长沙市长沙县招弱电/安防

长沙市长沙县招水电、强电、弱电/安防、消防安装、消防维修

长沙市芙蓉区招水电、弱电/安防

【湖南英盾公共安全技术防范有限公司】项目招聘: 1⃣弱电技术员 1名 (月综合5000-8000元. 五险+包住+交通补助+加班补助+月调休4天) ★岗位要求及职责: ①年龄40岁以内(经验丰富者可放宽到45岁)，不限学历，有计算机基础；有1年以上弱电工程实施经验；工作踏实，吃苦耐劳，有责任心。 ②负责报警系统/监控系统/门禁系统等能独立布线安装，解决系统故障。 工作时间08:30-18:00 ‼有意者请在工作时间内电话联系约定面试时间！ 工作地点: 长沙市芙蓉中路一段179号福鑫楼 联系电话:

放缆，熔纤，跳纤稽核挂测，从事过通信工程行业者及会开车者优先，年龄18至50岁

职位名称:诚聘弱电技术员 薪资待遇:4000-8000元/月 福利待遇:五险、包住、交通补助、加班补助、节日福利 工作要求：不限学历会骑电动车 公司地点：芙蓉中路一段179号福鑫楼 职位描述岗位职责： 1、报警系统，监控系统，门禁系统等能独立布线安装，解决系统故障。 2、有计算机、网络基础 3、一年以上弱电工程实施经验； 4、工作踏实，吃苦耐劳，有责任心； 工作时间：8:30——18:00月休4天（调休） （有意者请在工作时间内电话联系约定面试时间）联系电话：

湖南长沙宁乡市招聘：弱电师傅移动无线组） 薪资：4500-5000元 工作地点在宁乡 工作内容：负责无线类指标及跟进和协助经理管理无线团队【需要经常参加移动会议】 要求：主要是对接移动，需要懂2G，4G，5G，室分及天馈无线技术，懂无线安装工程！

长沙要求会开车，网络，监控，综合布线，LED屏，动手能力强，沟通强力强，能出差，做事细心，有责任心，外地回长发展优先。

通信工程，有电工登高双证待遇从优，

（1）、1-2年行业工作经验，熟悉行业应用市场状况、市场需求； （2）、有较强的动手能力，负责项目实施，现场的综合布线、设备安装、系统调试、售后维护工作。 （3）、有音视频行业经验、能独立完成、网络系统、音响广播、多功能厅、项目的安装调试工作； （4）、有一定的现场管理协调能力，能编写项目现场施工文档，有网络基础和计算机应用能力； （5）、能吃苦耐劳，工作认真仔细，富有责任心，有团队意识和协作能力。

1、要求：年龄 35 岁以下，身高178以上，工作认真负责，有保安工作经验； 2、工资待遇：工资4000元/月，月休4天，包吃吃住，做的好会有奖励； 3、上班时间：8:00-17:30，站立式执勤，维护秩序，每个月有3-5次12个小时； 4、工作地点：长沙市天心区杉木路西路49号（湖南省地质博物馆）

新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以！！！！欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。【小时工】：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）涉及工作城市苏州

郑重承诺：以下招聘信息保证真实有效!!！ 厂区直招包吃住 直接厂区门口面试 ，不外派，不外派，本地工作免费体检 本公司主要是从事各类电子产品的生产组装包装质检检测等工作 工作简单，上手快，都是坐岗，厂区发展稳健。招聘岗位:普工、质检、组装工、包装等 一.薪资待遇: 1. 厂区直招入职五险一金，工资综合6500-7500元以上一个月每个月8号不压工资，准时发工资，包吃包住不扣1分钱，空调宿舍 二.招工要求 1. 男女不限，年龄16-48岁 2. 身体健康，工作认真负责 3. 无需工作经验，生手熟手都可、不要担心自己不会、生手进厂有老员工带 三.上班时间 白天:8:00-19:00正常上班时间，可自愿加班，白夜班。每个周都是有休息的一至两天，工资全部都是厂区里面直接打到你银行卡 四.食宿 纯包吃住，4-6人间，房间大。 宿舍配有独立卫生间、洗澡间、空调、热水器有感兴趣的 方便投个简历!会有人事部专员联系您，期待您的加入

招聘3名外电装表师傅 工作内容：负责各乡镇电力设备安装和线路的布置。 任职要求：会爬电杆，会带电搭火，最好有高压电工证，年龄30-55岁。 薪资：4000-4500元，有餐补，提供住。 联系电话：

湖南长沙招聘，你负责找场地，我负责投建充电桩，结算准时，多劳多得，场地要求无变压器，满足 2-4 个车位就可以

招两个工人，60岁以下的 一月5000到6000元 不包吃包住 ✅干通信工程

招聘弱电安防驻场人员，工作轻松。懂点监控就可以

监控安装，综合布线

郑州市金水区招光伏发电站运营维护电工。 要求三证齐全：高压电工证、低压电工证、高空作业证。年龄18岁到50岁之间，身体健康。

找一个做智能家居的，会做电动窗帘滑轨的。

诚招怀化、邵阳家用充电桩安装师傅，必须要有低压电工证，承包形式合作！

移动通信，短期勿扰，需要2-3人

1.掌握IP网络体系结构，熟练运用TCP/IP协议，具备路由器、交换机、防火墙、隔离设备、加密设备及网络安全监测设备的安装、配置与调试能力 2.具备较强的责任感，良好的职业操守，优秀的沟通技巧与问题分析能力 3.具备项目运维经历、现场驻场支持或工程实施背景者优先录用 4.能够快速识别并有效解决项目实施过程中出现的各类技术问题 5.拥有良好的服务观念、安全防范意识，工作态度积极主动 6.有国家电网电力系统网络安全监测设备调试经验，熟悉电力调度数据网及二次安防相关服务者优先考虑 7.持有有效的电工操作资格证书（电工证）

