
生产组长/主管
5000-6000元/月
生产组长/拉长包吃包住月结1-3年高中及以上生产设备管理生产跟单生产成本管理
职位描述:
1、具备良好的现场管控能力,能有效组织生产流程;
2、注重成本管理,持续改进工艺,提升效率并减少消耗;
3、负责生产数据的收集与统计,分析生产进度并反馈异常;
4、具备较强的应变与问题处理能力,工作踏实严谨,沟通协调能力强;
5、配合车间主任完成所辖班组的生产任务、人员调配及日常管理;
要求:高中及以上学历,具备两年以上生产现场管理经验,有机械加工或电子制造行业管理背景者优先。
薪资待遇:月综合工资5000-6000元。提供免费食宿、享受带薪年假、节日福利等
食品生产主管
4000-5000元/月
生产组长/拉长1-3年高中及以上食品/饮料
岗位职责:
1、依据生产计划,统筹管理所辖班组的日常运作,组织团队成员高效完成各项生产任务,及时处理并反馈生产过程中的异常情况;
2、每日跟进生产任务的分配与执行进度,监督完成状况并按时提交工作日报;
3、监督班组员工严格按照公司规定的工艺流程进行作业,落实自检机制,推动问题点的整改与闭环执行;
4、配合品质检验人员开展产品检查工作,掌握所在工序的质量标准及相关规范,对不合格品做好标识、分类、隔离及处置;
5、负责每款产品或工序结束后的清场作业,以及后续产品或工序开始前的各项准备工作;
6、严格落实车间环境清洁制度,带领班组成员维护区域卫生,保障生产环境符合质量要求;
7、组织开展下属员工的技能培训与绩效考核,定期实施安全教育和安全巡查,持续推进6S管理落地;
8、落实上级交办的其他临时性工作任务。
任职要求:
1、年龄25-40岁,高中及以上学历,具备1年以上食品行业从业经历;
2、具有1年以上生产车间管理经验,熟悉生产流程中的质量管控要点,擅长现场运营管理;
3、能熟练操作办公软件,具备较强的组织管理、沟通协调及综合执行能力;
4、具备良好的团队合作意识和强执行力。
汽车零部件品质主管
7000-9000元/月
生产组长/拉长3-5年中专及以上
岗位
对工厂原材料、半成品及成品实施检验,确保入库物料与最终产品全部符合质量标准,并完成相应标识工作;
负责检验数据的整理与归集,保证记录真实、准确、可追溯;
负责生产现场质量问题的识别与责任界定,及时上报并登记异常质量信息;
负责生产过程中变更环节的验证与效果评估;
负责不合格品的处理流程,确保可疑产品实现有效标识与隔离,对返工或返修后的产品状态进行判定并保存相关记录;
负责检验工具、仪器及设备的日常操作、维护与保养;
负责检验区域的LPA执行及5S管理维护;
完成上级安排的其他相关工作任务。
任职资格:
高中及以上学历,具备2-3年品质管控相关工作经验;
熟悉汽车内饰件产品的质量规范与检验要求;
能熟练操作常用测量器具,掌握OFFICE办公软件使用;
具备良好的团队协作意识,执行力强,富有责任心与改进优化思维。
生产储备干部
8000-12000元/月
生产组长/拉长1年以下本科及以上车间主管优先团队管理生产管理机械设备/机电/重工
岗位职责:
1、初期入职需深入生产线参与设备组装,掌握各类自动售货机机型的装配流程,了解生产工艺细节
2、协助或独立负责至少一条产线的运行管理,表现优异者将有机会统筹整个车间运作
3、由董事长亲自指导,作为生产体系核心管理人才重点培养
4、负责现场6S管理与日常维护,确保作业环境规范有序
任职要求:
1、机械类或电子电气相关专业,具备本科及以上学历
2、具备吃苦耐劳精神,能适应制造行业的工作节奏与管理模式
3、有制造企业从业经历者优先考虑,具备生产组长、车间主管等管理经验者更佳
4、具有较强的自我驱动力,能够主动发现问题并推动解决
热泵生产主管
5000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年大专及以上生产计划与物流控制生产设备管理新能源生产成本管理
1、能够制定生产计划、安排生产排程,合理调配资源并推动生产效率持续提升
