岗位职责： 对接客户实际需求，完成绘图、资料归档及相关设计辅助工作 任职要求： 熟练掌握CAD与SU软件，具备室内设计或装修建材领域相关经验者优先考虑 工资：2000-3000，包吃住，实习期2-3个月

具备4年以上家装设计工作经验，擅长处理大户型设计 1、负责接待到店客户，沟通设计方案，并依据客户户型提供个性化设计规划 2、上门实地测量尺寸，绘制设计图纸并完成整体方案输出 3、全程跟进项目进度，保持与客户的有效沟通与反馈 4、熟练掌握各类制图软件，具备独立完成施工现场设计的能力，了解软装搭配及多种风格应用 薪资福利： 1、无责任底薪＋高额提成（单值平均15-20万）+80%设计费用＋绩效奖金＋年终奖励＋每年不少于三次带薪出游＋超长带薪年休假 2、享受节日福利、年终奖、五险一金及设计费用分成 3、健全的晋升体系＋舒适宜人的办公环境 4、员工活动丰富：公司定期举办团队福利活动 5、客源支持：采用客户到店轮转分配机制，月均进店客流超300组，客户质量高，成单率高

设计师岗位职责 1、负责现场量房、制定设计方案图纸，与客户沟通需求并洽谈合作事宜，跟进客户维护及施工进度管理； 2、熟练使用 AutoCAD、3dmax、SketchUp、酷家乐等相关设计软件进行绘图工作； 3、需具备两年以上相关行业工作经验； 4、具备优秀的创意设计水平，擅长软装配饰搭配，思维活跃，富有想象力与创新执行力； 5、思路清晰，工作积极主动，踏实勤奋，能承受一定工作压力；具备良好的团队意识和协作能力； 6、具有较强的责任心，善于沟通交流，能够独立完成客户接洽与签单任务。

职位介绍 拾上灵感平台招室内设计师 1有定技术能力能独立公司线上完成项目 2禁止跑单 3有服务意识 我们是专业设计师平台 极速Pinterest极速7亿设计素材，远程在线协作，设计导航功能，软件下载，远程项目服务。 百度拾上灵感官网 公司信息 关闭职位 编辑职位

岗位职责: 1.创造新颖且满足客户个性化需求的家居空间布局设计； 2.与项目团队及客户保持顺畅沟通，保障设计方案准确传递并落地执行； 3.独立承担家庭装修项目的整体规划与设计全流程工作。 任职要求： 1.精通CAD、3DMax、Photoshop等相关设计工具； 2.具有优秀的审美能力与创新意识，可独立完成各项设计任务； 3.具备良好的协作精神与沟通能力，确保设计方案高效实施。

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岗位职责: 1. 富有创意地构思家庭装修的设计理念与方案，确保满足客户个性化需求及审美偏好； 2. 承担家装项目全过程的设计统筹，涵盖平面规划及三维效果图的绘制与呈现； 3. 与施工及相关团队密切协作，保障设计构思可落地并精准执行； 4. 统筹调配设计资源，推动项目在既定时间内高质量交付。 任职要求： 1. 拥有优秀的美学素养与原创设计能力，能独立主导设计任务； 2. 具备清晰表达能力，确保设计意图与客户期望充分对齐； 3. 熟悉家居装饰行业最新潮流趋势，具备前瞻性设计理念； 4. 具备积极的协作意识，能与团队成员高效协同推进项目进展。

工作地址：开福区鸥波港湾 工作时间：9:30-17:30 工作内容：量房，画图，选材

岗位职责: 1、负责公司客户装修项目的平面布局及施工图纸的设计与绘制； 2、参与方案设计、初步设计、施工图深化及工程预算相关工作； 3、对在建项目进行全程跟踪，确保设计落地并有效监督施工进度与质量； 任职要求: 1、装饰设计、室内设计等相关专业大专及以上学历，具备1年以上设计行业工作经验； 2、能够独立完成各类空间的设计方案，并熟练绘制完整的施工图体系； 3、具有较强的审美与视觉搭配能力，熟练操作CAD、酷家乐等设计软件； 4、具备独特的设计思维与创新手法，拥有较强的客户沟通及独立签单能力； 福利待遇:具体面议 晋升渠道:主任设计师-高级设计师-首席设计师-设计部组长-运营总监(股东合伙人)-分公司总经理(股东合伙人) 薪酬结构:底薪+设计费提成+施工提成+绩效奖金+两次旅游(年中省内旅游、年底省外旅游)+节假日福利+年终奖。

