岗位职责 1、主动开发并维护产品业务渠道资源； 2、依据公司客户准入标准、业务流程及操作规范、考核与任职管理等制度要求，积极开展客户营销以达成考核目标，落实贷前调查评估、贷中执行及贷后管理等全周期客户服务工作； 3、严格执行公司各项管理制度，有效识别和控制业务与人员风险，确保业务运作合规、高效且具备可持续性； 4、负责展业区域的市场调研工作，收集相关信息，开展数据分析，并及时反馈市场动态与优化建议； 5、根据公司及上级安排，积极配合完成其他临时性或阶段性工作任务。 我们的要求 1、本科及以上学历，面向24-26届本科毕业生；金融、经济、工商管理等相关专业优先，其他专业亦可考虑； 2、热爱市场营销类工作，具备积极进取的工作态度，责任心强，抗压能力良好，拥有优秀的沟通技巧、团队协作精神及学习适应能力； 3、遵纪守法，自律廉洁，诚实可信，工作踏实，具备良好的职业道德和个人信誉； 4、身体健康状况良好，能够胜任岗位工作内容及相关要求。 你能获得 1、具有竞争力的固定薪酬待遇： 实习生（毕业前）：每月实习津贴2750元（含补贴）； 正式入职后（毕业后）：基本工资+补贴+业绩薪酬+专项激励+福利，前两个月享受无责任保障薪资5000元/月； 2、绩效薪酬：按照公司绩效考核制度执行； 3、保障福利：养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险、住房公积金； 4、关怀福利：通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温补贴、节日慰问金； 5、带薪假期：依法享有国家法定节假日、婚假、产假、丧假、年休假等； 6、企业培训：提供带薪培训机会，涵盖新员工入职培训、部门专项培训、职能提升培训、专业技能训练，并实行一对一导师指导机制； 7、每月组织职级晋升评定，每季度开展管理岗位公开竞聘，提供清晰职业发展通道。

嵌入式软件工程师： 岗位职责: 1. 参与嵌入式软件系统的设计、开发与维护； 2. 负责嵌入式平台的程序编写、调试及优化； 3. 协助完成硬件与软件的联调对接工作； 4. 编写相关技术文档，包括设计说明、测试记录等； 5. 根据项目需求进行功能模块的开发与迭代。 任职要求： 1. 具备良好的java和php的编程能力，熟练使用mysql数据库数据结构与算法； 2. 熟悉主流单片机或嵌入式处理器架构，掌握基本协议开发； 3. 了解操作系统基本原理，具备一定的多任务处理开发经验； 4. 能熟练使用常用开发调试工具，具备独立分析和解决问题的能力； 5. 具备良好的沟通能力和团队协作意识，能高效推进项目进展。 6. 能熟练使用Ai，提升开发效率。 7. 有独立开发项目的经验。

湖北省薪酬领先的零售企业 湖北省最具发展潜力的零售企业 湖北省青年人才汇聚的零售企业 一、岗位职责 1. 负责部门日常运作，结合公司经营目标与实际要求，拟定工作计划，落实上级交办任务，积极传播企业文化； 2. 统筹门店运营管理工作，包括商品订货、陈列优化，确保卖场环境整洁有序、视觉体验良好； 3. 负责团队人员管理，组织实施岗位技能培训，合理安排排班并开展绩效考核； 4. 开展各项数据跟踪分析，识别流程中的异常情况并推动改进，持续提升客户服务水平； 5. 协调跨部门协作，促进信息高效传递，及时解决问题，建立顺畅沟通机制以保障工作效率。 二、任职要求 1. 全日制本科及以上学历，2023-2026届毕业，年龄不超过28岁，专业涵盖经管数统、商贸物流、财会、AI与算法、烹饪与食品等相关领域； 2. 执行力强，责任心强，具备主动工作意识和良好的团队合作精神； 3. 具备问题识别与解决能力，善于归纳总结并提出优化建议； 4. 沟通表达能力强，组织协调能力佳，能够协同团队达成业务目标。 三、薪资待遇 本科：7500元 四、晋升通道 1. 门店发展路径：管培生（1-6个月）—课长（半年内）—处长（约1年半）—店长（2年以上）—城市经理（4年左右） 【门店管培生培养内容】 ① 入职首月熟悉基层岗位操作（如商品上下架、补货、清洁等日常工作）。 ② 第二个月起学习初级管理岗课长职责，主要涵盖三方面： （1）人员管理：员工培训、排班及考勤管理； （2）现场管理：维护卖场整洁、舒适与环境品质； （3）商品管理：制定采购计划、下单执行，并对月度销售数据进行分析。 ③ 掌握课长工作内容后可参与竞聘，每两个月组织一次晋升考核。 2. 职能条线发展路径：采购部、营运部、物流配送中心 管培生（1-6个月）—门店课长（半年内）—主管（1至1年半）—采购课长/处长（2年左右）—经理（2年以上） 五、福利政策 五险一金、年度体检、带薪专业培训、生日假期、出国旅游机会、转正为正式干部后每月享六天休假 六、工作地点 武汉悦活里 七、简历投递方式 1. 通过本平台（app）直接投递简历 公司总部地址：湖北省武汉市洪山区胜利丰园烽胜路西150米悦联商业（地铁5号线白沙六路站C出口）

