朝九晚六要加班！月入过万！ 岗位职责： 此岗位需少量电话沟通，负责预约客户上门，上午邀约、下午面谈。入职首月由经理协助谈单，后续需独立完成成交流程，无需外出跑客户。 客户到店谈单阶段有主管带教支持，全程一对一指导！入职即安排培训，1-2天基本可独立操作！（实际难度较高） 岗位待遇： 薪资结构：无责任底薪1000元【能力突出者可协商，若月销十几台车可议薪】+提成+奖金+社保（新人首月平均收入6000-9000元） 工作时间：9:00~12:00，13:00~18:00（法定节假日不保证调休，工装费用从工资扣除，分12个月均摊！一套西装超一千元！） 加班！加班！加班！重要事情说三遍

比亚迪新能源汽车销售

岗位职责: 1.负责汽车产品的销售工作，为客户提供专业咨询； 2.维护现有客户关系，拓展新的销售渠道； 3.协助客户完成购车流程，确保销售目标的达成。 任职要求: 1.具备出色的沟通技巧，能够有效地与客户进行互动； 2.能够在团队环境中发挥作用，与团队成员共同努力； 3.具有学习能力，能够不断提升个人销售技巧及产品知识； 4.大专以上学历，男女不限，要求有汽车品牌（不限）销售工作经验1年以上，抗压能力强。 岗位福利： 此岗位为上汽大众销售，油车电车都有。优秀汽车销售经验者，前2个月保底5000-7000元/月，有连续销冠经历有实力的前2个月保底8000元/月。对于有强烈赚钱欲望，自驱力强、业绩好的: 1.加班自行决定，不吃大锅饭 2.入职即分配最新客户资源，给予最大帮扶，帮助快速起量。 3.月度销冠，全月9点上班，周度订单销冠，第二周9点半上班。(正常上班时间8点半) 4.包吃，缴纳五险 5.转正后，参与上汽大众销售顾问认证，全国，（职业金牌），厂方和4S店双份工资 应下半年旺季需要招5-10人

工作简单，容易上手，氛围轻松，公司会提供高意向客户资源，打电话邀约到店看车，介绍车况，促成成交即可。提成每台至少五百起，多卖多得，高提成。包中餐，各种激励奖金，新人有2000保障补贴。

工作内容 1、开展汽车产品的销售及市场推广工作 2、为客户提供专业化的购车咨询与配套服务 3、持续维护客户关系，提升客户体验与满意度 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力及主动服务客户的意识 2、能独立完成销售流程，具有较强的谈判技巧 3、热爱汽车销售行业，具备快速掌握产品知识的能力

【岗位职责】： 1、在4S店面向车主开展现场销售，推广车主权益类服务产品（慧焕新），清晰传递产品价值，推动客户签约，达成个人销售目标； 2、维系与4S店的良好合作关系，配合门店开展各类营销活动的策划与落地执行，及时掌握门店新车销售动态及售后进店量情况； 3、负责销售合同的签署，指导并协助客户完成付款流程； 4、收集并整理客户资料、保修凭证等文件，确保信息的真实、准确与完整； 5、每日按时提交工作日报，汇总上报客户信息数据； 6、完成上级交办的其他相关工作任务。 【任职要求】： 1、形象端正，具备良好的职业素养，能积极配合公司工作安排。 2、对销售岗位有热情，积极主动，具备强烈的成果导向意识。 3、性格外向，善于交流，具备较强的服务意识和人际沟通能力。 4、本岗位为现场直销性质，需具备较强的赚钱动力和良好的抗压能力。 【福利待遇】： 1、无责任底薪3000元+提成 平均月收入8000元--15000元上不封顶； 【提成方案】：按销售额3%-8%计提 发薪日期：15日 社保类型：五险 2、提供系统岗前培训，零经验可带教，只要愿意拼、想多赚，即享社保保障； 3、新员工入职培训+持续在岗培训+年度经验分享课程； 4、入职满一年享5天带薪年假，满两年6天，逐年递增，最高可达15天； 5、享受法定节假日休假，节日礼品发放，定期组织团队建设活动； 6、设置多样化业绩竞赛奖励，包含国内及海外旅游激励。 【工作时间】：9:00--17:30（单休，可灵活协调） 不强制加班，准时下班，无需自主拓客、无电话销售任务，门店精准引流客户

岗位职责: 1.提供优质的客户服务，涵盖咨询解答、产品讲解、试驾安排及售后跟进等环节； 2.熟悉各类汽车品牌及车型特点，能准确向客户传递产品信息； 3.运用公司配备的销售工具与方法，有效推进销售进程并完成既定目标； 4.按时参加团队会议，积极参与讨论并提出可行的销售优化建议； 5.持续维护客户关系，提升客户体验感与长期忠诚度。 任职要求： 1.热爱汽车销售工作，具备出色的沟通表达能力与客户引导技巧； 2.具有自主学习意识，持续精进个人销售能力与专业知识； 3.具备良好的协作意识，能够与团队成员协同达成业绩目标； 4.能适应快节奏工作环境，拥有较强的抗压能力与服务导向思维； 5.熟悉汽车行业基本情况，能够及时掌握并理解市场变化趋势。

