招生团队，周薪过万，深知每位求职者都希望找到一份踏实靠谱、真正能带来稳定收入的工作，这里主管全程指导，确保你能赚到钱，招满即停，机会难得。 要求：20岁起，男女不限，身体健康，能吃苦耐劳，接受长期出差！ 岗位收获：免费培训＋能力提升＋高收入 招人原则：不看文凭，只看潜力！ 薪资待遇：每周结算，一周一发薪。 正常干：3000元﹣----5000元／周！！ 努力干：5000元﹣----8000元／周！！ 使劲干：8000元﹣----13000元／周！！ 只要你对工作充满热情，那就加入我们！ 野心不用太大，信心一定要足！ 只要肯拼，收入自然丰厚！！！ 我们属于教育领域，主要负责校区招生，工作简单易上手！ 边走边赚，月均收入10000元﹣----40000元！

招生团队，周薪过万！理解每位求职者都希望找到一份踏实、无套路且能稳定增收的工作，这里主管全程指导，确保你能赚到钱，招满即停，机会难得，请勿错过。 要求：20*****，男女不限，身体健康，能吃苦耐劳，接受长期出差安排！ 岗位收获：免费培训+能力提升+实打实收入 招人标准：不看学历背景，只看个人潜力与执行力！ 薪资发放：每周结算，工资一周一发。 普通表现：3000元﹣----5000元／周！! 积极投入：5000元﹣----8000元／周！! 全力冲刺：8000元﹣----13000元／周！! 只要你对工作充满热情，这里就是你的舞台！ 野心无需过大，信心必须十足！ 只要肯拼，收入自然水涨船高！!! 我们属于教育领域，主要负责校区招生任务，工作内容简单易上手！ 边走边赚，边体验各地风情，月均收入10000元﹣----40000元！

职位描述： 工作内容：团队集体出行，前往各地区市场开展地推活动，推广并销售门票。每周六、周日负责邀约已购票客户按时到场参与公开课。年龄******均可。 提成900元/单（试用期），转正后提成1400元/单。每周收入区间为3000元至15000元。薪资周结，绝不拖欠，踏实肯干保证收入！要求能适应出差，不怯场，具备基本销售能力！ 有销售、保险、信用卡、pos机、房地产、地面推广等相关经验者优先录用！ 【招聘条件】20名： 1、*****左右，品行良好，性别不限。 2、对销售工作有兴趣，乐于与人沟通，热爱走遍全国各地的。 岗位职责： 1、具备较强的学习领悟力； 2、性格开朗、思维灵敏、表达流畅，拥有良好的交流技巧和人际互动能力，富有亲和力； 3、能力体现：语言清晰，善于沟通，具备优秀的社交能力，勤奋务实，抗压性强，具有高度的团队合作意识和进取心！ 【任职资格】： 1、不限经验，公司提供系统化培训，安排专人带教！（我们只关注你是否有决心！） 2、学历非硬性要求！（我们更看重实际销售潜力，只认努力付出） 3、具备良好的表达能力和综合素养！（有销售背景者更具优势） 4、能承受工作强度，有强烈的突破自我意愿！（目标靠行动去达成） 【薪资待遇】：（提成+时间灵活+补贴＋奖励） 正常干3000---4500元/周 努力干5000---6500元/周 使劲干6500---8500元/周 拼命干10000元/周以上（上不封顶） 提供广阔晋升通道，表现优异者可优先纳入储备干部培养计划。 工作地点：全国各地 首次出发交通费用全额报销！！！