【急聘软装设计师】 2-5年经验可投，双休+高底薪+高提成，资深导师带教快速成长！ 专注高端地产样板间设计，无需对接业主，专注纯粹美学创作，诚邀懂高奢、擅大户型搭配的你！ 我们懂你的期待—— 薪资诚意十足：6k-12k底薪+高额设计提成，付出即有对等回报 工作生活平衡：灵活双休+法定节假日，拒绝无效加班文化 团队氛围轻松：定期团建不内卷，与优秀同事共同进步 实战成长平台：聚焦居住空间优化改造，资深设计师指导，近百套房源实操机会，经验快速积累 我们需要这样的你—— 1、热爱设计、具备敏锐感知力：对室内美学有执着追求，注重细节且执行力强，态度与热忱是核心标准 2、懂落地、会控本：熟悉成本逻辑，能在预算范围内完成设计，掌握基础施工工艺与材料知识，能独立完成高奢软装全案设计，精准把控质感与细节，契合高端客户审美需求 3、愿深耕、求发展：对居住空间优化及提升出租价值有兴趣，期望与公司共同长期发展 加分项：愿意参与标准化设计模块与产品库建设，了解背景墙、微改、硬装改造等流程及执行标准。 你将负责—— 1. 接洽托管房源，完成现场量房、户型分析及软装搭配方案（侧重软装优化） 2. 根据房源定位与预算，制定高性价比、易出租的空间改造方案 3. 输出完整软装清单，把控项目落地效果与成本控制 4. 协调跟进硬装、局部改造、背景墙等施工环节，解决相关设计问题 工作地点：汇景环球发展中心A栋1214-1215（交通便利） 如果你希望在设计领域加速成长，这里有资深导师全程指导，海量实战项目等你参与！ 立即投递简历，让你的设计才华在居住空间中绽放

长沙恒信岳盛丰田诚聘 ✨销售部：销售顾问、电话邀约专员 ✨售后部：服务顾问、机修小工、精品安装工 ✨ 待遇：五险、员工食堂、带薪年假、节日福利、生日福利、员工团建、带薪专业技能培训 工作地点：长沙市岳麓区含浦大道58号（一汽丰田店） ☎联系电话： 颜女士（）

最新招聘 岗位1 宁乡大量招聘 一、特为:20-48岁.20/小时综合6000-8500 二、金州机械:气保焊工.喷漆工.辅助岗.氩弧焊工.铝焊 1.气保焊工：20-50岁.有经验.35/h+5餐补 2.喷漆工：20-50岁.有经验.32/h+5餐补 3.辅助岗：20-50岁.20/h+5餐补 4.铆工：20-50岁.焊工证.有经验.37/h+5餐补 5.氩弧焊工：有经验.35/h+餐补 6.铝焊：有焊工证.20-50岁，42/h+餐补 当天面试安排住宿，可预支岗位2 湘潭汽配厂招聘.可住宿 一、利民：注塑，物流，门板线 要求：18-45岁，男女不限 班次：07:50-18:40//18:30-04:30 待遇：白班18/h，晚班19/h.综合6500左右 （吃饭算工时） 二、吉利：电焊，冲压 要求：18-40岁 班次：07:30-19:30 薪资：白班22.晚班24.综合6000-8000 （吉利晚班补贴+高温补贴） 每周可预支500岗位3 岳麓电子厂周结/长期包吃住 普通工作服、坐班、可以带手机、交通方便 内容：水电表.仪表元器件加工 要求：男女不限，18-38岁 班次：08:30—20:30 一、长期：月薪计件4500-6000/月 二、周结：180元/天（不体检） 地址：岳麓区麓谷林语附近 1.餐补24/天+晚班补贴18/天.包夜宵.外宿补100 2.当天安排住宿，每周可预支岗位4 岳麓区长白班坐班包吃住 岗位：灌封操作工/电机除胶.无异味 班次：08:00-20:00 待遇：18元/小时.月综合4500-5500 要求：18-40岁，男女不限 地址：岳麓区麓谷 1.当天面试安排住宿，每周可预支岗位5 长沙县长白班，包吃住 内容：图书打包.拣货.岗位轻松 班次：8.00-18.00 要求：男女不限，18-50岁 待遇：计件综合4500-5500/月 地址：长沙县黄花镇 1.当天安排住宿，每周可预支500岗位6 雨花区长白班包吃住 岗位：打包/拣货（医疗用品小件）工作轻松 要求：20-40岁，男女不限 待遇：计件综合5000-6000 时间：08:30-20:30 1.当天安排住宿，每周可预支500岗位7 芙蓉区退件员，

