珠宝顾问 18-38岁五官端正，形象气质佳，善于沟通，品行端正，有同行销售经验者优先。 薪资福利:底薪+个人提成+五险+绩效奖励+月休四天+工龄+年假，综合薪资：4000-8000元 招工人数:数名 工作地址:各大商场老银匠专柜，可就近安排

1、行业内具有竞争力的薪资待遇：底薪4000＋话补餐补200~300元+软件提成+硬件提成+年终奖！ 销售高峰期每日额外设立TOP3激励奖金，当日发放！！！ 收入无上限，月入过万真实可期！ 2、健全的在职培训体系与透明公正的晋升机制 提供带薪岗前培训及年度绩效评估，晋升与加薪solelybasedon业绩表现！ 清晰晋升路径：销售专员—城市主管—区域经理—总部管理岗位 3、丰富多样的员工福利 入职即享六险保障（五险+意外险），工作满一年还可获得家庭健康保障金； 传统节日如端午、中秋均有礼品发放，高温季节享高温补贴，生日当天还可享受生日假期！！！ 【工作内容】： 1、负责公司软件产品的市场推广与销售工作，达成既定销售目标； 2、通过面对面地推方式积极开拓新客户，高效完成客户转化，始终以客户需求为核心导向； 3、协助完成软件产品售后支持，提升客户满意度，建立并维护长期稳定的客户关系。 【岗位要求】： 1、年龄******，高中及以上学历； 2、1年以上面销工作经验，有SAAS或其它软件类销售经历者优先考虑； 3、对销售岗位充满热情，主动进取，具备较强执行力与责任感； 4、能承受工作压力，思维清晰，具备良好的沟通协调能力； 5、有明确职业规划，追求成长，敢于挑战高目标

岗位职责: 1. 提供专业化的房屋租赁咨询支持，帮助客户顺利匹配理想房源 2. 承担房源信息的甄别、分析与推荐工作，成交一单奖励1000元 3. 与客户保持高效互动，及时回应并解决租房过程中的各类疑问 任职要求: 1. 拥有良好的沟通能力，能精准把握客户租房需求 2. 具备独立作业意识，自律性强，能合理规划工作任务 3. 态度积极，善于协作，能够迅速融入团队并发挥积极作用

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［岗位职责］ 1、通过电网协作模式与客户沟通，掌握其证书情况并推动达成合作； 2、维护已有人才资源，促进业务长期稳定发展。工作内容较为基础，易于快速上手，应届生亦可胜任，具备销售经验者更具优势。 ［任职要求］ 1、不限工作经验，接受零基础人员 2、具备良好的沟通表达能力，工作态度积极主动 3、熟悉计算机常用办公软件操作 ［工作时间］ 8:30—17:30，午休1.5小时，大小周休息，法定节假日按国家规定执行 ［薪酬待遇］ 薪资结构：无责任底薪＋10%-30%提成＋多项开单奖励等，部门月均收入7000-20000元，开单周期5-7天，人均月薪8500以上 ［福利待遇］ 1、公司设有内部食堂，每餐两荤一素标准配置，由专人烹饪，口味佳！每日提供下午茶； 2、享受法定节假日、婚假、产假、年假、病假、生日假等休假权益； 3、团队氛围融洽，实行扁平化管理，拥有系统的培训体系和晋升通道； 4、节日福利包含端午、六一、中秋、圣诞及春节礼品； 5、部门配备活动经费，享有年终奖金、带薪年假等多项福利； 6、缴纳五险！！！

新人最快3天出单！！ -我们的优势： 1、销售流程更完善：销售邀约----主管谈单（部分精准客户资源，销售邀约上门更容易，开单效率加倍） 2、入职带薪培训（销冠or主管or总经理亲自培训带领，不用有任何顾虑，培训+实践直到完全会为止） 3、老板行业经验10年，行业资源多，带你认识各界大 牛 4、公司全力助力新人开单岗位职责： 1、公司分配意向客户，通过电话或微信的形式进行回访邀约 2、邀约上门有师傅一对一带教谈单，提成自己拿！！： 1、20-40岁，愿意电话沟通的，有经验者优先录取，有同行业经验的更佳 2、经验者公司可提供完善的带薪入职培训！ 薪资福利待遇： 1.底薪5000（优秀者底薪可面议）＋五险一金+20-40%高提成（通提）+每天红包+月奖金＋季度奖金+年终奖 上班时间：9:00-18:00，午休2小时，周末休，法休 2.每月综合收入（底薪+提成+奖金），月均收入8K-2W+，销冠8W+ 3.团队奖+个人奖（包括现金红包奖励，国内外季度旅游） 4.每月1-2次团建放松嗨皮时间，有肉有酒有朋友 5.每个月底满天飞的红包任你抢 6.晋升机制：只要有业绩人品端正者三个月内可晋升主 管 7.晋升路线：销售专员-销售主管-销售经理-区域总监-股东