职位描述 工作内容：负责前往各市场开展地毯式推广，销售活动门票 周末组织邀约购票客户准时到场参与，工作无复杂技术要求，只要踏实肯干就能获得可观收入，年龄******均可 每单提成1000-1800元，工资每周结算，每周收入普遍在三千至一万元之间 月入两万出头并不困难，薪资周结无任何拖欠，认可实干、能吃苦者必定有回报！需接受长期出差，具备吃苦精神 我们只招募有能力、愿付出的人，以提成为主，多劳多得。有销售、保险、信用卡、POS机、房地产、地推等相关经验者优先录用 团队中能力强、肯下功夫的成员， weekly earnings 普遍达一万以上或接近一万，想赚钱的欢迎加入 注：能吃苦、可长期出差、具备销售经验者优先考虑！ 【招聘条件】20名： 1、年龄18-40岁左右，品行良好，性别不限 2、对销售岗位有兴趣，乐于与人沟通交流，热爱走南闯北、见识各地风貌 岗位职责： 1、具备较强的学习领悟力； 2、性格开朗、反应灵敏、表达流畅，拥有良好的沟通技巧和人际交往能力，富有亲和力； 3、能力体现：语言清晰，善于表达，具备优秀的社交能力，勤奋坚韧，抗压能力强，具备团队合作意识，上进心强； 【任职资格】： 1、不限经验（关键看个人意愿） 2、学历非硬性要求（更看重实际能力与努力程度） 3、具备良好沟通能力和综合素养（有销售从业背景者更具优势） 4、能承受高强度工作，有强烈的目标感和执行力（成果源于持续付出） 【薪资待遇】：（提成+时间灵活+补贴＋额外奖励） 正常干3000---4500元/周 努力干5000---6500元/周 使劲干6500---8500元/周 拼命干10000元/周以上（上不封顶） 提供广阔晋升通道，表现优异者可优先纳入储备干部培养计划 工作地点：全国各地 首次出发交通费用全额报销！！！

我们是一家专注于学历提升的教育机构，旗下品牌为“51升学网”，合作学院为“优才专修学院”，现拥有湖南师范大学、长沙理工大学、湘潭大学、湖南工业大学等知名本科院校的招生授权，系校方直属教学点。公司正处于快速发展期，诚邀优秀人才加入！ 一、你的工作内容 从事电话与网络销售，无需自行开发客户，也无需外出。依托公司提供的一手生源资源，通过线上方式（如电话、微信）与有意向的成人学员沟通，讲解学历提升项目及相关国家政策，协助完成报名流程。 二、你能获得什么 【薪资结构】 无责任底薪（3000-4000）+业绩提成（15%-30%）+学费提成（5%-10%）+各类奖金+补贴，综合收入6000-15000元。奖金涵盖周奖、月奖及年终奖。 配备完善的培训机制，实行师徒制，资深导师一对一指导带教。 三、我们期待这样的你 1、欢迎优秀应届毕业生，或具备销售经验者（全职或兼职经历均可）； 2、热爱教育行业，具备明确目标和强执行力； 3、积极主动，乐于学习，抗压能力强。 四、员工福利待遇 1、年度团建旅游、大型年会活动，年终奖2000-20000元不等，销售类周奖、月奖极具吸引力； 2、享受课程学习、职业技能培训、资格证书、学历提升等内部优惠，公司员工可免费进修学历； 3、每日下午茶，办公环境舒适，配备茶水间、微波炉等便利设施。 五、晋升发展路径 学历规划师（逐级晋升）—校长—院长 六、工作时间安排 9:00-12:00，13:30-18:00，周末实行大小休制度，法定节假日正常休息，年假20天以上。 本岗位接受零基础新人，注重人才培养，师傅全程带教，机会难得，错过不再！

湘西土家族苗族自治州吉首市招弱电/安防，会安装监控，电子围栏，打配线架，机房理线，综合布线调式监控等弱电智能化施工内容

职位描述： 工作内容：团队集体出行，前往各地区市场开展实地推广，负责门票销售工作。每周六、周日组织并邀请已购票客户按时到场参与公开课活动。年龄范围18-50岁均可报名。 提成标准为1000元/单，月度表现优异者可晋升至1400元/单。每周收入区间在3000元至15000元之间。薪资按周结算，绝不拖欠，只要踏实肯干，保证高收入！需适应出差安排，性格开朗、不怯生，具备基本销售能力者优先！ 有销售、保险、信用卡、POS机、房地产或地推等相关从业经历者，将重点考虑！ 【招聘条件】20名： 1、年龄18-50岁之间，品行良好，性别不限。 2、对销售岗位有兴趣，乐于与人沟通交流，热爱走南闯北、体验各地风土人情。 岗位职责： 1、具备较强的学习领悟力，能快速掌握业务流程； 2、性格积极外向，思维敏捷，语言表达流畅，拥有良好的沟通技巧和人际互动能力，富有亲和力； 3、能力体现：发音清晰，善于表达，具备优秀的社交能力，勤奋务实，抗压能力强，注重团队协作，进取心强！ 【任职资格】： 1、不限经验，公司提供系统化培训，安排专人带教，全程指导上岗！（我们更看重你的意愿和态度！） 2、学历非硬性要求！（我们关注的是实际销售潜力，认可付出与行动） 3、具备良好的沟通水平和综合素养！（有销售背景者更具优势） 4、能承受工作强度，吃苦耐劳，具备强烈的成就动机！（目标需靠自身奋斗达成） 【薪资待遇】：（提成+时间灵活+补贴＋奖励） 正常干3000---4500元/周 努力干5000---6500元/周 使劲干6500---8500元/周 拼命干10000元/周以上（上不封顶） 提供广阔晋升通道，表现突出员工可优先纳入储备干部培养计划。 工作地点：全国各地 首次出发交通费用全额报销！！！

