招聘：硒凤计划 年龄25—50周岁 学历：大专及以上 过往：年收入≥8万 薪资待遇:保底10000/月（年度保底12万） ： 工作地点：恩施国投大厦

机修工 有汽修经验优先。承担车辆维修、保养等技术 薪资福利:月薪5000-10000元 工作地址:恩施市京东养车藏龙源著店

女儿城草坪【甜夜酒馆】招短期兼职1名，17:00—02:00，

塑料打包站废旧塑料分品，分类，分拣，工作时间十小时，60岁以内，男女不限，熟手更佳！130至150一天！有意者联系我！

维修保养：负责车辆故障诊断与修复，完成日常保养如换机油、滤芯。精准判断故障，给出维修方案。 质量把控：维修后严格自检，确保车辆维修质量，遵守标准流程。 工具设备管理：正确使用和维护汽修工具与设备，定期检查。 知识更新：持续学习新技术，掌握新型车辆的维修知识。

有相关工作经验优先

面议或电话沟通

大货车会修发动机

招聘机修中工： 工作内容： 1、检查轮胎有无缺气，漏气，及时更换修补轮胎，挂备胎。 2、挂车边灯检查维修，车头灯泡更换。 3、每月打一次黄油，打不进去的及时更换黄油嘴，销子。 4、每10万公里更换到发动机机油、机油滤芯、齿轮油、干燥罐；LNG车每8万公里更换机油、机油滤芯。每次保养需拍摄水印照片上传。 5、每3万公里更换空气滤芯，贰万公里更换油水分离器滤芯，4万公里更换柴油滤芯。每次保养需拍摄水印照片上传。 6、车辆日常维修，变速箱，底盘，发动机只需要会更换增压器，火花塞、喷油嘴即可。每次保养需拍摄水印照片上传，更换的配件件号拍水印照片上传。 7、对外销售轮胎及安装。按照，销售金额超过定价部分，机修工得一半。其他配件对外销售，按照售价提5%。轮胎对外维修补胎，码头按照80公司收(公司提供设备，补胎材料)，剩下的归修理工。 8、废油，废铁等物质每季度盘库时处理，销售后修理工按售价提30%。 工作地点：宜昌秭归三峡滚装码头。每年会到重庆郭家沱码头工作1个月左右。 提供宿舍 工资4000+生活费1000+绩效1500+社保，每月20号发放，销售提成每季度盘库后发放。 每月休息2天，不累计。

岗位职责： 1、严格按照标准流程对车辆进行维修操作； 2、严格按照设备使用规范施工，确保工作安全和维修效率，按时交车； 3、积极参加各类技术培训，掌握最新维修工艺，提高技术水平； 4、对工具、设备进行定期保养，发现异常及时报修； 5、认真执行管理要求，遵守公司规章制度。 任职资格： 1、1-10年以上机修岗位工作经验； 2、具备汽车专业知识，有4s店BBA车型维修经验者优先考虑； 3、熟悉汽车理论及汽车维修知识，实际操作工作能力强； 4、熟悉各品牌汽车维修原理，有资格证书者优先考虑； 5、具备良好的职业道德，身体健康，思想端正、服从性好、工作细致负责； 6、持有效驾照，并能够熟练驾驶汽车。 发展空间： 机修小工-机修中工-机修师傅-机修组长-合伙人 福利： 专业培训、生日福利、节日福利、营养工作餐、包住 武昌区徐家棚 招聘2人

1.每天直播主打一个陪伴，快来唠嗑～ ​ 2. 没有才艺全是感情，唠嗑/唱歌/打游戏啥都会点，点个关注不迷路～ ​ 3. 别问播什么，问就是随机发挥，进直播间的都是家人 ​ 2. 既能hold住直播间的热闹，也能镇住活动现场的正式，全能型主持主播在线接单。 ​ 3. 多年舞台+镜头经验，适配多样风格需求，主播主持一体化服务，省心高效。

年底新厂区，订单量大面积增加，目前岗位空缺比较大，支持周结，不压工资，人走帐清 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 5：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工：40/小时，，月薪保底9000-10000！！ ！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000【工作岗位】普工/操作工，仓库管理员，仓管，主要负责做一些简单的手工活， 例如：贴标签，检验，仓储，仓库管理员，仓管测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】（1）； （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 ‘’ （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

