汉南长白班包吃住 22元/小时长白班包吃住汉南优质汽配厂 【工作岗位】普工/装配/备货/库管/售后 【工作时间】8:00～18:00，长白班，能接受加班 【待遇】普工22元/小时。每天按照11小时计薪，工时饱满，包工作餐，提供住宿，水电平摊。宿舍环境好。 【要求】18～40岁，初中及以上学历，有汽车行业/工厂工作经验优先， 【厂区地址】汉南东久智造园

为合作商家提供产品拍摄服务，接受摄影新手及在校大学生，棚内拍摄，面试就近安排，工作地点位于街道口（洪山区）、汉口。 服饰品类包括淘宝当季热销款、汉服、婚纱等常见类型。 每日拍摄时长3-4小时，任务完成后即可结算日薪（针对新人提供拍摄指导）。 日薪300-500元，月收入6-8k另加提成。 模特需掌握基础化妆技巧，具备一定审美能力，拍摄内容不含暴露服装，操作简单易上手。 身高要求155-180cm，体重80-120斤，可接纳小个子模特（条件合适者可适度放宽标准）。 公司为入职人员免费提供模卡拍摄服务（不收取任何费用），并提供晚餐及住宿支持。 欢迎附带身高体重参考照片前来咨询

岗位内容： 本岗位为直播化妆模特 1. 性格开朗，具备良好的沟通能力； 2. 能够安静就坐，配合拍摄流程，减少使用手机； 3. 遵守时间约定，不随意爽约，谢绝情绪化行为； 4. 可接受拍摄素颜状态，素颜照片不会随意外传，用于妆前妆后对比或视频记录，化妆过程中尽量避免低头看手机； 5. 化妆完成后所拍摄的图片，允许发布于小红书、朋友圈等社交平台； 6. 不要求专业模特经验，新手也可参与，上镜自然不僵硬。 我负责整体妆容造型及出图效果，你只需保持自然美丽。 上班时间：上午8:30-12:30 / 晚上18:00-22:00 两个时段可自由选择其一，薪资4000

岗位职责：普工，组装工，包装工 坐岗空调车间，不限经验 包吃住，当天安宿排宿舍！住标准四人间公寓式 薪资：底薪+全勤+绩效+餐补+补贴+五险一金，综合薪资6000-7000。 年龄：18-50岁， 吃住情况：提供工作餐，免费提供4人宿舍 工作时间：白班8:00～20:00

任职要求： 1、18-45岁，适用二班倒，站立式工作。 2、有过汽车零部件工厂工作经验； 3、能接受外派 岗位职责： 1、操作机加工设备，监控生产参数，确保产品质量。 2、处理设备异常，协调生产人员，提高效率。 3、执行安全规范，记录生产数据。 4、根据工作安排，外派至其它厂区工作

轻松电子厂面试包通过 19小时，入职0费用，免费体检 最舒服的电子厂，可自选岗位 招普工，包装，质检， 5号发工资，男女不限 16-45岁，月综6000 做电脑显示屏，组装，包装等 空调车间，四季恒温 包吃住（放假也包三餐）当天入职

【年后开工新人奖5000！】 【年后开工新人奖5000！】 320一天！立即投递！在线咨询！ 新厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【在线沟通】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：32/小时，320一天，人走账清，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底8500-10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴32/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-48周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，，公司每周提供班车到购物中心 报名点击下方--申请职位----点击微聊---在线添加咨询 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间：早8晚8

岗位职责： 1、按照车间主管要求，按时按量完成生产任务 2、按工艺要求进行生产操作 3、服从领导安排，完成本岗以外的技术学习任务 4、完成领导交办的临时工作 任职要求： 1、18周岁以上，高中以上学历 2、有相关经验者优先考虑 3、吃苦耐劳，有责任心 4、认真学习、遵守公司规章制度，团结上进

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-01-31 岗位职责: 1.通过模特展示展现轻奢针织服饰的独特风格，提升服装整体时尚表现力 2.配合团队协作，确保服饰呈现效果符合品牌调性与视觉标准 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧，能顺畅与团队及客户进行交流互动 2.能在指定时间内高效完成任务，保障工作进度与连续性 3.拥有积极的协作意识，能快速融入团队氛围，助力项目顺利推进

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以月综合工资9000左右，随走随结，包食宿，入职满15天可预支3000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月综合工资9000左右，，包食宿，入职15天可预支3000。(工作时间10小时，采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月综合工资9000左右，随走随结，包食宿，入职15天可预支3000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) (厂区直接签合同，实签工价，真实有保障)(厂区直接签合同，实签工价，真实有保障)(厂区直接签合同，实签工价，真实有保障) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价，厂里面直招中，不走中介。 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价，厂里面直招中，中介。 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。辞工只需7天即可结清工资走。[工作内容]: 公司目前主要生产电脑主板及苹果新款系列手机和自主品牌笔记本电脑:普工、操作工、操作、组装、测试、检验、包装包括品检，物料，技术员;无须经验、统一培训、简单易操作、无任何辐射和危险性 公司人性化管理可以调换岗位，（可预支工资）﹣投递简历过多。不能一一查看。不要投简历，有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！

