职位描述： 1.负责公司天猫、京东店铺运营数据及员工绩效相关数据的整理与统计工作； 2.完成上级交办的其他工作任务。 职位要求： 1.工作踏实认真，具备数据处理经验，注重细节； 2.熟练使用电脑及常用办公设备，精通Office办公软件，尤其擅长Excel操作； 3.具备良好的职业素养，性格稳重，责任心强，做事严谨，拥有较强的沟通协调能力，具备团队合作意识。 上班时间： 8：30-12:00 13:00-18:00 公司介绍： 我们是一家拥有十多年互联网电商运营经验的企业，业务覆盖天猫、抖音、拼多多等多个主流电商平台； 深耕电商领域，源于创始团队对互联网将深度融入人们生活的前瞻性判断。我们更倾向于依靠专业能力而非人际关系拓展事业，坚信互联网商业化是最契合我们发展理念的方向，既能持续更新知识体系，紧跟时代步伐，也能在实践中积累关于人才、团队与商业运作的宝贵经验； 经过多年发展，公司已在所属类目中长期保持行业领先水平，具备成熟的商业运作模式和组织管理能力； 未来目标是无论进入哪个新领域，都能迅速成长为行业头部； 更长远的愿景是发展成为具备自主研发能力的科技型企业，通过技术创新满足探索未知的需求，提升社会生活便利性，并为国家科技进步贡献力量； 有朝一日能够打造一家以技术驱动跻身世界500强的企业，是我们始终不变的追求； 这一系列目标的实现，离不开一支持续优秀的团队。我们致力于构建高效协作的组织体系，确保团队成员面对任何新项目或新知识，都能在强有力的组织支持下稳步推进；始终保持坚韧不拔的奋斗精神，为每一位成员提供实现梦想与创造价值的舞台。

线下抖音辅助兼职｜日结100-150元 【招聘人数】5人，男女不限 【工作时间】每日11:00-20:00，单次1-4小时，常规3小时左右 【薪资待遇】100-150元/场，当场完工立刻结算，无拖欠 【工作周期】短期兼职，做完即可结束，不绑定长期劳务 【工作地点】长沙市芙蓉区天心电子大厦10楼 【工作内容】 协助工作人员完成抖音账号合规运营辅助工作，纯绿色正规业务。 无需自带技能，全程专人一对一手把手指导，只需要按照流程配合操作即可。 不属于全职求职岗位，完全不耽误你日常找工作、安排其他行程。 【任职要求】 1. 能按时线下到岗配合现场工作 2. 做事细心服从安排，有无经验均可

株洲招临时工 工资：18元/时,。 要求：男女不限，吃苦耐劳，能接受倒班。 工作地址：天易科技城/渌口

岗位职责： 1、信用评级分析：针对各类信用债发行主体开展实地尽调，评估企业信用风险，完成信用评级报告的编制； 2、撰写研究报告：持续追踪特定区域与行业的信用变化趋势，输出信用风险分析报告及行业（专题）研究文档； 3、投资者交流：依托研究成果，参与面向投资机构、地方政府等相关方的沟通与路演工作； 4、模型开发：协助推进不同行业及债券品种信用评估模型的研究与搭建。 岗位要求： 1. 财务、金融、经济、管理等专业硕士学历，持有CPA、CFA、FRM等资质者优先； 2. 具备一年以上金融领域从业经历； 3. 工作态度积极，责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作精神； 4. 学习能力强，思维敏捷，具有扎实的逻辑推理与分析能力； 5. 掌握财务基本知识，具备数据处理能力及较强的文字表达功底； 6. 能承受工作压力，接受出差安排。

上班时间及薪资： 9.00-12.00 14.00-18.00 双休 节假日正常休息 试用期薪资9000+500全勤 转正可谈具体薪资 岗位职责： 1. 挖掘并整合多源数据，支撑业务拓展与战略决策。 2. 承担数据仓库的开发、运维与报表优化工作，确保数据准确与高效流转。 3. 与业务部门深度协作，理解实际需求，输出定制化数据分析方案。 4. 建立并管理核心指标与KPI体系，持续追踪业务执行效果。 任职要求： 1. 熟练掌握Python编程，了解常用数据科学工具包； 2. 具备扎实的数据处理能力，能独立开展数据清洗与分析工作； 3. 逻辑清晰，具备较强的问题拆解与解决能力； 4. 擅于沟通协作，能够准确传达数据分析结论； 5. 数据意识强，善于从数据中提炼有价值的业务发现。

