岗位职责： 1. 负责快递包裹的接收、分类、扫描及信息录入工作 2. 按照订单要求准确完成拣货、配货及打包操作 3. 核对发货单据与实物一致性，确保出库准确率 4. 协助完成货物装车、交接及异常件登记处理 5. 保持分拣区域整洁有序，遵守安全操作规范 任职要求： 1. 年龄18-48岁，身体健康，能适应快节奏作业环境 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本识字和数字计算能力 3. 服从管理，团队协作意识良好 4. 有物流仓储或快递分拣经验者优先 5. 接受轮班制工作安排，能适应早晚班次

生鲜配送招聘招聘分拣员，要求，，18到52周岁，身体健康，底薪加计件，平均工作时长在八小时，吃饭补贴每天15元（首月保底5500，接受冻库保底6500）综合工资8000-10000+。多劳多得！中途可预支工资！任职要求：1.年龄18--52周岁，身体健康，能适应18℃-18℃低温作业环境。2. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的执行力和团队协作意识。3.无学历硬性要求，有仓储物流或生鲜行业经验者优先。4.能接受轮班制，每月享有4天带薪休假。5. 提供标准化员工宿舍（4-6人间，配空调、热水器）地址：湖北省武汉市东西湖区兴工十四路汇东实业联系人：赵先生 （微信同步）联系人：王先生 （微信同步）联系人：王先生 （微信同步）

东西湖走马岭中通云仓 服饰仓 长白班 不体检 可预支工资 包吃包住 有手就会 工资；20一个小时 第二个月计件 工作内容；捡货 复核打包 质检维修 叠衣服 拆包 ️要求:18-45岁内 男女不限无案底 ️工作时间 9；00-21；00（偶尔需要加班） 【福利待遇】: 当天入职安排宿舍

阳逻母婴仓短期工急招 做到10月25号 免面试 不体检 不查案底征信 50岁以内 男女不限 大促活动时包吃，优秀有奖励，提供住宿 岗位：拣货、复核、打包 白班8-20点 / 晚班20-8点 15-20号：17元/小时 20号晚班起-25号：白班19一小时 晚班21一小时 必须做到10月25号， 早上7点半厂区门口集合，直接上岗！

顺丰小件卸车日结 优秀企业永远也挡不住求职热情、 年龄：18 一 55 周岁内！ 白班：早9-21点，170/天 夜班：21.点-早9点180元 中班：9点-夜1点190/天，中间休息4小时 有犯罪记录，征信问题，手机领不了工资上不了 以上岗位，提前40分钟到，带身份证原件 稳定人员优先安排上班住宿， 眼子，鸽子，坏脑壳，勿扰！ 易主管：

母婴用品分拣，打包，质检，拉牛，异常处理，扫描 没有体力活，做事简单，一学就会

240-260左右一天，月入6000-7000左右

1.要求：20-45岁，无案底，身体健康，服从工作安排。 2.工作内容：果蔬类产品拣选、称重、打包、贴标签等工作，简单易上手。 3.工作时间：长白班:8:00-20:00，货多一周会加2、3次班左右，货少做完可以提前下班。 4.薪资：前期保底19元/小时，超过保底按高的算，多劳多得（高者可达到20-28元/小时），另有激励奖金100-300元/月，台长补贴300元/月，优秀员工奖等福利。每月综合工资7000-9500元左右。

工作内容：1. 商品分货补货 2 库房备货 3.补货上架 薪资：20/一个小时 要求：18-45岁 男女不限 工作时间：夜班 22:30-8:00 不倒班 月休4天 接受无经验 小白也可以

日结工

江夏大花岭—中储科技开招啦8点～20点，两班倒，免费包吃包住220-235/天综合薪资5500～6500元/月伙食嘎嘎好，还有新鲜水果吃主要从事新能源储能pack方面，电池电芯的组装焊接，流水线配合数控机台操作【招聘岗位】普工【需求人数】80人联系电话

常年招聘无家可归、手头紧、能吃苦耐劳的人员。男性年龄60岁以下，女性年龄55岁以下。确保每天有做不完的工作和加不完的班。福利包括包三餐、包住、包水电、包接送，休息期间也免费提供食宿。从内部通过表现选拔班长和区域负责人，负责人工资加利润20%的股份。明年开年将把武汉模式复制到广东、江浙沪地区。有九成新9座电动面包车出售，有意者可联系。泥工、木工、钢筋工、小工均招聘。

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诚聘多名保安，260一天，包吃包住！ 岗位轻松属于酱油岗，上班能够正常带手机，琐事不多。 不用学历，不用相关工作经验，没有证件也能安排上岗。 宿舍四人间，空调、热水、洗衣机全都配齐，居住舒服，面试合适当天安排！ 工作地点安徽

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招聘阿姨，月薪5000元，工作时间为白班9点至21点。工作地点位于汉口百步亭。有意者可联系。欢迎来电。