一、【招聘岗位】 门店管培生 二、【职位要求】 1. 具备本科及以上学历； 2. 身体健康状况满足国家餐饮行业相关标准； 3. 无任何不良记录及不当嗜好； 4. 具备良好的语言表达能力与创新意识，具备团队协作精神和管理潜力，同时拥有较强的文字写作能力； 5. 工作条理清晰，细致认真，责任心强，处事严谨； 6. 熟悉计算机操作及Office办公软件使用，掌握基础的网络应用技能； 7. 性格积极向上，亲和力佳，对服务行业有高度热情，具备较强的抗压能力； 8. 能够吃苦耐劳，具有敬业态度，愿意从基层岗位开始发展。 三、【工作内容】 1. 在门店负责顾客接待、点餐传菜、引导服务等工作； 2. 协助店长或经理完成日常事务，如排班安排、考勤管理、数据整理及报表制作； 3. 配合门店运营需求，执行各项日常任务及临时交办的工作。 四、【薪资标准】 薪酬：实习期月薪6000元—8000元； 转正后综合月薪8000元—12000元，表现特别突出者可单独协商。 五、【福利待遇】 1. 实习期福利： （1）提供食宿（企业宣讲期间除外）；实习期间表现优异者，毕业后有机会转为正式员工； （2）员工本人及直系亲属在门店消费可享5至8折优惠（高峰时段、法定节假日等不适用）； 2. 正式员工/转正后福利： （1）享有带薪年假； （2）公司提供免费食宿（企业宣讲期间除外）； （3）符合条件的员工（如夫妻均为员工、担任店经理等）可申请住房补贴； （4）在职满三年的员工，其子女可获得每年2000-5000元不等的教育补助； （5）大堂经理级别员工父母可领取每月400元补贴；店经理级别员工父母可领取每月1600元补贴； （6）员工本人及直系亲属在门店用餐享受5至8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； （7）以上福利的具体享受条件和范围依据公司现行福利制度执行。 六、【发展途径】（通过竞聘考核后上岗） 途径一：管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—区域经理； 途径二：管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—总部职能部门（如人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 七、【注意事项】 面试时须携带本人身份证原件或有效身份证明材料。

工作任务： 1. 设计与开发可在机器人（嵌入式系统）及云端运行的应用程序与交互式内容，保障用户操作流程的连贯性与流畅性。 2. 实现机器人软件架构与云服务之间的高效对接，支持创新功能、互动场景与智能化行为的实现。 3. 联合人工智能、视觉、音频、运动控制及用户体验团队，整合语音、视觉与动作模块，打造协同一致的机器人应用体验。 4. 针对嵌入式平台与云端托管服务进行性能调优，提升响应效率与系统稳定性。 主要职责： 1. 开发并维护机器人端应用程序，实现与感知系统、运动控制和音频交互的深度融合。 2. 构建与云平台联动的内容组件，如互动课程、游戏化任务、引导式操作流程及演示程序等。 3. 集成语音识别、自然语言处理（NLP）与文本转语音技术，实现贴近自然对话的用户交互模式。 4. 搭建机器人与云服务间的实时通信机制，支持WebSockets、MQTT、gRPC等协议。 5. 与设计团队协作，为机器人本体屏幕及远程网页/移动端控制界面设计用户交互逻辑与视觉呈现。 6. 为非技术岗位人员开发内容创作工具与应用程序接口（API），简化内容发布与管理流程。 7. 确保嵌入式Linux系统、网页端与移动终端之间的跨平台兼容与数据互通。 8. 通过空中下载（OTA）方式向机器人集群推送系统更新与新内容模块。 9. 在硬件资源与网络带宽受限条件下，持续监控并优化应用运行性能。 10. 编写完整的技术文档，并为集成工程师与内容创作者提供技术支持与指导。 任职要求： 专业技术技能： 1. 精通Python（FastAPI）、RUST及C++编程语言，具备丰富实战经验 2. 具备API设计能力，熟悉嵌入式系统SDK的集成流程 3. 擅长实时数据流处理与低延迟通信方案的实现 4. 掌握嵌入式Linux系统特性，能够针对有限CPU、内存与存储资源进行性能优化 5. 熟悉音视频采集、播放与流媒体传输等多媒体处理技术 6. 了解联网设备的安全机制与安全内容分发策略 7. 熟悉面向嵌入式与云端部署的持续集成/持续交付（CI/CD）流程 8. 具备使用游戏引擎（如Unity、Unreal Engine）开发沉浸式人机交互体验的能力 9. 具备为非常规交互界面（如机器人显示屏、全息投影、增强现实界面）设计UI/UX的经验 10. 拥有机器人系统或交互式智能设备开发背景者优先 11. 熟悉物联网设备运维管理及边缘-云协同架构 软技能： 1. 具备良好的跨团队协作意识与沟通能力 2. 具备规范的技术文档撰写能力 语言能力： 法语与英语达到专业工作使用水平 教育背景： 计算机科学、软件工程或相关专业本科及以上学历 工作经验： 具备3年及以上应用程序开发经验，且有嵌入式与云端双环境开发经历 出差安排： 需 occasional 出差至法国 工作语言包含法语、中文与英语

