
宜昌远安县招工地全职普工3人,260每天管住不管吃,要求干一个月,并且服从调动,会桥梁维修
桥梁
远安县招工地全职普工3人,260每天管住不管吃,要求干一个月,并且服从调动,会桥梁维修加固优先。
孝感孝南区招小工,帮忙焊工师傅打下手!工资按月发放,缴纳社保!外地可提供住宿
5000-6000元/月
小工社保包住1-2人
孝感市孝南区招小工,帮忙焊工师傅打下手!
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新春招工|网约车司机,无需经验,入职即跑
9000-13000元/月
网约车司机保险高温补贴包住社保餐补包吃3-5人日结C1照驾龄3-5年
网约车司机职位描述(年后急聘)
职位名称
网约车司机(全职/兼职均可)
职位亮点(核心吸引点)
- 年后急聘,入职即跑,无需等待,快速变现
- 时间自由:无需坐班,自主安排出车时间,兼顾家庭与收入
- 多劳多得:订单充足,结算透明,薪资上不封顶,踏实跑就有高收入
- 门槛偏低:无需行业经验,专人对接入职,全程协助办理相关手续
- 正规保障:依托正规网约车平台,合规运营,不坑不骗,权益有保障
岗位职责
- 负责平台指派的乘客接送订单,严格按照导航路线行驶,保障乘客出行安全、准时、舒适
- 严格遵守交通法规及平台运营规则,文明驾驶、礼貌待客,杜绝违规违纪行为
- 爱护运营车辆,每日清洁车内卫生,定期检查车辆状况(油量、胎压、车况等),及时上报车辆故障
- 配合平台及公司的各项管理要求,完成相关登记、培训及服务考核
- 妥善处理乘客咨询、合理诉求,遇到突发情况(如交通事故、乘客纠纷)及时上报并配合处理
任职要求
- 年龄22-60周岁,身体健康,无传染性疾病,无重大病史,能适应长时间驾驶
- 持有C1及以上机动车驾驶证,实际驾龄满3年及以上,熟悉本地路况者优先
- 无重大交通事故记录、无酒后驾驶、无肇事逃逸、无危险驾驶等违法违规记录,征信良好,无犯罪记录
- 具备良好的服务意识和沟通能力,责任心强,有耐心、有亲和力,无暴力倾向
- 可自备合规网约车(证件齐全),或选用公司提供的合规车辆(详情可咨询)
- 认同平台运营理念,服从公司合理调度,能自觉维护平台及公司形象
薪资福利
- 薪资构成:基础提成+订单奖励+高峰补贴+冲单福利,多劳多得,月收入6000-12000元(能力突出者可更高)
- 结算方式:日结/月结可选,结算透明,无拖欠,可随时查询明细
- 灵活就业:可全职(每日出车满规定时长),可兼职(利用空闲时间跑车,不限时长)
- 其他福利:定期组织司机培训、节日福利、优秀司机奖励,专人对接入职事宜,全程协助办理合规证件(如需)
应聘方式
应聘热线:(工作日9:00-18:00)
备注:应聘时请携带本人身份证、驾驶证原件,方便快速审核,审核通过即可安排入职、熟悉流程后出车。
路桥遂高级工程师(带高工证)
8000-25000元/月
桥梁工程师5-10年中专及以上路桥隧道
岗位职责:
1.负责桥梁工程项目的方案设计、施工图绘制及技术交底工作
2. 参与桥梁结构计算、荷载分析与安全评估,确保符合国家规范及行业标准
3.现场指导施工,解决桥梁基础、下部结构、上部结构及附属工程施工中的技术问题
4.配合项目管理团队完成进度、质量、安全管控,编制专项施工方案及技术总结报告
5.参与桥梁检测、加固、养护等后期技术服务工作,提供专业支持与优化建议
任职要求:
1.土木工程、桥梁与隧道工程等相关专业,学历不限(优先本科及以上)
2.具备桥梁工程相关工作经验,经验不限(应届生可培养,有项目实践者优先)
3.熟悉《公路桥涵设计通用规范》《城市桥梁设计规范》等技术标准,能熟练使用MIDAS、桥梁博士、CAD等专业软件
4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能适应施工现场工作环境
5.持有注册土木工程师(道路工程)或一级建造师(公路/市政)证书者优先
路桥技术工程师(深圳)
1-1.5万元/月
桥梁工程师5-10年本科及以上公路一级建造师中级工程师
工作内容:
1、负责项目现场的技术咨询与指导服务;
2、配合施工现场技术管理,落实技术控制及施工工艺要求;
3、协助业主开展现场管理工作,对工程进度、质量与安全进行监督与指导;
4、承担技术方案的编制、调整及汇报工作;
5、推进并指导项目信息化管理工作的实施;
6、组织品质工程相关培训宣贯及检查工作;
7、负责内业资料的归集与规范管理;
8、服务于建设单位
任职要求:
1、本科及以上学历,交通工程、道路桥梁工程、安全工程等相关专业;
2、年龄:25—35岁;
3、具备公路、隧道等交通工程项目方案经验者优先考虑;
4、有品质工程创建经验者优先考虑;
5、具备良好的沟通能力、学习能力,责任心强
6、工作地点:深圳
桥梁工程师
1-1.8万元/月
桥梁工程师5-10年本科及以上
岗位职责:
1、完成部门承接的公路、市政项目桥梁专业设计,公路、市政桥梁专业负责人或项目设计负责人;