1.武昌区域内就近安排。 2.负责区域内包裹在时效内完成揽收和配送。 3.公司提供电动车，老手带教。 4.多劳多得，综合薪资6000-9000

固定区域派件揽收，时间自由，工资6000-8000，包吃住

欢迎各位同事加入我司就业,我们当天会安排宿舍住 一、招工要求 1、16一45岁 2、有本人二代身份证，在有效期内、有磁性 3、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿 二、小时工待遇(包吃住) 1、小时工:30元一小时， 2、小时工收入:7000-8000元、现在是旺季.加班比较多. 3、小时工:辞工只需提前7天、当场结算工资、小时工可以选择短期或者长期做、 三、免费食宿(包吃包住) 1、饭堂:有米饭、粤菜、湘菜、川菜、窗口。小食有水饺、馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐(外宿有餐补400，住宿补贴300) 2、免费提供住宿、4一6人一间，房间大，干净整洁(电梯宿舍) 3、宿舍配备、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品 四、岗位职责 1、都是简单的手工活。全部坐着上班 2、无需经验，现场有管理人员负责教会 - 五、车间环境 1、车间配有:饮水机，休息间(管理宽松) 2、车间配有中央空调冬暖夏凉 3、都是坐着上班，穿的是普通工衣、 4、上班气氛好、管理宽松、车间在上班时间、会播放轻音乐、 5、上厕所不管控、车间有专门吸烟区，每上2小时休息15分钟

工作内容： - 1、统筹客户订单的综合分析，结合生产计划与实际产能制定科学合理的物料需求方案，并组织审核与落地执行； 2、仓储管理部分： （1）全面负责仓库整体运作及日常事务管理，推动仓储部门与其他职能单位间的协作与沟通； （2）主导制定并优化仓库收发作业、操作流程等管理制度，健全仓储管理流程与执行标准，建立完整规范的物流仓储操作记录体系，确保运营信息及时准确反馈； （3）推进库区布局的合理性与高效化管理，科学规划各分仓存储区域及物资存放方式，动态调整仓位设置；主导各仓储位规划、标识管理以及防火、防盗、防潮措施落实，保障物料数据精准可控； （4）统筹安排仓库人员工作任务，并对日常工作进行监督与指导； （5）落实仓库物资、人员的安全防护措施，开展安全风险评估，持续提升仓储安全管理能力，防止资产损失； （6）组织日常盘点工作，确保账、卡、物一致；定期实施实物清查，做到账实相符、账账相符，并编制盘点结果与分析报告； （7）构建安全库存管理体系，开展库存水平分析与管控，采取有效手段降低库存占用成本； （8）督促并推动不良品及呆滞物料的识别、评估和上报处理； 3、物流管理部分： （1）制定物流配送环节的操作规程与安全保障措施，指导并监督执行过程； （2）编制配送突发事件应对预案，处理运输过程中发生的各类异常情况，快速响应并制定合理解决方案；根据公司业务需要及运输模式安排货物发运，并跟踪到货进度； （3）落实车辆维护保养制度，组织实施定期检修，预防机械故障发生； 4、依据仓库管理员提交的数据资料，审核下一周期原辅材料及物料的需求计划，防止出现积压或供应不足； 5、组织开展物料团队的意识提升与岗位技能培训，持续增强员工在职业健康安全、环境保护方面的认知，以及技术能力和操作水平； 6、负责下属员工的绩效考评、考勤复核及相关管理工作； 任职要求： - 具备制造业相关工作经验 - 拥有较强的组织协调与团队管理能力 - 能够独立开展物流相关工作的处理与推进 - 工作态度严谨细致，具备高度的责任感

长期夜班，工资4800

明天汉南学校要20名工人，18岁到55岁200一天，9小时。吃饭自理。工10人，260一天，9小时。吃饭自理。工期两天，现结工资。能来的直接打我电话王经理()工作地点:汉南马影河城铁技工学校

招长白班 岗位：拆箱分货 工作内容：主要是用刀片把箱子打开，箱内有各种产品 将同类产品清理一起放在拖盘上摆好 时间：07：00-18：00左右（平时） 大促会加班 要求：男女不限，视力良好，22-58周岁 薪资待遇：4500-5000 月休四天

负责海外的项目的包

1. 通过轮岗历练，积累一线业务经验，深入理解公司供应链业务发展逻辑，发现潜在问题并形成解决方案；通过流程优化和标准化实施，确保各业务模块运营平稳，持续提升服务质量，保证良好的运营质量和客户体验； 2. 负责所辖片区内终端营业部业务的整体运营管理，提升区域运营指标，降低运营成本； 3. 根据集团的战略目标，完成业务拓展及经营计划； 4. 负责所属营业站的日常总结及报表、员工日常培训、团队建设等。 【岗位要求】 1. 2026年10月1日至2027年9月30日期间毕业，统招大专及以上学历，理工类相关专业，物流专业更佳； 2. 热爱物流行业并愿意长期深耕物流行业；认同京东的企业文化及发展方向，愿意深入一线从基层开始有志成为该行业领域领军人才； 3. 具有良好的逻辑思维和沟通能力，良好的担当和团队协作意识及团队管理能力； 4. 具备持续学习的热情，能够积极主动的思考解决问题；善于总结学习所得，不断优化流程； 5. 能够接受轮岗培养，愿意从基层岗位做起