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一、招聘要求 1.必备双证：高压+低压电工证（真实可查，缺一不可）； 2.45岁内，身体健康，责任心强，工作严谨； 3.有水电维修实操经验，能独立处理各类故障，熟悉安全规范； 4.大专及以上学历，物业/工程维修经验、相关职称者优先。 二、岗位职责 1.负责水电、配电、给排水设备日常巡检、维护保养； 2.快速响应故障报修，高效处置，保障设施正常运行； 3.规范安全作业，做好记录，排查安全隐患。 三、福利待遇 1.正规社保+劳动合同，工作稳定有保障； 2.薪资面议，高于行业标准，技术强者薪资可谈； 3.洛阳城区就近分配，省去通勤麻烦； 4.人性化管理，环境整洁，团队融洽。一、招聘要求 1.必备双证：高压+低压电工证（真实可查，缺一不可）； 2.45岁内，身体健康，责任心强，工作严谨； 3.有水电维修实操经验，能独立处理各类故障，熟悉安全规范； 4.大专及以上学历，物业/工程维修经验、相关职称者优先。 二、岗位职责 1.负责水电、配电、给排水设备日常巡检、维护保养； 2.快速响应故障报修，高效处置，保障设施正常运行； 3.规范安全作业，做好记录，排查安全隐患。 三、福利待遇 1.正规社保+劳动合同，工作稳定有保障； 2.薪资面议，高于行业标准，技术强者薪资可谈； 3.洛阳城区就近分配，省去通勤麻烦； 4.人性化管理，环境整洁，团队融洽。

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招聘设备维修主管。要求具备3至5年工作经验。薪资范围为6000至8000元每月。招聘人数为2名。

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岗位职责： 1. 负责磨机筒体、法兰等大型金属构件的组对、校正与装配作业 2. 熟练操作气割设备，完成钢板下料、坡口加工及构件修整 3. 按图纸及工艺要求进行铆接、焊接前的定位与固定，确保尺寸精度和形位公差 4. 配合质检人员完成工序自检与过程验收，及时整改偏差 5. 严格遵守安全操作规程，做好设备日常保养与现场5S管理 任职要求： 1. 具备铆工/钣金工或气割相关工作经验，能独立完成中大型结构件装配与切割任务 2. 熟悉常用金属材料特性、展开下料原理及气割工艺参数调整 3. 具备基本识图能力，能理解机械装配图与工艺流程卡 4. 身体健康，吃苦耐劳，适应制造车间作业环境 5. 持有融化焊接与热切割作业证书

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