本岗位招聘短视频运营1人； 年龄要求在20-35之间； 短视频运营，能够独立承担工作内容：公司短视频账号的运营、拍摄、文案撰写与内容策划。 岗位职责： 1.具备短视频运营经验，熟练掌握视频拍摄与剪辑技能。 2.熟悉短视频平台营销方式，具备基础的文案创作及活动策划能力。 3.负责抖音账号整体内容的规划、拍摄与运营管理。 4.富有创新意识，敢于尝试新形式、迎接挑战，对新兴行业充满热情者优先录用。 汉语言文学、编导、自媒体等相关专业背景者优先考虑。

女儿城草坪【甜夜酒馆】招短期兼职1名，17:00—02:00，

本岗位招聘短视频运营1人； 年龄要求在20-35之间； 短视频运营，能够独立完成工作内容：运营公司短视频账号，拍摄，文案，策划。 岗位职责： 1. 具备短视频运营经验，熟练掌握视频拍摄与剪辑技能。 2. 熟悉短视频平台营销模式，具备一定的文案撰写及活动策划能力。 3. 负责抖音账号整体内容运营及视频制作。 4. 富有创新意识，敢于突破、积极进取，对新兴行业充满热情并愿意接受挑战者优先。汉语言文学、编导、自媒体等相关专业背景者优先。

抖店业务拓展 深入沟通合作细节 推进并落实协议条款 签署线上电子合同

我们由一群95后和00后组成，办公环境轻松舒适，团队氛围温暖融洽～ 招聘对我们来说无比重要，比谈恋爱还上心，期待你认真回应我们的面试邀请。 即使你暂时不会也没关系，我们有专人带教，手把手教你入门。 在这里，实现月入过万不是梦！ 职位描述： 1.主要工作内容是在抖音评论区寻找新客户及潜在客户，或通过发布作品吸引用户互动，简单了解店铺信息后引导添加微信即可完成对接！ 2.不设学历门槛，年龄在20-30岁之间者优先考虑。 3.纯线上文字沟通岗位，无需电话联系。 4.无经验也可加入，入职即安排培训，组长一对一指导，一天内快速上手。 公司福利： 1、每月组织1-2次团队建设聚餐，还有员工生日专属惊喜福利 2、公司为每位员工配备2-3台专用手机，晋升通道透明，内部成长空间广阔 薪资待遇： 无责任底薪3000元+提成+额外奖励，综合收入4000-8000元及以上 你将加入一个充满激情、战斗力强、勇于拼搏的年轻队伍，老板亲切好相处，工作氛围超棒！

招聘：硒凤计划 年龄25—50周岁 学历：大专及以上 过往：年收入≥8万 薪资待遇:保底10000/月（年度保底12万） ： 工作地点：恩施国投大厦

线上线下推广开发新客户维护老客户 上班时间下午五点到凌晨两点

内容策划与创作： 紧跟装修潮流：密切关注装修行业的新趋势、设计风格演变及新型材料的应用动态，结合企业实际业务方向，策划具备传播力的内容选题。 输出精品文案：创作兼具专业性、可读性与吸引力的文字内容，覆盖装修知识普及、真实案例展示、产品使用体验、施工技巧解析及促销信息传达等，适配微信公众号文章、小红书种草帖、短视频脚本、抖音短文案等多种形式。 匹配内容形态：依据不同平台属性与用户偏好，制定适宜的内容呈现方式，如图文、短视频、直播等形式。例如，在小红书侧重发布高颜值装修实景图与实用避坑建议；在抖音推出轻松有趣、直观易懂的装修过程视频；通过直播形式展现工地现场、实时解答用户疑问。 平台运营与管理： 全平台布局：统筹公司在微信、微博、抖音、小红书、视频号、百度等主流新媒体渠道的日常运营，完成账号注册、认证及资料完善等基础配置工作。 内容更新与互动：依照既定内容排期，按时在各平台发布高质量内容，并主动参与用户互动，及时回复评论与私信，构建良好社群氛围，提升粉丝粘性与活跃水平。 掌握平台机制：深入理解各平台推荐逻辑、流量分发规则及政策调整，动态优化运营方案。例如，针对抖音算法特点优化视频标题、标签设置与封面设计，提升内容曝光机会。 品牌推广与营销： 强化品牌声量：依托优质内容持续输出与高效运营策略，提升装修品牌在新媒体端的认知度与影响力，塑造专业、值得信赖的品牌调性。 联动营销执行：围绕公司线下活动、节日促销等节点，策划并落地线上营销动作，如互动抽奖、打卡领福利、限时优惠等活动，激发用户参与热情，推动线索转化。 构建品牌人设：打造富有辨识度的品牌形象，如设立“家装顾问”专家角色或突出团队独特风格，增强用户记忆点，精准吸引目标客群关注与信赖。