下午1：30到樊魏璐需要一个零时干活的，

负责项目组底层软件开发 1. 熟练掌握C语言，具备底层软件开发经验者优先 2. 拥有嵌入式系统开发相关经验

(一) 核心职责 1. 软件架构与开发：主导SST等产品主控DSP/FPGA嵌入式软件的架构规划、程序编写、调试及性能优化，保障代码的稳定性、实时响应能力与后期可维护性。 2. 控制算法实现：将电力电子变换器相关先进控制策略（如PID、PR、重复控制、虚拟同步机等）转化为嵌入式实现方案，完成仿真验证与实际系统在线调试。 3. 系统功能开发：承担人机交互界面、故障保护机制、通信协议（如CAN、EtherCAT、Modbus-TCP）以及与上位机监控平台对接的软件模块开发与系统集成工作。 4. 测试与验证：制定并执行软件测试流程，开展单元测试、系统级联调测试及HIL（硬件在环）试验，确保软件功能和性能符合设计规范。 5. 技术难题攻关：配合处理研发、测试及现场运行过程中出现的复杂软件故障，进行深度问题定位、根因分析与代码层面优化。 (二) 任职要求 1. 学历与专业：具备本科及以上学历，专业方向为电力电子、电气工程、自动化、计算机或相关领域。 2. 经验与技能： （1）拥有5年以上大功率电力电子设备（如光伏逆变器、储能PCS、UPS、SST）嵌入式软件研发经历。 （2）熟练掌握C/C++语言，具备TI C2000系列DSP或同类平台独立开发能力，有FPGA开发背景者更佳。 （3）深入理解电力电子电路结构与控制原理，能独立完成控制算法的代码转化与参数调优。 （4）熟悉嵌入式实时操作系统（如FreeRTOS），掌握常用外设驱动开发流程及软件工程化管理规范。 （5）综合素质：思维严谨，具备优秀的逻辑分析与技术问题解决能力，责任心强，善于团队协作。

工作职责： 1、承担电力电子设备中嵌入式软件的多平台开发与性能优化：在TI C2000或同类型DSP架构上实现高效实时控制程序，涵盖ADC同步采样、PWM频率配置、自动保护机制、故障中断响应及运行状态告警等功能模块的设计与调试； 2、实现调压控制策略（如电压环、电流环、母线电压前馈或功率平衡算法），满足直流灵活变换、弱电网环境及负载突变工况下的稳定运行需求； 3、制定系统保护与功率降额方案，包含过流、短路、过压、过温、欠压等异常状况的检测与响应机制，设计故障自恢复逻辑及旁路启动条件； 4、构建板卡间通信协议（支持CAN/RS485），完成设备状态同步、远程参数配置、故障信息上传、时间同步和日志定位等交互功能； 5、协同硬件团队开展联合调试，定位并解决驱动波形异常、信号采样干扰及误触发等问题；

岗位职责: 1. 负责撰写与校对公司在内外沟通中的各类文书，确保内容规范、专业且无误。 2. 负责客户信息的整理与归档，保障数据安全及保密要求。 3. 协助团队开展公司内部活动的筹备与执行，保障各环节有序进行。 4. 跟踪并登记重要文件和资料的流转情况，确保传递过程准确及时。 任职要求： 1

