嘉禾实业有限公司招聘带班工长，工作地点在青岛。要求能看懂施工图纸，具备现场管理经验。薪资为6600至9200元/月，缴纳五险一金，工资按周结算。

百川食品有限公司招聘带班工长，工作地点在湖南郴州。要求具备现场管理经验，能够看懂施工图纸。薪资为6800至7600元/月，有工龄奖，工资可预支。

嘉禾商贸公司招聘带班工长，要求具备现场管理经验。薪资为7300-10100元/月。

招聘带班工长若干名，岗位长期稳定，负责施工现场的测量放线工作。薪资范围为7700-11900元，工资可预支。

衡阳市蒸湘区招工长/工程师

招聘高速路养护工人数名，男女不限，管吃管住，电话

娄底市双峰县招其他路桥隧人员，桥梁

岗位内容： 1. 负责架线与管道系统的方案设计及路径规划。 2. 操作各类工程机械，如挖掘机、压路机，并进行日常维护保养。 3. 开展架线与管道的巡检、故障排查及维修作业。 4. 监督施工进度，确保项目按计划推进并严格执行安全规范。 任职要求： 1. 具备架线与管道施工相关技术能力及实际操作经验。 2. 掌握行业内的安全规章及相关技术标准。 3. 具有良好的沟通协调与应变处理能力，适应高强度作业环境。 4. 能熟练运用计算机软件及各类工程技术工具。

岗位职责： 1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制，确保技术标准符合规范要求 2.组织图纸会审、技术交底及现场技术指导，协调解决施工过程中的技术问题 3. 监督施工质量、进度与安全，参与关键工序验收及技术资料归档 4.配合项目团队完成成本控制、材料选型及工艺优化工作 5.参与新技术、新工艺的推广应用，提升项目整体技术水平 任职要求： 1. 具备工程技术相关专业背景，学历要求不限 2.有工程技术员或技术负责人相关工作经验，经验要求不限 3. 熟悉国家及行业施工技术规范、质量验收标准和安全生产法规 4.具备良好的沟通协调能力与现场问题处理能力 5.责任心强，具备团队协作意识和一定的抗压能力

湖南双胞胎郴州猪场招聘配怀饲养员、产房饲养员、保育育肥饲养员及防疫员，腾冲地区可招饲养员。综合薪资为6k至1.2w，要求应聘者具有两年以上同岗位经验。饲养员年龄需在48岁以内，并具备两年及以上猪场工作经验。工作地点位于湖南郴州临武。 福利待遇包括：节日福利（春节、中秋、端午、三八节）；每月5天余假可兑换为加班费，标准为150元/天；封场奖励分别为400元、600元、600元，仅限生产人员可叠加封场费，其余岗位固定为300元封场费；子女考取国家统招本科奖励5000元/人；生育双胞胎奖励2万元；购买五险一金，提供餐费补贴、免费住宿、工服、场内WIFI全覆盖、小超市、员工团建活动及培训学习机会等。 场内夫妻工居多，人员相处融洽，有专人洗衣，员工可专心工作。饭菜为三菜一汤，每月有大聚餐，提供八菜一汤。

招聘挖掘机司机，要求具备敬业精神。

郴州市北湖区招砍伐工

招聘弱电技术工调试海康，大华解码器监控上墙工资400~600元一天，张先生。

郴州市北湖区招砍伐工，包住宿，保险，日结

南昌市青山湖区预制梁场招混凝土夜班实习工长

连云港核电公司招聘钢筋工长，工作地点位于灌云县、灌南县、徐圩新区。工期为六年。要求1970年及以后出生、1976年及以后出生的人员，需提供半年内的无犯罪证明。工资发放方式为公司打入中国银行卡。公司提供住宿，不提供餐饮，另开会半小时。