注： 1.本简章较长，旨在全面展示岗位信息，感谢您的耐心阅读，我们尊重每位求职者的选择。 2.此岗位目前工作地点在湖南常德，公司附近交通便利，配套设置齐全且公司后续会往长沙发展，长沙以及省内的其余同学如果对此岗位感兴趣，过来面试报销往返路费。 3.此岗位成员将作为公司‘新业务孵化核心组’成员，由CEO直接带领，参与从0到1的战略项目，其成果将直接塑造公司未来三年的第二增长曲线。我们寻找的是未来的业务负责人，而不仅仅是执行者。 4.此岗位为电商运营管培生（营销性质）不限经验，不限专业，带薪培训，接受应届毕业生。 【收入和前景】 1,真实数据 这是公司公开的过去几个营销团队的年度奖金包(公司实行薪资保密，只公开了部分): A团队：63万0949.3元 B团队：61万8591元 C团队：53万1152元 …… 以上只是奖金包，不包含底薪、其它福利。每个团队大概3到5个人。一般是一个经理带几个员工，管理一条产品线。奖金包由经理自行分配。 比如，你如果是上面的A经理，你带了3个人，你可能自己拿走40w奖金，另外给两个骨干，其中一人15w奖金，一人8w 奖金，还有一个新人未创造业绩。 当然，你希望自己未来年入200w, 为了激励团队做得更好，你可以只拿30w奖金，剩下33w, 给一个骨干 21w, 一个骨干12w, 以此激励大家…… 注意，以上只是业绩奖金部分，不包含底薪、福利、其它奖金! 2,有同学会说，很多销售岗位，也都可以拿高薪啊! 这里有一个区别：这个工作，有积累吗? 比如有一个销售工作，这个月做得非常好，月度提成很高，可能到了5w、10w。但是一个非常要命的点：下个月，又得从0开始，没有积累。每个月清零，重新来过。 我们是做品牌，做旗舰单品。一个单品的生命周期可以长达几年、数十年。一个品牌的生命周期可以长达几十年、数百年。 当我们打了一个单品之后，这个单品只要不出问题，可以持续产生收益，不会直接清零重来。接下来继续打第二个单品、第三个单品……收入直接在上面累加。 我们的业绩、我们的收入，会想滚雪球一样，持续扩大和增长。 我们公司很多小伙伴，甚至都想着：好好打造一个可以百年传承的品牌，真正给世界带来不一样的改变，还可以把很多东西传给自己的子孙后代。 3,其它。 对了，我们已经公开数据中，个人单月薪水最高的是：13万6479.67元。 公司对于以上薪水还是不太满意，公司希望大家拿更高。 希望接下来，公司能有数十人，能够年度薪水超过7位数。希望您就是其中一个。 【你来了做什么】 1,深度洞察客户需求。(为了达到这个效果，会深度到客服部门轮岗) 2,针对客户需求，制作出相应的营销方案，并执行，拿到结果。 3,前期工作主要包括：天猫主图、页面的策划和执行。抖音短视频的策划和执行。小红书笔记的策划和执行。 4,入职后，会有一个多月的全职带薪培训，内容主要是：市场营销、消费者心理学、定位理论、图片制作、 短视频拍摄、沟通能力、文案能力等。 5,培训结束后，就是按照培训的内容，进行实践。把一个又一个产品，打成天猫、淘宝、抖音、小红书的超级爆款，震撼市场。赢得市场的同时，收获两个东西：1,个人能力的飞速成长。2,个人收入的提升。 6,我们本轮招聘6到8位同事，入职后，同时开始培训。 【对你的要求】 1,对事业有极大热情。我们不要打工人。打工人勿扰。 这个岗位，我们只要：相信自己能成为有钱人，对事业有极大热情的奋斗者。你来打一份工?不好意思，不需要打工人。如果这份事业不能让你主动做到996,那肯定是打工人。建议您投其它岗位。 2,聪明。学习能力强，可以举一反三。 3,较强的客户感知力。能够站在别人的角度思考问题，非常擅长说服他人，人际关系不错。 有这三个基本点即可，其它技能，我们都能教你。 【这个岗位最大的特点、吸引点】 1,我们会尽量选择人群中最优秀的1%加入这个团队。 跟优秀的人一起工作，就是对优秀的你，最诱人的奖赏。想想看，跟五六个有梦想、很聪明，几年后都能年薪百万的人一起拼搏，是何等的开心。 2,这个团队，由公司老板直接带，并且带半年以上。 