岗位职责： 1、负责内容平台账号的整体运营，涵盖内容策划、推广执行、效果优化及数据分析，包括账号定位规划、脚本撰写、拍摄剪辑统筹，保障视频品质，具备良好的品牌审美能力； 2、监测视频传播效果，跟踪信息流素材表现与投放消耗情况，明确目标用户画像与产品核心卖点，洞察用户需求，运用运营策略提升引流效率与转化价值，对关键运营指标（成交、消耗、roi）达成负责； 3、关注新兴热点与流行趋势，能快速响应市场动态，捕捉热点并高效产出相关内容； 4、沉淀内容运营方法论，结合外部市场内容与内部产出成果提炼规律，提出优化路径，具备复盘总结与团队指导能力； 5、投放管理：承担小学教辅类图书广告投放工作，包含制定投放计划、筛选投放渠道、配置投放参数等。持续监控投放数据，依据反馈结果及时调整策略，提升投放效能，增强投入产出比； 6、完成上级安排的其他相关任务。 岗位要求： 1.【素质能力】具备内容创作能力、思维敏捷、协调组织能力强，擅长运营分析，熟悉千川投放操作； 2.【专业素养】统招本科及以上学历，新闻学、广播电视编导等相关专业优先，熟练掌握视频剪辑及后期制作工具，理解短视频平台广告机制，有打造爆款短视频的成功案例； 3.【行业经验】具有3年以上编导或广告投放工作经验，关注电商领域发展，思维灵活，对新事物反应敏锐，熟知主流新媒体平台短视频的内容制作逻辑，具备用户群体分析与洞察能力。

1、项目介绍：我们是做微信短视频投流的，公司需要大量视频号来投流，只需要视频号来开通橱窗就行，两分钟就能操作好，不影响你使用微信 2、项目优势：项目长期稳定，全程不收取任何费用，公司在大力投流，上号就能出单 3、项目收益：分成模式，出单91分成，可多号放大，一天收益200-800，日结

门窗下料组装拼框。

【公司直接招聘，不收取任何费用】 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，公司直招，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪入职 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，工作地点在苏州，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间：早8晚8

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【新厂直招，直接厂区面试入职】 一【福利待遇】年龄要求：16—50周岁！ 1.短期小时工：28—30/小时，月薪9000元，人走账清！ 2.长期正式工：7500-8500元，包吃住，每月10号发工资！ 3.其他福利：坐班岗位、缴纳社保、带薪年假、年终奖金、调换岗位，可预支工资可。 4.车间可带手机、亲朋可安排在同间宿舍、情侣/夫妻外宿租房有补贴，新员工免费领被褥！ ———————————————— 二【岗位与工作内容】 1.主要生产：大灯，方向盘，雨刷器，汽车线束，金属件。 2.工作岗位：普工、操作工、学徒、包装、组装、品检、物料、维修、巡检，测试等。 3.岗位强度：工作轻松、空调车间、不穿尘服、需工作经验，简单的手工活。 ———————————————— 三【工作时间与日常休息】 班次时间：白班8:00—20:00、晚班20:00—8:00（均含1.5小时休息） 休息制度：月休4天，实行两班制，支持调休。 ———————————————— 四【住宿条件与餐饮标准】 1.住宿：豪华4人间，空调、衣柜、线网、洗衣机，独立卫生间。 2.餐饮：早餐有牛奶、豆浆、八宝粥、茶鸡蛋、包子、油条，鸡蛋饼等。 3.中晚有米饭+四菜一汤、水饺、面条、砂锅、各种水果，员工可自助选餐。 ———————————————— 五【娱乐设施】 1.生活设施：网吧、超市、图书馆、健身房，台球室等。 2.员工活动：聚餐、旅游、年终抽奖，相亲会等文艺活动。 ———————————————— 您对上述待遇满意，可点击下方“免费聊”按钮，即可咨询更多招聘详情。 ———————————————— 厂区位置在江苏锡滨湖区

