为客户提供寿险、财险，医疗险、养老险、子教险、理财险等等服务

重磅！中国人寿登顶世界第一寿险公司 2025年压轴招聘，最后一批席位！ 岗位：服务经理 要求：25-45岁，大专及以上学历 收入：保底薪资3000元，达标薪资8000元+ 福利优厚，上手快、发展稳， 具体详情，欢迎现场解锁，先到先得！ 联系电话田先生

工作内容 1、推广保险产品，达成既定销售目标 2、为客户提供专业化的保险咨询服务及定制化解决方案 3、持续维护客户关系，保障服务流程的高效与质量 任职要求： 1、具备保险产品的营销推广及方案规划能力 2、能开展保险相关数据分析，提升业务运营效率 3、熟悉多种保险产品类型，具备健康险、养老险、财产险等领域实操经验 4、拥有良好的沟通协调技巧，可高效推进销售工作 5、具备扎实的数据分析能力，能处理复杂保险业务中的数据需求

【岗位职责】 1、通过公司平台在线解答汽车用户关于车险相关的网络咨询，提供专业且令客户满意的服务方案。 2、纯文职类办公室岗位，办公环境舒适，四季恒温，无需外出出差或开展业务推广工作。 3、入职后享受公司提供的系统化带薪培训，零经验者也可快速上手开展工作。 【任职资格】 1、性格积极乐观，年龄在20-40岁之间，掌握基础电脑操作，能够使用普通话进行交流。 2、乐于与人沟通互动，具备良好的服务意识和亲和力。 3、做事细致严谨，具备较强的责任心，品行端正，诚实守信。 【工作时间】 1、每日八小时工作制（含约2小时午休），实行周六日单双休轮休制度，每月休息5至8天。 2、依法享有国家法定节假日休假权利，包含春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等；同时享受带薪年假等各类规定假期。 【薪资待遇】 1、薪酬结构：底薪+绩效奖金+职级补贴+激励奖金；初期综合收入约3500-4000元，后期稳定后可达5000-8500元以上，收入上不封顶，工资按月准时发放，无任何拖欠情况。 2、福利保障：缴纳五险、定期组织部门聚餐、发放节日福利（春节、中秋、端午、情人节、圣诞节、三八妇女节等）、节日红包、生日会礼品等。 3、团队活动：公司按月、季度及年度评选优秀员工，并给予现金奖励及安排集体旅游、聚餐等活动。 4、人才是企业发展的核心动力，公司为全体员工提供全面的带薪培训体系，包括岗前培训、在岗辅导（一对一帮带）、持续进阶培训，涵盖内部课程、外部学习、拓展训练等多种形式，配备丰富的学习资源，助力员工实现长期职业成长。 因业务扩展需要，现面向社会诚招人才，欢迎各位求职者投递简历或致电了解详情并预约面试。

对公司下发的老客户资源进行定期回访维护 通知老客户来参加公司活动 为老客户整理已有保单，提醒续保，提供专项服务

【岗位职责】 1、通过公司平台在线解答汽车用户关于车险方面的咨询，提供专业且令客户满意的服务方案。 2、纯文职类岗位，办公环境舒适，四季恒温，无需外出、出差或承担销售任务。 3、入职后享受公司提供的系统化带薪培训，零经验者也可快速上手开展工作。 【任职资格】 1、性格外向乐观，年龄在20-40岁之间，具备基础电脑操作能力，能熟练使用普通话沟通。 2、乐于与人交流，具备良好的服务意识和亲和力。 3、做事细致负责，具备较强的责任心，品行端正。 【工作时间】 1、每日工作八小时三十分钟（含约一个半小时午休），实行周六日单双轮休制，每月休息5天。 2、依法享有国家法定节假日及带薪年休假等各类假期（包括春节、清明、五一、端午、中秋、国庆、元旦等正常放假）。 【薪资待遇】 1、薪酬结构：底薪+绩效+职级津贴+奖金；初期综合收入约3500-4000元，后期稳定在5000-8500元以上，上不封顶。 2、福利保障：五险、团队聚餐、春节福利、节日红包、中秋礼品、端午福利、情人节关怀、圣诞节活动、三八妇女节礼遇、员工生日会等。 3、员工活动：公司定期按月、季度及年度评选优秀员工，并发放奖金及组织集体旅游、聚餐等活动。 4、人才是企业发展的核心动力，公司为全体员工提供完善的带薪培训体系，涵盖岗前培训、在岗辅导、一对一帮带、外部学习、拓展训练等多种形式，配备丰富学习资源，助力员工实现长期职业成长。 因业务扩展需要，现诚邀广大求职者踊跃投递简历或致电了解面试安排。

