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烟雨江南KTV： 诚聘： 1.营销经理：数名 底薪：3000业绩提成 要求：可无工作经验，有专人教导 2.总经理：1名 要求：管理、策划能力出众 手里有相关人力资源 待遇：面谈 电话： 刘先生 微信同号

招聘市场传讯经理，要求大专及以上学历，具备3年以上相关工作经验。薪资为7-9K。入职即缴纳五险，提供食宿（宿舍环境良好），享有带薪年假、节日福利及完善的内部晋升通道。工作地址位于武陵源杨家界。

岗位职责： 1. 统筹推进事业部组织发展相关工作，开展组织规划制定及组织结构优化调整； 2. 建立并完善组织架构审批机制，以及岗位设置与人员编制的管理制度和流程体系； 3. 主导实施人才评估、人才选拔、人才盘点、晋升管理等人才发展项目； 4. 负责关键岗位及干部人才的统筹管理与发展支持； 5. 搭建覆盖各职级序列的胜任力模型，并推动其在招聘、培训、绩效等模块的应用落地。 职位要求： 1. 本科及以上学历，人力资源管理、工商企业管理等相关专业优先考虑； 2. 具备5年以上组织发展或人才发展相关工作经验，主导或深度参与过成熟项目； 3. 专业功底扎实，逻辑思维清晰，具备良好的学习与分析能力； 4. 工作积极主动，拥有独立处理问题的能力，能适应高强度工作压力与快节奏环境。

岗位职责： 1）规划AI医疗产品的功能架构与交互设计，输出完整的原型方案及产品说明文档； 2）主导产品全周期运营，协调开发、测试、运维及运营团队，确保项目高效推进； 3）制定版本迭代计划，收集并分析用户需求与使用行为，持续优化产品体验； 4）统筹产品开发节奏，推动技术落地，监督质量标准与项目时间节点； 5）协助开展产品上线及市场宣传相关工作 职位要求： 1）全日制本科及以上学历，具备5年以上产品设计背景，有医疗领域经验者优先； 2）精通主流产品设计软件，如Axure、Visio、Xmind等； 3）了解深度学习等相关AI技术原理，掌握系统化的产品方法论； 4）具备优秀的协作意识，工作积极主动，责任心强，沟通能力出色，适应高强度工作环境

岗位职责 1、参与公司战略目标的规划，结合用户需求与内部业务发展，制定并优化产品战略及发展方向； 2、基于用户行为研究，主导团队完成产品策划、原型设计、体验优化、发布上线及后续运营工作； 3、协同各相关职能部门，推进产品开发进度，把控产品质量，监控上线表现，收集并整理用户反馈； 任职要求： 1、本科及以上学历，3年以上产品相关经验，具备互联网网站、移动互联网或手机应用领域背景； 2、擅长撰写PPT、解决方案等文档，具备出色的对外沟通与汇报能力； 3、逻辑思维能力强，能快速理解业务本质，从实际业务场景出发实现功能设计；具备敏锐的市场感知力和广泛的知识储备； 4、具有全局视野和优秀项目管理能力，抗压性强，善于跨部门沟通与推动项目执行，确保业务有效落地； 5、熟练掌握数据分析方法，具备总结归纳能力，可通过运营数据的采集与分析，持续优化产品设计与运营策略 ***硬性要求具备云手机项目经验，技术背景扎实！***

任职要求：35岁以下，男女不限大学以上的学历有驾驶证。

岗位职责： 1、负责公司代理产品在指定区域内的临床客户拓展与市场开发，达成公司下达的销售目标。 2、向客户传递准确的产品知识，持续维护并深化客户关系。 3、收集竞争对手产品动态及临床客户的新需求信息。 4、支持本地客户参与各类临床学术交流活动。 任职要求： 1、具备医药、临床、护理等相关专业大专及以上学历，性别不限，年龄23-35岁。 2、形象良好，语言表达清晰，性格开朗，无不良习惯。 3、具备较强的独立作业能力、沟通表达能力与应变能力。 4、工作积极主动，责任心强，热爱销售岗位，能适应多变的工作环境与压力。 5、具有团队协作意识，具备基本的会议组织与协调能力。 6、可接受26天长期出差安排，拥有良好的沟通技巧和人际交往能力； 7、无相关行业经验者，公司将提供系统带教培训。 8、工作城市为湖南省内分配，需熟悉湖南本地市场情况，具备一定本地资源优先