2、了解热泵空调产品的制造工艺与流程,涵盖装配、焊接、性能检测等环节
3、熟练运用质量管理方法,保障产品符合品质要求,具备生产成本的分析与管控能力
4、拥有3年以上生产团队管理经历,熟悉产线运作模式及人员组织调度工作
生产班长(湖南岳阳)
9000-12000元/月
生产组长/拉长3-5年大专及以上快消品现场管理食品饮料
岗位职责:
1、监督员工规范作业,指导并培训员工安全操作流程;
2、负责班组质量管理,严格执行产品工艺、配方及质量标准,落实品质问题的纠正与预防措施;
3、根据生产计划安排任务分配,跟踪执行进度,及时分析并改善异常指标;
4、统筹班组生产运营,涵盖生产计划、成本控制、效率提升、能源管理、设备维护、环境管理及5S执行等环节;
5、确保设备清洁及现场定置管理符合要求;
6、组织开展员工技能培训与能力提升辅导。
岗位要求:
1、大专及以上学历,****以下;
2、具备3年以上食品行业生产现场管理相关工作经验;
3、具有较强的生产组织与管理能力,具备良好的沟通协调素质;
4、熟悉生产工艺流程及相关设备操作,能够有效应对突发状况。
生产组长
5000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年大专及以上五险加班费绩效奖金工龄奖
负责生产操作符合工艺规范要求。
开展生产过程中的安全排查及安全规定的监督、检查、执行与培训,保障安全生产零事故。
生产组长
5000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年大专及以上团队管理食品/饮料
1、负责编制、优化及修订部门生产相关的管理制度,经审批后推动落地实施
2、依据公司年度、季度、月度计划,科学规划产能布局,保障生产有序运行
3、组织落实生产包装排程,确保订单按时交付
4、统筹调配人员、原材料、设备等生产资源,均衡生产能力,把控生产节奏
5、组织开展安全培训,监督安全制度与操作规程执行情况,排查隐患并及时处置安全事故
6、配合人力资源部开展车间岗位入职培训,主导本部门管理人才的培养与选拔工作
7、制定管理人员绩效考核方案,对车间产量、质量及部门员工工作表现进行评估
8、负责部门成本预算管理,严格管控物料领用及管理费用支出,确保不超预算
9、组织推进部门内各项活动,推动学习型团队建设
10、定期主持生产周会以及月度生产、质量与事故分析会议
任职要求:
1、大专及以上学历,年龄35-40周岁
2、具有2年以上劳动密集型企业班组管理经验
3、具备较强的团队协作意识与团队建设能力
4、能独立分析、判断并解决生产现场各类问题
5、具备良好的沟通协调能力
6、能够适应夜班工作安排
长沙电视台儿童栏目组招聘采访专员
5000-15000元/月
临时工有提成免费培训包住6-10人月结全职
岗位职责:
1.负责星探模式或采访模式线下挖掘有潜力的小朋友,与家长取得联系并邀约至栏目组演播厅,参加杭州电视台影视频道儿童栏目,横店儿童微电影,音乐单曲MV、宣传片、广告拍摄等活动;
2.协助配合经纪人维护家长,促使素人小朋友签约我公司旗下。
3.负责跟踪维护家长与小朋友的相关工作。
任职要求:
1.喜欢小朋友,性格热情开朗,善于表达与沟通;
2.有耐心,有韧性,有责任心,有团队精神;
3.有教培或销售行业经验优先;
4.欢迎同行业者加入;
5.应届毕业生、无经验者亦可,会有相关培训及培养计划;
6.有明确的晋升通道;
薪资待遇:有责底薪5000+提成(300~600元/单)+周奖金,综合月薪5k~15k
1.外加丰富的奖励机制,周奖、月奖奖励;
2每周下午茶、不定期生日会、聚餐、旅游等团建活动;
3全勤奖
4提供住宿
5明确的晋升通道,发展空间
生产管理类-储备干部
4000-6000元/月
生产组长/拉长1-2人1-3年大专及以上
公司处于快速发展阶段,前景广阔,现诚邀具备学习能力、渴望与企业共同成长的优秀人才加入我们!