立即投递！在线咨询！新厂开招！大量招人！全程免费！无需等 待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， 2：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 招聘要求：16-52周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 5：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！ 随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月新保底9000-10000！！！ 随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月新保底9000-10000！！！ 随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活， 例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员： 主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （2）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （3）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （4）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （5）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）出行：上下班有厂车接送，工作地点在无锡公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：江苏省常州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ ———新人奖金5000元，带朋友上班有2000元介绍奖，320一天，月保底8500！ ———新人奖金5000元，带朋友上班有2000元介绍奖，320一天，月保底8500！ ———新人奖金5000元，带朋友上班有2000元介绍奖，320一天，月保底8500！ 【薪资待遇】： 32元每小时，320元一天，月薪保底8500-10000 32元每小时，320元一天，月薪保底8500-10000 32元每小时，320元一天，月薪保底8500-10000 1、免费包吃住：当天安排住宿，有无线网，独立卫生间热水器，空调 2、薪资发放：不压工资，每月10号发放工资； 3、新厂产线订单充足，免费包吃住！！！ 【招聘要求】： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48身份证上的年龄之内。会写字，熟悉26英文字母即可 【凡符合以上要求、保证承诺录取入职】 【福利待遇】： （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的，永辉超市购物卡 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ （7）工作地址：苏州异地招工 【包吃包住】 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）工作在苏州仅水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲 赛跑 球赛 小型演唱会 跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)- 投递简历过多， 不能一 一查看， 有意者请直接在线咨询详谈报名

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岗位职责： 1.负责工人日常考勤登记、核对与异常处理，确保数据准确及时 2.编制月度工资表，完成金额核算、复核及项目部对接申报工作 3. 协同项目部落实工资发放流程，跟进发放结果并归档相关凭证 4. 维护劳务人员基础信息台账，配合完成劳务实名制管理要求 5.协助处理劳资相关咨询与基础纠纷协调，保障用工合规性 任职要求： 1. 学历不限，人力资源、劳动关系、财务或相关专业优先 2. 具备劳务管理或薪酬核算相关经验者优先，熟悉建筑行业劳务流程更佳 3.熟练使用Excel等办公软件，具备较强的数据处理与核对能力 4. 工作细致负责，具备良好的沟通协调能力和保密意识 5. 遵守劳动法律法规，认同企业用工合规管理理念

200/天，完事一小时内结账。全廊坊最好干的临时工！会用智能手机，无沟通障碍。上午9点-下午5点，早完事早走！地点在廊坊富士康附近万达附近电话/

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招聘，视频号山货水军，性格开朗，有经验优先，跟得上节奏，会做人设，思路清晰，工资面议，有意向联系：

职位描述： 1、负责接待到访客户并引导面试人员有序进行相关流程； 2、接听各类来电，及时处理并安排洽谈室的使用预约； 3、负责办公用品的申领、登记及日常管理工作； 任职要求： 1、学历与经验均不设限制；

填表，采购报销与考勤

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最低学历要求 大专 性别要求 不限 工作职责 1. 负责各类证照的申办、年审、信息变更等相关事务； 2. 统筹公司固定资产的管理，落实盘点、维护及台账登记工作； 3. 承担办公用品的采购执行、入库验收、发放调配及库存管控； 4. 协助开展费用报销审核与预算执行过程中的控制工作； 5. 负责会议组织、接待安排等会务相关事宜的协调与落实； 6. 负责员工宿舍与食堂的日常管理，确保后勤保障有序运行。 【优先考虑】 具备行政或后勤岗位工作经验者优先； 熟悉恩施州区域交通路线者优先。 任职资格 1. 年龄不超过35周岁； 2. 学历要求：大专及以上； 3. 持有驾驶证且安全驾驶满3年以上，熟练操作商务车型，可独立承担恩施州内出差任务； 4. 具备较强的保密意识，能够妥善保管和处理内部资料及敏感信息； 5. 熟悉行政与后勤管理工作流程，拥有良好的沟通协调与整体统筹能力。

岗位职责: 1.负责公司日常行政管理工作，确保办公室运作顺畅； 2.组织和安排公司内部会议及活动，提供必要的后勤支持； 3.管理公司档案和文档，确保信息的准确性和保密性； 4.执行和优化公司的行政规章制度； 5.维护办公环境，包括监督清洁和设施维护。 任职要求： 1.具备良好的组织和协调能力，能够处理多任务； 2.熟练掌握办公软件，具有较强的文档处理能力； 3.具有细致和耐心的品质，具备较强的责任心和保密意识； 4.具有良好的沟通能力和团队合作精神； 5.有相关工作经验者优