去一般的公司，你是跟一个主管汇报工作，主管之上还有经理，经理之上还有总监。 3,这个岗位，全员直接跟公司老板汇报工作。直接由老板来带你、教你。想想看， 一个白手起家，年营收过亿的老板，用心去给你准备培训课件，亲自讲给你，并花上几个月手把手教你，会带给你怎样的思维和能力的提升? 4,本招聘并非一直有，这个窗口一年也不会开一次，每一次，也就一个月左右，招满就截止。你今天能看到，就是招聘窗口暂时还在。 公司希望在长沙开分公司。你入职后，希望你快速成长，等两年，你带着成熟项目，成为长沙分公司负责人。 【关于行业】 别人都说经济不好? 但是我们觉得挺好的。 我们旗下有的项目，同比去年，业绩100%地增长! 我们是服装行业，还是电商行业。 “衣食住行”,衣排第一。人类总归是需要服装的，中国服装行业， 一年几万亿，这么天量的行业，我们只要随便啃下一口，就是几个亿、几十个亿。 未来所有行业，都值得被重新做一次。 我们正在摩拳擦掌，希望把服装行业，啃下1%,也就是成为百亿级别公司。 【关于公司】 我们奇葩的点： 为了保障员工和供应商利益，我们从来没有拖欠过一分钱工资和货款。 为了让每个人都有公平的上升空间，我们规定：老板的亲戚不得加入公司。 其它： 青春无价，相信优秀的你， 一定是精心挑选一家值得的公司再加入。 那么这么多公司，怎么挑呢?一定要找有实力、有眼光、有胸怀的公司。 1,“有实力”:我们12年前从0开始创业，目前在常德、广州、东莞3个城市6个办公场所，员工300多人。 2,“有胸怀”:公司有大量5年、10年工龄的老员工。很多买房买车。支持内部创业，有些95后都掌控着 千万级别的项目。 3,“有眼光”:公司抓住了非常好的新锐品牌爆发窗口，将会在未来孵化100个亿级品牌，并将做出多家上市公司。 【关于收入】 我们并不希望薪资待遇成为吸引您的首要因素，因为它只是这个事业机会的基础保障，我们更希望先确认彼此在愿景和潜力上的契合。并将在您通过初步了解后提供完整方案。 如果您的第一学历是普通本科我们的薪酬架构是[无责固定底薪5K+包吃住+五险一金]，培训后的成绩排名在前30%的话，直接涨薪到6K/月。 如果您的第一学历是985 211我们的薪酬架构是[无责固定底薪6K+包吃住+五险一金] 以上是培训期的基本薪资，并不包括后续自已运营店铺的奖金。 这只是一个小小的开始。 我们希望，您培训结束后， 一年左右可以达到月薪10K。 我们希望，3年之内，您月薪达到30k。 虽说是希望，其实也是要求，如果您达不到这个薪水，公司可能不再跟您继续合作。 因为一个萝卜一个坑，我们这个坑位很重要，每个坑位公司投入的资金、资源非常多，每个坑位的产出如果不够(也就是薪水不够高),我们会认为浪费了这个坑位。 【关于待遇】 1.提供免费吃住。公司宿舍还挺好的，三室两厅的居民房，单独房间。 2.入职即享有五险一金。 3.带薪年假。 【关于老板】 80后，某211大学毕业。 创业之前经历：曾经做过某地产公司上海区域销售冠军(1/400)。做过软件工程师，曾经负责某世界五百强公司亚太区的零件流转系统。曾在某跨境电商公司任高管。 优点： 1,人品还不错。所以公司有大量工作了多年的老同事。 2,愿意分享财富。所以公司第一批创业的元老，大部分人的收入超出了自己入职时的想象。 3,能打硬仗。 性格特点： 1,本分。不愿意赚快钱，愿意追求长远利益，做时间的朋友。 2,公平。比如为了大家有一个公平的发展环境，公司创业之初，就规定“老板的亲戚不可以加入公司”。 3,稳健。公司绝对不拖欠供应商的货款，不拖欠员工的工资，资产负债率不超过30%。实际上，公司现在的负债率几乎为0。 【关于职级】 这是营销岗位，不是一级一级往上爬的，而是依靠业绩的。 这个职位，最大的吸引力就是：入职之后，会由一个年营收过亿的企业创始人，手把手教你，直接带你7个月。 每个公司都会有很多层级，层级意味着新人远离决策层、远离老板。 无需多言，聪明人一定知道，我上面几句话的含金量。 有兴趣?想了解更多? 欢迎您投递简历。 除了投递简历，最好给我们写一封自荐信，告诉我，为什么选你?

