要求身体健康，吃苦耐劳，头脑灵活，手脚灵敏，男工18-50岁，女工18-45岁 工作内容：包装、拉货、和面、配料、内包、倒料等，工人带点力气活，工作环境好。 工作时间：8:00-20:00（两班倒，白班算11个工时，夜班算12个工时）。 薪资待遇：女工17元/h，男工18元/h（18元/小时+20元/天夜班补贴，白班198元/天，夜班236/天，综合薪资5500+） 吃住情况：厂区包工作餐，租的小区房，提供住宿，空调热水器家具一应俱全，水电费平摊。

芜湖新建大型新能源厂区，招一批寒假工，跨年工，短期工。月保底10000，包吃住，上六休一，坐岗，长白班，人走账清!

招聘要求：18-38岁，，月薪7500-8000 工作岗位：装配岗位、机加岗位 工作环境：装配车间是恒温车间，机加车间有大风扇，发放工作服和劳保鞋，，可带手机。 工作时间：7:30-19:30。 就餐情况：充值招商银行卡就餐，5-15元每餐，根据出勤天数与工时数给予补贴，吃饭30分钟。 住宿情况：厂区至宿舍步行10分钟，4人间，上床下铺，配置洗衣机、独立卫生间与阳台、24小时热水、空调等设施，；入职当天下午安排住宿。 体检情况：免费

江苏常州电子厂月薪9000，包吃包住，不限经验。

商场观光小火车司机，春节

一、工作内容 1.参与品牌平面广告及产品宣传片的拍摄，准确呈现服装、配饰等商品的设计风格与核心亮点。 2.出席线下时装发布会、品牌推广活动等走秀场合，依据造型师与导演指令完成台步演绎、定点展示等动作要求。 3.配合完成拍摄前试衣、造型确认以及拍摄结束后相关整理工作。 4.保持良好个人形象，协助团队推进宣传素材的发布与传播。 二、任职要求 1.年龄18-29岁，女性身高165cm及以上，男性身高178cm及以上，体型协调，外形条件优秀，具备较强的镜头前表现能力。 2.有模特从业经历者优先考虑，无经验但具潜力、学习意愿强的候选人亦可报名。 3.工作积极主动，遵守拍摄或活动安排，拥有良好的沟通能力与团队合作精神。 4.能接受短期外派及灵活工作时间，适应高效紧凑的项目节奏。 四、薪资福利 1.薪资：800-2000元/场（根据场次性质、个人经验与现场表现浮动），按月结算，准时发放。 2.福利：提供专业造型建议及拍摄技能指导；表现突出者有机会获得持续合作机会及优质品牌资源对接。 3.工作环境：与资深摄影团队以及时尚品牌深度协作，接触行业前沿资讯与资源。

30天现结9000元 地铁口集合 统一免费发车 免费车接车送++床上4件套 每周发放生活费500-1000元 寒假短期优选｜纯工价25/h，每天300！ 恒温车间工作环境舒适 【岗位内容】光电子器件组装，收发模块检测等轻手工操作 【年龄要求】18-37周岁，需会26个英文字母 【薪资待遇】白班25元/时｜晚班25元/时 工期至3月3日 生活配套 住宿4-6人间，配备空调卫浴 含餐费补贴，食堂提供3-7元自选 接待时段：上午12点之前 地址：光谷地铁站C出口

22元/小时长白班包吃住汉南优质汽配厂安道拓招聘 【工作】打螺丝，打枪钉，装排线，包覆，打胶，质检。 【，长白班，有加班。 【待遇】普工22元/小时，加班薪资正常计算，每个月10号发薪，包工作餐，提供住宿，水电平摊。宿舍环境好。 【要求】18～40岁，初中及以上学历，有汽车行业/工厂工作经验优先，有大面积外漏纹身.染头发的不要，入职需要常规，面试通过当天安排宿舍，第二天上班，面试带身份证原件，严禁穿拖鞋、凉鞋、短裤、背心!!!!!!

普通无技术工作，打杂，给师傅打下手 不拖工资

本职位为厂区招聘，有意向请投递简历详聊!! 【进厂福利】 【统一新入职员工享受绩效分红打卡满30天2000元】 【可以预支工资在职满15天以上1000~2000元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班，三餐免费】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、日结工:30元/小时，综合收入8000-9800元/月，工资离职当天结清不拖不压。 长期工:综合工资保底8000元/月 【工作时间】 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时，上六休一。(吃饭休息时间算工时) 2:加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资 3:每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1:年龄16-45，不限学历，不限经验。 2:持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松(没做过的不用担心，我们会安排老员工一对一带的)易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2:公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长，组长，大组长，科长等) 3:公司专注培养基层员工，管理岗位由普通员工晋升担任，对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上 4。工作地址在:苏州 温馨提示: ------------------------------- 1.请主动点击在线申请职位，方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效，希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们!

