岗位职责​： 1、高效传达、协调质量相关事项，跟踪部门决议、纠正预防措施等事项的落实。 2、负责公司质量管理体系文件（如质量手册、程序文件、作业指导书等）的编制、修订、发放、回收、归档及版本控制。 3、收集、整理质量部关键业务数据 4、负责质量部培训计划的组织与实施 任职要求​ 1、大专及以上学历，质量管理、工业工程、行政管理等相关专业优先。 2、有质量文员、体系文控或相关岗位经验，熟悉ISO 9001等质量管理体系。 3、能清晰表达、积极协调，具备推动事项落实的韧性与技巧。

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招自动化工程师

1、参与新建项目中仪表设备的设计规划、安装监督与调试工作，承担仪器仪表投入使用前的操作培训及技术指导。 2、参与自控专业领域的技术方案审核、系统架构设计及仪表设备的选型评估。 3、负责DCS、PLC、SIS等工业控制系统的日常巡检、维护保养与性能检测。 4、组织实施仪表设备的预防性维护计划，推进系统优化改进，开展自控仪表及阀门系统的周期性测试与校准。 5、负责厂区内仪表装置的维修作业与异常处理，保障各类自动化控制系统和仪表装置持续稳定运行，满足GMP、EHS及生产运行要求。 6、建立健全仪表设备管理规程与操作规范，指导生产车间规范操作与正确使用。 要求： 1、大专及以上学历，电气自动化或相近专业背景。 2、具备5年以上医药化工行业仪表自动化领域工作经验，能迅速定位并解决现场仪表故障问题。 3、熟悉自动化控制系统、仪表装置及自控阀门等相关产品，掌握自动化控制原理、仪表选型、安装与调试流程。 4、熟练掌握霍尼韦尔、西门子PCS7系统者优先。

芯片测试岗位职责 1、参与硅光芯片的设计验证工作，开展工艺与测试数据的分析处理； 2、制定CP/FT测试方案，负责测试系统设备的搭建及日常运维管理 岗位要求： 1、具备光电、物理、电子等相关专业本科或以上学历； 2、掌握常见光学器件的工作原理（如splitter，MZM，PD等）； 3、了解测试硬件基础知识，包括tester、Probe探针卡、FAU等组件； 4、熟悉芯片制造流程，具有光电芯片测试经验者优先考虑； 5、具备C#或Python编程能力者优先； 6、具备良好的团队协作意识，工作态度严谨，能适应一定的工作强度 熟悉芯片测试、wafer测试、扎针测试、ATE测试，能够适应无尘室工作环境 光模块测试岗位职责： 1、独立完成光模块光口与电口性能测试，并形成完整的测试报告 2、承担光模块开发阶段测试问题的定位与分析工作 岗位要求： 1、了解50G/100G/200G/400G光模块架构（至少掌握其中一种），熟悉光模块相关光口与电口协议指标 2、熟悉25G及以上速率激光器、接收器、驱动器、CDR芯片，可对模块内各器件进行独立调测与问题排查 3、熟练操作常用光口与电口测试仪器，可独立构建测试环境，执行光模块硬件及光口性能测试；能识别测试中出现的电口与光口异常并完成分析定位 4、具有较强的责任心，工作细致认真 薪资保障：提供具有竞争力的薪酬待遇，每年发放13薪，充分认可你的努力付出 工作平衡：严格执行周末双休制度，保障你拥有充足的时间陪伴家人、享受生活 社会保障：入职即办理五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金），为你的生活提供坚实保障 节日关怀：春节、中秋等传统节日将发放节日福利，传递公司的人文关怀 带薪假期：除法定节假日外，另享带薪年假，助你安心休息、调节身心状态

熟悉16949体系

【岗位职责】 -成品入库检验：对车间流转完工、待入库的成品进行最终检验，按照图纸、检验标准、客户要求抽检或全检；严格把控尺寸、外观、毛刺、粗糙度、变形、压伤等不良，判定合格与否。 -不良品分选判定：对完工产品进行分选，区分合格品、返工品、报废品；对可返工毛刺、轻微瑕疵产品做好返工标记，不可返工产品统计报废并隔离。 -检验记录统计：如实填写成品检验报表、出货检验记录，统计良品率、报废数量、不良分布类型；做好台账登记，保证物料数据可追溯。 -检验工具维护：负责个人使用量具、检具日常保养、清洁、摆放；定期配合量具校准，保证测量精准。 【任职要求】 -技能：熟练看懂机械零件图纸，精通公差判断；熟练使用各类精密量具，能准确分辨精密小件外观不良。 -经验：有质检经验相关经验，五金精密零件、数控加工成品检验经验优先。 -能力：做事细心、手脚麻利，分拣能力强；能长时间专注检验小件产品，抗压能力良好。 -素质：责任心强，坚守品质底线，不私放不良品。（需要长时间看显微镜） 【薪资福利】 -薪资待遇：前三个月4.5K，后期计件综合薪资5-6K。 -工作时间：08:30-20:30，固定周日休息、法定节假日正常休息。 -其他福利：缴纳五险；免费提供员工宿舍（三人间）、一日两餐（中晚餐）；节日福利、定期团建。