岗位职责： 1. 负责抖音等主流社交平台的内容发布与日常运营，确保内容按时、合规、高质量上线 2. 主动参与评论区互动，及时回复用户留言，维护账号活跃度与粉丝粘性 3. 根据公司提供的图文素材及文案脚本，完成内容排版、配图、标题优化及发布全流程 4. 在专人指导下快速上手，持续提升平台曝光与引流效果 任职要求： 1. 日常高频使用并乐于分享 2. 时间灵活，能兼顾主业/学业，接受长期兼职，支持居家办公 3. 具备基础图文理解与表达能力，细心耐心，无经验可带教上手 4. 适合宝妈、学生党、应届实习生及上班族等多元人群，无需相关行业经验 5. 认同绿色健康运营理念，不刷量、不违规，遵守平台社区规范

岗位职责： 1.负责短视频平台（抖音、快手、视频号等）的日常运营，包括选题策划、脚本协同、发布排期及数据复盘 2. 分析用户行为与平台算法逻辑，优化视频内容结构、标题封面及互动话术，提升完播率、点赞率与涨粉效率 3.搭建并维护视频素材库，统筹拍摄、剪辑、配音等协作流程，保障内容产出质量与更新节奏 4.监测竞品动态与行业热点，结合业务目标策划专题活动或爆款内容，推动品牌曝光与用户转化 5.协同市场、产品等部门，输出视频运营数据报告，提出可落地的优化建议并跟进落地效果 任职要求： 1. 熟悉主流短视频平台规则与运营逻辑，有成功操盘账号或爆款视频案例者优先 2.具备基础视频剪辑能力（如剪映、Premiere），能独立完成粗剪与包装 3. 逻辑清晰、网感敏锐，具备较强的数据分析意识与文案表达能力 4. 学习能力强，责任心强，能适应快节奏内容迭代与跨部门协作 5. 1年及以上抖音短视频运营/制作相关工作经验，有成熟的抖音账号运营案例优先；市场营销、传媒、新媒体等相关专业优先

[工作内容]运营兼职： 1。日常维护小红书/抖音账号，完成养号的基础动作 2。每日发布笔记，保持日更 3。活跃度高，能及时回复私信和评论区： [岗位要求]运营兼职： 1，有自己的小红书/抖音账号，没有的也可以新建，我们会提供养号流程，我们是做自然流笔记，至少需要1个小红书/抖音号。 2，活跃度高，能及时回复私信和评论 3，工作仔细有耐心 [福利待遇] 1，薪资每周结一次，全勤等其他奖金等月底结一次，有额外的提成，多做多得； 2，无需坐班，不用上下班打卡，居家办公，时间自由； 3，来自名校大厂的小哥哥小姐姐亲自带教，适合想了解小红书/抖音运营的同学!

岗位职责： 1、通过抖音、视频号、快手等平台发布视频； 2、通过自己的账号在各平台发布图文贴子或视频获取意向客户； 3.兼职每日结算一次工资；日薪100-150，多劳多得，每日发一次工资； 岗位要求： 1.有过运营视频号，抖音和快手的经验，对抖音、快手、视频号类短视频平台规则熟悉，网感好，无需到公司坐班，办公时间自由！！！

岗位职责： 1.负责短视频内容的策划与创意输出，结合平台热点制定运营策略，提升视频曝光量和用户互动率 2.管理视频发布节奏，优化标题、封面及标签，持续提升账号粉丝增长与内容转化效果 3.分析视频数据表现，定期输出运营报告，针对性调整内容方向与投放策略 4.协调拍摄、剪辑等环节，确保视频内容高质量按时输出，保障整体运营流程顺畅 任职要求： 1.学历不限，具备良好的网感和审美能力，熟悉主流短视频平台运营规则 2.有视频运营或新媒体相关经验者优先，能独立完成内容策划与数据分析 3.具备较强的沟通协调能力，工作积极主动，能够适应快节奏的内容更新需求 4.熟练使用基础办公软件，对视频剪辑工具有一定了解者更佳