主要是负责老客户的售后，提醒客户续费，协助客户办理理赔，客户的生存金，红利金，满期金帮她看，保单有些什么保障，就是做好老客户的售后服务。

新重点项目部拓展!!!期待优秀的你加入，社区金融服务部（原网格部）无业绩底薪，加社保，加从不加班，加各渠道高额奖励奖金等…… 一，工作内容： 公司提供大量优质的老客户资源，不需要自己开发客户，咱们主要是做老客户的线下对接拜访和售后服务，在服务的过程中建立客户信任感与增加跟客户的粘度，挖掘客户的全系列金融产品方面的需求，通过公司的模式自身的服务去带动自然销售，最终达成二次开发销售。 二，岗位要求： 1，年龄25-45周岁（身份证为准） 2，大专学历及以上(学信网可查) 3，服务意识较好，不排斥跟客户沟通。 三，岗位优势： 1、一人一网格，每个网格提供300-400个优质客户资源，解决了销售的核心痛点 2、线上线下联合经营客户，线上坐席协同服务经营，线下专员服务兜底实现客户高效转化 3、公平公正公开的多渠道晋升通道。 四，福利待遇： 1、无业绩底薪3000+(关联日常行为，客户服务指标达成，与销售业绩不挂钩); 2、新人奖励600-10000元(根据新人每月销售业绩分档下发丰厚的奖金，不管大单小单都有奖金); 3、六险一金和各类节假日福利保障 ​ 团队成员氛围极有幸福感! ​ 工作地点： 目前有13个城市可选： 长沙星城，湘江网点(地址：长沙市芙蓉区佳兆业广场6楼) 株洲网点(地址：株洲市天元区日盛大厦4楼)岳阳网点(地址：岳阳市岳阳楼区金鹗中路公园大邸三楼[靠隧道]) 常德网点(地址：鼎城区华邦国际2楼)衡阳网点(地址：蒸湘区弘阳广场16楼) 益阳网点(地址：益阳市赫山区梓山西路太古城D座六楼) 永州网点(地址：湖南省永州市冷水滩区帝王广场建设银行2楼平安(观光电梯)) 郴州网点(地址：郴州市苏仙区青年大道333号维也纳酒店六楼) 湘潭网点(地址：湘潭市岳塘区万达广场A座8楼) 宁乡网点(长沙市宁乡市玉潭街道御泰商务广场) 邵阳网点(邵阳市北塔区凯里酒店5楼平安社区金融[酒店电梯上5楼]) 怀化网点(怀化市鹤城区府前大厦4楼)娄底网点(地址：娄星区锦洋大厦三楼) ​

保单服务专员（双休） 岗位职责： 1、对公司下发的老客户资源进行定期回访维护 2、定期通知老客户来参加公司活动，领取礼品 3、为老客户送上生日祝福，通知来公司领取生日礼品 4、为老客户整理已有保单，提醒续保，提供专项服务。 岗位要求： 可接受无经验，大专以上学历优先，年龄25-55岁以下 薪资待遇：保底3000，底薪+提成+津贴+奖励 福利： 周末双休、五险一金、法定节假日休息、物资礼品发放、国内外旅游、定期团建 要求到岗日期：随时 公司地址：涟钢支公司娄星北路366号 联系电话：付小姐

