年前临时用工（顺丰） 入职时间：- 职位：运作员、装卸员、分拣员、码货员、等 薪资：18/小时每天工作12小时（中间休息半小时）（-出勤额外奖励30元/天） 工资准时到账（有意外险） 同时招长期小时工及全职员工 联系人：

明天面试北京美团小象超市，恒温仓分拣岗位280一天 【工作内容】超市仓库仓库拣货，称重打包 【基本要求】男女不限，18-45岁，有相关工作经验可放宽至48岁，能接受加班倒班 【工资待遇】首月白班262，夜班272。（周六日不预支） 次月底薪2090元+计件工资+10元饭补+10元房补+10元夜补。综合薪资：8000～10000+ 6人间宿舍，独立卫生间 【工作时间】12小时两班倒 【工作地址】北京顺义

年前临时用工（顺丰） 入职时间：前 职位：运作员、装卸员、分拣员、码货员、等 薪资：18/小时每天工作12小时（中间休息半小时）（-出勤额外奖励30元/天） 工资准时到账（有意外险） 想干的请抓紧时间（同时招全职小时工和全职员工） 联系人：

当天190南法信京东仓库临时工 要求：18-50岁之间，男女不限 工作内容：快递分拣装卸等操作 工作时间：夜班5-5 薪资待遇：190元 夜班下班当天结 工作地点：顺义南法信（顺义分拣中心）

今天河南村菜鸟小时工 男女不限 54岁以下 中班 12:00-15:00 20元每小时 夜班 21：30-4：30 20元每小时 可以连班 分拣 装卸 电话：（同步）

装卸、分拣、电牛工，A2挂车司机 9000，12000 上社保 装卸、分拣、电牛工，A2挂车驾驶 18-55岁

今天河南村菜鸟 12:00-15:00 20元每小时

计件拣货员 男女不限，40岁以下 薪资福利:0.45/品，多劳多得

石景山夜班分拣员（恒温/冷仓，可自己选），需要过年不回家，每天工作7到8小时。上六休一 工作地点：北京（山姆会员店） 薪资待遇： •恒温仓新人保障：前3天试岗180元/日，第4天起27元/时（业务熟悉后转计件） •计件薪资：6000-9000元/月（老员工真实收入，多劳多得） •冷仓薪资：第一天开始按照27每小时计算，冷仓岗位转计件前享500元/月补贴，计件单价高于恒温仓； •发薪日：每月20号准时发薪 工作时间： •恒温仓班次：22:00-6:00（8小时制，货量波动可浮动1小时） •冷仓班次：18:00-2:00/22:00-6:00听安排（8小时制，货量波动可浮动1小时） 工作内容： 负责山姆会员店后仓补货、拉货、分拣工作，按要求完成订单任务；工作环境干净卫生、冬暖夏凉，作业工具（推车、胧车、地牛）齐全。 任职要求： 1.年龄22-45岁，有相关经验可放宽至20-48岁，男女不限 2.无经验可学，必须接受夜班，无犯罪前科、无纹身 岗位优势： •薪资透明，计件模式多劳多得，收入上限高 •工作环境舒适，恒温/冷仓可选，工具齐全 •新人有保底，冷仓有额外补贴，福利实在

库房百货小件分拣日结220 10天短期工，日结日结日结 年龄：男女不限18-46岁， 内容：日常百货小件分拣百货 库房温度：常温库房， 工作时间： 白班8点到20点 夜班20点到8点 薪资： 分拣日结220 10天短期工，暑假工学生均可 地址：大兴中铁附近

北京王府井周四上午需要一位兼职会切鱼生做手握的日料厨师 电话

北京前门招川湘家常菜炒锅一名 工资7500到8000 一个月4天休 过年不放假双倍工资 过年不回家的的联系 联系人李总

招聘，烤鸭店招配菜中工（成手）二名，要求能吃苦耐劳，听话，宿舍离店100米，月休四天，节假日补休，工资7000--7500.联系电话（同步）

享受三包政策： 一包：保证真实工价320一天，每月工资最高可达8700元! 二包：保证企业自招!可来厂区验真! 三包：保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章! 来了发现上述如有一丝不真实，直接!入职送被褥四件套! 【工资待遇】： 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000! 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000! 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。）【五险一金】：享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不 做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡：入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职 涉及工作地点：苏州