岗位职责： 1、负责整车销售服务以及到店客户的咨询接待工作； 2、负责各类车型销售资料的归集整理及客户信息档案管理； 3、负责拓展产品市场渠道，达成各项销售任务目标； 4、负责深入挖掘客户实际需求，推动销售成交； 5、负责售前业务跟进及售后客户关系维护工作。 任职资格： 1、高中及以上学历，持有驾驶证且熟练驾驶； 2、具备较强的主动性，工作积极认真，对汽车销售有热情； 3、具有进取精神，敢于迎接工作挑战； 4、具备优秀的沟通表达能力、应变能力与问题解决能力，心理素质良好； 5、具备良好的团队合作意识和客户服务意识； 公司福利： 五险、带薪年假、生日福利、法定节假日福利、带薪培训、定期团建、餐补等

工作内容 -负责二手车的检测与价值评定 -出具专业、详实的车辆评估报告 -协助客户分析车况，支持购车选择 任职要求 -掌握扎实的汽车专业知识与实操技能 -具备出色的沟通协调及表达能力 -有较强的服务意识和责任心 公司绩效 每月安排五天休息，法定节假日不纳入考勤统计 工资待遇 依据个人工作表现，收入在5k-20k之间，上不封顶，体现多劳多得原则

岗位职责: 1.积极开展新能源汽车的推广与销售工作，通过多元渠道开发潜在客户资源； 2.保持与客户的良好互动，深入挖掘客户需求，提供专业的购车指导； 3.按时参加销售例会，交流市场信息，参与制定优化销售方案； 4.协助客户完成车型选择，提供完整的购车规划建议； 5.全程跟进销售流程，保障客户满意度，持续优化服务体验。 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调与谈判能力，能高效处理客户疑问与需求； 2.熟悉新能源汽车行业发展现状，具备敏锐的市场洞察力； 3.拥有较强的市场判断及营销策划能力，可自主达成销售任务； 4.具备团队协作意识，能与同事顺畅配合、协同推进工作； 5.学习能力强，积极主动，能迅速掌握新产品及相关技术知识。

招烧焊返修师傅2名长期临时均可 街口新农村

湖南郴州推土机师傅，压路机司机，愿意做到过年的，薪资面议，过年不放假的。

郴州市,电信外线施工人员，年龄25至58岁之间，工资月结日结都可以

物流岗位在郴州湖南招聘中，寻找能吃苦耐劳、服从管理的应聘者，要求应聘者会驾驶三轮车，熟悉叉车技能者优先。

郴州市苏仙区招腻子打磨一个店铺

五险一金包吃 试用薪资：5000 岗位职责: 1.负责客户接待、产品介绍及销售洽谈，完成销售目标 2.根据客户需求提供专业购车建议，协助办理相关手续 3.维护客户关系，提升客户满意度和品牌忠诚度 任职要求： 1.善于沟通、按时完成上级交给的工作 2.拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3.具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

岗位要求： 一、客户开发与渠道拓展 1.负责汽车经销商、4S店等渠道的开发与合作洽谈，建立稳定的业务合作关系，拓展汽车分期业务客源； 2.主动挖掘个人购车客户需求，通过线下拜访、线上推广、行业展会等方式，开拓新客户资源，完成公司制定的业务指标； 3.维护现有渠道及客户关系，定期回访合作商及客户，了解业务动态，解决合作过程中的疑问，提升客户满意度与复购率。 二、分期业务全流程推进 1.为客户提供汽车分期业务咨询服务，详细讲解分期产品方案、申请条件、审批流程、费率标准等信息，协助客户选择合适的分期方案； 2.指导客户准备分期申请资料（身份证、收入证明、购车合同等），审核资料的完整性、真实性，确保符合公司及金融机构的审批要求； 3.负责分期申请的上报、跟进审批进度，及时向客户反馈审批结果，协调解决审批过程中出现的问题（如补充资料、资质优化等）； 4.协助客户完成签约、抵押登记、放款等后续流程，确保业务闭环，保障交易顺利完成。 三、合作关系维护与优化 1.与合作金融机构（银行、汽车金融公司等）保持密切沟通，对接业务政策、审批标准、放款流程等事宜，保障合作顺畅； 2.收集合作渠道及客户对公司分期产品、服务流程的意见建议，及时反馈给相关部门，推动产品迭代与服务优化； 3.组织开展渠道推广活动（如联合经销商举办购车分期专场、政策宣讲会等），提升公司分期业务在合作渠道的渗透率。 四、风险把控与合规操作 1.严格遵守国家金融监管政策及公司规章制度，规范开展业务操作，杜绝违规行为； 2.对客户的信用状况、还款能力进行初步评估，识别潜在业务风险，避免不良资产产生； 3.负责业务相关资料的整理、归档与保管，确保资料安全、完整，便于后续查阅与审计。 五、市场调研与数据反馈 1.调研当地汽车市场动态、竞争对手分期产品、费率政策、渠道策略等信息，形成市场分析报告，为公司业务决策提供参考； 2.定期统计业务数据（客户量、申请通过率、放款金额、渠道贡献率等），完成业务报表，及时向领导汇报业务进展。 六、其他相关工作 1.配合公司完成业务培训、产品推广等活动，提升自身及合作渠道的业务专业度； 2.完成领导交办的其他与商务相关的临时性工作。 该岗位职责已覆盖汽车分期业务核心环节，兼顾开拓性与合规性。若需调整职责权重（如侧重二手车分期、新能源汽车分期等细分领域）、补充具体考核指标，或增加团队协作、跨部门对接等相关内容，可随时告知，我将进一步优化完善。