【招聘】月综合薪资（含提成）5000元以上，恩施暖先森石墨烯中心招聘啦！ 恩施暖先森石墨烯地暖招聘专职（或兼职）地暖安装业务（合作）人员 一、招聘地区及人数：恩施市1名；利川市2名；野三关1名。 二、薪资待遇及业务要求：面议。 三、联系方式：。 四、公司地址：湖北省恩施市六角亭街道松树坪摩根空间C栋104。

有工作阅历，有业务经验，会开车，年龄在30岁左右，待遇优厚，面试后确定。

万达好邻居招聘 岗位①人工收银（17/时） 要求:40岁以下 时间1:9:00-12:00/19:30-22:30固定 岗位②自助收银（15/时） 要求:40岁以下 时间1:16:30-22:30固定 时间3:9:00-12:00/19:30-22:30固定 岗位③美团捡单（15/时） 要求:45岁以下 时间:9:00-15:30/15:00-21:30对班 岗位④休闲柜（15/时） 要求:50岁以下 时间:9:00-15:30/15:30-22:00对班 岗位⑤海鲜加工（17/时） 要求:45岁以下 时间1:8:00-14:00固定 时间2:14:30-20:30固定 岗位⑥面点（17/时） 要求:50岁以下 时间:15:30:22:00 岗位⑦烘焙（17/时） 要求:45岁以下 时间:16:30-22:30固定时间 岗位⑧酒饮柜（15/时） 要求:50岁以下 时间:16:00-22:00 以上岗位要求长期做的优先考虑（最少三个月）联系电话

襄阳市南漳县招塔吊司机6500管吃管住桥梁活轻松不加班

招长期熟练摆板工5人，老河口四期对面，联系电话

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招聘仓库搬运装卸工，计时35一小时，360/420天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-53岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地苏州 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

荟萃楼珠宝临河店 高薪诚聘：收银员 1名/导购5名 月薪4000-10000➕上不封顶 年假 ➕缴纳社保➕月休 4 天 ☎:高店长

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岗位职责: 1.做好日常拉销、接待及买单、老顾客的维护； 2.早晚班:早9:30~18:30；晚13:00~22:00(节假日不可休) 3.发薪日:次月15日。 任职要求: 1.招销售人员2名，25岁~40岁(能力强者可放宽条件)； 2.要求性格开朗、外向不社恐，正能量，有责任心与亲和力； 3.要有一定的沟通、临场应变能力； 4.有跑渠道市场销售岗3年以上者优先； 5.前期不熟悉给一定的时间过渡，只要诚心想做好工作可免费教会。 6.有能力者薪资可面聊。

TSL新能源光伏科技，大量招兼职全职，待遇，薪资2万加，需要吃苦耐劳。有无经验都可。岗前培训，需要工作可以面谈。详细了解，电话同微信，，工作地址全襄阳市，各乡镇，黄集，古驿，其他镇都可以，根据你方便的地方分配工作