岗位职责： 1. 负责自动化设备的安装、调试、运行维护及故障排除 2. 参与自动化产线方案设计与优化，协助完成PLC编程、HMI组态及传感器调试 3. 编制设备操作规程、点检表及维修保养记录，保障设备稳定高效运行 4. 配合生产、工艺部门完成新设备导入与旧设备升级改造 5. 指导实习生及初级技术人员，协助团队技术能力提升 任职要求： 1. 专业不限，机械、电气、自动化、机电一体化等相关专业优先 2. 接受应届毕业生及实习生，无需经验，公司提供系统带教培训 3. 具备基础电工知识或简单编程逻辑理解能力者更佳 4. 责任心强，动手能力强，能适应制造现场工作环境 5. 学习意愿强烈，具备良好的沟通协作意识

技能要求： PLC 岗位职责： 1、承担项目全生命周期内的电气方案制定、程序编写及图纸绘制、电气元器件选型等工作，及时解决项目执行过程中的各类技术难题； 2、参与项目落地实施，完成电控柜接线布局、设备内部线路敷设以及现场安装与调试任务； 3、参与企业内部项目电气技术资料及图纸的审核与确认； 4、具备非标自动化领域3年以上工作经验，可独立承担项目设计任务。熟练运用EPLAN进行绘图，掌握西门子、汇川、倍福等品牌PLC及人机界面编程； 5、熟悉主流工业通信协议，如ProfiNet、EtherCAT、Modbus_TCP、Modbus_RTU等； 6、熟悉低压电器元件的选型应用，以施耐德系列为主。具备较强的逻辑判断与故障排查能力，了解运动控制与过程控制系统； 7、编制电气设计说明文件、物料清单（BOM）、设备操作指南等技术文档。能接受出差及现场作业安排。 任职要求： 1、电气自动化、机电一体化等相关专业，大专及以上学历； 2、三年以上自动化行业电气设计工作经历，持有电工证者优先考虑； 3、必须熟练掌握西门子或倍福PLC及其触摸屏程序开发，了解日系或其他国产PLC及HMI编程； 4、对典型运动控制系统构成、运动控制器、伺服/步进电机及其驱动装置、传感器等有深入理解，熟悉电气选型、接线方式及工程实际应用； 5、熟练操作电气制图软件，掌握常用办公软件使用； 6、具备良好的职业素养和责任意识，能够高效应对突发状况；拥有较强的学习能力、沟通表达能力及团队协作精神。

任职要求： 1.45周岁以下，身体健康； 2.高中/大专及以上学历，有制造业品质管理相关经验者优先； 3.有工厂QC管理工作经验优先 【岗位说明】 •负责生产过程中的质量巡检、成品检验及质量数据统计； •参与质量问题分析与改进措施落实； •协助建立与维护质量管理体系文件。 •提供住宿、低价食堂、五险等福利

招聘烧烤学徒多名，能吃苦耐劳，地址刘沁园南路烤度烤吧

快递站点找一名小工干点杂活，协助师傅搞维修，日结一天一百八，有意者电话联系

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出发宁波慈溪先锋车补200元员工元/时.30-53岁.不体检[烟花]管吃管住，同厂吃住！[烟花]不体检，夜班补贴15元[烟花]工时稳定，不查案底[烟花]不过安检，可带手机[烟花]不查纹身，不查烟疤[烟花]车间没空调补贴200元/月！[烟花]综合工资7500以上30-53岁，30-52岁，两班倒！[红包]高价小时工焊接车间员工做到，每小时补贴3元一次补够相当于员工22元/时。做不到，员工19元/时+奖励每月高温补贴200元/月，综合工资7500以上！工时稳定360左右。[烟花]主要生产：暖风机和电风扇，工作岗位:组装，检验，测试，打包等！！[烟花]住宿免费：空调宿舍4-6人，水电平摊！[玫瑰]，员工来准备好2张照片一张复印件报名电话：