岗位一:管培生储备干部 2名
一、岗位要求:
1、大专学历,化工/数控/机电相关专业,毕业2-3年;
2、具备1-2年制造行业生产相关工作经验,动手能力突出,善于学习,能吃苦耐劳,抗压能力强;
3、能够高效完成上级安排的其他工作任务;
4、前期在生产一线实践3-6个月,随后至总部集中学习1个月,再轮岗至技术部、品质部及生产部担任班组长等岗位。
●工作时间:08:00-20:00(长白班)
●薪资待遇:4000-6000±元/月或面议
品检工包吃
——华洋,全程“见单结账、人走账清” 合作共赢、感谢支持
(农历初十)上人
【桥头石水口电子厂】
♥发单20元♥
【员工】打卡18元/H
【班别】长白班坐班
【比例】男女不限
【年龄】16~45岁
【产品】汽车精密零配件
【岗位】看全自动机台两班倒,看外观、长白班坐班!
【夜补】井号夜班补贴15元每晚
【要求】视力正常,会写字
【伙食】包三餐/自带碗筷
【车间】普通工衣、以带手机!
已满
【形象】大面积纹身染发不收
【宿舍】工厂没有宿舍,每月补贴200元/月,没满月的按天数算。
【保险】
【面试】准备原件复印件1张➕照片2张,13:00到厂门口集合!
⚡离职须知: ,出勤满7天有工时,正常辞职提前15天书面申请,急职!
领班☎:
湖南郴州石榴弯,招烧烤手一名,月薪4500-5000/包吃包住,电微同步
4500-5000元/月
烧烤1-2人月结
郴州市石榴弯,招烧烤手一名,月薪4500-5000/包吃包住,电微同步
导购1-2人月结
郴州一发建筑材料贸易有限公司(在郴州经营21年,兔宝宝、莫干山等多个一线品牌郴州总代)
急聘:全屋定制导购2名、业务员2名
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门店地址:湘南大市场50栋。
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服装纺织人员品检工缝纫工
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司钻井架工
招一个班工人,司钻10500,副司钻,9000千,井架工,机房8000千,钻工7500,每班8个人,气水平,五零小刹把。
地此环县虎洞
联系电话赵队
石油钻井工1-2人月结
急招井口工1名,工资5500,场地工1名,有证件最好,证件每月补助200,工资,工作地点定边,大水坑附近,联系
郴州嘉禾县招一名员工40以下,天喜附近工作,能吃苦耐劳一天工作8小时左右,身体健康的工资:
3500-6000元/月
临时工1-2人月结
招一名员工 40以下, 嘉禾天喜附近工作, 能吃苦耐劳 一天工作8小时左右 ,身体健康的 工资:3500-6000 ,不包吃住 联系电话
临时工20人以上
招工
招堆枝桠烧枝桠人员30名要求工人。68岁以下,信息由老板提供,具体事宜请直接联系老板?天晴下雨都要做。工作地点安仁。工资工人220元一天。工人180元6.30大转盘集合。坐车去安仁。中饭自带。四点半下班。
联系人毛总:电话☎。
湖南郴州招聘:猪肉整理员薪资:3500-3800元/月岗位职责:杀猪,手脚麻利,有经验者,
3500-3800元/月
整理员月结
招聘:猪肉整理员
薪资:3500-3800元/月
岗位职责:杀猪,手脚麻利,有经验者,保证本岗位的安全操作,安全用电安全使用设备,避免工伤发生
,55岁以下,认真负责,能吃苦耐劳,听从领导安排。
厂长大专及以上
一、生产厂长
岗位职责
1.全面负责生态挡墙砌块生产基地的日常运营管理,制定并落实生产计划、质量目标和成本控制方案,确保产能与交付满足订单需求。
2.主导生产流程优化与技术革新,引入新工艺、新设备,提升生产效率,降低能耗与废品率。