1.职位名称：泰康之家养老社区大客户经理 2.项目介绍 泰康之家高端养老社区已在36座核心城市布局44个 项目园区，从国外引进CCRC可持续照护模式，成为全国的高品质连锁养老集团之一，入住社区的居民可在各城市间“迁從"度假，享受旅居养老生活的幸福时光，截止2025年7月，泰康之家养老社区已服务现货 居民17900＋居民，期货幸福有约客户23万人，受到广泛好评。 为了让更多人享受到高端养老社区的服务，现面向社会招募"泰康之家养老社区大客户经理"。 3、运营模式 泰康养老社区坚持医养结合模式，社区配建康复医院，汇集国内外康复医学专家，组建多学科康复医疗团队，为患者提供集诊疗、康复、护理为一体的国际化康复医疗服务。医院以康复医学和老年医学为重点学科，设置康复医学中心、老年医学中心和健康管理中心。 泰康养老社区还通过提倡文化养老、活力养老，消除孤独感，满足老人的精神需求。社区根据居民兴趣爱好共开设了1000多门精品课程、组建了400+个居民俱乐部。 4.工作内容：带领团队服务好高净值客户，体验泰康之家养老社区，长沙泰康之家一湘园及全国泰康之家养老社区，销售养老社区及泰康大健康产业链相关产品。 5.任职要求 （1）学历：大专及以上（2）年龄：24-50岁 （3）热爱大健康医疗康养事业 （4）有医疗、保险、银行、证券、教育、投资工作者优先。 （5）有销售、团队招聘、团队管理、团队培训经验者优先。 工作时间：朝九晚五，周未双休，法定假日正常休息。 6、岗位发展： （1）团队管理序列（2）个人绩优序列

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张家界航院招聘食堂阿姨1人 要求:身体健康，有记性，做事勤快主动，手脚麻利，爱干净 月休两天，包吃包住。 工资待遇具体面议或电话联系:钟（非诚勿扰） （在家无聊想随便找个轻松的事做的勿扰，要正真会干活儿的） 正月15上班！！！

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【岗位职责】 1、在办公室内通过电话、微信等方式联系上一年度已在公司投保的客户，提醒其车险到期时间，并根据客户需求制定车险续保方案； 2、指导客户完成支付流程，协助办理车险续费相关手续。 【产品优势】 1、车险为车主必备项目，属国家强制性保险，未投保车辆不得上路行驶； 2、客户资源由公司提供，包含车险即将在三个月内到期的精准客户群体，购买周期明确，销售难度低、成单率高； 3、客户每年需重复购买，持续需求稳定，具备长期合作空间。 应聘要求 年龄介于18至35岁之间，具备高中或中专及以上学历（需持有毕业证书），性格积极外向 福利待遇： 1、入职即办理五险一金，提供带薪岗前培训，享有法定节假日相关福利； 2、薪酬结构：底薪3257元+业绩提成+节日补贴+免费工作午餐，月综合收入约5000-15000元 工作时间： 8:30-12:00，13:30-18:00（通常加班至19:00，每周单休） 工作地址： 武汉市江汉区建设大道847号瑞通广场B座15楼

！！！满足以下要求可申请居家办公！！！ 曾在我公司车险电销岗位工作满3个月及以上，并达到初级客户经理三级的返岗员工； 曾在同行业电销岗位任职满6个月以上； 符合上述任一条件，通过公司安排的培训且考核达标后，即可办理入职手续。 【居家远程办公要求】 1、拥有相对独立、安静的办公空间； 2、家庭网络带宽需达50M以上，须使用有线网络连接； 3、电脑及耳机需自行配备，设备要求为i3处理器、内存4G及以上、操作系统为Win7或Win10