屠宰场管理人员，生猪进扬查验，肉品质量保证

要有箱包生产经验，要有一定的质量观念，有责任心，肯吃苦耐劳。会做样板。

张家界市永定区美诚家电维修中心招聘职位：家电安装工岗位要求：学徒也行薪资待遇：5000-8000元/月，多劳多得工作内容：主要安装美的、海尔电器产品工作地址：永定区、武陵源区联系电话：

咱有做小时工的嘛，最好是住在前关附近，帮忙看孩子，上午十点，到下午三点，经验不限，年龄不限，管饭，孩子能走，就是陪孩子玩就行，工资面议

招聘主播，要求负责有耐心，服从安排，认可公司产品与市场方向，杜绝负能量。薪资面谈。招聘人数：数名。工作地址：张家界千山谷别墅酒店。

南门口锁味店 收银员 上班时间：白班07:00~15:30 晚班15:00~23:00 ，年龄25-48岁，能吃苦耐劳，服从管理，性格合群,能做1年以上。 工资待遇: 第一个月实习期2500元 第二个月合格转正后3600左右月休2天，如果不休补贴100元 作。 工作地址： 张家界市永定区回龙路 联系电话：

底盘检测拆装，保养，中工之类可以联系我，工作时间早上8.30-6.30.工资面谈，

电话销售3名，，区域经理1名，销售员3名司机工资6000-10000元，加提成，男女不限，五险一金，饭补，住宿补住，油补，

区域销售业务员，工作满意后可升为经理

晋升透明公平，主管层级年薪20万+，收入上不封顶 【岗位职责】 1. 认同保险行业 2.组织、指导团队日常工作，及时做好工作总结，提高部门工作效率并完成每月指标 3. 制定、分解团队业绩和人力资源发展目标 4.带领培育新人 【岗位要求】 25-45岁；本地居住满2年以上； 大专及以上学历优先录取，条件优异者可适当放宽。 我们爱才惜才，如果你有丰富的销售、管理经验，如果您是一匹千里马，欢迎直接交流！期待您的加入！欢迎同业！ 【上班时间】 8:30-12:00，14:30-16:30 熟练后可自主安排时间，适合宝爸宝妈，家庭工作两不误。 【公司背景】 中国人寿，副部级yang企，全球500强，资产管理公司亚洲排名第2，国家财政局占股90%，社保基金占股10%。“佛医保”、“银龄安康”等地方政府主导惠民保险主承保单位。

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地，保障交付质量与客户体验 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，熟悉行业市场与客户决策流程 2.具有良好的团队领导力、沟通协调能力及抗压能力 3. 具备数据分析意识，能熟练使用办公软件及CRM系统 4. 目标导向强，结果驱动，具备较强的商业敏感度与谈判能力 5. 诚信务实，责任心强，认同企业价值观

我们是一家布局大健康产业的综合性集团，实力雄厚，持续深耕医疗健康、品质生活与资产管理领域，连续8年荣登世界500强企业榜单。总部设于北京，致力于为每一个家庭提供覆盖全生命周期的健康管理与生活解决方案。公司提供完善的新人培训体系，为您清晰规划职业成长赛道。 岗位职责 1. 客户开发与转化：基于公司提供的精准客户资源池，通过电话或线上方式主动邀约客户参与线下体验，独立完成从需求挖掘、方案讲解到最终成交的全流程销售工作。 2. 高净值客户深度经营：承担明确的业绩指标，负责现有高价值客户的周期性维护与深度开发，通过专业服务持续提升客户粘性，完成复购及转介绍目标。 3. 市场活动销售执行：配合总部战略，在高端沙龙、健康讲座等圈层活动中承担现场销售转化职责，通过互动与宣讲促成现场签单，确保活动转化率达标。 任职要求 1. 拥有大专及以上学历，年龄在25-50周岁之间。对于经验丰富、能力突出者，学历和年龄可适当放宽。 2. 过往无违法犯罪记录，且非失信人员，具备良好的职业操守与抗压能力。 3. 具有销售、咨询、客户服务或项目管理经验，有服务高净值客户群体的成功案例者优先，以结果为导向，对高额收入有强烈渴望。 我们提供 · 极具竞争力的销售回报：综合薪资范围 40,000 - 160,000元/月（由有责底薪 8,000 - 40,000元/月 与高额销售提成构成），业绩越高，收入上不封顶，您的每一分付出都将获得直接回报。 · 清晰的成长路径：系统化的销售技能与产品知识培训，助您从销售精英快速成长为团队管理者，实现职业跨越。