招聘4.2箱货司机，负责送酒店床单被罩，每天大概3—5千件，不用点数工厂打包好的，从通州拉到市区大概送5—8家酒店，新的送到酒店，脏的拉回来，一天一趟，固定线路，需要装卸，非常好干，供吃供住，住宿环境好，吃的三菜一汤， 工作时间一般晚上9点左右装车，到市里干完凌晨三点左右 公司众志成城，团结一心，如有哪位师傅遇到困难即使不在工作时间我们也会能帮就帮，一方有难我方全部支援，绝对让你找到家已兄弟之间的温暖，公司从来不坑人不骗人，不需要交任何费用，一天加入一生朋友，欢迎您的到来。。 原标题：《4.2箱货月薪8千左右，包吃住，东北山东老乡优先》

1.道里 日薪 170一天白班 ，仓管分拣快递派件员，可短期到年。 2.无需经验，辅助正式工仓管派件，早7晚7. 3.中间有休息。

新仓招聘日结小时工 日结下班发工资，包住，宿舍在厂区 待遇:月薪7500-12000元多劳多得 ·提供住宿，4-6人间空调宿舍位 ·工作主要为唯品会，化妆品，数码产品，零食，生活用品等小件打包，简单易上手 ·可选班次：（中间有休息时间） ·招聘18-45岁，男女不限，需做到2月14日 ·工期结束后3天内结清全部工资 ·面试时间：每日12:00-14:00 工作时间:12-凌晨1点

1.30北碚蔡家仓库 ———企业优势——— 不体检0入职 愿意做包进、非流水线 豪华公寓、工作轻松 大龄小时工50岁内 ———招聘岗位——— 1、普工：男女不限，20-50岁，身体健康 薪资：白班20元/小时，夜班22元/小时， 2、叉车工：20-50岁，身体健康 工资：白班24元/小时，夜班26元/小时， ———福利待遇——— 上班时间：两班倒8:00-20:00 吃住情况：豪华公寓6人间，水电费平摊，不包吃 面试持身份证原件，不要穿短裤、拖鞋、超短裙 ☎余 面试时间：每天下午14：00 面试地址：重庆市北碚区同心路3号 井号打卡大于18天800

【上班时间】12:00～22:00  （中间休息一个小时）每周单休； 【岗位职责】货物分拣、摆放、整理等； 【其他要求】18-50岁，能承受一定体力劳动； 【薪资待遇】20每小时，月6000左右（周结工资） 过年需出勤，额外补贴700-1000

 邮政快递招分拣员，两班倒，工资4000左右男女不限。联系电话：

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北京地区的饲料灌装车间工人月薪范围在5K8K，负责码垛和装卸车工作。

京东新仓（正式工）23号开始面试 安博北京首都机场第二物流中心(西门)；品牌服装类； 招聘岗位：收货，理货，上架，拣货，打包员； 男女不限，年龄25-40周岁； 1.薪资:税前6000-7000 2.工作时间:8:00-20:00 促销期间会加班 绩效&计件 多劳多得 3.福利待遇: 免费提供住宿（水电费自理） 饭补360/月 入职上五险一金 跟京东签合同 月休4天； 面试流程：试岗1.5天没问题直接入职正式工跟京东签合同 当天可以安排住宿； 1.以上岗位要求必须25周岁-40周岁以内，，； 2.要求试岗1.5天（第一天下午面试现场干3小时，第二天试岗1天 联系电话：（）