【聚趣背景】 聚趣教育，专注在线语言教育领域，自主研发9款AI智能学习产品（德语GO、法语GO、西语GO等），服务16-26岁有小语种刚需的用户群体，涵盖留学、移民、就业、语言考证及兴趣学习人群。 【岗位简介】 本岗位为小语种课程顾问，公司提供精准客户资源，学员将主动添加企业微信，通过企微与学员建立联系并沟通需求，完成课程产品的推荐与转化。 【职位亮点】 可免费撸猫！！！节日福利、年终奖、带薪年假、绩效奖金、社保、专业培训、领导亲切好相处、试用期薪资全额发放、错峰上班、作息自由（12:00-21:00）、不加班、法定节假日正常休息，春节假期长达10-15天，入职满一年额外享5天带薪年假。 【岗位职责】 1. 掌握公司课程内容，针对学员疑问提供准确解答，分析其学习目标，结合个体情况匹配合适课程方案，达成销售目标； 2. 及时高效响应学员咨询，解决疑虑，提供优质沟通体验，提升服务满意度； 3. 持续维护客户关系，定期通过微信进行回访，开展有效跟进工作。 【广阔的职业发展空间】 1、新人阶段：配备专职导师带教+系统化营销技能训练+全面产品知识学习 2、成长阶段：持续安排进阶营销课程+职业能力提升培训 3、专业路线：初级→中级→高级→资深 4、管理路线：专员→组长→主管→经理→总监→公司合伙人 5、内部晋升：岗位空缺优先考虑内部员工，支持跨部门发展机会 【福利待遇】 1、具吸引力的薪酬结构：试用期底薪4000（无责任）+高比例提成（3%-8%）+多维度奖金（周/月/年度现金奖励），团队平均月薪达10k以上，收入上不封顶 2、优质办公条件：空调办公环境，无需外出推广或应酬，空间开阔明亮，团队氛围轻松活跃，定期组织文化活动，营造积极愉悦的工作节奏 3、未来可期的激励：表现优异者有机会获得公司上市期权，成为事业合伙人，助力实现个人价值 4、成长保障：入职即享带薪岗前培训与全程指导，完善的人才培养与晋升机制，陪伴每位成员与企业共同成长 【其他你关心的】 1. 基础保障：社保｜试用期薪资全额发放 2. 入职福利：惠普高性能笔记本｜手机 3. 休假制度：5-15天额外年假｜法定节假日照常休息 4. 办公配置：5A级写字楼｜冰箱｜微波炉 5. 日常乐趣：团建经费｜节日定制礼品｜丰富品牌活动｜生日专属福利

