岗位职责和要求: 1、可独立完成文案撰写、视频拍摄及后期剪辑工作。 2、负责公司抖音账号的规划与日常运营管理。 3、具备汽车销售或市场专员工作经验，或拥有新媒体运营相关经验者优先考虑； 4、能积极配合并执行公司分配的各项工作任务

1. 综合薪资6K-7K，由底薪与业绩提成构成（视频播放量超3W+；直播在线人数达100+；团购券销售业绩提成） 2. 试岗期3天，期间需每日完成一条视频更新并开展直播，试岗日薪80元；通过试岗且入职满一个月后，薪资按约定正式标准统一结算（包含试岗3天的薪资亦按正式薪资发放）；未通过试岗者，按每日80元结算工资。试岗合格后签订劳动合同，进入为期一个月的试用期，期间缴纳社保 3. 工作职责：独立完成短视频的拍摄、剪辑与发布；负责直播工作；运营抖音、快手、小红书等平台账号 4. 围绕“秦仕虎炒饭大王”品牌开展线上推广，提升品牌知名度，助力线下门店发展 5. 实行双休及法定节假日休假制度（节假日期间视频内容仍需保持每日更新）

【岗位亮点】 月薪4000元，收入稳定有保障 加提成 每日工作6小时，时间灵活可调配 提供专业培训，无需经验 【我们需要你】 性格积极，乐于与人沟通交流 熟悉网络热点，适应新媒体节奏 具备基本配置（手机+网络） 【工作内容】 在线上平台开展内容互动 维护优质用户关系 参与创意内容的构思与策划 注：本岗位属于新兴互联网职业，工作方式灵活多样，欢迎在校学生、自由职业者咨询！

【岗位职责】 1.为线上客户量身定制解决方案。 2.负责客户关系的持续跟进与日常维护。 3.深入理解客户需求，并据此进行分析与合理配置。 【任职资格】 （1）具备基本电脑操作能力，不限经验，欢迎应届毕业生加入。 （2）热爱电商行业，有强烈的收入提升意愿，渴望突破自我。 （3）年龄要求18~26岁 【薪资福利】 1.薪酬结构：综合收入4000~10000元+奖金，底薪3500元，提成比例7~20%，阶梯式无门槛提成机制。每日发放奖金，金额100~1000元不等。 2.员工福利 （1）享受各类假期、生日会、团队聚餐及国内旅游活动。 （2）入职即配资深员工一对一指导，新人无需担心，团队氛围轻松融洽。 （3）提供明确晋升路径，为有创业意向者匹配资金与机会支持。 【上班时间】 早上8:50-11:50，下午13:30-18:30，日常无加班，每周单休，法定节假日正常带薪休假！！年假14天 公司地址：樊城区谷山大厦A座2501

岗位职责： 1.负责微信公众号、抖音、小红书等新媒体平台的内容策划、文案撰写、图文/短视频制作及日常运营维护 2.策划并执行线上营销活动，提升粉丝活跃度、互动率与转化效果 3.监测分析各平台数据（阅读量、涨粉数、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 协同设计、市场、销售等部门，推进品牌传播与项目落地 5.关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与流量增长路径 任职要求： 1.热爱新媒体行业，具备良好的网感和文字表达能力，有成功运营案例者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础图片/视频编辑工具（如剪映、Canva、PS等） 3.具备数据分析意识，能熟练使用后台数据工具及Excel进行基础统计与归因分析 4. 学习能力强，责任心强，具备独立策划与跨部门协作能力 5.学历不限，经验不限，欢迎应届毕业生及转行新人投递