岗位职责： 1. 负责来访人员的接待、登记与引导，展现企业专业形象 2. 接听并转接电话，准确传达信息，保障沟通顺畅 3. 管理前台办公用品及基础物资，及时补充与盘点 4. 协助会议安排、场地布置及茶水服务，保障会务有序开展 5. 处理日常行政事务，如快递收发、文件整理及简单文书工作 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 3. 熟练使用办公软件，打字速度较快，具备基础文书处理能力 4. 有前台或行政类工作经验者优先，无经验可带教 5. 学历不限，中专/技校及以上学历优先

负责考勤管理和工资核算等 底薪三千 单休

主要工作内容包括： 1. 物资过磅与数据记录：操作衡器对进出物资称重，记录名称、规格、重量、车辆及单位等信息，核对后打印磅单，确保数据准确并妥善保管记录。 ​ 2. 设备维护与管理：每日检查衡器（如汽车衡），定期校对维护，排除一般故障，保持磅房及设备清洁，确保正常运行。 ​ 3. 合规操作与安全：遵守计量规程，监督过磅车辆规范操作（如熄火、驾驶员离磅），防止设备损坏，保守生产数据机密。 ​ 4. 系统协作与交接：对接仓储、物流系统录入数据，严格执行交接班制度，协助货物验收等工作。

职位描述： 1，负责公司嵌入式产品软件架构的规划、设计与开发实施； 2，主导各产品线中关键技术难题的分析与攻关工作； 3，承担现有产品软件的优化升级及功能完善任务； 4，依据产品总体设计需求，拆解形成软件层面的具体需求，并撰写软件设计方案； 5，按照评审通过的整体方案，完成核心功能模块的编码实现与单元测试； 及时响应并处理测试团队及客户反馈的底层软件问题； 6，负责编写整机测试与环境测试相关的软件文档，并参与系统级联调工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，通信、电子、控制、自动化或相关专业背景； 2、具备约5年相关领域工作经验，有大型或高复杂度嵌入式软件项目经历者优先； 3、掌握TCP/IP协议原理，精通Socket通信机制； 4、熟练运用常见接口如CAN、USB、RS232、RS485、SPI、I2C、以太网等进行编程开发； 5、具备较强的学习能力，工作态度积极主动，拥有良好的团队合作意识与创新精神； 6、代码风格规范，文档编写能力强，能按公司标准输出完整、清晰的技术文档； 7、根据公司发展需要及项目实际进展，可接受合理范围内的加班或出差安排。 薪资待遇： 1、综合薪酬由基本工资+补贴（餐补、交通补贴）+项目奖金（随项目发放）+绩效奖励（季度/年度）+工龄激励（可选项）+核心研发分红构成，月薪区间为15000-25000元； 2、提供五险一金保障，每年享有两次调薪机会（年中与年终）。 公司处于快速发展阶段，发展空间广阔，诚邀业内优秀人才加入！

满足以上要求提交简历 程序未写满50份者勿扰 单片机使用型号需超过5种 需有参赛经历简历中体现 具备独立开发能力不达标者请勿投递 直接发送实际完成项目全栈型人才优先 工作内容 ①根据开发板资料及现有技术文档完成指定功能开发（需具备扎实编程基础） ②主要研发方向包括BMS系统数字化充电设备GPS定位模块等 人员要求 ①编程经验不少于两年（含在校期间）对代码开发有浓厚兴趣 熟练掌握主流单片机如stm32gd32n32等（各类外设资源均有实操经验）stc8系列非必需 ②可独立阅读并理解元器件数量超500个的复杂原理图 ③具备电路故障分析能力能进行简单PCB设计与绘制 ④掌握上位机软件及小程序开发者优先（非硬性要求） ⑤技术视野开阔下班后热衷DIY电子小制作等实践项目 公司待遇 ①提供住宿伙食自理月租金0元寻求创业型技术伙伴 薪酬结构：能力津贴（视个人水平而定）＋项目奖金（结项即发）＋合伙人绩效及股权激励（综合评估半年后起享） ②工作时间自由弹性作息无需打卡自然醒即上班 办公与住宿一体化管理同在一地 当前团队构成：一名硬件工程师（7年以上行业经验）一名新人软件成员 现拟新增一名软件方向技术人员欢迎加入共同成长 ③无需担忧资金与技术发展方向公司硬件实力领先表现优于业内头部企业 ④工作地点湖北十堰