敲重点！！公司提供高意向客户无需自主开发 工作地址就近安排： 长沙芙蓉：长沙市雨花区人民中路152号(地质中学站附近)中隆国际嘉熙中心A栋3108-09 长沙岳麓：长沙市岳麓区银杉路31号绿地时代广场5栋2406、2407 岗位职责： 1、依托公司分配的学员资源，面对面为学员提供课程咨询及专业分析讲解服务； 2、接待到访客户，采用顾问式沟通方式推荐匹配课程，高效完成签约与缴费流程； 3、管理潜在及在籍学员信息库，持续跟进需求并回访服务情况，提升转介绍转化率； 4、主动提升业务水平与销售策略，保持积极学习态度与成长意识； 5、按时达成个人及团队设定的月度销售指标。 任职要求： 1、大专及以上学历（能力突出者可适当放宽），年龄****** 2、热衷于顾问型岗位，具备明确职业发展方向，定位清晰，有强烈成就动机； 3、具备良好的服务意识和团队协作精神，善于协同合作； 4、责任心强，能适应一定强度的销售节奏，乐于接受挑战； 5、期望在教育行业长期发展，对高收入目标有强烈追求； 6、公司提供系统化免费培训，拥有广阔晋升平台。 员工福利待遇： 1、入职即缴五险一金，配备商业意外险 2、享受国家法定节假日，年假10天以上 3、年终享有丰厚奖励金 4、建立公平透明的绩效考核与薪酬晋升机制 5、设立优秀员工表彰奖项及奖金激励 6、提供交通补贴福利 7、定期组织员工旅游及其他团建活动 8、完善的职业发展路径，助力实现事业目标 9、可免费参与LTC核心培训课程，全面提升表达力与个人影响力 【我们有】 1、成长无上限——突破职业发展瓶颈 清晰晋升路径，让未来方向明确不迷茫 公开竞聘机制，杜绝平庸躺平现象 2、学习资源优——拉近你与梦想的距离 系统化专业技能训练，积累终身受用的能力 多元商务交流场景，拓展人脉资源圈层 免费学习公司精品课程，持续赋能自我成长 3、活动丰富多彩——生活不止眼前，还有诗和远方 多样化运动项目，身心同步前行 年度集体旅游，走遍山川湖海，体验人间烟火 节日礼品、室内外团建全覆盖，朋友圈羡慕值拉满 4、保障体系完善——支持你飞得更高，也呵护你走得更远 五险一金+商业意外险，构建全面保障网 年度健康体检，守护奋斗的根基 5、职场氛围佳——积极心态成就卓越结果

一、岗位职责​ 负责餐饮场所弱电系统日常巡检，包括收银设备（POS机、打印机）、影音系统（音箱、显示屏）、安防监控、WiFi网络等，记录运行状态，及时清理设备灰尘，排查线路隐患。​ 快速响应故障报修，用测线仪、万用表等工具诊断维修，优先处理收银、消防联动等核心故障，保障运营不受影响；定期备份监控录像、收银数据。​ 协助新弱电设备安装调试，配合运营部门优化系统（如调整WiFi覆盖），做好设备使用简单培训。​ 遵守安全规范，妥善保管工具与备件，记录维修台账，提出设备更新建议。​ 二、任职要求​ 中专及以上学历，电子、机电相关专业，1年以上弱电维修经验，有餐饮行业经验者优先。​ 熟悉弱电系统原理，能独立维修常见故障，掌握基础网络配置与设备调试技能。​ 具备较强责任心与应急处理能力，工作细致，能适应餐饮行业轮班。​ 持有电工相关证书者，了解消防安全知识更佳。

招聘：计调(操作/业务) 熟悉线路设计、成本核算、资源对接，细心，负责，熟练使用办公软件。 薪资面议，底薪+提成+节日福利+团建旅游 工作地点：外地 联系电话：()

【界止·养云】市区餐厅 因业务需要，需招聘以下岗位: 楼面服务员，下午班可兼职。（薪资具体面谈） 1、，年龄在40岁以下，开朗、热情、细心、有亲和力、沟通能力强。 2、有合作团队精神，有责任心，有服务意识。 3、有中高端餐厅厅面服务工作经验、稳重、务实、勤恳、积极向上、吃苦耐劳。 4、上班地点：市区南庄坪高盛澧园三期边 联系人:唐女士 联系电话: 说优先录取

张家界如家酒店 招聘职位：酒店前台服务员（6名） 岗位要求： 1、年龄38岁以下，形象气质佳，无纹身不良记录，性格活泼开朗 2、服务主动意识好，有较好的应变能力； 3、男女不限，能适应倒班，能上长夜班优先。 薪资待遇：底薪+岗位工资＋业绩工资（2600-3300），还有提成、奖励、工龄工资等，月休4天有年假， 可包吃住，福利有保障。 面试地址：市区大桥路如家酒店（富华里小区正对面）

奇峰广场招聘 保安 8名 保安 2名 岗位要求： 1、，身高165CM以上、 ，身高155CM以上 2、年龄18-48岁以下，身体健康，体态端正，作风正派 3、无纹身无染发无犯罪记录，应变能力强，吃苦耐劳，退伍军。 工作内容：根据部门安排进行 工作时间：两班倒 薪资待遇：试用期3000转正3500、 转正一 月休四天，夜班补贴1个15元，两顿工作餐，不包住 工作地址：奇峰广场 联系电话：