急招1名卫生清洁保洁员。 工作地址为：恩施和润城汽车展厅 具体事项如下： 一.招聘条件： 1.身体健康， 保洁员不得超过55周岁。 2.听力视力良好，无沟通障碍。 3.有文化基础，认识汉字。会用智能手机拍照 二.岗位职责： 1.负责所展台的卫生清洁工作。 三，工作时间 8点至9点 每天1小时 工资： 900~1000元

岗位职责： 1.负责在抖音等平台直播， 2.维护直播间粉丝，积极应对粉丝的提问，引导新粉关注。 3.直播期间，调动粉丝情绪，增加粉丝的活跃度，引导粉丝多互动。 任职要求： 1.有无直播经验，男女不限，前期有人带，不会可学，形象气质好。 2.熟悉抖音平台，对直播有自己的想法和见解。 3.亲和力强，镜头感强。 4.普通话好，有良好的表达能力和临场反应能力。 5.底薪6000-10000

岗位职责： 1、负责公司日常人事管理工作，包括员工招聘、入职、离职手续办理等； 2、参与员工培训与发展计划的制定与实施，提升团队整体素质； 3、协助进行绩效考核体系的建设与执行，确保公平、公正； 4、维护和更新员工档案，确保人事信息的准确性和保密性； 5、处理员工关系，解答员工咨询，解决劳动纠纷，营造良好的工作氛围。 6具有较强的沟通协调能力，良好的团队合作精神和服务意识； 7细心、责任心强，具备良好的数据分析能力和解决问题的能力；

1.车辆工程、机械或塑料模具及相关专业； 2.有一个项目内外饰开发经验； 3.熟悉CATIA软件及产品开发流程； 4.对汽车塑料件成型工艺及模具设计有一定了解； 5.有责任心，服从公司调配安排。

岗位职责: 1.负责汽车内饰的设计、开发和优化工作 2.参与汽车内饰的生产过程，确保产品质量和生产效率 3.与团队合作，解决技术问题，提升产品竞争力 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神 2.能够独立完成工作任务，具备解决问题的能力 3.对汽车内饰领域有浓厚兴趣，愿意不断学习和进步

1、教育背景与专业：具备大学本科或以上学位，主修车辆工程、机械设计及其自动化等机械类相关专业； 2、工作经验：需具有本科5年、硕士3年以上的汽车研发或技术开发领域从业经历，熟悉整车集成或产品开发流程，具备扎实的项目实践经验； 3、职业素养要求：认同组织文化，具备良好的团队协作精神，为人诚信正直，思维条理清晰，善于思考钻研，具备较强的计划能力和沟通协调能力； 4、能力要求：熟练掌握常用工具软件（如CATIA/TC/办公软件），拥有出色的沟通表达能力，熟悉汽车外饰系统基础知识，可独立开展问题分析与解决，具备良好的专业技术理解力。

1.独立负责整车内饰零部件的设计与开发，涵盖造型ID及结构设计； 2.编制与设计开发相关的技术文档、工程图纸及管理文件，并参与设计质量管控环节； 3.协同开展产品设计各阶段的评审、验证与确认工作； 4.主导新产品的试制过程，跟踪各类试验验证，解决试制现场问题并推动改进措施落地； 5.推进产品在量产后的持续优化与升级； 6.按时完成内饰系统相关图纸（包括CAD图及三维数模）、计算说明书等资料的绘制、编制与归档； 7.根据客户具体需求，开展定制化设计方案； 8.熟悉并掌握内饰件从立项到量产的完整开发流程；

岗位职责： 1.负责门板系统整体方案的规划与设计，确保契合客户需求及行业发展方向。 2.协同团队推进设计工作，保障功能实现与外观美感的统一。 3.主导门板系统制造流程，把控生产环节的质量与运作效率。 4.及时应对并处理制造过程中的各类技术难题。 5.持续改进产品结构设计，增强耐用性并降低维护成本。 任职要求： 1.具备较强的分析与问题解决能力。 2.精通相关设计软件及工程工具的操作。 3.能够独立承担产品从开发到落地的全流程设计任务。 4.具备良好的协作意识和跨部门沟通技巧。 5.对市场动态具备较强的感知与判断能力。

基础洗车，洗美项目，精洗，抛光，打蜡，去污，360软包等等项目

有C1驾驶证，工作经验2年以上

1.本科及以上学历，机械设计与制造、汽车设计与制造、材料成型及相关专业。 2.具备2年以上汽车内外饰产品设计经历，能够独立承担塑料件与金属件及其总成的设计工作。 3.熟练掌握Catia等三维设计软件的应用。