大学生好工作8000-10000 本地外地不限 北方华创 30元一个小时，管吃管住， 月薪8500以上 一家高端工艺装备先进企业&国有上市企业 主要涉及军工，电子信息，智能制造等领域。 白班最高工资340一天 夜班最高工资390一天 【招聘要求】 18～35周岁，大专以上学历， 无纹身/烟疤，无犯罪记录，身体健康，沟通良好 无尘车间，恒温、恒湿，26度。岗位需要穿洁净服。 机装，电装，QC质检，主要从事配电柜组装，布线，自动化设备装配，质检。专业要求:全日制大专以上学历，机电，机械，自动化，电子工程等。 【薪资待遇】 月结：30元每小时,法定节假日三倍工资（90每小时！） 交通补助10元/天 上六休一，每天工作（8-12小时含加班） 夜班额外补助50元/天 不住宿有300每月交通补助 每月18号发工资。 (入职7天以上每周可预支500元) 【福利待遇】 住宿4-6人间独立卫浴，有空调，，三餐免费，月综合8500? 每3个月有一次项目奖金 【前期费用】

密云车站路饭店招聘小时工20名，年龄在20－50岁之间，联系电话:

职位概述： 我们诚邀一位在医药领域具有丰富经验的物流运营人才加入团队。该岗位需全面统筹物流中心的日常运作，涵盖现场管控、流程执行与改进、客户沟通协调及运输资源调度。熟悉并严格执行医药行业相关法规（如GSP等）为本岗位的关键职责。 主要职责： 1.物流运营与现场管理： 统筹仓库/配送中心的日常运行，包括计划安排、组织协调与过程监控，保障订单交付的准确性、时效性与合规性。 持续优化仓储、分拣、装卸及运输等作业流程，提升操作效率与安全水平。 监督现场执行团队，确保各项操作符合标准作业程序（SOP）及医药行业监管要求。 2.流程优化与方案实施： 对现有物流流程进行梳理与分析，识别运行瓶颈并提出改进建议。 设计并推动落地物流优化措施（如仓储布局调整、运输路径规划、系统工具应用等），提升整体运营效率与成本控制能力。 主导或参与标准操作程序（SOP）的编制、更新与维护，确保流程规范、可执行且满足法规要求。 3.客户沟通与关系维护： 作为物流服务的主要对接人，保持与客户的高效沟通，及时响应需求并解决运营问题。 定期提供运营数据报告，向客户及内部管理层反馈关键绩效指标（KPIs）完成情况。 构建并维系良好的协作网络，涵盖客户、承运商及内部销售、质量等相关职能部门。 4.运力资源统筹管理： 负责承运商的开发、评估、筛选与日常管理，建立稳定高效的运输资源体系。 根据业务量变化动态调配运力，保障配送及时性并控制运输成本。 跟踪承运商服务质量，推动服务水平持续改善。 5.合规管理与质量保障： 熟悉并严格执行国家关于药品/医疗器械储存与运输的相关法律法规（如《药品经营质量管理规范》(GSP)）。 确保温控管理、记录留存、产品追溯等环节完全符合法规及客户质量标准。 配合完成各类与物流相关的合规审计与检查工作。 任职要求： 必备经验与技能： 物流运营核心能力：具备3年以上物流、供应链或相关领域的运营管理经验，精通仓储与运输核心流程。 现场管理能力：拥有扎实的现场管理背景，能有效组织、指导和监督一线团队。 流程思维：具备较强的流程分析与优化能力，善于系统化解决实际问题。 SOP制定与执行：有标准操作程序（SOP）编写、维护及推行落地的实际经验。 客户导向意识：具备良好的客户服务意识与沟通技巧，能够独立应对客户需求与突发状况。 高效沟通能力：善于跨部门、跨层级沟通协作，推动任务高效达成。 运力管理经验：具备承运商开发、绩效评估及运力资源配置的实操经历。 医药法规知识：必须熟悉药品/医疗器械物流相关法规、质量规范（特别是GSP）及行业标准。 加分项： 具有医药、医疗器械或冷链运输行业工作经验者优先考虑。 熟练操作WMS/TMS等物流信息管理系统。 具备基础的数据分析能力，能通过数据驱动决策。 个人素质： 工作认真负责，注重细节，重视合规与质量管理。 抗压能力强，适应高强度、快节奏的工作环境。 积极主动，具备较强的学习意愿与问题解决能力。

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 今天来2个包书的 ，3毛钱一单，管饭自带水杯，9点以后来，李伟