早9晚6 周末双休 【工作内容】 1、负责案件系统的日常运营支持，包含新员工账户配置、案件导入与分配、案件调整及系统内案件信息归集；定期核查账户状态，识别异常账号并优化权限设置；持续核对系统数据，及时修正不准确或失效信息。 2、业务数据的采集与整合：汇总业务人员及各项目的工作量数据，进行清洗与分析，输出管理层所需的日、周、月度统计报表；整理业务凭证并完成数据录入与归档。 3、依据月度业务表现及绩效计算规则，准确核算员工绩效结果。 4、按公司管理需求，提取特定业务数据并整理成可视化报表，提供决策支持。 5、对部分业务材料中的数据表格进行标准化处理，输出符合要求的结案解保文档。 6、配合相关部门或同事，协调解决与业务数据相关的各类问题。 7、完成其他常规性行政事务工作。 【岗位要求】 1、年龄22周岁及以上，普通话表达清晰； 2、具备良好的沟通协调能力、抗压能力与语言表达能力，踏实肯干，执行力强，富有团队协作意识，能与团队成员融洽合作； 3、熟练操作Word、Excel等办公工具，掌握Excel常用函数及数据透视表功能，擅长数据汇总与分析，具备较强的数据洞察力和逻辑思维能力； 4、能够灵活运用Excel高级功能，如多层公式嵌套，熟练使用vlookup、average、sumif等函数提升数据处理效率； 5、入职后可快速学习并全面掌握项目作业流程、规范及相关注意事项； 6、接受公司合理的岗位安排与工作调配。