【薪资待遇】 5000+绩效+提成，综合收入1W以上，收益持续增长 【任职要求】 年龄18-55岁，具备推广经验者优先 熟练操作各类电子设备 接受零基础人员，欢迎各行业有志之士加入，提供专业一对一指导 【岗位职责】 1、负责辖区设备的日常运维，包括台式机、手持终端等； 2、对已投放设备进行维护及后续跟进工作； 3、结合区域实际，推进设备布放与业务扩展

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长沙区域充电桩安装，订单稳定

岗位职责： 1、立足公司整体业务运作架构，系统梳理并持续优化端到端核心业务流程； 2、协同各业务板块流程负责人，推进研发、供应链、生产运营、质量管理、经营管理等领域的流程维护与改进； 3、指导各业务单元依据L1-L3层级流程框架，规范开展流程、制度及作业指导文件的编制工作，保障管理文件的有效落地执行； 4、配合各业务条线识别流程数字化需求，推动业务流程的信息化建设与实施； 5、组织开展流程管理相关培训与宣贯活动，提升组织在流程建设与运行方面的能力。 任职资格： 1、了解制造业关键业务模块，包括但不限于研发、供应链、生产运营、质量管理及经营管理中的一项或多项； 2、掌握流程管理、项目管理、敏捷实践等相关理论、方法与工具； 3、具备主导业务流程优化或变革项目的实际经验，熟悉华为数字化转型理念，有IPD、LTC、DSTE等流程体系实践经验者优先； 4、具有出色的沟通表达、跨部门协作能力以及方案设计能力； 5、本科及以上学历，8年以上工作经验，其中5年以上从事流程体系建设与管理工作经历者优先。

工作内容： 1.梳理互联网后台运作机制，涵盖数据处理、绩效评估、团队协同及仓储执行流程，输出标准化文档、操作方法并开发实用工具； 2.针对现有工作流程持续进行优化升级，提升团队整体效率与工作质量 要求： 1.具备将日常接触的信息系统化整理为清晰易懂的文档、EXCEL表格或思维导图的习惯，注重逻辑完整且不遗漏关键点； 2.有良好的文字表达能力，能用简洁直观的语言传递信息，具备较强的逻辑分析能力； 3.具备基本沟通协调能力，能够推动成员间协作，营造高效合作氛围 公司介绍： 我们是一家拥有十余年运营经验的电商企业，业务覆盖天猫、抖音、拼多多等多个主流电商平台； 进入电商领域，源于创始团队对互联网将深度融入未来生活的判断，同时我们更倾向公平开放的线上商业环境，而非依赖人脉资源的传统模式，坚信互联网商业化是契合我们理念的发展路径，既能保持思维与时代同步，也能在实践中积累关于人、组织与商业的深层认知； 目前，我们在所属类目已长期稳居行业领先地位，具备成熟的商业运营体系与组织管理能力； 下一阶段目标是建立跨行业快速复制成功经验的能力，确保进入任何新领域均可冲击头部位置； 长远愿景是发展为具备自主研发能力的科技型公司，通过技术创新满足探索未知的追求，提升社会运行效率，并为国家科技进步贡献力量； 终其一生打造一家以技术驱动跻身世界500强的企业，是我们不变的奋斗目标； 这一系列目标的达成，离不开卓越的团队组织力，我们希望构建一支能快速响应新挑战、拥抱新知识的高效团队，始终保持坚韧不拔的奋斗精神，为每位成员提供实现梦想与创造财富的成长平台

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岗位职责： 1、做好设备巡视维护工作，及时发现、核实、跟踪，同时做好记录。 2、落实两票三制。按时参加交、接班会；定期进行设备巡回检查，及时发现设备缺陷；对发现的隐患或缺陷及时汇报并联系处理，并做好事故预想；根据工作票、操作票所列措施做好相关安全措施。 3、学习和掌握相关运维规程、熟悉设备系统；严格执行站长、副站长命令，按照规程规定的程序操作、控制各项设备参数。 4、参加班组技术培训、安全培训。参加相关安全活动，按站长（班长）要求参加季节性安全检查、安全性评价、防汛、安全生产月等安全活动；发现问题，及时汇报并联系处理。 5、计算用电负荷等相关数据，定期报送相关人员。负责填写各类运维记录。 6、遇突发状况应马上上报。 岗位要求： 1、熟知110KV及以下变电所的运维管理规范； 2、熟知电力系统的各种运行方式及倒闸操作规范； 3、对GIS金属封闭式开关柜设备有一定的了解和维护保养的能力； 4、专科及以上学历，电力、自动化相关专业优先； 5、具备3年以上高压运行值班相关工作经验；有高压电工证优先； 6、身体健康，有责任心，能适应夜班倒班方式；