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生活生态主管 工作地址:解放东路43号 6-8k（+提成）（缴纳五险） 整体业绩与经营管理；会员转化与留存；服务体验与安全管理；团队管理与协同；数据分析与优化3-5年以上，多业态管理能力；娱乐项目管理经验；生活服务管理经验；安全管理能力；团队领导力；成本管控能力；儿童心理与沟通能力；美业专业度理解，设备安全、萌宠卫生、儿童防走失等安全规范 30至40岁，英语流利，大专及以上

明天淮阴区嫩江路要周期工，工期-左右， 【上班时间】8:00-17:30 【工资待遇】13每小时，包饭，需要自己带碗筷 【年龄要求】20-55之内，男女不限 【工作内容】工具打包，投放物料，称重，活不重 确定能稳定做到工期结束的私信我报名（）

招小时工1名 15元每小时。 上班地点明远路15号开放大学。 联系电话

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很高興認識你 煲珠公正在招聘調飲師 實習調飲師底薪：3500 明細：基本工資2900（各项補貼）=3500 1個月考核通過即可轉正→ →轉正後調飲師底薪3900 （可面议） 兼职小时工 刚刚进来每小时15元 一个月后转正每小时17元 法定节假日2倍工资计算 （备注：试工不通过按10元一小时计算、试工3天） 福利待遇： 综合工资+提成（100-1000） +次月员工奶茶券10张（转正后15张） +工作满半年工龄奖200元/月 法定节假日三倍工资 上班时间： 9:00-18:00、11:00-20:00、13:30-22:30 9小时（包含吃饭40分钟）月休4天 工作地点：宿迁市宿城吾悦广场负一层 联系人：顾素玲 有兴趣茶饮行业的和急需的都可以来了解一下！ （需接受到上海培训16天、培训期间酒店、交通全包、工资按使用期正常发放）

150元8小时，有人去不？。

有闲着做管片的吗！

生活生态主管 工作地址:解放东路43号 6-8k（+提成）（缴纳五险） 1.整体业绩与经营管理 全面负责生活生态区的日常运营，对区域整体营收、坪效、项目利润率等核心经营指标负责。 统筹娱乐区（淘气堡、娱乐区、萌宠区、手工区）的运营管理，包括票务/项目定价、场次安排、设备维护、物料补给、安全巡查等。 统筹生活区（美发、美甲、美容）的运营管理，包括技师排班、服务标准、产品质量、预约管理、客户档案维护等。 管控区域各项运营成本，包括人力成本、物料成本、设备维护成本、萌宠饲养成本等，实现精细化运营。 2.会员转化与留存 将会员制运营深度融入生活生态区各项目，设计并执行“进店-体验-办卡-复购”的会员转化路径。 统筹区域内会员权益落地，如会员专属折扣、积分兑换项目、会员日特惠、生日礼遇等，提升会员消费占比和复购率。 协同客服部、运营部，将生活生态区作为会员拉新与深度绑定的核心阵地，对区域产生的会员转化数量及会员活跃度负责。 3.服务体验与安全管理 建立并统一生活生态区的服务标准——娱乐区侧重“热情、安全、有趣”，生活区侧重“专业、私密、贴心”，确保会员在不同项目间能感受到一致的高品质服务。 对娱乐区的安全管理负总责，制定并严格执行设备安全、萌宠卫生、儿童防走失等安全规范，杜绝安全事故。 对生活区的服务质量管理负总责，建立技师服务评价体系，处理客户投诉，确保服务口碑。 4.团队管理与协同 负责娱乐区服务人员、萌宠饲养员、手工指导师以及生活区技师、前台等人员的排班、培训与绩效考核，打造一支懂体验、会服务、能拉新的复合型团队。 处理区域内的突发状况（如儿童意外、顾客不满、设备故障等），确保问题高效闭环。 与综合体其他业态（超市、餐厅等）协同，策划会员联动活动（如“消费满额赠游乐券”、“会员专享美护套餐”），提升综合体会员整体价值。 5.数据分析与优化 定期分析各项目销售数据、会员消费数据、项目受欢迎程度、技师/服务人员评价，为项目优化、定价调整、活动策划提供依据。 根据会员反馈和运营数据，提出新项目引入或旧项目迭代的建议，保持生活生态区的吸引力。3-5年以上，多业态管理能力：能同时驾驭“儿童娱乐”和“成人生活服务”两类完全不同属性的业态，理解各自的运营逻辑、客户需求和管理难点，不偏废任何一端。 经营思维：具备“老板心态”，对营收、毛利、坪效、人效等数据敏感，能通过数据驱动经营决策，

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清河路 龙虾烧烤店招聘 厨师2名，要求手艺可以，做事麻利的，捣浆糊的勿扰 烧烤师1名，要求速度快，手艺好，做事麻溜的，捣浆糊勿扰 收银员1名， 服务员3名， 洗碗勤杂工1名， 工作时间下午4：30-2：30 工资面议， 联系电话：（下午4点以后联系）

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招聘3点到10点钟点工，12元一小时。电话，

可周结 日薪190元-230元，19元/小时，可周结 17-45周岁

让胡路未来城 常亮口腔门诊部 招聘消毒人员，要求干净利索，工作简单，不累，工作时间早八晚4，带薪休假2天，提供午饭. 联系电话

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【编号3197】牧区招聘干零活工人 岗位：干零活 招聘人数：1名 薪资待遇：四千元每月 相关要求：吃苦耐劳 工作地点：牧区 联系电话：

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4.保持工位整洁有序，落实5S现场管理要求 5.配合班组长完成生产记录、物料交接等基础工作 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2.工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 服从管理，有团队协作意识和安全操作意识 4. 无犯罪记录，能接受倒班或加班安排 5. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验可带薪培训

淮安市淮阴区招工地小工/杂工

一、电拖分拣员（5200-8500） 1、将货物移动分拣至库区； 2、男女不限，不要证，很轻松，包教会； 3、底薪+票件提成，多劳多得！ 电拖分拣员平均工资5200以上！ 二、多个班次可供选择，固定不倒班 三、员工福利： 1、包住，有伙食补贴，每月25日准时发工资； 2、公司免费提供住宿，宿舍有空调、24小时热水淋浴； 4、内介奖励300-1000元/人 四、乘车路线： 游10路至开祥路站下向东步行至丁字路口右转至开新路向南100米普洛斯物流园三期A1安能物流 备注： 1、安能欢迎曾经任职过的优秀员工重返公司；较新返聘要求请咨询当地人事部。 2、此招聘为公司直招，安能物流在招聘过程中，敬请各位求职者知晓，以免受骗损失财物。

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省淮安市和平镇工业园区招两名工地上打杂小工，工年龄限制58周岁，四千五包月 工作地址：淮安

本周四/五/2天，淮阴区实小，二附小，分校发口罩广告需要2人，时间下午16:30-18:30（50元），确认做的加我。。

岗位职责： 1. 按照生产计划和操作规程，完成指定工序的装配、包装、检测或物料搬运等基础作业 2. 严格遵守车间安全规范与5S管理要求，保持工位整洁、设备完好、标识清晰 3. 配合班组长完成日常点检、质量自检及异常情况及时上报 4. 积极参与岗位技能培训与多能工培养，提升操作熟练度与协作效率 5. 遵守考勤制度，服从生产调度安排，保障产线稳定运行 任职要求： 1. 年满16周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 2. 学历不限，能识字读图、简单计算，具备基本沟通与学习能力 3. 工作认真负责，吃苦耐劳，适应流水线节奏及倒班安排 4. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可提供岗前带教培训 5. 遵纪守法，无不良记录，具备团队协作意识

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