招5名日结工 450一天绝不拖欠 感兴趣点击立即沟通！！！ 年龄在18-50周岁之间

1.无需任何经验、纯小白都能直接上岗 2.配合公司业务需求，内容发布等相关工作，整理文件、保持办公室整洁 ni 任职要求 1.有耐心、配合度高 2.年龄18-55 3.有责任心、学习能力强 岗位福利 1.包中餐、餐补 2.零食饮料、音乐氛围轻松、工作人员友善 3.操作简单易上手、接受无经验、工作人员一带一包教会 4.日结160-220、下班就结 不加班不加班！！！！到点就走！！朝九晚四 上班时间9:30-16:00

龙腾网络工作室急招 招聘：网络信息员20名 1.年龄：18-28岁 男女不限，应届毕业生均可， （有无经验都行，有师傅带，简单易上手） 2.要求：接受两班倒，懂电脑有游戏基础的优先； 3.待遇：有责底薪3000+提成，包吃包住，月综合工资4000—5000 4.工作地址：邵阳市北塔区 5.联系电话：邓总：

招抹灰工，工作地址：郴州市安仁县域

扬.州新厂招几个二.保.焊450一天包吃住，不要证，会焊就行，年龄48岁以内都可以 点击右下角【免费聊】联系我报名

扬.州新厂招几个二.保.焊450一天包吃住，不要证，会焊就行，年龄48岁以内都可以 点击右下角【免费聊】联系我报名

郴州市桂阳县熬泉招粉刷师傅

湖南郴州有高压电工证，登高证，吊篮证的联系我。1天基本6小时，包吃住。长期活。月薪15000左右。项目在广西湖南等地。需要40人。

岗位职责 1. 对接有育儿、亲子沟通、青少年教育困扰的家庭，一对一沟通分析家庭教育问题； 2. 提供专业家庭教育方案，跟进客户咨询，促成课程及服务成交； 3. 维护客户关系，做好售后陪伴，提升客户转介绍； 4. 配合团队开展家庭教育分享、社群答疑等基础推广工作。 任职要求 1. 热爱家庭教育行业，擅长亲子沟通，有育儿、教育相关经验优先； 2. 善于倾听共情，表达流畅，有销售、咨询服务经验更佳； 3. 学习能力强，能快速掌握家庭教育相关知识，责任心强。 岗位福利 1. 高提成一单3000-5000元，多劳多得，上不封顶； 2. 系统家庭教育专业培训，零基础可带教； 3. 灵活工作时间，团队氛围轻松，定期业务激励奖励。

岗位职责 1. 对接有育儿、亲子沟通、青少年教育困扰的家庭，一对一沟通分析家庭教育问题； 2. 提供专业家庭教育方案，跟进客户咨询，促成课程及服务成交； 3. 维护客户关系，做好售后陪伴，提升客户转介绍； 4. 配合团队开展家庭教育分享、社群答疑等基础推广工作。 任职要求 1. 热爱家庭教育行业，擅长亲子沟通，有育儿、教育相关经验优先； 2. 善于倾听共情，表达流畅，有销售、咨询服务经验更佳； 3. 学习能力强，能快速掌握家庭教育相关知识，责任心强。 岗位福利 1. 高提成一单3000-5000元，多劳多得，上不封顶； 2. 系统家庭教育专业培训，零基础可带教； 3. 灵活工作时间，团队氛围轻松，定期业务激励奖励。

1. 工作内容 线上用户接待与友好互动，提供陪伴式交流服务，按平台规范完成基础服务任务，提升用户体验。 2. 任务要求 年满18周岁，沟通表达顺畅，性格开朗有耐心；熟悉手机基础操作，时间灵活可稳定在线；三观端正，遵守平台及公司规范。 3. 特别说明 免费岗前培训，无经验可做；薪资周结，包吃包住，无押金无业绩压力，月入 5000-9500 ；纯线上合规岗位，安全有保障。

岗位职责 1. 预约接待：负责咨询预约安排及来访人员接待引导，协调咨询室使用，维护场所秩序。 2. 档案管理：协助采集客户信息，整理归档咨询记录与测评资料，确保信息安全保密。 3. 咨询协助：协助准备心理测评工具、课程所需材料，配合督导培训事务，参与组织心理沙龙等专业活动。 4. 行政支持：完成日常线上知识内容分享，包含协助运营新媒体平台工作。 任职要求 1. 专业背景：本科及以上学历，具备心理咨询相关资质证书者优先考虑。 2. 核心素质：具备良好共情与倾听能力，性格亲切耐心，表达清晰流畅，富有责任感，遵守职业伦理。 3. 基本技能：限工作经验，欢迎应届毕业生投递，有实习或志愿服务经历者优先。