老吉大食堂招工 工作内容：厨房洗菜切菜煮饭，饭点出餐 岗位要求：50岁以下，需要有健康证，服从安排，手脚麻利，责任心强 岗位工资：3200—3500元 /月，月休两天 工作时间：早八到晚20点 联系电话： 工作地址：老吉大二食堂一楼、

用热爱点亮成长，用分享传递价值 亲爱的教育伙伴： 您是否曾为孩子的进步雀跃，又渴望将这份喜悦传递给更多家庭？ 我们正在寻找一群35-70岁热爱教育、乐于分享的“教育搭子”，与我们一起用“体验-分享-推荐”的温暖模式，让优质课程惠及更多8-24岁的孩子！ 在这里，您不仅是课程的推荐者，更是孩子成长路上的陪伴者——先带自家娃体验1小时精品课（体验价仅39.9-49.96元！），再分享真实感受，让更多家庭因您的推荐而受益。 我们相信，教育是心与心的联结，而您，就是那个点燃火种的人！ 简单三步，让教育更有温度 1【体验官】 带自家娃（8-24岁）亲身体验1小时课程，感受课程质量与教练风格，为分享积累真实感受。 2【分享者】 将课程亮点与孩子的学习反馈，通过朋友圈、社群或面对面交流等方式，自然分享给有需要的家庭。 3【推荐官】 为心动的家庭提供报名指引，协助完成课程体验预约，让优质教育触手可及。 我们提供： 全国鼎校平台精品课程：涵盖语数英、物化生、政史地、思维写作、编程、AI设计、考试技巧等全学科，1对1腾讯会议授课，平台严选教练，不满意随时替换！ 零风险承诺：课程不满意可随时，让您分享无忧。 灵活结算：每单正课费用的10%作为推荐金（最高1000元/单！），报名后10个工作日内快速到账，多劳多得！ 备注：无固定薪资，自用也有10%的推荐金 寻找同频的你 年龄35-70岁，热爱教育，相信“好课程值得被看见”； 乐于分享，擅长用真诚打动他人（有社群运营/家长资源者优先）； 家里有8-24岁的孩子（或能链接到该年龄段学生资源）； 无需坐班，时间自由，但需保持对教育的热情与责任心。 加入我们，您将收获： 一份额外的收入，更是一份教育者的成就感； 与孩子共同成长的珍贵经历，见证更多家庭的蜕变； 一群志同道合的伙伴，在温暖的教育圈里彼此支持。 教育不是灌输，而是点燃火焰。 期待与您携手，让更多孩子因我们的努力而闪闪发光！ —— 鼎校教育平台·温暖招募组

岗位职责： 1.负责向客户介绍家政服务课程及职业发展路径，帮助阿姨提升专业技能、增强就业竞争力 2. 一对一沟通了解雇主与阿姨需求，精准匹配课程方案，促成服务签约 3.维护客户关系，跟进学习进度与就业反馈，持续提供职业指导与支持服务 4.协同运营团队优化课程内容与服务流程，提升客户满意度与转化率 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与共情能力，亲和力强 2.有教育咨询、家政服务、人力资源或销售类工作经验者优先 3. 学历不限，热爱家政行业，认同“诚信服务每个家庭”的企业价值观

岗位职责： 1. 负责0-儿童托育、早教、专注力训练及柔道素质教育课程的咨询与规划，精准匹配孩子发展需求与课程体系 2. 主动接待来访家长，开展专业教育理念沟通，解答课程设置、师资配置、教学成果等核心问题 3. 协同教学部门完成试听安排、学习评估及个性化成长方案制定，持续跟进学员学习进展与家长反馈 4. 维护客户档案，定期回访提升续费率与转介绍率，参与校区招生推广与社区教育活动 5. 持续学习儿童发展心理学、早期教育政策及机构特色课程内容，保持专业服务水准 任职要求： 1. 学历不限，热爱教育事业，具备亲和力、耐心及良好的沟通表达能力 2. 有教育咨询、课程销售或儿童服务相关经验者优先，无经验者提供系统带教培训 3. 认同素质教育理念，理解0-分龄发展特点，能自然建立家长信任关系 4. 具备基础办公软件操作能力，责任心强，适应灵活工作时间与团队协作氛围