招聘兼职茶叶生产厂长（仅生产期到岗，无需日常坐班） 工作职责： 1.根据销售订单制定生产计划，统筹鲜叶加工、人员、设备调度，把控生产进度与成品品质； 2.熟悉茶叶全套加工操作规程，搭建车间生产、卫生、设备、安全、品控全套管理制度，规范工人标准化作业； 3.全权对接县市场监督管理局，配合日常抽检、SC 年审、现场核查，完善生产台账、食品追溯资料，落实整改要求； 4.生产现场管理，控制原料损耗，处理工艺、质量各类突发问题；淡季配合完善制度、规划下一季生产。 任职要求： 1.拥有茶厂厂长 / 生产主管实操管理经验，精通茶叶初制、精制全工艺流程； 2.熟悉食品生产合规要求，有对接市场监管部门、应对检查的实操经验； 3.具备统筹管理、对外沟通能力，能独立编写车间操作规程与管理制度； 4.时间灵活，采茶加工旺季可稳定驻场，淡季随需到场处理合规事务； 5.本地从事茶叶行业者优先。 薪资工作说明： 1.工作模式：仅生产加工阶段驻厂管理； 2.薪酬面谈； 3.厂区提供食宿、办公配套。 联系方式： 工作地点：慈利县江垭国有林场 面试地点：长沙芙蓉区八一路昊天大厦商务楼206 联系人：傅女士 电话：0731—

驻地：株洲 一、任职要求： 1、具备5年及以上快消品（食品）领域工作经验，其中3年以上产品经理岗位实践； 2、熟悉产品管理全周期运作，掌握市场推广、品牌运营及产品策略制定等相关能力； 3、有独立主导产品上市经历，涵盖新品研发与创新项目（具备从0到1成功打造食品品牌或爆款产品案例者优先）； 4、有构建产品体系并落地实施的成功经验者优先考虑； 5、具备老产品退出市场的实际操作经历。 二、工作职责： 1、主导产品规划与开发执行，涵盖功能设计、原料选择、包装形式、规格设定、定价机制及营销方案的策划与推进； 2、开展市场、客户、竞争对手及消费者调研，提出新产品创意，制定竞争策略与新品上市计划，把控上市节奏，协同研发、生产、采购、物流及销售等多方推进落地； 3、编制新产品的市场投入与收益预算，制定上市执行方案，并配合销售团队推动实施； 4、制定产品年度及季度营销计划，明确产品线竞争路径与应对策略； 5、统筹季节性、区域性新品上市及现有产品优化升级工作； 6、跟踪所辖产品销售表现，分析月度、年度目标完成情况，识别问题并提出改进措施； 7、负责产品SKU的日常管理，定期评估梳理，推动滞销或老化产品退市流程。