招民宿改造工长（项目外包，自带班组）兰州，多套民宿活长期有，节点结账 招工详情 项目地点：兰州 工程类型：民宿旧房改造，多套项目，活源稳定 合作方式：项目外包，不是上班坐班，包工管理；主材、设计图纸甲方提供 付款方式：按施工节点付款， 干活内容 工地全盘总负责，统筹拆改、水电、瓦工、木工、油工全套工序； 自带班组，按图纸施工，把控工期、施工质量； 材料进场核对清点，控制材料损耗； 管好现场安全、文明施工，处理工地突发问题； 对接甲方和设计师，同步进度，配合竣工验收。 要求 3年以上装修带班经验，做过民宿/旧房改造优先 自带全套稳定班组：水电、瓦、木、油工人齐全 能看懂施工图纸，懂装修各道工艺，对细节质感有要求 诚信靠谱，工期观念强，能管好班组，无重大安全事故记录 优势 长期有民宿改造项目，合作好可以持续接单 主材甲方提供，不用工长垫资采购主材 工地住宿可协商 联系说明 有意直接电话沟通，发之前请发民宿改造工地实拍案例，带案例优先面谈。

岗位职责:组织并安排修缮师傅上门检测及维修交付；客户及物业的沟通对接；领导安排的其他工作。 任职要求:建筑防水、修缮、装修相关专业毕业；对防水修缮交付有浓厚兴趣；有驾照能开车；组织沟通能力强；能吃苦耐劳，适应加班，不定时工作制。 岗位福利: 五险一金；商业保险；定期体检；团建及其他福利。

无锡市全域招家装工长。本岗位为管家制度，拿自己。本岗位需要自己谈单，谈自己的。来当家平台，是持续经营自己，打造自己的口碑，服务好业主，需要一定的耐心。

招本地人光伏运维师傅一名，需要低压电工证和高处作业证，主要工作户用光伏电站运维检修，有同行业工作经验者优先，能吃苦耐劳，工作稳定，无证的但有相关经验的后续可以上岗后尽快安排考证。

【岗位职责】 1. 负责光伏电站的日常运行维护，保障系统安全稳定运行； 2. 定期开展设备巡检，及时发现并处理运行异常与故障； 3. 采集和分析电站运行数据，支持运维优化与性能提升； 4. 参与设备检修、技术改造及项目验收相关工作； 5. 编写运维记录与报告，确保文档资料完整规范。 【岗位要求】 1. 具备电力、电气或新能源相关领域的基础知识； 2. 熟悉光伏发电系统的基本构成与运行原理； 3. 具有较强的现场操作能力和问题解决能力； 4. 能适应户外及现场工作环境，具备良好的责任心和团队意识。

【技术员】 招聘人数：5名 正式入职待遇：保底4000以上，额外工地施工补助+加班费、 招聘要求： 1、具备良好的职业素养，踏实肯干，责任心强，积极进取，学习能力强，能配合公司工作安排。 2、熟悉计算机软硬件、打印机、监控安防系统、机房建设、投影设备安装调试，以及酒吧、KTV等场所的音响灯光系统安装与调试，了解弱电工程及综合布线系统的施工与调试。 【技术学徒】 招聘人数：2名 薪资待遇：面议 招聘要求： 踏实勤奋，态度端正，责任心强，具备较强的学习能力，愿意主动提升技能，服从公司管理安排。

三一重能是国内风电整机制造领域的领先企业，业务涵盖风机研发、制造及运维服务全产业链，在全国范围内布局了上百个风场，是三一集团新能源战略的重要组成部分。 一、岗位职责： 1. 根据机组维护要求，执行风电机组的定期保养、故障处理和周期性检修任务，确保设备安全稳定运行； 2. 现场开展力矩紧固、拉伸作业、润滑加脂、发电机对中调整以及设备清洁等基础操作； 二、任职要求： 1. 年龄适宜，中专及以上学历，须持有【低压电工证、登高证、高压电工证】 2. 具备3个月以上风电行业相关岗位工作经验。表现突出者可申请定检队长岗位。 3. 具备较强的执行力、沟通能力、学习能力和团队协作意识； 4. 可适应全国范围工作调配，服从统一安排； 5. 身体健康，无重大疾病或恐高症；工作认真负责，具备良好的抗压能力与敬业精神，无职业禁忌症。 工作地点：三一重能全国各风场 蒙晋：内蒙巴彦淖尔和锡林浩特 西北：甘肃、陕西、青海、榆林、平凉、庆阳、吴忠、天柱 东北：吉林、黑龙江、蒙东 南方：湖南的郴州和湘中 新疆