3.建立健全质量管理体系,从原材料进厂到成品出厂全流程监控,确保生态挡墙砌块符合行业标准及客户技术要求。
4.统筹设备管理,组织定期维护、保养与大修,保障生产设备稳定运行,减少非计划停机时间。
5.负责安全生产与现场管理,推行“6S”管理标准,制定应急预案,消除安全隐患,确保零重大安全事故。
6.管理生产团队,包括人员招聘、培训、绩效考核与梯队建设,提升团队专业技能与凝聚力。
7.协调采购、销售、仓储等跨部门工作,保障物料供应与产品发运顺畅,维护良好的内外部协作关系。
8.定期分析生产数据,提交运营报告,为公司战略决策提供数据支持。
任职要求
•大专及以上学历,建材、土木工程、机械制造等相关专业,5年以上混凝土预制构件或建材生产管理经验,其中3年以上厂长/生产总监岗位经验。
•熟悉生态挡墙、预制混凝土构件的生产工艺、质量标准及行业规范。
•具备优秀的生产计划、成本控制和团队管理能力,能有效解决生产中的技术与管理难题。
•拥有强烈的安全与质量意识,熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规。
•具备良好的沟通协调能力和抗压能力,能适应制造业高强度工作节奏。
SMT生产组长/拉长
5000-7000元/月
生产组长包吃包住6-10人月结1-3年学历不限全职
【岗位职责】
1.负责班组人员的出勤管理;
2.根据生产任务合理安排生产人员以保障按时完成工作;
3.管理生产现场,确保5S能维持在标准阶段;
4.及时处理或上报生产过程中的质量问题,保证产品质量;
5.与团队合作,完成生产目标。
【任职资格】
1.SMT行业管理经验1年以上;
2.能够独立拆解生产计划;
3.能够迅速识别并解决生产过程中的问题;
4.熟悉生产现场的日常管理和质量控制。
湖南郴州招聘:引导姐姐薪资:3000-4998元/月岗位职责:拍摄全程陪伴、安抚儿童情绪,
3000-4998元/月
临时工月结
招聘:引导姐姐
薪资:3000-4998元/月
岗位职责:拍摄全程陪伴、安抚儿童情绪,引导孩子自然微笑、摆姿势,配合摄影师完成拍摄。与摄影师、化妆师默契配合,把控拍摄节奏,提升出片率与拍摄效率。用玩具、语言、游戏等方式吸引孩子注意力,营造轻松愉快的拍摄氛围。
岗位要求:喜欢孩子,有耐心、亲和力强,性格开朗外向。有爱心、责任心强,手脚麻利,细心周到。善于沟通,服从安排,
生产运营1-2人月结10年以上学历不限全职
执行经理
岗位职责:负责公司生产人员安排等有关工作的总调度。对外各职能部门及内部各部门之间的协调。
岗位要求:有10年以上相关管理工作经验,有大厂经验优先。
生产部门主管
1-1.5万元/月
生产总监10年以上高中及以上能源/环保/化工经验化工工艺经验有生产管理经验质量管理经验精密机械经验自动化设备经验机电设备经验
岗位职责:
1、依据公司战略规划与运营需求,编制月度、年度生产计划,并结合实际动态调整生产调度安排。
2、组织制定并监督落实厂区各项管理制度,全面统筹各车间的日常运作与管理工作。
3、主导生产成本预算的编制工作,实施成本监控与数据分析,提升成本控制水平。
4、推进新技术、新工艺的应用与优化,负责设备设施运行状态的监管及维护检修计划的执行。
5、加强跨部门协作,高效协调资源,保障生产流程顺畅运转。
6、完成上级交办的其他工作任务。
岗位要求:
1、年龄50周岁以下,身体健康状况良好。
2、具备5至10年以上有色金属冶炼行业生产管理经历,精通各类生产工艺流程,具有较强的现场问题应对与解决能力。
3、具备风险识别与管控、组织协调、数据统计分析等相关能力。
工资待遇具体面议
栏目概述
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