工作内容： 我们专注于电商运营指导与店铺管理，工作内容轻松易上手，主要是在抖音平台寻找潜在客户，并引导其添加销售微信即可。公司配备专业销售团队，每成功添加一位微信好友即计入业绩提成，零基础也可快速入门。组长全程一对一指导，一天内即可熟练操作，只需踏实耐心、稳定专注。 工作优势： 1、无需相关经验，入职后由组长亲自带教，提供带薪培训，工作简单且富有乐趣； 2、办公环境优越，员工收入稳定，整体幸福感强； 3、工作形式轻松有趣，日常只需发布抖音电商内容，单个视频制作耗时仅3-5分钟，作品一旦走红将获得大量私信互动，通过引导用户加微信完成转化； 4、无责底薪3000元，每成功添加一个微信好友提成10-15元，月均轻松完成200次添加。 工作时间： 1、上午9:00至下午5:30（中午休息1.5小时）； 2、准时下班，不提倡加班； 3、每周日固定休息，保障双休。 薪资福利： 1、薪酬构成：底薪+全勤奖+提成+绩效奖金； 2、每月组织团队聚餐； 3、不定期提供下午茶点、零食水果； 4、办公空间舒适，团队氛围融洽轻松。 职位要求： 1、应届毕业生，初入职场寻求发展机会者； 2、希望兼顾家庭与工作的宝妈群体； 3、渴望稳定起步、长期发展的年轻人； 4、追求简单高效工作模式，偏好轻松职场氛围的求职者

岗位职责: 1.负责市场信息的采集与分析，掌握行业动态与发展走向。 2.协同团队拟定并实施市场推广方案，提升整体营销效果。 3.开展客户关系管理，持续提升客户满意度与长期合作意愿。 4.参与各类市场活动的规划与落地执行，增强品牌影响力与市场份额。 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧和良好的团队合作意识。 2.能够自主应对工作挑战，拥有较强的市场洞察与决策能力。 3.热爱市场营销领域，具备抗压能力与积极的工作态度。 4.具备优秀的统筹协调能力与创造性思维，能灵活应对市场变化。

岗位职责: 1.负责公司新媒体平台账号的日常维护与运营工作； 2.借助数据反馈制定并优化内容发布策略，提升运营效果； 3.实时关注平台变化，动态调整运营手段以增强用户活跃度； 4.策划富有创意的内容方案，扩大品牌影响力并促进用户互动； 5.协同团队完成内容规划及运营成果分析。 任职要求： 1.热爱新媒体领域，具备扎实的数据解读与分析能力； 2.可独立完成内容撰写与发布，拥有良好的表达能力和团队合作意识； 3.工作积极主动，抗压性强，具备持续学习意愿和创新意识； 4.熟练运用各类新媒体工具开展推广活动并实现用户增长。