台商独资企业，注册资本1.3亿美元。 要求;大专毕业生、民办本科毕业生。 工作岗位如下： 1. 生产制造管理：负责质量管理及协助课长进行课内生产制造管理；参与新设备、新制程的承接；生产管理、成本管理、质量管理；落实课长待办事项。 2. 线路板设计：印刷电路板生产工艺设计，制程设计、底片设计、钻孔切型等。 3. 品质管理：跟进现场产品检测及异常处理；查核现场生产作业流程；产品异常处理及改善。 4. SMT工程：PCB/SMT自动化设备调试维护；制程异常处理，工艺改善；新设备的调试与维护。 5. 三机储备干部：负责操作机器，调试机器，保养机器。 （根据你的专业以及个人经验来安排岗位，需要线下面试定岗） 薪资待遇： 1.到手5-8k。基本工资2960(包含全勤200，绩效150，底薪2640)公司购买五险一金，并享受公司技术储干的福利待遇【岗位加给+学历补贴+技能津贴+技术加给+季度奖+年终奖+住宿补贴+结婚礼金+带薪事假、病假、年假等】 2.转正三个月后，晋升技术员/管理岗，底薪上调，技术员工资【一级300，二级500，三级800，四级1200，五级2000】 3.晋升通道：储备干部-技术员（3个月）-中高层管理（6-9个月）-助理工程师（2年内）-工程师-高级工程师-课长-经理-往上 注： 大专储备干部，公司提供定期带薪培训，岗位晋升培训及免费考证（电工证，工程师证，英语等级证等）， 集团为您量身搭建好职业发展平台，作为公司核心管理和技术骨干培养！ 注:2610指的是正常工作日的五天八小时，一个月中有21.75个正常工作日 各种福利加给（500-2000）（各部门不同）

海淀7k五险一金机器人组装/测试 50人 要求：18-34周，男女不限，中专学历机电一体专业或者大专/本科学历 ，必须有电洛铁焊接经验或者电子，机械，自动化和计算机专业，最好有智能制造相关经验，最少做3月，优秀可长期。 工作内容：负责产品的组装，测试，检验，库房收发料等方面工作，坐岗 工作时间：8.30-19.00排班8h，六日双休，后期会涉及到夜班倒班 待遇：底薪4000-5000（面试定）+绩效工资(750左右)+加班费(一个月50h左右)+生活补贴(1200)，不管吃住可协助在附近租房，入职缴纳五险一金。 面试地址：北京市海淀区北分科技创新园

机装/电装(大专)薪资:9000+ 30元/时，超出176小时后计算加班，45元/小时，法定节假日90元/小时 整机测试(本科)薪资:13K-15K 40元/时，超出176小时后算加班55元/小时，法定节假日110元/时 作息:长白班为主，偶尔倒夜班(补50元/天)，早8:45上班 发薪:每月18号准时发薪，只高不低 餐饮:每月餐卡充值1000元，住宿:4人间带独卫，环境优良，外宿每月补贴400元

组装手机屏、测试、焊锡、打胶简单岗 恒温无尘空调车间，舒适干净，无经验易上手，夜班补助.

岗位职责： 1、协助实验室完成各项试验操作与相关技术工作。 2、参与配合比的方案设计、试配实施、参数调整及生产用配合比的确定。 3、负责进厂原材料的质量检测、结果反馈及对生产过程的技术支持。 4、提供混凝土施工过程中的现场技术支持与工艺调整。 5、做好关键技术资料的保密管理与存档工作。 任职资格： 1、大专及以上学历，持有质检相关资格证书，性别不限，身体健康，年龄满22周岁以上； 2、所学专业为建筑材料类（如水泥、混凝土方向），具备两年以上搅拌站质检工作经验者优先考虑； 3、熟练掌握办公软件操作，能够独立编制和整理相关技术文档； 4、工作认真负责，具备较强的沟通协调能力，可独立完成任务并适应一定的工作压力。

1. 按照既定工作安排执行实验室检测任务，规范填写分析记录，确保检测数据准确率达99%； 2. 遇到异常检测结果时，及时向分析主管汇报，并协同排查数据偏差原因； 3. 严格依据分析室《检测标准》执行样品采集与分析操作； 4. 落实所负责区域的取样与分析作业安全管理； 5. 根据质检部门要求对检测器具进行清洗，维持分析室环境整洁；配合主管完成分析仪器的周期性维护与保养，确保设备运行良好，操作严谨细致； 6. 负责实验废液的规范收集，并协助管理人员开展回收处理； 7. 完成上级领导安排的其他相关工作任务。 教育程度：高中/中专及以上学历； 经 验：具备2年以上化验室设备操作经验； 基本技能：了解ISO管理体系，掌握化学分析与仪器分析的操作规程及使用流程；能够熟练操作气相、液相色谱仪

岗位职责： 1、熟悉10KV供配电设计规范和验收规范； 2、能独立完成20KV及以下配网线路设计，编制可研、初设、施工图、审查等； 3、负责施工图交底、施工组织设计。 4、与供电公司、施工方及时沟通，高效解决设计中的问题； 任职资格： 1、输电线路方向、电气工程及其自动化等相关专业。 2、能独立完成配网项目勘测、投标、可研、编制技术文件及施工图设计、审查；具有较强的分析解决问题的能力。 3、熟练应用国网公司配网典设、熟系配网工作流程，并掌握相关设计规范；熟练CAD 常用设计软件及相关办公软件的操作。 4、工作认真负责，细心严谨，敬业踏实，有良好的职业素质和团队合作精神。 5、工作地点宜昌市范围内，但要能接受宜昌市外其他项目部协助出差。 6、工资待遇：基本工资+司龄工资+技术工资+项目绩效工资+节日福利+双休+其它福利。