1. 入企营销支持。一是配合市场团队深入企业，提供账户开立及激活相关服务。二是协助为企业客户开通手机银行、跨行通、风险评估等功能，指导客户操作流程，及时回应客户咨询并解决使用中的问题。 2. 业务拓展与维护。协助市场团队推进客户的开发与持续经营工作。 3. 市场直销获客。依托移动服务渠道，在“四进”场景（社区、学校、商圈、写字楼）以及企业非类零散服务场合，协助完成借记卡开卡及相关金融业务办理，积极拓展新增客户资源。 4. 个人零售产品转介服务。在开展企业服务或网点周边场景拓展过程中，如遇客户对理财、基金、保险等零售产品有咨询或购买意向，负责将客户引荐至对应客户经理处进行专业对接。 任职要求： 1. 形象良好、具备亲和力，沟通表达能力强，综合素养较高；具备金融行业客户营销、客户服务、客户开发或商户合作经验者优先考虑； 2. 熟悉零售基础产品基本内容，了解保险、证券、外汇等相关投资知识者更佳； 3. 具备良好的团队协作意识、创新意识、学习能力与市场开拓能力；组织纪律性强，应变与协调能力突出，善于沟通并妥善处理问题，掌握扎实的营销技能，抗压能力较强； 4. 条件特别优异者可适当放宽录用标准。 本司所有岗位招聘均不收取任何费用或押金，亦未授权任何第三方机构或个人代收费用。 上述岗位劳动关系与汇合襄阳分公司建立，并派遣至招商银行襄阳分行及其下属各支行网点开展工作。

本公司多年代理立白洗化系列产品（产品包括：洗衣粉，洗洁精，洗衣液，洗衣皂，六必治牙膏牙刷，超威蚊香及洁厕净），现因发展需要特诚聘业务精英2名，要求能吃苦耐劳，有较强的执行力、沟通力和分析力，年龄25--45岁，薪资5000--10000， 工作地址：宜城各区域 联系电话：姚

导购 1.热情开朗，善于沟通；2.负责接待顾客、产品销售；3.有销售经验优先； 薪资福利:待遇从优，薪资面议 包吃包住，职工公寓 空调、热水器、宽带齐全 工作环境好，团队氛围棒 发展稳定，晋升空间大 招工人数:多名

店员 年龄45岁以下，身体健康，服从管理，能吃苦耐劳 招工人数:5名

工作内容:通过电话或者微信与客户推广介绍会员权益，促使客户升级成为会员。 职位要求:具有电话客服、电话销售、网络销售、市场营销、渠道营销、商务BD、金融、保险等从业工作经验。 工作时间：8:30-12:00，13:30-18:00，不加班，周末单双休大小周，法定节假日按规定放假。 薪资待遇:入职签订《劳动合同》，试用期三个月，，薪资结构:底薪加提成。

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本店招聘前台收银2名，摆球服务员5名，台球助教多名

岗位职责： 1. 负责房屋租赁相关业务 2. 业主信息的归集与维护管理 3. 带领客户实地看房，完成签约及租赁合同签署 工作时间： 早九晚六绝不加班，月休8天可连休，法定假日全休，早上打卡，上班时间自由支配，无需下班打卡 年轻人正是闯荡的年纪 任职要求： 1. 表达清晰流畅，有助于提升个人沟通能力 2. 接受实习生投递简历，可提供实习证明，支持签订就业协议 3. 零经验亦可，店长全程指导，手把手教学，需具备积极进取心态 岗位福利: 1. 曾小贤 自带幽默buff的“气氛担当”，嘴甜会唠嗑，和租客沟通时能轻松化解看房尴尬，擅长用接地气的话术介绍房源亮点，哪怕是老破小也能说出温馨感，妥妥的租客“开心果”型中介。 2. 胡一菲 气场全开的“效率担当”，逻辑清晰、执行力强，帮租客找房目标精准，能快速筛选掉不符合需求的房源，还能帮租客拿捏合同细节、砍价维权，是租房路上超靠谱的“保护伞”。 3. 吕子乔 社交达人“人脉担当”，路子野、消息灵，不管租客想要市中心网红公寓，还是性价比超高的老小区次卧，他都能扒拉出隐藏房源，堪称租房圈的“资源挖掘机”。 4. 陈美嘉 细心温柔的“细节担当”，自带“少女心滤镜”，擅长发现房源里的暖心小设计，帮租客规划收纳空间，还会贴心提醒租房注意事项，妥妥的租客“贴心小棉袄”。 5. 张伟 专业严谨的“靠谱担当”，自带律师属性，租房合同、权益条款门儿清，能帮租客规避押金纠纷、霸王条款等坑，是租房交易里的“定心丸”。 爱情公寓小分队，期待你的到来！ 既是工作也是生活！ 期待开启属于你的爱情公寓...

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