质检员 男女不限，年龄18 - 48周岁 薪资福利:综合月薪5500 - 7000元，大厂直招、福利稳定、住宿齐全、入职有保障，长沙黄花本地高薪好岗位 / 工作地址:湖南省长沙市长沙县黄花镇蓝思科技（黄花园区）

根据市场的发展需求，好师傅水电团队招一名销售主管，团队主要以家装水电，工装水电，水电维修为主。 销售主管主要负责工地拍照剪辑，短视频，小红书，斗音推广。欢迎有经验的小伙伴来面谈。

公司主要以家装水电为主。因业务扩展，现招运营一名，在网上抖音和小红书推广，要求熟悉网页制作，剪辑，文案编写。

岗位职责： 1、负责项目部分区域的方案设计，协助项目整体定位； 2、负责向施工图组进行方案设计的整体交底，并跟进审核施工图。 3、负责向软装组提供物料书所需的硬装材料及软装意向； 4、负责施工环节的跟踪、有效解决施工中出现的问题，并完善设计，配合甲方进行竣工验收； 5、及时与项目负责人及设计总监沟通方案，并同业主保持良好的沟通，确保项目顺利落地达成； 6、贯彻执行公司设计流程，协调、配合与其他部门相关工作，完成上级交待的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上，建筑、环境艺术及室内设计相关专业； 2、5年以上相关工作经验，有星级酒店、民宿住宅、别墅、售楼处、商场、写字楼等大型装饰工程设计经验，有酒店整体方案设计经验的优先考虑； 3、对设计富有激情，能独立设计单体空间个案，方案能力强，有较好的创意和空间思维，有手绘能力； 4、熟练掌握CAD、Photoshop、Sketch-up等设计软件； 5、熟悉施工工艺，能解决项目各环节出现的技术问题，组织各阶段的设计图纸内部审核； 6、工作责任心强，合作精神和服务态度佳，具备较好的沟通协调能力、较强的抗压能力，能适应高效的工作节奏；

岗位描述： 1、协助主案设计师实施推进项目进度，确保项目如期保质完成 2、负责项目前期资料收集整理工作和概念方案的初步设计； 3、负责方案深化设计制作工作及相关配合工作； 4、负责施工图设计制作，或协助主案设计师向施工图组进行方案设计的整体交底，并跟进审核施工图。 5、负责制作项目物料书； 6、协助主案设计师跟踪施工环节、有效解决施工中出现的问题，并完善设计； 7、贯彻执行公司设计流程，并提出优化建议； 8、协调、配合与其他部门相关工作，完成上级交待的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上，建筑、环境艺术及室内设计相关专业； 2、1年以上相关工作经验，有星级酒店、民宿、住宅、别墅、售楼处、商场、写字楼等大型装饰工程设计经验的优先考虑； 3、有较强的视觉搭配能力，精通AutoCAD、Sketch-up、PowerPoint、Photoshop、3dmax等软件，有一定的平面设计能力；会enscape更佳； 4、学习能力强，对设计富有激情，有创新精神，团队协作意识强。为人上进、务实、积极主动，沟通表达能力较好，能服从上级安排。