工作职责： 根据客户实际需求设计专属养老保险规划方案，普及养老相关知识，提供保单梳理、理赔协助等全流程服务支持。 任职要求： 25-45岁，大专及以上学历，具备良好的需求分析能力，有金融、保险或养老服务从业背景者优先，认可养老规划的重要意义。 核心福利： 养老项目收益+专项激励奖金，免费参与专业养老规划培训，配备专属资源渠道，提供资深养老规划师发展通道。

中国太平洋保险｜康养规划师 世界500强·浦东核心商圈·高薪康养黄金岗 岗位亮点 - 赛道优势：保险+健康+养老全生态，对接太保家园高端养老社区、三甲医疗绿通、细胞冻存、居家养老服务 - 资源赋能：公司提供存量客户、高端沙龙、康养体验活动，助力快速开单 高端圈层：高尔夫、奢侈品鉴赏、高端沙龙、个人IP打造，对接上海高净值客户 品牌强：世界500强，A+H+G三地上市，上海国资委实力背书 -赛道稳：银发经济爆发，康养规划师刚需，长期职业红利 支持足：客户资源、培训体系、团队氛围、康养服务全配套 岗位职责 - 为上海家庭与高净值客户提供健康保障、养老规划、财富传承、康养服务一体化方案 陪同参观太保家园，对接医疗绿通、健康管理、康复照护、百岁居居家养老服务 保单检视、理赔协助、客户长期经营与服务升级 参与高端客户沙龙、康养品鉴、社区体验等活动，打造个人专业IP 任职要求 大专及以上，28-45岁，优秀者年龄可适当放宽。在沪居住优先 沟通共情强、服务意识好、诚信自律，愿意长期深耕康养行业 ‍️医学/护理/健康管理/金融/销售经验优先，优秀应届生可培养 认可太保康养生态，致力于做客户全生命周期康养管家 薪酬福利（上海浦东专属） - 新人创业金8000–20000元/月（按面试定档） - 综合收入：8000–15000元+提成，优秀者年薪30–60万+ 体系化培训：康养规划师认证、财富规划、医养资源、复旦大学，财经大学金融学院赋能 晋升双通道：规划师→资深→主管→经理→总监，专业/管理双向发展 应聘方式 工作地点：上海市浦东新区世纪大道/福山路建工大厦- 地铁2/4/6/9号线直达，5A甲级写字楼 联系人：张经理 加入太保浦东，抢占康养风口，做高薪专业康养规划师！ 康养规划师是银发经济黄金赛道的核心刚需岗，未来5–10年供不应求、薪资稳涨、越老越吃香，没有中年危机。 - 人口刚需（最强支撑） 2026年60岁+人口3.23亿（23%），65岁+超2.2亿；2035年将达3.5亿、老龄化率30%。 低龄老人（60–69岁）1.7亿，有消费力、追求品质养老，从“养”到“康+养+享”升级。 - 政策红利（长期护航） 国家战略：积极应对老龄化、长期护理保险全国推开、个人养老金税优扩容。 地方补贴：社区/机构/居家康养项目、人才培训、适老化改造均有补贴。 - 市场规模（万亿级） 2030年银发经济/康养产业10–22万亿元，CAGR12%–15%。 人才缺口：全国康养专业人才缺口500万+，规划/运营类100万+。 - 抗周期：老龄化不可逆，不受经济周期影响，刚需稳定 - 无中年危机：越老越吃香，客户信任度随年限提升 - 复合能力：懂医疗、养老、金融、运营、心理，可迁移性强 - 社会价值高：解决老人痛点、提升生活质量，职业认同感强 结合AI健康监测、远程医疗、智能适老，技术+服务融合 - 一体化：医康养+旅居+财富+数字服务，一站式全周期规划