职位描述 1.具备汽车零部件或系统相关知识 •熟悉整车结构与性能表现，拥有外观件或视觉系统方面的实践经验，掌握相关法规标准。 •精通外部系统开发，包括前/后灯组、雨刷及清洗系统、玻璃部件与外饰件的设计工作。 •能够有效管理供应商，推动其按时交付符合质量要求的产品。 •对白车身、内饰、电子电气等其他系统具备基础认知。 2.设计能力 •具备扎实的3D设计能力 •具备良好的2D图纸绘制能力 •熟练进行DMU分析 •具备优秀的造型可行性评估能力； •掌握断面设计方法 •在概念方案选择、系统接口定义、空间布置、风格协调、性能指标与规范满足、可行性验证等方面有实际项目经验，尤其熟悉相关工具应用。 •了解常见制造工艺，如双色注塑、喷涂、电镀等流程。 •熟悉CNCAP和ENCAP等相关法规要求 •具备材料选用与特性应用的基础知识 •具备良好的跨系统接口协调能力 •掌握几何尺寸与公差（GD&T）设计原则 •熟悉外部部件的ISO标准及安装固定方式定义 •可开展模具结构可行性评估 3.车辆开发经验 •拥有3-5年灯具或外饰系统设计工作经验 •具备造型实现与制造工艺匹配的实际经验 •熟悉整车产品开发全流程 4.语言能力 •中文 •英语 5.软件技能 •CATIAV5或V6 •MicrosoftOffice •3DCom/PLM

光谷招聘机修大工中工工资面议

车辆日常维修，保养，客户维护

•负责材料选型建议及技术定义 •制定3D数据结构与连接方式设计方案 •参与并主导与供应商的技术对接与交流 •评审并确认产品模具、检具、夹具方案 •验证产品设计与工艺实现的可行性 •在供应商筛选过程中提供专业技术支持 •完成2D工程图纸的审核与确认工作 •主导产品层级试验验证，负责ANPQP及BOM相关工作，配合完成供应商定点流程 •承担产品开发、试制阶段问题分析及市场反馈问题的解决与对策制定 任职要求： •熟练掌握CATIA与CAD等三维建模软件，以及WORD、EXCEL、POWERPOINT等办公工具 •能够熟练操作CATIA，具备基础3D数据处理能力，理解尺寸与公差定义 •熟悉车身领域相关法规与行业标准，具备车身开发校核、生产支持及市场问题分析经验 •了解模具、检具、夹具的基本原理，能对设计方案的合理性进行评估判断 •具备良好的英语沟通能力 •具备较强的组织协调与跨部门沟通能力 •工作积极主动，责任心强，适应多任务工作环境

岗位职责：1.负责内外饰部件前期技术可行性评估及结构设计方案制定； 2.负责内外饰部件断面设计及安装定位方案的编制； 3.负责内外饰部件3D模型与2D工程图的绘制； 4.负责编制内外饰相关技术资料（如BOM清单、设计说明等）； 5.负责内外饰零部件数据质量问题的分析与优化。 外饰部分包括：保险杠、外饰配件、盖板等；内饰部分包括：主副仪表板、前后门立柱饰板、软质内饰件、座椅等。 岗位职责：1、承担内外饰零部件的三维建模工作，涵盖保险杠、门板、仪表台、IP组件、玻璃密封条、护板、天窗、后视镜、地毯、顶棚等； 2、根据项目需求，完成汽车造型相关的A面构建及曲面光顺处理； 3、掌握塑料件、金属件的成型工艺及其加工方法，熟悉汽车内外饰装配流程； 4、熟知整车构造，了解内外饰系统结构及零部件安装方式； 任职要求：1.大专及以上学历，汽车类或机械类相关专业； 2.具备3年以上汽车内外饰设计经验，能独立承担内外饰开发任务； 3.熟悉汽车整车结构、制造流程、车身开发流程及相关法规标准和技术规范；

【工作内容】 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 年龄20-35岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 薪资构成：综合薪资7000-12000元 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 节假日福利：节日礼盒或现金。 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

【东鹏短期兼职招募|时间自由】 适合人群：18-35岁 工作时间：每天8小时，可根据你的日程灵活安排！【实际4-6小时】 薪资待遇：120元/天 工作内容： ·下线介绍活动打卡（具体可咨询） ·简单易上手，有专人指导 亮点： ·内容简单，时间自由，兼顾学业/生活/其他工作 ·周结报酬，零压力，包接送 感兴趣请私信 ： 电话：