家装室内设计效果图跟施工图。

熟练设计软件，例CAD、配家乐

岗位职责：1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计，独立完成平面布局、效果图及施工图绘制；2. 与客户沟通需求，提供专业设计建议，把控整体风格与功能合理性； 3.协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调，确保设计方案高质量落地；4. 参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质与客户满意度； 5.持续关注行业趋势与新材料应用，优化设计流程与表现形式。 任职要求：1.热爱设计，具备良好的审美能力、空间想象力与手绘/软件表达能力（熟练使用CAD、3Dmax、SketchUp、Photoshop等）； 2. 有装修/室内设计相关工作经验，能独立完成全流程项目者优先； 3. 具备基础建筑装饰知识，了解施工工艺、材料特性及国家相关规范； 4.沟通表达清晰，责任心强，具备团队协作意识与客户服务意识；5. 学历不限，欢迎应届毕业生及经验丰富的设计师投递。

职位描述： 具备幕墙施工图及加工图设计经验。该岗位要求候选人拥有良好的绘图能力与实际工程背景，能够独立完成幕墙施工图或加工图的绘制工作，并协同项目团队推进项目进度，保障项目按时保质完成。 职位要求： 1. 工作经验：具有2-3年幕墙方案图、施工图或加工图设计经历；从事建筑幕墙或铝合金门窗百叶相关工作满2年以上，熟悉各类幕墙结构形式及基本原理，参与过幕墙或铝合金门窗的加工图出图及材料提料流程，掌握常用幕墙材料特性； 2. 技能要求：精通AutoCAD、SketchUp等绘图工具，可完成幕墙方案设计，或具备幕墙施工图、加工图绘制能力； 3. 学历要求：大专及以上学历，工民建相关专业，建筑工程、土木工程等专业优先； 4. 沟通能力：具备较强的沟通协调能力，富有团队协作意识； 5. 责任心和细节意识：工作认真负责，注重细节，确保图纸内容准确规范； 6. 其他要求：具备三维建模基础者优先录用

预算报价，能吃苦，耐劳，能独立设计，预算报价，拆图

1、负责建筑项目的方案设计与三维建模工作； 2、参与项目整体规划过程，涵盖功能布局、空间优化及动线设计，提升建筑整体品质； 3、对接各专业技术团队，确保图纸成果的准确性与落地可行性，协助解决设计中的技术问题； 4、跟进项目实施进度，及时提供设计支持与优化调整，保障施工质量与推进节奏； 任职要求： 1、建筑学或相关专业本科及以上学历，具有扎实的建筑设计理论功底； 2、3年以上建筑设计工作经验，具备住宅、商业或公共建筑项目经验者优先考虑； 3、熟练操作建筑设计常用软件，如AutoCAD、SketchUp、Photoshop等； 4、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能高效应对项目执行中的各类问题； 5、兼职

岗位职责： 1. 与客户进行有效沟通，明确客户需求，并依据公司标准提交室内装饰及装修设计方案； 2. 参与方案设计、初步设计及施工图设计的审核工作； 3. 跟进施工现场的工艺执行与质量管理工作； 4. 掌握公司套餐相关规则，入职后参加公司统一组织的岗位培训； 5. 与市场营销部、客服部、工程部协同配合，推进各项工作顺利开展。 任职资格： 1. 具备装饰设计、室内设计等相关专业大专及以上学历，能够独立完成设计方案并具备客户洽谈能力； 2. 具备较强的视觉搭配能力，熟练操作CAD、PS、酷家乐等常用室内设计软件； 3. 学习能力突出，热爱设计行业，富有创新意识； 4. 擅于沟通表达，能准确理解客户意图，并清晰传达自身设计理念； 5. 熟悉设计至施工全流程及各环节常见问题，具备灵活应对和解决实际问题的能力； 6. 具备良好的职业操守和道德素养 任职要求年龄：20-45周岁，男女不限；有相关工作经验者优先 工作时间： 正常上班时间为早上8:30-18:00（中间含2小时休息时间） 薪资待遇： 1. 额外收入：周排名奖金＋月排名奖金＋现场激励奖（现金＋实物）＋其他现金奖励； 2. 员工人均月收入过万 员工福利： 1. 提供住宿 2. 国内旅游—每年不定期组织国内游，国外游（包含路费、住宿费、门票费、餐费） 3. 带薪培训—专业岗前技能培训 4. 带薪休假—年休假、产假、婚假、丧假等依法享受带薪假期