驻站联络员是铁路线性工程施工中，负责施工现场与车站（或调度中心）之间信息传递、保障施工安全与行车安全衔接，核心职责是“上传下达、安全防护、信息核验”，确保施工期间行车秩序与人员设备安全。

高速养护班组长及养护工（郴州），有高速公路养护经验，身体健康。班组长有驾照。

1.本科以上学历，机械、电气自动化、机电一体化等相关专业。有经验放宽条件。 2.有偏光片、光学膜材或液晶显示（LCD)行业设备维护经验者优先 3.熟练使用CAD或相关制图软件 4.具备设备故障诊断能力，能独立解决突发问题。 薪资福利 综合薪资： 月薪5000-10000元/月，五险、带薪年假、包吃住、交通补贴、节日福利。

升级内容：系统、硬件、数据库 需要Windows电脑一台，可以向日葵远程，具体的工具我们自己远程安装一下。 需配合视频验证一下设备相关功能～ 300到500元

1. 接收线上运维部门下发的电站故障工单，依照规定时限完成故障排查与处理； 2. 对存在异常的电站进行整改实施或验收工作； 3. 具体执行电站巡检任务并落实到位； 4. 在售后服务过程中回应客户咨询，普及电站日常维护相关知识； 5. 与电力单位及经销商保持沟通协调，确保电站稳定运行； 6. 与电站所在区域的政府机构及业主保持联系，协助保障电站正常运转； 7. 根据生产技术部制定的验收规范，开展电站交付前的验收作业。 需持有低压电工证、高处作业证（可后续考取），且需自备交通工具。 无证、无车或年龄不符合者请勿打扰，谢谢配合~ 基本要求：品行端正，诚实守信，具备良好的职业道德与个人信用记录。 关联职责：责任心强，工作认真细致，作风严谨。

高速养护班组长及养护工（郴州），有高速公路养护经验，身体健康。班组长有驾照。

岗位职责: 职责-对于学历要求不高 1. 管路3D设计与布置 使用CATIA、UG等三维软件完成管路的数模建模和2D图纸绘制 依据整车布局及性能需求，规划管路空间走向，规避运动件、高温区域及尖锐边缘 设计管路支架、管夹等固定装置，保障管路在各类工况下的稳定性和可靠性 2. 产品开发与工程验证 按照APQP（产品质量先期策划）流程推进项目，输出BOM、DFMEA、技术标准等相关文档 制定管路试验规范与验证标准，组织台架试验及整车道路测试 主导解决开发、测试及装配过程中出现的管路问题（如泄漏、磨损、异响等） 3. 材料与工艺选型 根据实际应用环境选用合适的管路材料：橡胶管、尼龙管、金属管、多层复合管等 掌握管路制造工艺：挤出成型、注塑、扣压、焊接等 负责管路接头的选型及其匹配性设计 4. 跨部门协同与供应商管理 与热管理、底盘、动力、车身等系统团队协作，完成接口对接与集成设计 配合采购、质量、制造等部门，确保设计方案具备良好的可生产性与可维护性 对接管路供应商，跟进零部件开发进度并进行质量审核 5. 问题分析与解决 跟踪并处理装配阶段及售后反馈的管路异常问题 运用8D报告、鱼骨图等方法开展失效原因分析 实施有效的纠正与预防措施