有没有温泉会修热水器的师傅，有个朋友家热水器突然不出热水，热水器不点火，或点火失败。

有工厂机电工程项目工作经验，能独立开展项目工程设计，施工方案，与甲方进行沟通细节。会绘图看图，管理现场施工，外资企业5年以上工作经验，有工厂产线设备水电系统改造经验，能独立处理工程项目全过程管理工作经验。 普通房建土建等建筑工地工程师勿扰。谢谢

招聘湖北咸宁质检员，薪资4000元以上，要求有精密机加工、钣金冲压、注塑等品质检测工作经验，具备服从安排、吃苦耐劳和责任心。

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【工作内容】 1.负责车辆清洗、内饰精洗、抛光、打蜡、封釉、镀晶等美容项目操作； 2.完成车辆交车前的质检检查，确保服务质量； 3.与客户保持良好沟通，解答疑问并提供专业建议。 【岗位要求】 1.年龄18-50岁，有汽车洗车美容经验者优先； 2.具备服务意识，工作踏实沉稳，责任心强； 3.大工需熟练掌握各类美容项目，中工需会基础清洗及打蜡。 【工作时间】 常规8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班次日可10:00到岗，月休4天（调休制），节假日轮休 【工资福利】 底薪+提成：中工底薪2000元/月，大工底薪3000元/月；标准洗车提成5元/辆，美容项目提成30%（个人施工），综合薪资5000-7000元/月（以实际区域及门店为准） 【其他福利】 1.包吃包住：2-3人套房住宿，门店中晚餐； 2.大工享交通补贴500元（依门店情况）； 4.节假日礼盒或现金福利。

演员模特 能穿高跟鞋，化妆品不过敏 4－5个小时，月休四天，1.5万左右 公司全部都是年轻人，氛围好，待遇好

岗位职责： 1.参与服装、广告、电商等各类拍摄工作，准确传达产品风格与品牌调性 2. 配合导演、摄影师完成造型、走位、表情及肢体表现等专业演绎 3.参加新品发布、时装秀、品牌路演等线下活动，展现良好舞台表现力与职业素养 4. 维护个人形象管理，保持良好体态、皮肤状态及镜头感，适应不同时尚风格需求 5.遵守拍摄及活动安排，具备时间观念与团队协作意识，高效完成工作任务 任职要求： 1.形象气质佳，身高168cm以上，比例协调，无明显纹身或疤痕（视品牌需求可适度放宽） 2. 具备基础台步、镜头表现及造型配合能力，有T台、平面或短视频出镜经验者优先 3.年龄18-30周岁，身体健康，心理素质良好，能适应短期出差及弹性工作时间 4. 学历不限，热爱时尚行业，具备学习意愿与职业发展潜力 5.诚信守约，无不良从业记录，能提供有效身份及健康证明

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1引导客人进门 2营造轻松氛围，提升顾客满意度 3熟悉场所活动，协助优化顾客体验 4保持良好影响和职业态度

拍抖音短视频，很简单，要求不高，形象要好

工作内容：抖音直播聊聊天打打PK不需要才艺完成时长即可。 工作时间：每天六小时（自由安排满时长即可） 福利待遇：宿舍饭补五险 月休四天无业绩要求！！不需要才艺经验

咸宁招主播，语音主播，视频专员 我司招人保底4000+提成薪资日结 现有员工工资可做到4000-12000不等 工作时间8小时制，月休4天 上岗后待遇从优。 工作地点：咸宁万达旁

长期招主播，高保底，高提成 团播无责底薪6000 个播无责底薪4000 不玩文字游戏，不玩合同，只有共赢

嘿，我们正在找你！充满热情、魅力四溢的你，我们期待你加入我们，成为我们大家庭中的一名主播！ 你的工作会是与观众互动，带给他们最新的、最有趣的直播内容。无论是聊天、游戏、还是才艺展示，我们都希望你能够带给观众不一样的体验！ 如果你： 1.热爱镜头，善于表达自己； 2.对直播行业有独特的见解； 3.有责任心，能够与团队紧密合作； 那么，不要犹豫，加入我们吧！让我们一起创造精彩的直播世界！