招聘：品质FQC 薪资：5000.0-6000.0 职位详情： 1.严格按照成品检验规程及相关规定进行成品全检工作； 2.根据出货计划与生产计划制定成品检验计划； 3.能适应在显微镜以及投影仪器上进行成品全检工作。

咸宁市赤壁市招工地小工/杂工，陈工

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岗位要求： 1.年龄18-25，形象好，气质佳，可开放年龄限制。 2.性格热情开朗大方。 3.充分的热情指导客户。 4.挣钱欲望强烈者，优先考虑。 福利待遇： 1.薪资15000-30000+ 2.灵活调休。 3.不定期团建。 4.可兼职，按时薪结算。 ……

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拍抖音短视频，很简单，要求不高，形象要好

岗位职责： 1.参与服装、广告、电商等各类商业拍摄，精准展现产品特点与品牌调性 2. 配合导演、摄影师完成T台走秀、直播展示、短视频出镜等多样化表现形式 3.根据项目需求进行形象适配，包括妆容、发型、肢体语言及情绪表达的快速调整 4. 参与选角试镜、样片拍摄及品牌活动执行，保持良好职业状态与现场配合度 5. 维护个人形象管理，定期更新作品集，提升专业辨识度与市场竞争力 任职要求： 1.形象气质佳，身材比例协调，具备镜头表现力与舞台感染力 2.热爱时尚行业，有良好的审美能力、节奏感及临场应变能力 3.具备基本形体训练基础或相关从业经验者优先，无经验但条件优异者可培养 4.学历不限，年龄18-30周岁，身心健康，能适应弹性工作安排 5.诚信守约，具备团队协作意识与职业素养

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岗位职责: 1. 负责在直播平台与客户实时互动，提供专业的汽车销售咨询服务。 2. 运用咸宁方言与本地客户交流，精准把握客户需求并匹配合适方案。 3. 持续跟进客户关系，保障服务品质，提高客户满意水平。 任职要求： 1. 具备优秀的语言表达能力，可熟练使用普通话或咸宁方言与客户顺畅沟通。 2. 熟悉汽车销售相关知识，能准确分析客户诉求并给予专业指导。 3. 具备良好的互动技巧，能在直播中有效吸引并保持观众关注。 薪资:5000--8000 工作时间8小时，月休4天，包吃 环境氛围佳!福利待遇超棒!

嘿，我们正在找你！充满热情、魅力四溢的你，我们期待你加入我们，成为我们大家庭中的一名主播！ 你的工作会是与观众互动，带给他们最新的、最有趣的直播内容。无论是聊天、游戏、还是才艺展示，我们都希望你能够带给观众不一样的体验！ 如果你： 1.热爱镜头，善于表达自己； 2.对直播行业有独特的见解； 3.有责任心，能够与团队紧密合作； 那么，不要犹豫，加入我们吧！让我们一起创造精彩的直播世界！

杂工 1.负责粗加工、搬运、包装、卫生等工作任务。2.完成领导交办的其它临时性工作。 薪资福利:4000以上 招工人数:1 / 工作地址:湖北省咸宁市通城县隽水缜通城大道硕东路1号

岗位名称：主播 （无经验可培养） 1. 基础条件（符合即可参与，欢迎零基础及应届生投递） 学历 / 经验：应届毕业生或往届生均可申请，有直播经历者优先考虑，但无相关经验也可报名，无需掌握专业直播技能； 声音要求：表达清楚、口齿清晰，沟通自然流畅，易于被观众接受（不需播音级嗓音，真实自然即可）； 形象气质：镜头前表现自如，行为举止大方得体，不紧张拘谨。 2. 核心能力（影响成长速度的关键因素） 学习能力：面对一款新产品，能在10分钟内提炼出“核心优势 + 适用人群”，并快速理解培训内容； 表达能力：语言逻辑清晰，擅长将复杂信息通俗化（例如向长辈讲解家电使用，能让人轻松听懂）； 互动意愿：乐于与人交流，拒绝照本宣科，能够主动回应、接话自然（如日常聊天中善于维持话题）。 3. 长期适配性（决定是否可持续发展，减少试错成本） 抗压能力：接受新人阶段可能出现的流量低迷或转化不佳情况，遇到困难不轻言放弃，愿协同团队分析改进； 兴趣驱动：真正认同“推荐好物、与观众互动”的工作价值，而非仅看重收入回报（热爱是坚持的基础）； 协作意识：遵守团队安排，准时参与培训与复盘，积极反馈直播过程中的实际问题。 你能获得的支持（针对你的潜力提供全面保障）： 0门槛成长扶持（适配“零基础”状态）：7天系统化岗前培训（涵盖设备操作、脚本解析等内容）； 稳定收入结构（匹配“付出即回报”原则）：培训期薪资【X 元】（无考核压力，安心学习）+ 转正底薪【X 元】+ 高比例提成（销售额 X%-X%，多劳多得），成熟主播月收入可达【X-X 元】，上不封顶；应届生享有“新人保护期”，前2个月提成额外增加X%； 明确晋升路径（支持“长期职业规划”）：表现优异者6个月可晋升“主播组长”（带领新人、享受团队激励），1年有机会竞聘“直播主管”，助力应届生将“实习积累”转化为“职场竞争力”，避免陷入重复性岗位。 应届生专项支持：不限经验，提供完整培养体系，成长达标可晋升为主播组长，助你把“初入职场”变为“职业起点”。 工作职责（清晰具体，无需猜测）： 在直播间完成产品讲解，实时回复观众提问（如“怎么使用”“是否有优惠”），促进下单转化； 配合出镜拍摄短视频内容； 每日投入约30分钟进行直播复盘，参加培训课程，跟随导师学习提升技巧； 与运营及选品团队协作，提前了解商品信息，收集用户反馈，共同优化直播效果。

