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【任职要求】 1、身体健康，年龄在21-60周岁之间。 2、持有C2及以上驾照，驾龄满3年且会用导航。 3、无不良驾驶记录，无重大交通事故记录，无犯罪记录。 4、工作努力，为人踏实，责任心强，能吃苦。 【工作福利】 1、公司提供免费培训，手把手教学。 2、公司提供多种车型。 3、一人一车，弹性工作制，时间自由安排。 4、公司负责车辆维修保养和保险，提供24小时免费道路救援。 5、多平台合作，享受优先派单，保证单量。

1.负责平台网约车订单接送服务 2.遵守交通规则，提供安全、舒适的乘车体验； 3.配合公司合规运营要求。 【任职要求】 1.年龄22-60岁，C1及以上驾照，驾龄3年以上； 2.无犯罪记录，无重大交通违法记录； 3.服务意识强，熟悉本地路况优先。 【薪资福利】 1、保底收入8000-12000元（完成基础单量）； 2、月综合收入1.2W-2W+； 3、公司提供全新新能源车； 4、电补+夜间补贴+节假日奖金； 5、免费培训+保险+24小时客服支持。 点击立即沟通！面试通过当天即可上岗！ 周末/下班后跑网约车！兼职日赚300+，时间自由！

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武汉市武昌区招地坪/自流平/固化

岗位职责： 1、负责空压机、冷水机、水塔、真空系统、制氮机、空调除湿设备的日常维护与保养； 2、对区域内公用设备及其附属设施开展巡检作业，实施预防性维护，并记录设备运行数据； 3、掌握所辖区域设备运行情况，及时识别潜在隐患，采取有效预防措施； 4、针对复杂设备故障及时上报主管，并协助制定处理方案、优化措施及采购需求； 5、按计划执行各项点检任务，确保所有检查工作按时完成。 任职要求： 1、具备独立完成水电布线及维修能力，持有低压/高压电工作业证书； 2、具有3年以上动力设备维护保养相关工作经验。

1.熟悉设备的操作流程及日常维护要求。 2.能够准确判断设备故障并有效解决问题。 3.适应高强度工作环境，保障生产进度按时达成。 4.重视安全生产，具备风险防范意识并落实相应预防措施。

1、负责指定区域内的市场开拓、客户关系维护及销售管理工作。 2、负责区域内产品的宣传、推广与销售工作，达成既定的销售任务目标。 3、制定个人销售计划，并依照计划实施客户拜访与新客户开发。 4、收集并整理客户信息，建立和完善客户档案资料。 5、协助销售主管拟定销售策略、销售方案，并参与销售目标的分解与量化。 6、编制销售费用预算，合理控制成本支出，提升销售利润率。 7、负责销售合同的签订、执行及全过程管理，协调处理各类市场突发问题。 8、汇总并统筹货源需求，参与制定货源分配与调度计划。 9、接待到访客户，协调处理日常销售事务及相关综合事宜

岗位职责: 1.统筹并督导生产运作，保障生产任务按时保质完成。 2.跟踪生产环节及产品品质，确保各项指标达标。 3.控制生产支出，涵盖物料、人工及其他运营成本。 4.负责现场运营管理，包含设备保养与工艺优化。 5.促进团队协作，提升员工工作效率与质量意识。 任职要求： 1.拥有生产制造类企业管理工作背景，掌握生产流程及实操规范。 2.熟练开展生产数据统计分析，快速识别异常并制定改善方案。 3.具备较强的组织协调与领导力，能有效带动团队实现目标。 4.精通生产成本管控，具备良好的成本管理实践经验。 5.重视产品质量与安全生产，严格执行相关规范与管理制度。

岗位职责: 1.负责LK公司自动喷漆线的日常运行管理及设备维护 2.监控生产流程，确保符合质量规范，并及时处理现场异常情况 3.指导团队成员作业，优化工作流程，提升整体协作效率 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧，能高效推动团队协作与任务落实 2.具备抗压能力，能在规定时间内完成各项工作任务 3.有较强的团队意识，能够迅速融入新环境并发挥作用

工作内容 1. 负责生产设备的运行操作及日常保养； 2. 负责处理生产过程中设备突发故障并进行维修； 3. 负责定期巡检生产设备，并做好维护记录； 4. 能够按时完成班组长下达的各项工作任务。 任职要求 1. 有工厂相关岗位实际操作经验者优先； 2. 动手能力强，具备独立分析和解决现场问题的能力； 3. 具备良好的团队协作意识，能与其他部门协同配合完成工作。

岗位职责： 1、负责包装车间日常运营管理工作，确保生产计划按时达成； 2、监督包装流程的标准化执行，保障产品品质与作业安全； 3、统筹本班组工作任务，优化生产流程及人力安排； 4、解决生产过程中出现的技术问题，每日统计本班包装产量； 5、核算本班组员工的计件工资。 任职要求： 1、能适应倒班工作制，具备扎实的包装生产管理经验，熟悉包装工艺与设备操作； 2、具备良好的团队管理与沟通协调能力，能够带领团队高效推进生产任务； 3、掌握质量控制与安全生产规范，可及时预防并处理生产异常； 4、能够接受轮班安排，抗压性好，具备较强的应变与问题处理能力； 5、具有相关行业工作经验者优先，特别是泡沫制品领域。

1、负责所辖区域的日常运营管理工作，依据公司标准统筹资源配置，协同相关部门推进各项任务实施； 2、负责车间人员及团队的日常管理，开展团队建设与员工培训等相关工作； 3、落实车间生产计划的执行，协调所需资源并组织人员保障生产任务按时完成； 4、推动所在区域成本目标的实现，制定并实施相应的改进措施与行动方案； 5、负责车间生产设备、辅助工具、设施及计量器具的日常保管、保养与维护； 6、负责生产物料的现场管理，严格执行物料管理制度并落实相关要求； 7、组织实施车间5S管理，按照公司规范在生产现场持续推进并落实执行。

1、统筹班组人员的工作安排及考勤管理。 2、负责班组日常所需耗材的申领、分发与保管工作。 3、在生产过程中对员工进行操作规范演示、技能培训、返工指导及现场监督。 4、负责本生产线人员的组织管理，开展生产员工培训学习，严格执行工艺要求和岗位作业标准，确保当班任务高质量完成。 5、积极配合生产主管召开小组质量分析会议，持续提升产品品质与合格率。 6、认真填写当班生产交接记录，准确统计班组产量数据。 7、每日组织班前会与班后会，总结生产进展，积极传达公司各项要求，加强班组团队建设。 8、及时收集员工关于工艺和设备优化方面的合理建议，协助主管及技术人员推动改善工作。 9、如发现生产人员违反公司规定或未按工艺流程、岗位指导书操作，有权责令其纠正，情节严重者可暂停其工作，并立即上报生产主管。

任职资格： 1、掌握办公设备操作，熟练运用各类常用办公软件； 2、具备较强的沟通技巧、协调能力和灵活应对问题的能力。