负责店里卫生，小狗喂养，直播前准备小狗洗澡，辅助主播完成整场直播。

配合主播进行直播，梳理直播流程，介绍产品特点

岗位职责：核心聚焦内容创作、出镜表达与团队协同 1、内容创作与出镜呈现 负责参与短视频出镜拍摄，准确传递产品特性、行业信息或脚本创意内容； 在直播中清晰讲解产品优势，积极互动以提高用户转化效果。 2、内容策划与迭代优化 参与创意脚本研讨，结合热点趋势与受众偏好优化视频内容形式； 关注行业资讯变化，持续调整输出内容，增强账号曝光与粉丝粘性。 3、用户沟通与数据反馈 汇总短视频平台客户咨询情况，跟进并维护潜在用户资源； 根据播放量、互动率等数据表现进行复盘，优化后续内容策略。 4、协作支持与临时执行 协同拍摄团队完成产品展示、实验演示等任务，落实上级交办的临时工作安排。 任职要求： 1、学历：大专及以上 2、专业：播音主持、表演、市场营销等相关专业 3、年龄：****** 4、性格：性格积极外向，具备良好亲和力与临场应变能力，善于引导观众情绪；具有保密意识，富有创新精神，思维灵活，进取心强。 5、工作经验：有1年以上出镜或直播经验者优先，艺术类院校优秀应届生亦可考虑。 6、岗位能力： 形象与镜头表现：五官端正，气质良好，具备较强的镜头驾驭能力； 语言表达：普通话标准，语言组织流畅，富有感染力； 表演素养：乐于表达，不怯镜头，能自然生动地传递情绪； 熟悉主流短视频平台运营机制（如抖音、快手等），掌握基础剪辑技能（如剪映）； 部分岗位需具备文案撰写或办公软件操作基础；学习能力突出，能快速理解产品信息；责任心强，可适应灵活工作时间安排。 7、入职培训内容： 了解市场部核心职能及岗位分工，熟知公司各项管理规定； 掌握部门内部人员架构及协作关系：接受服务意识、安全规范、信息保密等方面的培训； 熟悉本岗位工作流程，并了解公司其他相关部门运作流程。

岗位职责： 1、负责新媒体平台的内容产出及直播工作，提升用户参与度与留存率； 2、策划并落地线上活动，提升粉丝社群的互动氛围与活跃水平； 3、根据数据表现进行复盘分析，调整直播策略与内容形式，提升观看人数与转化效果； 4、协同团队开展创意头脑风暴，保障内容输出符合品牌调性与传播目标； 任职要求： 1、具备优秀的口语表达能力及镜头表现力，能有效吸引并留住观众； 2、熟悉新媒体平台运营机制，具有较强的内容策划与创新思维； 3、关注直播领域动态，能灵活应对不同直播场景与风格需求； 4、具备良好的协作意识，能够与团队成员顺畅沟通、高效配合。

岗位职责: 1.负责汽车产品的直播推广，清晰展示车辆性能与优势 2.实时解答观众提问，传递专业汽车资讯与选购建议 3.管控直播节奏，保障内容流畅性与观看体验 任职要求： 1.具备较强的语言表达能力及镜头表现力，能有效吸引并留住观众 2.熟悉汽车领域基础知识，可准确阐述产品核心卖点 3.拥有团队协作意识，积极配合团队达成销售任务 4.具备1年以上相关工作经验

岗位名称：主播 （无经验可培养） 1. 基础条件（符合即可参与，欢迎零基础及应届生投递） 学历 / 经验：应届毕业生或往届生均可申请，有直播经历者优先考虑，但无相关经验也可报名，无需掌握专业直播技能； 声音要求：表达清楚、口齿清晰，沟通自然流畅，易于被观众接受（不需播音级嗓音，真实自然即可）； 形象气质：镜头前表现自如，行为举止大方得体，不紧张拘谨。 2. 核心能力（影响成长速度的关键因素） 学习能力：面对一款新产品，能在10分钟内提炼出“核心优势 + 适用人群”，并快速理解培训内容； 表达能力：语言逻辑清晰，擅长将复杂信息通俗化（例如向长辈讲解家电使用，能让人轻松听懂）； 互动意愿：乐于与人交流，拒绝照本宣科，能够主动回应、接话自然（如日常聊天中善于维持话题）。 3. 长期适配性（决定是否可持续发展，减少试错成本） 抗压能力：接受新人阶段可能出现的流量低迷或转化不佳情况，遇到困难不轻言放弃，愿协同团队分析改进； 兴趣驱动：真正认同“推荐好物、与观众互动”的工作价值，而非仅看重收入回报（热爱是坚持的基础）； 协作意识：遵守团队安排，准时参与培训与复盘，积极反馈直播过程中的实际问题。 你能获得的支持（针对你的潜力提供全面保障）： 0门槛成长扶持（适配“零基础”状态）：7天系统化岗前培训（涵盖设备操作、脚本解析等内容）； 稳定收入结构（匹配“付出即回报”原则）：培训期薪资【X 元】（无考核压力，安心学习）+ 转正底薪【X 元】+ 高比例提成（销售额 X%-X%，多劳多得），成熟主播月收入可达【X-X 元】，上不封顶；应届生享有“新人保护期”，前2个月提成额外增加X%； 明确晋升路径（支持“长期职业规划”）：表现优异者6个月可晋升“主播组长”（带领新人、享受团队激励），1年有机会竞聘“直播主管”，助力应届生将“实习积累”转化为“职场竞争力”，避免陷入重复性岗位。 应届生专项支持：不限经验，提供完整培养体系，成长达标可晋升为主播组长，助你把“初入职场”变为“职业起点”。 工作职责（清晰具体，无需猜测）： 在直播间完成产品讲解，实时回复观众提问（如“怎么使用”“是否有优惠”），促进下单转化； 配合出镜拍摄短视频内容； 每日投入约30分钟进行直播复盘，参加培训课程，跟随导师学习提升技巧； 与运营及选品团队协作，提前了解商品信息，收集用户反馈，共同优化直播效果。