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岗位职责： 1. 负责水杯产品的包装、装箱、贴标及清点工作，确保包装质量与数量准确 2. 按照生产流程和标准作业指导书完成各环节操作，保持工位整洁有序 3. 配合质检人员进行抽检，及时反馈包装过程中的异常情况 4. 协助物料搬运与仓储整理，保障生产线顺畅运行 5. 遵守安全生产规范，正确使用包装设备及工具，杜绝安全隐患 任职要求： 1. 年满16周岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2. 工作认真细致，责任心强，具备基本识数与简单读写能力 3. 服从管理，具备良好的团队协作意识和沟通能力 4. 有包装、制造类岗位经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5. 接受日结薪资结算方式，可接受短期或灵活用工安排

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【岗位职责】：负责游戏内容的安全性、美术风格及基础功能的审核与管理，及时处置违规信息，识别并反馈工作中发现的内外部风险内容。 【岗位要求】：大专及以上学历，对游戏有浓厚兴趣 【薪资范围】：4000-4500 【福利待遇】：五险 上5休2 月休8天 不定期团建 入职签订劳动合同 热爱游戏的伙伴欢迎联系我~

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岗位职责： 1.IATF16949的运行推进； ①公司内部IATF16949体系的运行推进。 ②对应外部审核的推进及审核证书的取得。 2.项目开发的评审推进； ①新品开发初期参与产品的评审，在开发前端提前识别产品的工艺/制造风险并进行有效的防呆对策改善，使达成产品量产稳定的条件生产。②参与FMEA的评审。 ③参与产品试做过程中问题点对策改善的效果跟进。 3.公司内的品质管理； ①建立有效的标准文件/体制并进行有效的运行。 ②人员的技能提升，进行有效的指导培训。 ③人员的管理、考评 ④跨部门的沟通力提升 ⑤品质不良发生时的分析调查能力、不良调查及对策改善报告资料作成。 （熟练运用8D、5W1H、FTA分析报告能力） ⑥品质异常时的异常处置、异常品的批次追溯管理。 ⑦上级、下级的工作业务沟通能力。 ⑧部门内的负责、监督管理能力。 ⑨品质月报的制订、年度品质改善计划的制订报告、年度人员培训计划的制订。 4.客户的对应； ①客户日常的沟通能力。 ②客诉不良时快速对应能力。 ③客户的定期审核对应。 5.供应商管理 ①品质不良发生时的改善对策的效果监督执行状况的监控。 ②供应商的审核监督管理。 ③供应商沟通协调能力。 岗位技能要求： ①大专以上学历，管理相关专业。 ②有IATF16949体系、ISO9000、ISO14001、TS16949及安规：相关知识培训培训教育经历。 ③有汽车零部件品质管理至少5年以上的管理经验。 ④熟练运用QC七大手法、8D、5W1H、FTA品质异常的分析。 ⑤有良好的沟通能力。 ⑥熟练运用办公软件。

招聘以下岗位：焊工、装配工、机器人焊接工、质量部作业员、备车员。焊工要求掌握二保焊技能，年龄22-46岁（技术优秀可适当放宽），薪资8000-12000元。装配工要求年龄22-46岁，薪资4500-6000元。机器人焊接工无需经验，年龄22-46岁，薪资7000-8000元。质量部作业员要求年龄22-46岁，薪资4500-6500元。以上岗位均提供包吃包住，计件工资多劳多得，月休4天。工作时间为长白班。面试时间为下午1点。工作地点在襄阳圳深工业园。

招聘普工、质检、叉车工、电工、接线工。薪资5000元以上/月。有经验者优先。有意者请联系刘甜亿。

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