岗位职责: 1.借助抖音等新媒体渠道开展直播，展示并推介汽车产品。 2.撰写汽车相关内容，并在汽车之家、易车等网络平台发布传播。 3.维持得体的直播形象与良好气质，主动与在线用户互动，提升观看感受。 4.结合市场变化，策划直播方案，灵活优化内容策略以增强观众粘性。 5.协同团队成员共同设计专题节目或主题性直播活动。 任职要求： 1.具备出色的沟通与表达能力，能有效吸引并维系观众关注。 2.热爱汽车行业，具有较强的市场敏感度与应变能力。 3.拥有良好的团队合作意识，能够高效配合团队完成协作任务。 4.积极进取，持续学习以提升直播技能与专业素养。 5.有4S店从业经历或新媒体运营经验者优先考虑。

【公司直接招聘，不收取任何费用】 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，公司直招，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，工作地点在，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间：早8晚8

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2027-01-31 1.居家可做，支持日结或周结，薪资有保底，每月收入不低于3000-8000元 2.工作内容：在语音平台通过麦位进行互动，日常以语音聊天、打字欢迎用户为主，遇用户赠送礼物时需开启语音交流，非纯文字沟通形式 3.可远程办公，支持兼职参与 4.仅需一部手机即可操作，不限学历，无需经验 5.时间灵活，可自主安排工作时段 6.通过正规应用开展，享受保底收益叠加提成机制 7.对接多个合规平台资源，纯语音互动不露脸，语音主播岗位轻松实现月入过万，提供免费培训指导！

岗位职责: 1.在抖音等新媒体渠道开展直播，展示并讲解汽车产品信息。 2.撰写汽车相关内容，并在汽车之家、易车等平台发布传播。 3.维持得体的直播形象，保持亲和力，积极与在线用户交流互动，提升观看参与感。 4.结合市场变化，策划直播主题，优化内容形式，增强观众粘性。 5.协同团队共同设计专题直播或特色活动方案，推动项目落地执行。 任职要求： 1.具备优秀的语言表达与沟通能力，能有效吸引并维系观众关注。 2.热爱汽车行业，对市场趋势有一定敏感度和应对能力。 3.拥有良好的团队合作意识，能够高效配合团队完成各项工作。 4.主动进取，愿意持续学习直播技能与行业知识。 5.有4S店从业经历或新媒体运营经验者优先考虑。

（无经验可培养） 1. 基础条件（符合即可参与，欢迎零基础及应届生） 学历 / 经验：应届毕业生或往届未就业者均可报名，有直播经历者优先考虑，无相关经验也欢迎投递，无需掌握专业直播技能； 声音要求：表达清楚、口齿清晰，无明显方言影响交流，语气温和自然，易于倾听； 形象气质：面对镜头不紧张，行为举止大方得体，状态自然。 2. 核心能力（影响成长速度的关键因素，重点关注以下方面） 学习能力：面对一款新产品，能在10分钟内快速提炼出“主要优势 + 目标用户”，并有效吸收培训知识； 表达能力：语言逻辑清晰，擅长将复杂信息通俗化（例如向长辈说明电器使用方法，能讲得明白易懂）； 互动意愿：乐于与人沟通，不局限于照本宣科，能够主动回应、接话自然（如日常聊天中能带动氛围）。 3. 适配特质（决定长期发展的匹配度，减少试错成本） 抗压能力：理解新人期数据起伏属正常现象，面对直播间人气低、转化不佳时不轻易放弃，愿协同团队分析改进； 兴趣驱动：真正认可“推荐优质商品、与观众实时互动”的工作价值，而非仅看重收入回报（内在热情是持续发展的基础）； 协作意识：遵守团队安排，准时参与培训与总结会议，积极反馈直播过程中的实际问题。