【岗位职责】： 1、管理培训生为集团重点培养的中高层储备人才，集团二十年来始终坚持内部轮岗晋升机制。新入职员工需在三个核心部门进行轮岗学习（市场营销管理+人事管理+财务管理），全面提升综合管理素养。 2、完成轮岗后，将结合个人能力与职业兴趣，安排至各部门担任中高层管理岗位。 3、轮岗机制旨在与员工建立长期稳定的合作关系，企业将在人力与资金方面投入大量资源用于人才培养，因此不考虑短期或临时性求职者。 【岗位要求】： 1、具备吃苦精神，擅长人际沟通，拥有积极乐观的心态，勇于突破自我； 2、志向远大，目标清晰，对未来有明确规划并愿为之奋斗； 3、责任心强，具备一定的团队协作与组织管理能力。 【福利待遇】： 2、薪酬结构：6300元底薪（4300元无责任底薪+2000元绩效）+提成+奖金+带薪培训期 3、系统化培训：包含新员工岗前一对一免费带薪指导、企业内训及专业技能提升课程（全程不收取任何费用） 4、提供免费住宿（交通便利，配备空调、洗衣机、热水器等生活设施） 5、团队活动：每年组织两次及以上员工集体旅游，员工生日享有公司举办的庆祝活动 5、深造机会：年度表现优异者可获得一次或两次国内或海外进修资格 【晋升方向】：储备干部—主管—高级主管—准副理—副理—经理 我们提供的不仅是一份工作，更是一个实现人生价值的发展平台，诚邀应届毕业生加入！梦想有多大，舞台就有多广阔！ 【公司地址】：长沙开福区万达广场写字楼B座38楼38009

岗位职责： 1、统筹管理工厂日常生产运营及整体运行事务； 2、组织制定生产计划，协调资源配置，平衡综合生产能力，科学规划生产排程与作业周期； 3、严格落实生产计划，把控生产进度，优化任务分配与调度，确保生产周期和交付时效； 4、主导产品质量管理，针对质量问题迅速响应并采取有效措施，持续提升产品品质水平； 5、组织推进生产过程中工艺执行、设备运行、成本控制、产量达成等环节的监督与调控； 6、落实生产现场安全监管，高效推行6S管理体系实施； 7、组织实施生产设备及计量器具的日常维护、检修与保养，保障设备正常运转与安全生产。 任职资格： 1、具备5年以上食品行业生产车间厂长或主任岗位管理经验，熟知食品安全规范与生产流程管控；有预制菜、熟食加工厂工作背景者优先。 2、精通工厂生产运作与管理，具备扎实的生产管理、成本管控、质量管理和物料管理实践经验； 3、拥有出色的现场组织协调能力，综合素质突出，能够指导、培训并考核团队成员，提升团队整体效能； 4、具备卓越的计划执行与目标管理能力，富有创新意识，掌握工厂7S运营模式； 5、学习适应能力强，抗压性好，具备优良的职业素养，认同企业价值观与文化理念。

1、负责公司功能性食品、配方奶粉、跨境营养食品、特膳食品等新产品的研发工作，涵盖市场调研、信息收集、配方设计、对接代工厂进行样品试制与品评、包装内容审核等环节。 2、结合公司实际需求及市场动态，优化现有产品配方、包装形式及生产工艺。 3、对主力产品实施批批次抽检与品质评估，发现异常情况及时向生产方反馈并跟进处理。 4、建立并持续优化新产品开发的标准化流程。 5、完成上级安排的其他相关工作任务。

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2. 负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3.带领销售团队开展日常管理、培训与绩效辅导 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与流程 5.协同市场、等部门推进项目落地与资源整合 任职要求： 1. 具备销售管理经验，有团队带领经历者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3.目标导向强，抗压能力突出，结果意识明确 4.熟悉行业市场环境，具备客户资源者更佳 5. 学历不限，专业背景不限，经验丰富者可适当放宽条件

这是一个让中年人也无惧年龄、始终充满动力与希望的平台； 市场足够大，行业有前景，公司有愿景、有布局、有担当，公平透明。 平台决定上限，期待与你一起，先成为更好的自己，再照亮彼此，闪闪发光。 如果你正缺一个好机会，与其在夕阳行业挣扎，不如入局未来8-10年蓝海赛道——不良资产处置。