岗位职责： 1、负责客户保险续保相关事宜的跟进及资料归集整理； 2、开展投保与续保业务的客户招揽，并进行数据统计与分析； 3、接待来电、到店客户，提供保险业务的专业咨询与解答服务； 4、对以往未在本公司办理续保的客户进行回访与持续跟踪； 5、处理续保客户在保险服务过程中提出的投诉与疑问。 任职资格 1、熟悉保险公司续保流程，掌握车辆保险相关政策法规，有车行续保岗位或电话销售经验者优先考虑； 2、性格积极乐观，具备较强的责任感、服务意识和沟通能力，有汽车4S店工作经历者更佳； 3、普通话流利，语言表达清晰准确，为人诚信，富有进取心，具备良好的团队合作精神。 工作地点是：深圳市宝安沙井新桥107国道旁（标域汽车城）

网管 ，年龄在18 - 25周岁之间，要求会盘点算账，服务意识强，新手有师傅带，服从管理安排，吃苦耐劳，手脚麻利，身体健康且有办理健康证 薪资福利:到手工资4000元左右（底薪+提成+工作态度+节假日三薪）包吃不包住 招工人数:1名 工作地址:市区官黎坪华天金街四楼

姐妹们有没有想来敬老院上班的？

香花家串店招聘 领班 2名 要求: 22-35岁，有管理经验。 工资:3500-4500元 服务员 5名 要求:22-35岁，有餐饮服务经验。 工资:3000-4000元 收银员 2名 要求: 有收银经验。 工资:3500- 4500元 说明: 以上工作时间10小时，包吃，绩效工资+奖励，面议。 小时工 多名 要求：有餐饮工作经验 工资：10元/小时（日计） 地址:永定区大庸桥逸臣公园一期一栋一楼（韦斯特酒店正对面） 联系电话:

工作助理 年龄20岁到28岁，要全职，肯吃苦比较勤快，会手机打字，比较灵活。在张家界地区进行拍摄相关助理工作 薪资福利:底薪3500，综合工资4000 - 7000 招工人数:5名 面试过后，初8可以直接上班，要全职 工作地址:张家界地区

会点单 会点单 薪资福利:3500 - 4000元 招工人数:2名 工作时间：9点上班，10点半 工作地址:武陵源汽车站附近

会玩和平精英、金铲铲之战、三角洲、无畏契约、绝区零、崩坏：星穹铁道、原神、鸣潮、无暗区突围以上的pc端或手游端都可 工作内容: 1.负责游戏账号的日常提升工作，包括但不限于等级、经验值、战斗力等关键指标的增长。 2.按照客户要求，在指定时间内达到客户期望的游戏角色实力水平。 3.接受的单子按要求完成就可以工作时间弹性化，自行安排每日工作时间。 结算方式:周结日结，按代肝任务量和难度支付报酬，多劳多得。 任务说明:接单自由，不强制派单。无时间限制，无压力居家有电脑就可以打，线上兼职诚邀打手加入

急聘陪伴师一名 学历:本科以上 年龄:20-28 性质:可兼职 工作时间: 周一至周五 7:30-9:30 晚辅+生活陪伴 周六(8:00-19:00) 作业监督 培训班接送 生活照顾 要求: 1.会开车 2.形象学识佳 3.体育能力强 4.有耐心 薪酬面谈 孩子情况 四年级，成绩好，体育好，情商高，生活能力强，比较好带。 招募原因:父母工作实在太忙不太放心孩子一个人在家。 地址：山水印象澜庭 电话： 说久远人力推荐优先录取

宾客关怀经理 年龄45岁以下 招工人数:1名 工作地址:市区

续期专员 1、年龄25-45岁〔优秀者放宽到50岁〕，学历大专以上；2、沟通能力强，服务意识佳，有责任心；3、欢迎高校毕业生、优秀的同行加入；4、薪资待遇：月基本薪酬加绩效。工作稳定又有保障！；5、免费培训，完善培训体系，零经验也可快速入门；6、工作时间：8点半-下午五点，周末双休，工作生活完美平衡 薪资福利:月基本薪酬3000元+提成(月综合收入达8000以上) 招工人数:5名

招聘：钟点工 招聘：若干 性别：不限 年龄：不限 学历：不限 经验：不限 待遇：薪资面议 区域：永定区