我们正在寻找热爱快手平台的你，加入成为作品点评员！ 岗位职责 1.仔细观看快手用户发布的内容，从创意性、内容水准、表现形式等多方面进行专业、公正且具有指导意义的评价，助力创作者优化作品质量。 2.主动与创作者交流，回应其关于内容创作的疑问，鼓励并引导其产出更高水平的作品。 3.及时总结用户作品中的突出亮点与改进空间，为平台内容生态建设提供切实可行的反馈建议。 任职要求 1.年满18周岁，对快手平台充满热情，了解平台上各类内容风格与流行趋势。 2.具备较强的书面表达能力，能够条理清晰、准确传达个人观点。 3.有耐心和责任感，能以开放、包容的态度对待不同类型的创作内容。 4.不限经验，零基础也可胜任，我们将提供系统化培训支持。 薪资福利 1.收益：每月无责任保底4000元，只要按时完成任务，收入稳定到账，表现优异者可获得更多回报。 2.时间自由：每日工作6小时，班次固定，时间安排灵活，轻松上手。 3.培训与成长：入职即享专业课程培训，快速掌握点评方法，提升个人审美与判断力，更有机会与平台优质创作者互动学习。

我们正在寻找热爱快手平台的你，加入我们成为作品点评员！ 岗位职责 1.深入浏览快手用户发布的内容，从创意构思、内容水准、呈现方式等多方面进行专业、公正且具指导性的评价，助力创作者提升内容品质。 2.主动与创作者沟通交流，回应其关于作品的疑问，引导其持续产出更优质的内容。 3.及时总结并反馈用户作品中的突出亮点与改进空间，为平台内容生态优化提供有效参考。 任职要求 1.年满18周岁，对快手平台有浓厚兴趣，了解平台各类内容风格与流行趋势。 2.具备较强的文字表达能力，能够条理清晰、准确到位地传达个人观点。 3.有耐心和责任心，对多样化内容保持开放与包容的态度。 4.不限经验，零基础也可胜任，我们将提供系统化培训，助你快速入门。 薪资福利 1.收益：无责任保底4000元/月，只要按时完成任务，收入稳定到账，表现优异者可获得额外奖励。 2.时间自由：每日工作6小时，班次固定，时间安排灵活，兼顾生活与工作节奏。 3.培训与成长：入职即享专业培训，快速掌握点评核心技能，提升个人综合能力，更有机会对接平台优质创作者资源。

岗位职责：矩阵运营 有矩阵运营经验者优先 薪资可面议 1. 负责新媒体账号的日常管理与运营优化，涵盖内容策划、发布节奏把控及用户互动活动执行； 2. 监测并分析账号运营数据，根据反馈及时调整策略，提升粉丝活跃度与参与感； 3. 组织并落地线上推广活动，提高账号曝光度与用户留存率； 4. 协同团队成员，保障内容持续稳定输出，兼顾质量与创意表达。 任职要求： 1. 具备扎实的文字功底，能够精准捕捉用户关注点与行业趋势； 2. 熟悉主流新媒体平台运营机制，拥有成功运营案例者优先考虑； 3. 具备良好的协作意识与沟通技巧，适应跨职能团队合作环境； 4. 主动进取，乐于面对挑战，对新媒体领域保持高度热情。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、互动率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升品牌曝光与用户增长 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索创新运营形式与增长路径 任职要求： 1.热爱新媒体行业，具备良好的网感与内容审美能力，有成功运营案例者优先 2. 具备扎实的文字功底和基础视觉表达能力，能独立完成文案+简单剪辑/排版 3. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础数据分析工具 4. 学习能力强，责任心强，具备良好的沟通协作与项目推进能力 5. 经验不限，接受优秀应届毕业生；学历不限，热爱且有能力者皆可

抖音平台直播运营 1. 工作要求： 能适应高强度工作，具备摄影技能者优先，接受工作调配，提供免费岗前培训，有相关从业经历者优先录用 2. 工作内容： 协助主播开展直播、进行数据复盘与优化、承担主播日常带教与能力提升 3. 薪资待遇： 底薪加阶梯提成，综合月薪5000元以上，收入无上限 4. 上班时间： 早班：9:00-12:00 14:00-18:00 晚班：15:00-18:00 19:00-22:00

招聘保姆上班时间8：00到12：00下午2：00到18：30。一个月2天假期，2500元负责照顾1岁5个月会走路听话又可爱的男宝！负责男宝洗衣，家里各方面的卫生。年龄50岁左右！。

保康烤肉店招服务员 底薪3500 加满勤300 加两个小时20元 联系电话

招聘年后入职员工一天320，保底一个月九千+，重点是人走帐清，不压工资 入职一周后可预支1000元，每月10号准时发放工资，包吃住，坐班，长白班 当天来安排住宿，第二天开始上班，厂区直招，不经过第三方，有意向直接点击（在线聊）在线咨询