1、为有意回乡建造别墅的高端客户提供建议与全程咨询服务 2、要求本科及以上学历，具备市场营销或工程建筑相关专业背景者优先考虑 3、准确把握客户需求，通过电话跟进、微信交流及邀请面谈等方式推动合作达成 4、拥有扎实的行业积累和敏锐的市场洞察力，能有效助力团队提升销售成果与服务体验 5、薪酬结构为底薪+项目提成+绩效奖励

工作时间: 上午上班10.00-12.00，中午12.00~14.00休息，下午上班14.00-17.00，周末双休 请务必看完，认真了解： 因不良资产业务发展需要，现本人团队拟进行扩招，诚邀志同道合者共同冲刺行业高薪 对｛不良资产｝领域有兴趣了解，或认同其在社会资源配置中积极作用者优先考虑。本人具备七年一线实战经验，经手个人、企业及政府类不良资产项目众多，作风务实，拒绝浮夸，通过基础素养评估后将亲自带教，不适合主动进取者请忽略，感谢理解！ 以下内容也请耐心阅读（大部分由本人撰写）： 湖南法拍信息技术有限公司系中国法拍旗下省级分支机构，专注司法拍卖不动产与海关罚没资产的专业化运营服务。总公司在全国各省会城市设有28家直营分公司，布局完善 湖南总部位于滨江金融中心，办公面积达3000平方米（支持实地参观），现有千人规模团队，主力为70、80、90后群体，整体专业素养高，协作氛围融洽，人才汇聚，是值得托付成长的大平台 公司提供良好福利保障，依法缴纳五险一金，设有多种现金激励与荣誉奖励机制，晋升通道透明灵活，业绩提升同时不忘社会责任，持续开展公益行动，积极回馈大众 工作节奏较为弹性，配备为期30天的新员工行业赋能培训体系（本人曾参与体系设计），每周定期组织总经理、部门负责人及业务骨干的经验分享会，打造持续学习型组织，助力新人从零基础成长为专业精英 本单位实力扎实，岗位要求如下： 1.具备进取意识，热爱学习与自我提升 2.品行端正，仪态得体，沟通表达流畅 3.具备一定的客户开拓、客户服务及问题应对能力 4.自律自觉，工作有耐力，勇于冲击高收入目标 5.愿意突破原有生活与工作的惯性模式

湖南老字号龙头食品企业“口口香”诚邀英才加入，期待在休闲食品领域有理想、有能力的您前来交流与共事； 任职资格： 1、大专及以上学历，具备8年以上工作经验，其中5年以上休闲零食类食品工厂生产管理经历 2、执行力突出，工作细致严谨、责任心强，具有良好的沟通协调能力、团队协作精神及管理素养 3、具备较强的问题分析与解决能力，熟悉精益生产理念及工业工程相关方法 4、掌握食品安全规范及熟食加工工艺者优先录用 岗位职责： 1、依据公司年度生产规划，制定本生产线的组织架构、人力配置、设备设施计划、培训安排、管控指标及预算方案 2、统筹调配车间现有场地、设备、工具、人员等资源，确保资源高效利用并满足生产任务需求 3、打造高效车间管理团队，全面负责安全生产、区域清洁、品质控制、人员纪律、成本管理、物料盘点等工作，并主导重大异常处理 4、指导并监督基层管理人员与一线员工，持续提升其职业素养与业务能力 5、协同其他产线及品质技术、物控、工程、行政、人事等相关职能部门开展工作，保障生产顺畅运行，积极调解员工间矛盾 6、严格执行公司现行管理体系，组织全员落实各项制度要求，对不符合项及时整改并实施预防措施 7、定期分析产线绩效数据，总结改进方向，制定有效对策推动绩效稳步提升 8、妥善应对和处置车间突发状况 9、运用公司规章制度对员工进行正向激励，营造契合公司价值观和企业文化的工作氛围 10、主动承接并推进公司专项任务，按时向上级反馈进展，完成领导交办的其他工作 福利待遇： 1、基本工资+绩效工资+年度激励； 2、健全的晋升通道与扁平化管理模式； 3、现代化生产车间与工业厂房，整体工作环境优良； 欢迎有志之士加盟口口香，携手同行，共创共赢。