【诚聘英才】——多个核心岗位火热招聘中 我们是一家快速发展的创新型Ai科技企业，致力于打造领先的商业生态平台。现因业务扩展需要，诚邀以下精英加入我们的团队： 1.招商经理 岗位职责： -根据公司战略规划，制定并执行品牌招商方案，负责线上线下的经销商招募工作； -利用公司分配的优质客户资源，通过电话、面谈、社交工具等方式挖掘客户需求，推动签约落地； -负责意向客户的接待、考察安排、商务谈判及合同签订全流程； -定期分析招商数据，优化推广策略，提升转化率； -维护现有加盟商关系，协助解决运营问题，提升客户满意度。 任职要求： -大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先； -2年以上招商、销售或连锁加盟经验，有成功案例者优先； -熟悉微信、QQ等社交工具，具备较强的沟通能力与谈判技巧； -抗压能力强，执行力强，有强烈的赚钱欲望和目标感； -形象气质佳，责任心强，拒绝频繁跳槽者。 2.市场经理/市场招商经理 岗位职责： -全面统筹项目的市场调研、业态规划与招商运营管理； -开展行业竞品分析，制定市场进入策略与品牌定位方案； -组织策划招商活动，开拓新渠道资源，建立长期合作关系； -监控市场动态，收集用户反馈，为产品优化和决策提供支持； -协调产品、技术、运营等部门，提升整体转化效率。 任职要求： -大专以上学历，3年以上市场或招商管理经验； -具备敏锐的市场洞察力和资源整合能力； -有APP推广、社交平台运营或新媒体营销经验者优先； -能适应短期出差，具备优秀的组织协调与团队协作能力。 3.经理助理（可接受实习生） 岗位职责： -协助上级完成日常事务性工作，包括会议记录、文件整理、行程安排等； -参与招商活动的筹备与执行，跟进项目进度； -收集并整理客户资料，建立和完善客户档案； -协助进行数据分析、报告撰写及信息反馈； -完成领导交办的其他临时任务。 任职要求： -大专及以上学历，应届毕业生或实习生亦可应聘； -熟练使用Word、Excel等办公软件，会基础电脑操作； -工作细致认真，有责任心，学习能力强； -具备良好的沟通能力和团队合作精神。 4.自媒体运营/新媒体运营专员 岗位职责： -负责抖音、快手、小红书、微信公众号、视频号等平台的内容策划、编辑与发布； -策划并执行线上营销活动（如直播、挑战赛、抽奖等），提升粉丝互动与转化； -追踪热点话题，结合品牌调性创作高质量图文/短视频内容； -分析各平台运营数据（阅读量、点赞率、完播率等），持续优化内容策略； -管理粉丝社群，增强用户粘性，推动私域流量增长。 任职要求： -大专及以上学历，传媒、广告、新闻等相关专业优先； -熟悉主流社交媒体平台规则与算法机制； -有从0到1运营账号经验者优先，擅长脚本撰写、视频剪辑（会PR/AE者更佳）； -思维活跃，创意丰富，对网络热点敏感度高； -有知识付费、企业管理课程推广经验者优先。 -薪资待遇： -招商经理：底薪+高额提成+绩效奖金（综合月薪8K-20K+，上不封顶） -市场经理：面议（根据资历与业绩表现，提供具竞争力薪酬） -经理助理：4K-6K+绩效+晋升机会 -自媒体运营：5K-12K+绩效奖金（优秀者可享市场分红） 工作地点：恩施市学院路295号

我们正在寻找积极进取的市场专员，主要承担**线下推广执行、楼盘现场宣传及客户资源拓展**工作。通过主动沟通、直接对接目标客户群体， 时间灵活，做满八小时即可下班，公司福利齐全

岗位职责： 1、负责抖音账号的日常运营与维护； 2、根据公司指导完成短视频发布（提供一对一教学）； 3、通过内容引流，与粉丝进行私信互动，引导添加公司微信； 4、工作无销售任务，不涉及产品推销。 岗位要求： 1、热爱互联网新媒体领域，具备强烈的学习动力和收入提升意愿（此岗位非清闲岗）； 2、年龄在20至30岁之间，专业不限，学历不限，但需具备良好的学习能力； 3、有抖音运营或引流相关经验者优先录用； 4、工作认真踏实，态度积极。 薪资待遇： 底薪3000元（含全勤奖）+提成+开单奖励+社保 综合月薪可达3500-8000元以上 上班时间： 9:00-17:30（中午12:00-13:30午休） 公司福利： 全勤奖、高额提成、团队氛围融洽、每日零食下午茶、朝九晚五、拒绝加班

具备良好的沟通能力与谈判技巧，有效维护客户关系并推动成交

岗位职责: 1、负责短视频账号的日常运营，制定并实施运营策略与目标，推动品牌传播及线下转化效果提升。 2、负责账号的创建、配置及功能使用等基础操作。 3、跟踪分析视频表现数据，熟悉平台推荐机制，有效预防账号异常情况。 任职要求： 1、具备优秀的社交平台内容策划能力，善于捕捉用户关注点与热点趋势； 2、精通视频拍摄与后期剪辑，可独立完成从脚本到成片的全流程制作； 3、拥有良好的沟通协调能力及团队合作意识，能协同团队高效达成项目目标。

负责地推、电销、社区义诊等销售工作

微信小程序运营，客服社群运营 -学历：大专及以上，市场营销、电子商务、计算机相关专业优先； ​ -经验：1-3年小程序或互联网运营经验，有独立运营案例（如用户增长、变现转化）者优先； ​ -认知：熟悉微信生态（小程序、公众号、视频号、社群）运营规则，了解行业趋势与流量玩法。