职位描述 一、工作职责： 1、针对意向客户，通过电话、微信、面谈等方式进行课程咨询，挖掘客户需求-安排体验-预约上课时间； 2、面资过程中剖析客户需求，处理客户异议，制定个性化课程规划，并促进成交; 3、客户成交后服务与跟踪，维护客户关系，提高转介绍和续费； 4、根据销售目标分解周任务，达成每周诺访及到访目标，且进行客户分类管理、复盘，从而完成每月业绩目标； 5、入职后有主管带教，定期参加教学分享会，顾问培训，不断提升、完善个人销售能力。 用户主要是天河、越秀、珠江新城高净值家庭， 顾问式销售，价值感配得感强。 二、任职资格 1、统招本科或以上学历（优秀的应届毕业生可放宽择优） 2、至少一年或以上教培/ K12/早教行业面销经验 3、具有良好的沟通和协调能力，思维活跃懂变通；目标感强，有一定的抗压能力，敢于挑战高薪 4、热爱教育有爱心同理心，有亲和力及服务意识，具备团队意识合作共赢 三、校区现状： TOOT SCIENCE 托特科学是广州专业做3-12岁STEM科学教育的机构，2014年进入中国，目前在全国20多个中心城市，有50多家线下校区，每个区域独立运营，广州校区位于天河CBD高端商场ICC广州环贸中心3楼，2021年底开业， 现有会员400多人，都是广州核心区高净值的家庭。校区坚持长期主义的经营理念，开业以来一直稳扎稳打，敬畏教育，赢得了众多家长和企业同行一致的认可。 托特科学致力于通过丰富的科学实验，完善的课堂流程，严谨细致的后期服务，包括PBL项目制教学体系，让孩子实现科学知识的学习，动手实践能力的培养，科学素养和思维的训练，让孩子成为适应新时代下具备独立思考并解决问题的人才。

周薪过万，只招20人招够即止！ 要求：20-35岁，能长期出差、吃苦耐劳，男女不限 不看学历，免费培训，轻松上手 薪资： 综合底薪3000 基本工资15天发一次 提成7天发一次 正常干：3000-5000/周 努力干：5000-8000/周 使劲干：8000-15000/周 业绩TOP3：周入10000+（真实收入可查） 月入1万-4万，边出差边赚钱 工作内容 1.周一至周五：仅在家长接送孩子时段，到学校门口推广10元体验课，成交率30%-60%以上。 3.时间自由：非推广时段可自行安排，周一、周五上午固定休息；若收入达标，可集中休息一周，弹性工作。 地推、销售、小白均可，团队手把手带 想赚钱，直接来！ 做过教师、培训、直销、房产、保险、地推销售等优先录取！想报名的速度！

张家界市招有经验充电桩安装师傅

招聘风力发电机组叶片维修人员3-5人，从事风电叶片打磨，手糊，拉地锚，放钢丝绳等工作，需要高处作业证，无证者可协助考取，入职，年龄18-35岁，身体健康，吃苦耐劳，服从工作安排，前期有专人带，能胜任本职工作月薪一万+，不干活发放生活补助和基本工资，福利待遇优

张家界市桑植县招弱电/安防

现招聘充电桩选址业务人员，无需高额投入，可全职可兼职，解锁新能源行业新机遇，与我们共同布局充电网络，共享行业红利现面向全国招聘充电桩选址相关岗位，无需高额投入，可全职可兼职，解锁新能源行业新机遇，与我们共同布局充电网络，共享行业红利 负责区域内充电桩（快充）站点选址工作，重点挖掘 国道，省道，乡镇，高速收费口附近 等优质场地资源，确保选址符合公司战略及场地标准（如面积、车位数量等）。

张家界市桑植县招强电,光伏安装,弱电/安防

张家界市武陵源区高薪招聘装修电大工，年龄50岁以下，技术过硬，诚实守信

张家界市永定区招弱电/安防

因业务需要，现向湖南地区寻找家用充电桩外包团队，单量充足，需要有经验的团队，有意向的联系

湖南张家界招充电桩合伙人，负责场地开发，简单易上手

张家界市永定区招弱电/安防：山水中天酒店布线穿线，2-4人，周结，工期7-10天。