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一，伍家岗招聘司机岗位；清洁工司机要求；，b2驾照，年龄；45-55岁薪资；5500-6000食宿；包食宿二，宜昌新厂新能源19元/小时【要求】：18-38岁以内，男女不限，能接受两班倒，认识26个英文字母，无犯罪记录史（查背调），口齿清楚手脚灵活。【工资待遇】：工资按19元/小时，包吃包住水电费同宿舍成员平摊；15号发薪【工作内容】：操作机器、质检、包装等报名/

招plc自控工程师

能看懂电气原理图，根据图纸接线和安装，熟悉接线工艺，有相关工作经验优先，能适应出差的。

能够看懂图纸，熟练使用卡尺、漆膜仪、UT 超声检测仪。高中以上学历。薪资 5-6K.持检测资格证特别优秀可以面谈。具备独自工作能力。 负责依据合同、图纸、工艺标准及国家规范，对生产全过程进行质量监督、检验、记录与报告。具体职责范围如下： 1. 检验与监控职责 原材料/外购件检验：负责原材料的检测、抽检工作，对外构件、配件进厂进行及时验收。 工序过程专检： 对下料、拼装、焊接、抛丸、油漆等所有工序的产品质量进行专项检验。 执行 “首件检验” 制度，防止批量质量问题，并参与工艺优化改进。 对报检工作及时响应，不得推脱、拒绝而影响生产。 对构件出厂前的整体质量进行最终检验，防止不合格品流出。 2. 记录与存档职责 检验记录：确保专检原始记录（包括尺寸、外观、探伤结果等）齐全、真实。 影像记录：对隐蔽工程、关键工序等按规定要求及时拍照留存影像记录。 资料归档：及时做好电脑资料及纸质档案的存档工作。 数据统计：对一次检验合格率、一次探伤合格率等质量数据进行准确统计与核对。 3. 监督与报告职责 外协质量进度监督：对外协单位的构件制作质量以及进度进行监督与控制。 重点项目控制：对一类项目、重点项目样品制作及有特殊要求的构件，实施重点过程质量控制。 质量问题跟踪：对现场或工厂发现的质量问题进行记录、跟踪，并监督整改直至解决。 不合格品控制：对检验不合格的产品开具整改通知单，并跟踪整改结果。

【岗位职责】 • 负责非标自动化设备的升级改造方案设计，涵盖机械结构改进、关键部件选型（如电机、气缸）及工程图纸绘制（AutoCAD/SolidWorks）； • 主导项目实施全过程，协调加工、装配与调试环节，及时处理现场技术难题（如设备精度偏差、运行不畅等问题）； • 编制改造相关技术资料，输出BOM清单、装配指导文件，协助生产团队建立规范化加工流程。 【任职要求】 • 学历/专业：大专及以上学历，机械设计、自动化、机电一体化等相关专业背景； • 经验要求：具备3年以上非标自动化设备改造或定制开发经验，有产线设备优化、老旧设备功能升级案例者优先； • 技能要求：熟练操作SolidWorks/AutoCAD进行三维建模与二维出图，掌握气动/液压系统基本原理，了解PLC控制逻辑者更佳； • 其他要求：能识读机械图纸与电气原理图，具备较强的现场故障分析与解决能力，可适应短期外出（如客户现场调试支持）。 【岗位亮点】 • 以项目为核心的工作模式，每项改造任务均具挑战性，技术成长潜力显著优于标准化设备岗位； • 提供具有行业竞争力的薪酬待遇，重点项目达成后享有专项激励奖金； • 配备专业制造资源（如CNC机床、激光切割设备），鼓励技术创新与实践落地。

岗位内容： 1. 负责电气系统与设备的研发、测试工作，涵盖电机控制器、传感器、驱动装置等组件。 2. 承担电气原理图的绘制任务，包含电路回路设计及板级布局规划。 3. 确保产品满足相关安全规范与行业标准，并配合完成必要的认证流程和测试环节。 4. 协同团队处理现场技术问题，提供及时的售后技术支持服务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，电子工程或相近专业优先。 2. 掌握电气原理图设计工具，如wincc、力控组态等软件操作。 3. 具备电气自动化编程组态或继电保护经验，熟悉PLC编程技术。 4. 了解电气系统安全认证及相关测试流程，知晓UL/CE等认证要求。 5. 具有良好的沟通能力与团队合作意识。