2、够独立完成桥涵专业设计相关工作,包括设计对接、汇报、现场调研工作、设计制图等工作;
3、完成设计院及部门领导安排的其他专业工作。
岗位要求:
1、本科及以上学历,5年及以上桥梁工程设计工作经历,有担任项目负责人经验、中级职称及以上优先;有公路或市政设计院工作经历、涉铁、涉路工程设计者优先。
2、熟练使用AUTOCAD、MIDAS或其他桥梁结构计算软件;
3、较强的沟通能力和团队合作意识,责任心强,工作积极主动、细致认真,能承担较大的工作压力;
招聘人数:2人
薪资待遇:10000至18000
福利待遇:公司统一缴纳五险一金;工作年限期满可按规定享受带薪年假;享受员工体检;国家法定节假日公司提供节日福利等;
道路桥梁工程技术员
1-1.5万元/月
桥梁工程师5-10年本科及以上桥梁工程沥青混凝土设计院
岗位内容
1.参与设计、技术项目成果转化、专项方案编制及课题研究工作。
2.配合开展与设计院、监理单位、质监站的技术沟通与协调,负责编制需提交上述单位的技术核定文件、设计变更单、技术签证资料等。
3.协助建立工程技术资料体系,参与新工艺、新技术、新材料、新设备的推广应用与实施。
任职要求:
1、本科及以上学历;
2、桥梁工程、土木工程等相关专业;
3、具备5年及以上相关设计工作经验,具有甲级设计院工作经历者优先;
4、熟练掌握相关设计软件,能够高效完成辅助设计任务;
5、具备良好的抗压能力和团队协作精神。
职位福利:五险一金、绩效奖金、餐补、交通补助、包住、包吃、全勤奖、通讯补助
建筑设计
6000-7000元/月
建筑设计1-3年大专及以上
1.建筑、景观或相关专业背景,具备2年以上低层住宅、乡村别墅设计经验,熟悉乡村建筑结构体系、园林建设工艺及常用材料性能;
2.具备较强的图纸审核能力,能够准确发现技术图纸中的问题,并提出合理化改进意见;
3.熟练掌握CAD、SU等设计软件,可独立完成整套施工图设计者优先考虑;
4.具备良好的沟通与协调能力,能有效联动各方单位,保障项目有序推进;
5.熟悉乡村建设相关技术标准,工作认真细致,能够满足施工现场跟进的工作要求。
电气设计工程师
6000-7000元/月
电气设计工程师经验不限本科及以上系统集成技术
岗位职责:
1.负责电气系统的方案设计、现场安装、调试及日常维护工作;
2.参与电气工程的前期规划与执行,确保设计方案符合功能与性能标准;
3.针对电气系统运行中的异常情况进行诊断与处理,保障系统稳定高效运转;
4.不断优化设计方法与产品表现,提高系统运行的可靠性与安全水平。
任职要求:
1.具备扎实的电气专业基础和较强的图纸设计能力;
2.能够独立应对并解决电气设计与实际运行中出现的技术问题;
3.拥有良好的协作意识和沟通协调能力;
4.适应高强度工作节奏,具备较强的学习动力和创新思维。
电气设计工程师
5000-8000元/月
电气设计师长期经验不限大专及以上
1、45岁及以下,中专及以上学历;
2、模具、机械、数控、电气自动化等专业毕业的优先录用。
3、身体健康、工作积极,遵守厂纪厂规,服从上级安排。
4、精通制图软件、CAD等,有经验的优先录用
电气设计工程师
6000-7000元/月
电气设计工程师经验不限本科及以上系统集成技术
岗位职责:
1. 负责电气系统的设计、安装、调试及日常维护工作;
2. 参与电气工程的方案规划与现场实施,确保设计方案符合功能与性能标准;
3. 对电气设备运行中的故障进行诊断与处理,保障系统稳定高效运转;
4. 优化设计流程与产品表现,持续提高系统的安全性与可靠性。
任职要求:
1. 具备扎实的电气专业知识和较强的设计能力;
2. 能够独立应对电气设计及运行过程中出现的技术问题;
3. 拥有良好的沟通技巧和团队协作意识;
4. 适应高强度工作节奏,具备出色的自主学习能力和创新思维。
武汉变电检修计划专员
5000-8000元/月
电气设计师长期3-5年高中及以上绩效奖金、年终分红
任职要求:
1.有国网类工作经验最佳,最好要有电气安装类工作经验。
2.能熟练运用电脑及(Word、Excel、CAD)等办公软件。
3.负责武汉检修坐班,沟通能力强,有驾驶证会开车。
4.年龄要求:25至35岁。
5.中专及以上学历,可接受应届毕业生。
电气设计工程师
9000-10000元/月
电气设计工程师10年以上本科及以上系统集成技术
岗位职责:
1. 负责电气系统的设计、布线、安装、调试及日常维护工作;
2. 参与电气工程的方案制定与落地执行,确保技术设计符合功能与性能标准;
3. 针对电气系统运行中的异常情况进行诊断与处理,保障设备稳定运转;
4. 优化设计流程与技术方案,持续提升系统的安全性与运行效率。
任职要求:
1. 熟悉电气原理及相关设计规范,具备扎实的专业基础;
2. 能够独立应对电气设计及现场运行中出现的技术问题;
3. 具备良好的协作意识和语言表达能力,善于跨部门沟通;
4. 适应高强度工作节奏,拥有较强的学习主动性与技术创新思维。
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