负责展厅接待客户，推荐客户符合需求的车型，并办理相关的交车手续。

招聘卡车销售，卡车主播，男女不限，年龄不限，只要你有能力，其他的都不是问题

岗位职责： 1.负责跟进平台分配的客户线索，完成面谈接待及订单转化全流程，提升成交率 2.拓展并维护各渠道优质车源资源，确保库存多样性与市场竞争力 3.主动利用小红书、抖音等自媒体平台开发潜在客户，提升个人及品牌曝光度 4.严格执行公司销售流程，达成月度销售目标及绩效考核指标 5.定期整理客户数据与市场反馈，协助优化销售策略与服务体验 任职要求： 1.持有C1驾驶证，具备熟练驾驶能力，能适应灵活出行需求 2.具备5年以上汽车销售经验，3年以上管理经验，有4S店或二级经销商成功销售经历者优先 3.具备出色的沟通表达与应变能力，服务意识强，能快速建立客户信任 4.形象气质良好，年龄在25至40周岁之间，具备积极进取的工作态度 5.熟悉新媒体运营，有自媒体获客经验者可优先考虑

招聘：加油员 薪资：面议 岗位职责：按规范为车辆加注汽油/柴油，准确核对油品型号与加注量，确保加油操作安全合规；引导车辆进出加油位，解答客户咨询，推荐便利店商品、加油优惠等增值服务； 岗位要求：身体健康，无油品过敏史；品行端正，为人诚恳，吃苦耐劳；责任心强，服从工作安排；能适应倒班制度（不会可学，有师傅带）；无不良记录，懂基础计算机操作

湖南省郴州市安仁县招电脑车割板兼维修 电话，龙丽红

郴州运达·宏泽汽车服务有限公司是一家专业的汽车服务公司，致力于为客户提供高品质的汽车维修和保养服务。 招聘岗位： 1. 汽车维修电工学徒：若干名 2. 汽车维修电工：2名 3. 新能源汽车维修电工：1 名 4.前台，信息员：1名 5.汽车钣金，油漆工 1名 岗位要求： - 汽车维修工及学徒：热爱汽车维修工作，具备扎实的技术基础和学习能力。 - 新能源汽车维修电工：熟悉新能源汽车电气系统及电控的维修。 薪资待遇： 只要肯干能干，工资过万不是梦！我们提供具有竞争力的薪资待遇和良好的职业发展机会。 期待您的加入，共同打造更美好的未来！ 郴州运达·宏泽汽车服务有限公司 联系电话：

招聘、招聘、 (车鲁班鑫淼汽车美容中心) 招聘洗车工数名（薪资4000+年底奖金） 《 素质高、服务意识强、》 电话:、 地址:嘉禾湾公寓楼底店车鲁班鑫淼汽车美容中心

鹏和石油 招聘 一、收银员/加油员(多名) 3500-4500+ 包工作餐，月休四天，年龄40岁以下身体健康，五官端正，能适应倒班。 二、洗车员(5人) 3000-4000 包工作餐，月休二天，年龄55岁以下，身体健康，五官端正。 联系电话：唐经理 工作地址：郴州市郴州大道铂金盛宴前行200米惠民加油站

桂阳鹏和石油 招聘 一、收银员/加油员(多名) 3500-4500+五险 包工作餐，月休四天，年龄40岁以下身体健康，五官端正，能适应倒班。 联系电话：颜女士 工作地址：郴州市桂阳县

东风日产郴州嘉禾日通店招聘机修大师傅1名，地址：郴州市嘉禾县，有意联系王先生

招聘：寒假工 薪资：面议 岗位职责： 1. 按标准完成车辆内外清洁，保证洗车质量 2. 整理清洁洗车工具，耗材不足/设备故障及时报备 3. 维护店面卫生，协助摆放店内物品 4. 配合店长完成简单接待、指引等辅助工作 岗位要求：能吃苦耐劳，服从店面工作安排，做事认真；学习能力强

摩托车保养，改装，维修！

有相关的工作经验优先考虑