求，设计覆盖全面的测试场景，包含正常流、异常流及边界情况。 4. 熟悉主流测试工具使用，如缺陷跟踪系统（Jira、Bugzilla）、测试用例管理平台（TestRail）、接口测试工具（Postman、JMeter）以及浏览器调试功能等。 5. 具备良好的沟通协调能力、跨团队协作意识和问题推动解决能力，工作认真负责，关注细节。 6. 能够规范撰写测试相关文档，包括测试计划、测试用例、测试总结报告等，具备较强的书面表达能力。 7. 有互联网、电商、金融等领域项目经验者优先考虑。