快递公司现招聘： 客服 3000-4000元/月 4米2货车司机5000-6000元/月， 快递员5000-10000元/月， 装卸工4000-4500元/月， 收件员 5000-10000元/月 联系电话： 联系地址：襄城区轴承一路老厂区后大门旁

急要主配师傅一名，位置在团山政府附近

岗位职责： 1、负责小红书平台厨具类内容的全流程运营，包括选题策划、文案撰写、素材拍摄与基础修图； 2、独立完成产品测评软文、种草笔记及互动话题创作，具备强网感与用户视角表达能力； 3、定期分析账号数据（曝光、互动、引流转化等），优化内容策略并输出可落地的复盘报告； 4、协同团队推进新品推广节奏，配合活动节点策划热点内容，提升品牌声量与用户粘性； 5、持续关注平台规则与行业趋势，保持内容调性统一、风格鲜活、审美在线。 任职要求： 1、本科及以上学历，文字功底扎实，有成熟的新媒体内容输出案例； 2、1年以上小红书/抖音等平台运营经验，熟悉平台算法逻辑与用户偏好； 3、熟练使用手机拍摄及剪映/醒图等工具完成图文/短视频基础制作； 4、具备良好的审美能力、创意策划力与跨部门沟通协作意识； 5、责任心强、抗压能力好，有潜力者可纳入新媒体主管储备梯队。

岗位职责： 1、负责公司新媒体平台（抖音、视频号等）的日常运营、内容规划、发布及维护工作，提升粉丝增长与互动活跃度，独立完成相关内容文案撰写； 2、深入分析目标用户兴趣偏好，策划并落地执行新媒体推广方案，增强品牌曝光度与用户留存率； 3、监控并解读平台数据指标，如阅读量、互动率、转化效果等，持续优化运营策略与转化链路，结合热点事件进行内容迭代与创新。 任职要求： 1、具备2年以上同岗工作经验，熟悉抖音、视频号等平台线上运营模式； 2、拥有从0到1账号搭建经历，有成功运营案例者优先录用； 3、具备广告投放经验，可独立完成视频剪辑工作； 4、能独立输出新媒体运营及营销策略方案。 工作时间： 早8：30-18：00 中午休息一个半小时，试用期单休，转正后双休 公司福利： 节假日福利、五险一金、员工团建

【工作职责】 1. 具备丰富的小红书平台创作经验，包括选题策划、内容创作、投放等，结合业务类型、大盘热点创作有效内容; 2. 做好内容的评论区互动和引导，将有效咨询转化为线索，实现内容创作、引流、咨询、获客、转化的闭环，对引流转化数据负责。 3. 结合数据(互动数、有效评论、播放量、完播率、互动率等)调整运营策略，沉淀有效内容模板，推动账号增长与内容优化。 4.熟悉移民/留学/资产配置/身份规划行业的形态，有丰富的资源累积。 5. 熟悉小红书平台创作、导流、限制等规则，能灵活运用运营手段提升内容曝光，具备0-1冷启动账号的操盘经验。 【任职资格】 1. 1-3年以上多平台运营经验，新闻、传播等相关专业优先，有成功操盘或者爆款经验加分。 2. 熟悉小红书平台媒体生态，对用户喜好、社区文化有敏锐洞察，能独立策划内容方向。 3. 具备简单的图文创作能力，能使用设计、稿定等创作工具，图文符合小红书风格。（有移民/留学/资产配置/身份规划行业渠道开拓经验和成果者优先;） 4. 数据驱动运营，能通过播放量、完播率、互动率等优化内容策略，具备基础的用户增长思维5.积极主动，诚实守信，做事踏实，对外有开拓精神，对团队协作精神 5. 执行力强，适应快节奏创作，具备良好的跨部门协作能力，对热点敏感，自驱力强。