日常接待客户量房出方案跟踪客户进施工+工地交底要求：认真负责设计方面有个人独特见解喜欢研究新颖设计高效自律性强

岗位要求 1、******，具备3年以上定制设计经验，熟悉产品结构及生产工艺； 2、掌握精准测量与设计方案制定，具备良好的客户沟通能力； 3、熟练操作CAD软件，能使用三维家完成效果图制作； 4、工作积极、细致认真，具有责任心和团队协作意识。 待遇：底薪+效果图费用+提成+达标奖金（每月均有达标奖，奖金区间2000-6000）+公费旅游+年终奖+五险（每月8号发放工资，提前或准时到账） 工作内容：接待客户，沟通并确定设计方案，签单后及时出具效果图；公司配备后端拆单人员，无需自行下单，仅需提供效果图及CAD图纸；后期工地由专属管家负责对接

岗位职责: 1、负责公司客户装修项目的平面布局及施工图纸的设计与绘制； 2、承担方案创作、施工图深化、项目预算编制以及展厅现场讲解工作； 3、负责工程项目全过程的跟进与监督管理。 任职要求: 1、室内设计、装饰设计等相关专业大专及以上学历，具有一年以上设计领域工作经验； 2、能够独立完成各类空间的设计方案，并熟练绘制完整施工图体系； 3、具备良好的审美与色彩搭配能力，熟练操作CAD、酷家乐等相关设计软件； 4、拥有个性化的设计思维与创新手法，具备较强的客户沟通及独立签单能力。 福利待遇：具体面议 晋升渠道：主任设计师-高级设计师-首席设计师-设计部组长-运营总监(股东合伙人) -分公司总经理(股东合伙人) 底薪+设计费提成+施工提成+绩效奖金+不定期团建+两次旅游(年中省外旅游、年底国外旅游) +节假日福利+年终奖等。

岗位职责： 1、协助销售团队获取客户全面的需求信息； 2、依据客户需求完成方案规划、图纸绘制、物料清单编制及汇报材料制作； 3、协同销售人员向客户讲解并阐述整体设计方案； 4、参与招投标过程中技术文档的整理与编写； 5、独立承担景观亮化项目的深化设计任务； 6、配合项目经理对景观亮化工程的施工工艺进行技术指导。 任职资格： 1、大专及以上学历，具备3年以上景观亮化设计相关经验； 2、熟练操作PPT、Excel、Word等办公软件，以及CAD制图、PS效果图制作工具； 3、具有丰富的文旅夜游景观亮化、建筑外立面亮化等项目全流程设计与实施经验； 4、可独立负责景观亮化项目的方案策划与深化设计工作； 5、掌握一定的行业理论基础，了解相关设计标准及国家规范； 6、熟悉系统集成类项目的技术支持流程及招投标环节的操作要求。

职责 1.根据客户具体需求提出符合其期望的设计构思与定制化方案； 2.能够独立完成效果图及施工图的绘制工作； 3.深入施工现场进行技术指导，持续优化并完善设计图纸； 4.统筹协调客户、施工团队及材料供应等各方关系，确保设计方案顺利落地； 5.为客户提供专业化的咨询建议，并给予切实可行的支持与协助； 6.承担装修工程的质量监管以及招投标相关管理工作。 任职条件 1.具备装饰设计、室内设计等相关专业大专及以上学历，具备2年以上绘图经验，有工装项目经验者优先考虑； 2.熟悉工装施工工艺流程，熟练使用AutoCAD、3DMAX、SU或酷家乐等主流设计软件； 3.掌握室内装饰设计相关规范与实施流程，了解各类装饰材料及施工工艺； 4.性格良好，具备较强的沟通表达能力与应变能力，富有责任心，具备良好的团队协作意识。

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