【我们的优势】 我们拥有独立的运营引流账号 团队成员均为90后、00后，管理扁平，制度人性化 导师团队月均续费总额超50万元，转化率达120%（成都团队排名第一） 仅需服务已成交客户，上手简单，新人到岗即享一对一培训指导 新员工入职全程带薪培训，快速融入 【岗位职责】： 1、通过微信、电话等方式与客户沟通，提供专业咨询服务（如婚姻、家庭、两性关系等），深入分析客户案例并进行情绪疏导。 2、维护已付费客户，全程跟进服务周期。 3、解答客户疑问，化解顾虑，提升品牌专业形象。 4、根据客户进展及服务效果，推动二次续费与服务升级。 【任职要求】： 1、大专及以上学历，心理学、社会学相关专业优先；具备销售经验者优先，具备销售思维与服务意识 2、学习意愿强烈，学习能力强，有耐心，情商高 3、普通话标准，表达清晰，沟通能力出色 4、目标明确，具备清晰的职业发展规划 5、对行业有浓厚兴趣，渴望月入过万者优先 【工作时间】：10:00-19:00周末大小休 【薪资福利】： 无责任底薪3-5k+服务费（4%-6%）+续费提成6%-26%（入职半年以上员工月薪均不低于1.5w） 续费即可参与抽奖（纯盲盒形式，惊喜不断，只有你想不到，没有我们做不到，老板实力雄厚！） 【晋升培训】： 1、配备完整培训体系，师傅一对一辅导 2、提供系统化岗前带薪培训（涵盖行业动态、沟通技巧、心理学知识），助力轻松考取心理咨询师证书 3、扁平化组织架构，为优秀人才提供快速晋升通道（纵向+横向发展）： 见习导师—金牌导师—资深导师—专家导师—主管—培训讲师 4、另设管理方向晋升路径 5、晋升路线清晰透明，发展空间广阔

找撤塑料纸的14块，二膜12块，干的联系湖南郴州

招聘东院超声科打字员1名。要求大专及以上学历，医学大类专业，年龄35周岁以下。薪资福利按郴州市第一人民医院劳务派遣员工相关标准执行，并按规定统一缴纳五险。报名截止时间为2026年7月17日17:30。工作地址为郴州市第一人民医院中心医院郴州人才集团驻点办公室（办事大厅进门右边第一间办公室）。派遣至郴州市第一人民医院工作。

招聘储备人员1名。要求大专以上学历，00后，吃苦耐劳，抗压和沟通能力强。薪资为3000-4000元/月。双休，购买社保，包工作餐。工作地址位于郴州经济开发区郴江街道园泉路18号。

湖南郴州请夫妻工，冲浆豆腐，再烤嫩豆腐，油豆腐，打杂，荆门老板，工资待遇

招聘：管家：寻也度假名宿（环城桥社区就业驿站）薪资：3000-4000元/月岗位职责：1.对客全流程服务：负责从预订咨询、入住接待、营位引导、行李协助到离营送别的全程服务，响应个性化需求。2.设施运维与安全检查：日常检查维护帐篷、天幕、水电系统、卫浴及公共区域，排查安全隐患，确保装备完好与环境整洁。3.活动策划与执行：组织篝火晚会、星空观测、亲子研学、户外骑行等主题活动，营造营地氛围并提升体验感。4.安全应急处理：具备野外消防灭火、心肺复苏（CPR）、蚊虫过敏处理等急救技能，应对恶劣天气及突发安全事故。岗位要求：经验不限但优先有酒店、餐饮或户外领队经验者。热爱自然与户外工作，性格开朗抗压，执行力强、沟通协调能力及突发事件应变能力；能适应周末/节假日旺季高强度工作。加分项：会摄影剪辑、懂本地文旅资源、持有导游证或具备特定技能（如攀岩指导、宠物护理）。

明天楓桥包楼梯袜要两个人，注意看是楓桥。车接车送，要来的私聊。电话：湖南郴州

南塔街道扎上街社区招见习生一名，要求：毕业2年内应届生或16-24岁失业人员，性别不限，学历：大学专科以上，联系电话：，手机号码：.

北湖地区需要雇佣掌握裁刀技能的人员，天工工资标准为郴州北湖地区水平。

线上线下新人小白都可以，线下4000到10000保底，招代理合作有理想的来，公司发展前途大，公司理念是每个人月入过万，打造人人是老板。

招聘带班人员。岗位职责包括：按时出勤并完成交接，配合考核；工作完成后清理现场，做好收尾工作；向下一道工序交接时说明注意事项；按要求记录并提交相关资料；完成交办的其他事项。