岗位职责 1、企业宣传账号运营与内容创作：全面负责沈阳公司企业宣传类新媒体平台（如公众号、视频号、抖音号、内部平台等）的日常运营管理，独立完成内容的选题策划、创作撰写及发布维护。 2、紧密围绕公司发展战略，策划并产出图文、短视频、海报等多种形式的传播内容，持续增强企业文化在组织内部的认同感以及在外部公众中的品牌认知度。 3、线上舆情监测与应对：建立并执行网络舆情监控机制，及时识别与公司相关的舆论动向，快速预警潜在危机，协同制定响应方案，切实保障企业形象与社会声誉。 4、大型活动全流程管理：牵头或参与公司重要活动（如品牌发布会、周年庆典、内部文化活动等）的方案设计、组织实施与现场执行，统筹协调内外资源，确保活动高效推进并实现既定目标。 5、外部资源拓展与合作：对接媒体机构、供应商及行业合作伙伴等外部单位，整合优质资源，助力品牌推广与项目落地。 6、积极推进跨领域合作项目的构思、沟通与执行，推动品牌创新与业务协同发展。 任职要求 1、统招本科及以上学历，具有3年以上从事企业品牌宣传、新媒体运营或市场推广相关工作经验； 2、熟悉微信公众号、短视频平台等新媒体渠道的运作模式与内容传播规律； 3、具备独立完成高质量图文、短视频、视觉海报等多类型内容创意与制作的能力； 4、具备较强的创新意识，乐于接受新事物，拥有良好的信息捕捉能力与分析判断力

岗位职责： 1. 负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2. 独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 监测数据表现（阅读量、互动率、涨粉数、转化率等），定期复盘优化运营策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升品牌曝光与用户增长 5. 关注行业动态与竞品动向，挖掘热点并快速响应，提升账号影响力 任职要求： 1. 热爱新媒体行业，具备良好的网感、文字表达力与视觉审美能力 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有实操经验者优先 3. 具备基础的数据分析能力，熟练使用剪映、Canva、秀米等工具者加分 4. 思维活跃、责任心强，具备独立执行与跨部门协作能力 5. 经验不限，欢迎应届生投递；学历不限，有成功案例或个人运营账号者优先

招其他, 薪资5000元以上/月, 有经验者优先! 联系赵坤辉

节假日兼职 薪资福利:15元/小时 工作地址:21航空路民发广场4楼

湖北襄阳招聘直播间打杂工作，要求轻松且听话，学历不限。

【年后开工新人奖5000！】 【年后开工新人奖5000！】 【公司直接招聘，不收取任何费用】 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，公司直招，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪入职车费 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，工作地点在苏州。公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间：早8晚8 原标题：《襄阳新人奖5000！食品厂贴标320一天管吃住可预支+人走账清》

周结啦周结啦周结啦 高工价19元/小时 月收入6000-6500井号工资周结 三餐全免费包吃住 福利多多 襄阳二汽东昇汽配厂 井号(有半年内体检报告可以用) 岗位1：普工，机器人焊接，（不需要经验） 岗位2：包装线 搬运 涂装 ✅要求：18-46岁以内，身体健康，吃苦耐劳！ 待遇：19元/小时，综合月薪6000-6500元。 福利：小时工可转长期工，购买社保，享受十三薪等各种福利 面试地址：襄阳二汽风神路 面试时间：每天下午1点 报名私聊

岗位：日配 薪资：15元/时 年龄：22 学历：大专 入职时间： 现住址：昊天广场 紧急联系人电话:

常州刚开的新厂，管吃住，包教包会，工作岗位简单轻松 年龄16到53 点击下方【免费聊】进行报名

招工人，工人，月工资5500元，管饭，工作时间早八晚八，地址五谷城，

井号一然鼎屹公积金信用优化 开年招聘：诚招精英，职等你来 底薪3000，五险，周末双休，公费旅游，团建 薪资待遇高，福利好，良好晋升机制 行业标杆大平台，朝阳行业，只要你有赚钱意愿，公司舞台任你尽兴发挥，实现财富自由 ☎陶

年龄要求：年满25~55周岁 岗位内容：给车间零件做清洗，清洗好了放架子上，带一点力气活 工作时间：8:00-20:00两班倒，吃饭时间 薪资待遇：白班19元，夜班20元 吃住情况：餐补15元/天，，需要住宿提前说